项目总工程师

一、岗位职责 （一）新产品研发设计 负责基坑支护周转材料（型钢支撑、钢围檩、H型钢、拉森钢板桩、组合钢板桩、异形构件）全流程开发；针对传统产品变形大、自重大、重复利用率低等痛点，开展轻量化、高强度、模块化设计；同步开发活络头、轴力伺服节点、锁扣、止水配件、吊装配件等一体化配套系统。根据基坑、管廊、围堰等工况，完成方案设计、力学计算、结构建模及图纸绘制（SolidWorks/UG/CAD）。 （二）力学验算与技术论证 依据国标进行抗弯、抗压、抗剪、稳定性及防腐承载力计算；运用有限元软件仿真分析荷载、变形及应力分布，优化截面结构以减轻自重并提升周转次数；编制计算书、技术论证报告、工况适配说明及选型手册。 （三）样品试制、试验与迭代优化 输出加工图纸、BOM清单、焊接工艺及下料标准，对接车间完成试制；牵头承载力、疲劳、盐雾腐蚀及反复拆装耐久试验；跟踪工地试用，收集施工反馈，针对变形、拆装难度、渗漏等问题出具整改方案并迭代优化。 （四）工艺、成本与标准化管理 优化轧制/焊接工艺，减少工序、控制成本、提升使用寿命；制定企业标准（尺寸公差、焊接、防腐、验收）；梳理系列化规格，搭建标准化产品库；开展竞品分析，对比结构、材料及成本优势，输出改良方案。 （五）专利、技术资料与技术支持 挖掘创新点，撰写发明及实用新型专利；编制设计图纸、计算书、检验规范、使用说明及施工指导手册；对内培训生产销售团队，对外配合项目技术答疑、选型及工地交底；跟踪新材料（高强低合金钢、防腐涂层）及新工艺，推动应用落地。 （六）项目及行业技术调研 调研基坑、围堰、隧道等市场需求与施工痛点，输出年度新品规划；跟踪国内外行业新技术、新截面及新体系，形成技术调研报告；参与立项及进度管控，按节点完成方案、图纸、试制、定型及阶段总结。 （七）质量及售后技术问题处理 处理现场变形、漏水、断裂、承载力不足等质量问题，分析根因并出具整改方案；协同质检完善出厂检验标准，从设计端预防批量缺陷。 二、任职要求 1、学历年龄：本科及以上学历，钢结构结构设计、岩土工程等相关专业 2、工作经验：具有3-5年型钢支护体系的研发或应用工作经者优先； 3、专业技能：熟悉型钢支护体系的设计原理和施工工艺，具备相关应用经验;能够独立完成任务并进行有效的技术交流;能够将新技术和新工艺转化为项目应用。 4、综合素质：沟通顺畅、责任心强、踏实稳定、执行力强； 5、加分项：高级职称/一级建造师/岩土工程师持证者优先。

岗位职责： 工艺方面： 1、掌握FPC全流程制造环节，具备NPI项目经验及制程工艺知识，能独立处理异常问题，并完成8D报告输出； 2、熟悉APQP流程，能依据产品类别理解客户检验规范，独立编制CP/FMEA文件； 3、了解生产主要材料性能，具备涨缩控制管理实践经验。 工艺技术统筹方面： 1、跟进工艺相关测试数据的整理与结果输出； 2、参与样品及FA件的试产过程，收集制程反馈并推动优化，保障产品以高效方案转入批量生产； 3、配合客户审核工作，熟知产线关键设备的制程能力，可现场回应客户技术提问。 协助推进专项改善项目的执行落地。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子类或化学类相关专业优先； 2、熟悉FPC或PCB生产流程，熟练掌握至少一个工序的工艺要点； 3、具备良好的沟通协作能力，逻辑思维清晰； 4、熟练运用8D、QC七大工具进行问题分析，熟练操作办公软件； 5、抗压能力强，工作积极主动。

广州南沙实习生招聘 实习生管培生储备干部 招聘岗位:实习生储备 (电子科、机械装配科、电子装配科、精密装配科、调试科) 1.大专及以上学历，机械电子、工业机器人技术应用及其他相关专业; (万用表示波器、扳手、螺丝刀等); 2.能看懂机械装配图，熟悉机械零部件的精度测量及装配质量检测技术;熟练使用常用机械和电子工具 3.主要工作职责:精密机械组件装配、组件测试相关工作;自动化设备整机的装配和调试工作。 薪酬： 1、实习综合薪资4500-6500元/月，园区有饭堂(餐补16/天)，、实习期结束后可转正 2、空调车间，环境舒适;提供住宿，有热水和空调。 3、长白班:8:30-11:45, 13: 00-18:00, 晚上18:30-21:30/22:30 地址：广东省广州市南沙区万泰路49号标准工业园

