
运营助理/专员
3000-4000元/月
运营助理1年以下大专灵活懂ps基础做过产品上架优先弹性工作制电商运营不接受居家办公
1.负责各个私域电商平台的产品上架
2.协助运营整理产品报价表给客户
岗位需求:懂ps软件基础操作,不要求像美工那样会做主图详情页,但最起码会修改图片尺寸,编辑文字 这些。还有懂ps内容识别工具更好。
制程品质主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专QE全面质量管理体系PQE
岗位职责:
1. 负责制程IPQC及QE团队的日常调度与管理,定期向上级品质经理反馈生产过程中的质量状况及工作进展;
2. 组织并落实制程质量管理方案的制定与实施,统筹处理制程及OQC环节出现的异常问题,主导召开制程品质周会及异常分析会议;
3. 配合品质组长协同其他部门解决各类品质议题,监督制程、成品及出货前检验执行情况,协助品质经理对公司现有质量体系进行审查、评价,并建立符合企业实际的质量管理体系,推动持续优化;
4. 完成上级领导交办的其他工作任务;
5. 严格执行公司研发规范,确保符合《ZZ-WI-QA-001志泽有害物质管理标准》相关规定;
6. 构建完善的质量管控体系,推动产品质量不断提升,有效减少内外部质量损失成本。
要求:
1. 大专及以上学历,具备线材线束制造或消费类电子产品行业背景;
2. 具备5年以上相关工作经验,其中至少3年团队管理经历;
3. 熟悉ISO体系运作、品质七大工具、8D报告、6σ、FMEA、APQP等质量方法与工具;
运营助理(大小周+近地铁)
4000-5000元/月
运营助理1年以下大专电商运营不接受居家办公国内院校优先
公司业务:电商女装的零售及批发
公司规模:170人+
硬性条件:要求熟练Photoshop软件、熟练表格基本函数、快捷键操作
工作内容:(该岗位负责拼多多平台)
1、负责店铺的产品上下架、修图、链接优化
2、登记店铺数据
3、拍摄样衣照片和编辑评语
岗位要求:
1、第一学历为全日制大专及以上学历(不招实习生!!!)
2、有6个月以上国内电商平台运营助理或电商美工(会产品上下架)工作经验
3、学习能力强,执行力强,团队意识强,有上进心
4、有责任心,沟通能力强,性格开朗
晋升路径:运营助理 → 运营专员 ,依据工作表现和业务掌握情况评估晋升资格
【薪资待遇】试用期4500,转正5000(固定工资,无全勤无绩效),试用期2个月(无试岗期),购买广州社保,不包吃住
【上班时间】9:30-18:30,午休12:30-13:30,大小周休息(大周休周六日、小周休周日),法定节假日带薪休假
【发薪日】15-16号
入职第4个月起会根据工作表现和能力来进行评级(中级或者高级助理),评级成功有500-1000的薪资涨幅,晋升专员之后可以独立运营店铺,会根据店铺的利润来算奖金
其他福利:
1、节日礼品、生日礼品、入职礼品
2、不定时下午茶
面试/工作地址:金燕大厦11楼1118室/12楼整层
交通指引:地铁三/六号线燕塘B口正对面
生产主管/主任/经理
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理
注意!!! 该岗位的【工作地点】在: 【 江门 】
【岗位职责】
1. 统筹管理生产部日常工作,组织达成部门月度目标;
2. 制定及完善有关生产部运行的各项流程及管理制度;
3. 组织生产部完成生产任务,达成生产日计划;
4. 确保订单产品质量,持续提升各工序产品质量;
5. 生产现场的管理及改善;
6. 跨部门沟通协作,组织召开生产各类会议;
【岗位要求】
1. 年龄28-40周岁,大专或以上学历,专业不限;
2. 有电子制造行业5年以上生产部门管理经验,有照明行业工作经验优先;
3. 具备生产管理、成本管控、规范化管理经验,熟悉ERP运用的优先;
4. 具备人员管理能力,组织协调能力强,有较强的思考及学习能力和抗压能力;
5. 有流程、制度、标准化、数据化建设与落地经验的优先。
【福利待遇】
1. 薪资可面谈,包吃包住(单人间);
2. 工作时间:上午8:00-11:50,下午13:20-17:30;
3. 宿舍福利:住宿条件良好,配有空调、热水器;
4. 保险制度:入职当月办理五险;
5. 节日假期:享有各种有薪假期,包括法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期;
6. 节日补贴:每年各类节假日福利(元旦、三八妇女节、端午、六一、中秋、圣诞、春节),根据民俗节日为员工发放节日礼品或礼金;
7. 文化活动:公司每年组织员工文体活动及年终晚宴抽奖等大型活动;
8. 公司氛围:公司在厂房内设置有活动区、生活区,供员工免费使用,舒适、整洁、高档的办公环境,积极、欢乐的工作氛围;
挤出车间主管
1-1.5万元/月
主管1-3年中专/中技
岗位职责:
1、负责挤出线生产、质量、安全及设备的管理,确保下达订单的完成。
2、根据生产部下达生产计划,安排生产准备工作,根据线上的设备人力状况,编制排产计划,组织均衡生产,保证每天完成各项生产计划。
3、负责贯彻落实公司各项管理制度与措施以及各项临时通知加急订单。
4负责挤出线员工的日常管理,对员工的日常工作安排及综合素质的提高负责。
5、负责本车间的工艺执行情况的管控。如:同一型号,同一要求,每批次质量相同,对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责。
6、正确处理车间生产的突发事件,并随时向公司领导汇报事件处理进展,对于无法处理的事件要及时请示。
岗位要求:
1、中专或高中以上学历,高分子材料专业的更佳。
2、2年以上(PET、PVC、亚克力等)膜材或片材行业工作经验,熟悉压延或流延挤出工艺,并能优化生产工艺。
3、熟悉国产卷材或片材挤出机的操作与维护,能熟练调机者更佳。
4、了解PET、PVC等材料特性和结构特点,熟悉挤出机的操作与维护。
5、具有较强的表达能力和组织协调能力,遇事沉稳。
6、熟悉现场管理和生产调度,能熟练使用各类管理工具。
运营助理/专员
4000-6000元/月
运营助理1-3年大专
1.负责公司运营表格的制作与核对;
2.做好企业宣传、形象建立、品牌推广等方面的其他工作;
3.运营数据核对及汇报;
4.完成领导分配的其他文员类工作;
5.领导交代的其他事项.
稳定\责任心强
主管1-3年高中有生产管理经验塑料经验能源/环保/化工经验
本公司从事粉末涂料生产制造,销售为一体实体型制造企业,现因业务增长,特招生产主管一名,最好从事过化工涂料相关行业,懂生产管理,成本能耗控制,合理安排生产任务,沟通协调其他职能部门。有相关经验者可面谈。有油漆,油墨,外墙涂料生产制造管理相关经验者优先
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、组织管理:全面主导生产运营事务;依据生产计划编制排产方案,按工艺流程统筹生产安排,持续提升生产运作效率;
2、成本管控:保质保量完成制造目标,不断优化生产工艺与流程,通过科学的成本控制手段,减少浪费、提高产出效益;
3、品质管控:严格执行品质指标并定期复盘,建立完善的车间岗位培训与考核体系;牵头开展产品质量问题的异常分析与改进,制定改善措施并记录,跟踪措施落地执行情况;
4、生产及交付:协同计划部门推进生产计划的制定与动态调整,每日跟进工单完成与尾数清理,确保订单按时出货;
5、数据管理:指导团队完成各项生产及管理数据的收集、整理、分析、反馈与上报,持续更新生产管理制度,借助制度化和系统化手段优化管理流程;
6、生产现场管理:建立7S现场维护检查与稽核机制;能结合车间作业环境、职业健康、安全防护及工作条件等要素进行风险识别与评估,提出改善方案并落实管控措施。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上生产现场管理经验;
2、掌握精益生产、装配工艺、现场布局、产线设计、自动化升级、工时测算等工具与方法的实际应用;
3、具备优秀的车间规划能力、逻辑分析能力、沟通协调能力及数据处理能力,具有强烈的责任意识与目标导向;
4、执行力强、抗压性强、问题解决能力强,能够主动积极应对并化解生产过程中的各类突发状况。
指挥工1-2人月结
2026.9月15号。揭阳榕城招塔吊指挥一名。工资5000。包吃包住。10个小时后加班20。工地有点忙,加班多。
线下拓展运营文员
4000-12000元/月
其他运营职位经验不限学历不限
整理编制报表,统计,以及工作指标,分析。完成文员日常事务,包括文件,桌面整洁
实习生(往管理方向发展)
6000-7000元/月
其他运营职位经验不限学历不限4个月以上包住接受无经验
公司直招!