岗位定位协助供应链负责人推进产品开发相关工作，包括新品开发跟进、样品管理、供应商沟通、资料整理、跨部门协调及项目进度追踪，确保产品从需求提出、打样、评估、确认到量产导入的过程高效、有序落地。 一、主要职责 1、协助推进新品开发项目，跟进产品开发进度、关键节点、样品状态及待办事项。 2、寻源及报价、对接供应商，协助完成打样、报价、规格确认、包装资料、交期跟进等工作。 3、协助整理产品开发资料，包括产品规格、BOM、成本信息、样品记录、测试反馈、图片资料等。 4、协助供应链负责人进行产品成本、供应商报价、开发进度等基础数据整理与对比。 5、协调产品、采购、运营、质检、物流等部门，推动问题闭环。 6、记录并跟进开发过程中的异常问题，如样品不符、交期延误、规格变更、包装调整等。 7、协助维护供应商及产品开发台账，确保资料完整、更新及时、可追溯。 8、根据负责人安排，参与部分产品资料确认、竞品信息收集、市场基础调研等辅助工作。 9、完成上级交办的其他产品开发及部门协同相关工作。 二、任职要求 1、大专及以上学历，供应链、采购、产品、设计、数据分析等相关专业优先。 2、有1年以上产品助理、开发助理、供应链助理或项目助理经验优先；优秀应届生也可考虑。 3、具备较强的执行力和跟进意识，能积极主动追踪事项进展，不等不靠。 4、做事细致、有条理，对数据、资料、时间节点敏感。 5、具备良好的沟通协调能力，能在多个部门和供应商之间清晰传递信息。 6、熟练使用 Excel、表格工具、文档工具，ERP、飞书、AI等管理工具使用经验。 7、能适应多任务并行的工作节奏，抗压能力较好。 有产品开发、供应商对接、样品管理、BOM整理、成本核算经验者优先。 8、责任心强，愿意学习产品知识和供应链流程，具备长期发展意愿。 加分项熟悉新品开发流程、采购流程或供应商管理流程。 有家居、厨具、家具、包装等实体产品开发经验。 具备基础成本意识，能协助整理报价、核对物料和跟进价格变化。 公司相关福利 1 、五险一金：入职即缴，社保一档标准； 2、法定节假日：严格按照国家规定执行； 3、带薪年假：入职满一年，年休假5天起；以及不定时放额外的带薪假； 4、团建活动：公司不定期举办部门聚餐、年度旅游、以及大小团建活动等； 5、零食下午茶：每月零食、蛋糕、新人下午茶及生日会等等； 6、节日福利：节日礼品、生日礼物及活动关怀； 7、特殊关怀：礼金等人性化关怀机制； 8、社团活动：支持员工兴趣社团并提供补贴； 9、交通/住房补贴：每月固定补贴； 10、晋升机制：完善透明的职业发展通道； 未来持续更新中......

岗位职责： 1. 承担变压器产品的研发、设计及性能提升工作； 2. 参与变压器开发项目，制定技术方案、完成图纸绘制及相关技术资料编制； 3. 指导产品生产过程中的工艺改进、制造实施及测试验证工作； 4. 解决研发与生产环节中出现的各项技术难题； 任职要求： 1. 教育背景： • 大专或以上学历； 2. 工作经验： • 5年以上变压器研发领域工作经验，具备OBC、DCDC变压器设计、仿真分析或量产经验者优先； • 熟知变压器设计流程、工艺规范及行业标准； 3. 技术能力： • 掌握变压器工作原理、电磁场理论、热分析与结构强度计算方法； • 熟练使用AutoCAD等设计与仿真软件； • 了解变压器常用材料（如绝缘材料、磁性材料）的特性及其应用场景； 4. 行业知识： • 熟悉变压器市场发展态势、技术趋势及主要应用方向； • 掌握国家及国际相关标准（如GB/T、IEC等）； 5. 研发能力： • 具备突出的创新意识和技术攻坚能力； • 能独立主导变压器研发项目的实施； • 拥有变压器相关专利或发表过专业技术论文者优先； 6. 其他能力： • 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，可与制造、测试等相关部门高效配合；

岗位职责： 1、电控开发工程师：承担家电产品软硬件及电控模块的设计工作，包括电路方案设计、嵌入式系统编程等。 2、结构工程师：负责家电产品内部结构的3D建模设计，涵盖塑胶件与钣金件结构布局。 3、自动化工程师：承担自动化设备的电气与机械部分设计任务，处理设备在生产运行中的技术异常。 4、可靠性分析工程师、测试工程师：开展家电产品的匹配性、安全规范及性能测试，推进新部件研发并提升产品整体表现。 任职要求： 1、2026届全日制本科毕业生，专业为机械、自动化、材料、电气等相关工科方向； 2、需熟练掌握机械绘图类软件操作； 3、电控相关岗位需具备编程语言的基础知识或应用经验； 4、综合素养：作风踏实、态度诚恳、工作主动、具备独立思考与抗压能力； 5、设计类岗位需具备良好的创新思维能力。 工作地点： 广东省中山市黄圃镇兴圃大道东3号 广东省佛山市顺德区容桂街道容桂大道南25号 *依据具体岗位实际工作安排进行随机调配