表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管
可以负责团队运营管理或负责分公司的运营
如:
总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营
工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容,负责一定规模的团队运营,前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月,获取运营与管理的基础经验。
要求:应届毕业生无经验均可,积极上进,努力好学,态度良好,没有不良习性。
工资待遇:综合薪资6000-8000 无责任底薪3500十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元,免费提供一年两次的国内外旅游度假。
一经录用公司提供免费住宿
要求:思维敏捷,谈吐得体,积极好学,
车间管理专员
5000-6000元/月
厂长/主管3-5年大专不需要出差有物料控制经验(MC)机械加工制造经验有生产控制经验(PC)
【岗位职责】
1. 协助生产总监统筹车间全流程生产管理,跟进生产计划排产、物料配套、产能达成、交期管控,每日汇总生产数据、制作生产报表,及时反馈产能瓶颈、延期风险。
2. 对接车间、质检、仓储、采购部门,协调设备、人员、物料问题,跟进异常工单处理,推动生产问题整改。
3. 整理生产管理制度、车间作业流程、设备保养规范,协助完善生产台账、工艺文件、绩效考核资料。
4. 跟进车间现场管理、环境管理、安全生产,协助落实车间培训、工序优化、降本增效工作。
5. 负责总监各类会议筹备、会议记录跟进。
6. 内部跨部门协同,完成生产总监交办的其他临时性管理工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:机械制造、机械设计、机电一体化等相关专业,大专及以上学历。
2. 工作经验:2年及以上机械设备/五金加工/自动化机械厂生产管理相关工作经验,熟悉机械车间生产流程。
3. 专业能力:看懂机械加工图纸,了解钣金、装配等基础加工工序;熟悉生产排程、物料管控、品质基础常识。
4. 办公技能:熟练使用Excel、Word,能独立制作各类生产统计报表。
5. 综合素养:逻辑清晰,执行力强,擅长跨部门沟通,抗压能力强,能适应车间生产节奏;细心严谨,具备基础数据分析能力。
负责负责公司产品质检跟单。客户沟通,基本采购。
3000-4000元/月
工厂文员包吃交通补助1-2人月结经验不限中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验仓管物流经验
【招聘单位】硅胶厂
【招聘岗位】普工若干名,文员一名
【工作要求】塑料加工厂招聘
普工(开机+操作机器)
普工(手工计件/计时)
③文员(负责出入数/开单
【薪资待遇】5500-6500
【工作时间】长白班,月休4天
【联系方式】
【工作地址】工厂地址:广东省揭阳市榕城区仙桥街道顶六村鸟木路金盛宇鞋业一楼
跟单文员
3000-6000元/月
跟单文员包吃1-2人经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验EXCEL经验
接收客户订单,核对产品型号、规格、数量、价格、交期、包装要求等信息,确保订单内容清晰无误。
将确认后的订单准确下达至生产、采购、仓库等相关部门,同步交期与特殊要求。
订单完成后,核对成品数量、规格、质量,确认无误后安排出货。
风管车间主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 全面负责风管加工厂生产计划、进度、质量、安全管理。
2. 合理安排风管制作岗位工序,提高产能与效率。
3. 管控生产成本、材料损耗,优化工艺流程。
4. 负责员工管理、考勤、培训、团队稳定。
5. 对接业务订单,确保按时交货、客户满意。
【岗位要求】
1. 熟练操作风管生产线、激光切割机和风管加工设备,具有风管相关设备的维修经验,能处理常见故障。
2. 熟练操作电脑排版软件,熟练分解CAD图纸,对通风管道制作工艺流程熟练。
3. 会看图纸,懂生产安排,有现场管理、带人经验。
4. 责任心强、执行力强、能稳定长期干。
【薪资待遇】
1. 薪资:面议,能力优秀者高薪。
2. 包吃包住,工资准时发放。
生产主管/车间管理/储备人员
4000-7000元/月
车间主任月结经验不限高中有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验生产管理精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位内容:
1.负责车间日常生产运作,确保生产任务按时完成,保障产品品质的持续稳定;
2.组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效协调设备与人力配置;
3.制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,确保生产环节符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1.高中及以上学历,具备食品行业从业经历者优先,能适应倒班制度及初创阶段的工作挑战;
2.具备良好的组织协调、沟通表达及执行能力,能够胜任快节奏、高负荷的工作环境。
睡衣车间主任指导
6000-8000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1.全面负责睡衣车间的生产计划制定、流程优化与现场调度,确保订单按时保质交付
2. 监督执行各项作业标准与安全规范,及时排查隐患,保障生产有序高效运行
3.主导睡衣款式打样、工艺分解及产前技术指导,具备独立完成样衣制作能力
4.协调各工序人员配置与设备使用,提升车间人均效能与良品率
5.带领团队开展日常培训与绩效反馈,推动标准化作业落地与持续改进
任职要求:
1. 熟悉睡衣类服装生产工艺流程,能独立完成款式设计、裁剪、缝制等实操环节
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验,责任心强,执行力突出
3.学习能力强,能快速掌握新工艺、新设备并应用于实际生产
4.吃苦耐劳,适应车间工作环境,有服装制造业基层晋升经验者优先
5.学历不限,有3年以上服装车间管理或技术骨干经验
跟单文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技文职工作有责任心
一、岗位职责:
1.负责部分老客户的日常维护,包括接单、跟单、配合发货及对账工作;
2.熟悉业务流程后可自主拓展新客户资源,享有相应业绩提成;
3.协助上级完成样品领取、寄送以及报价单制作等相关事务;
4.参与展会等市场活动,协助开拓新客户渠道;
5.完成领导交办的其他相关工作。
二、任职要求:
1.工作态度认真积极;
2.具备进取意识,愿意学习成长;
3.拥有良好的沟通协调能力;
4.性格活泼开朗,乐观外向;
5.办事细致严谨,能主动发现并反馈问题;
6.具备团队协作精神,能够虚心听取他人建议。
三、上班时间
8:30-12:0013:30-18:00
如需加班,按规支付加班费,日常基本无需加班。
每月休息4天
四、待遇情况:
1.底薪3000元+提成(老客户跟单绩效奖金超1000元/月,综合收入4000元以上);
2.设有全勤奖、工龄奖及年终奖(2000元以上)等福利;
3.提供干净舒适的宿舍,吃住全包;
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