岗位职责 1、依据技术文件管理规范，负责技术类及受控文件的规范化管理，妥善处理内外部外来文件与数据的接收、登记、分发及归档工作； 2、支持研发相关事务与流程运作，跟进会议安排与项目进展，组织召开会议，编写会议纪要，并持续追踪决议事项及项目任务执行情况，及时汇报进展； 3、精通数据整理与事项推进，熟练完成绩效考核相关数据的收集、汇总与跟踪，具备敏锐的数据洞察力，工作细致严谨，能识别并纠正细微差错； 4、负责技术文档及BOM的维护与管理，包括图纸的归档与传递、项目进度表编制、项目资料的集中存储，确保文档可追溯且状态有效，具备出色的条理性，实现分类明确、存放规范、检索高效； 5、高度重视文件安全与保密要求，具备较强的文字表达与材料撰写能力； 6、协助部门绩效考核工作的推进，完成考核数据的整理汇总与过程跟踪，对重点项目的实施进度进行监督并反馈报告； 7、统筹档案管理工作，维护纸质与电子文档系统，汇总项目任务表、项目跟进记录，整合各项目组周计划并发布共享； 8、承担研发部门日常行政事务及领导交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历，文秘、项目管理、档案管理、质量管理或相近专业优先； 2、具有1年以上研发文员、文控专员、项目助理或质量体系支持类岗位工作经验，熟悉项目进度管理流程者优先； 3、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，尤其精通Excel常用函数（如VLOOKUP、数据透视表等），具备ERP系统操作经验； 4、具备研发流程支持能力，能够独立组织会议、撰写纪要，并有效跟进会议决策与项目任务落实情况； 5、擅长数据处理、事项推动及绩效数据汇总分析，对数字敏感，责任心强，工作踏实认真，注重细节； 6、熟悉技术文档与BOM管理流程，掌握图纸管理、资料归档、进度跟踪等操作，具备良好的文档组织习惯和高效的信息管理能力； 7、具备较强的保密意识和书面表达能力； 8、拥有良好的跨部门沟通协调能力、执行力与问题解决能力，适应快节奏工作环境，态度积极，服从安排，富有责任感； 9、抗压能力强，具备团队协作精神，能积极配合完成研发部门日常事务及上级交付的其他工作。

职位职责： 1、推动研发项目实施，搜集市场动态，策划研发方向，主导研发项目的立项组织工作； 2、预审技术资料，识别内容中的关键点、难点及模糊项，并就技术细节与客户开展沟通确认； 3、负责样品研制过程，明确产品研发中重点与难点环节的控制策略； 4、管控工艺流程，牵头新设备、新材料、新工艺的导入验证，评估制程初始能力； 5、总结研发成果，编制产品开发总结报告，主导FMEA/CP文件的修订与更新。 职位要求： 1、本科及以上学历，化学、材料、机械、电子等相关理工科专业背景； 2、具有4年以上PCB领域研发、产品开发或工艺工程工作经验，其中至少2年专注于MSAP光模块产品的研发实践； 3、具备出色的跨部门协作与沟通能力，能够高效统筹资源应对复杂技术挑战，思维严谨，抗压性强； 4、英语能力突出者优先考虑。 薪资福利 1、提供具竞争力的薪酬待遇，采用宽带薪酬体系 2、激励贴心： 设立效率奖、质量奖、节能奖、研发专项奖、成本优化奖等多项奖励 3、保障安心： 缴纳五险一金、享受带薪假期、年度健康体检、支持党团关系转入、提供各类津贴补贴等 4、生活暖心： 食堂供应南北菜系、提供免费公寓式住宿、发放餐补、节日关怀慰问等 5、活动丰富： 开展趣味运动会、定期团队建设、文艺汇演、生日庆祝、图书自由订购、多样文娱活动等 6、免费提供标准化公寓宿舍，配备独立阳台、独立卫浴、免费WIFI、空调、热水器等设施，居住环境安全舒适（选择外住可领取租房补贴）

职位要求 1、 负责先进封测制造中刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后道工序或封测多个模块的PIE工作及产品导入相关任务； 2、 主导生产过程中单站与跨站复杂异常的分析与解决，推动制程流程整合，提升良率并优化成本控制； 3、 承担先进封装量产工艺的分析与持续改善，处理工程类客户投诉，开展可靠性验证与评估工作； 4、 负责产品信息的建立与维护，制定并更新命名规则（Naming rule）； 5、 统筹全流程制程整合与管理，负责BKM文档版本控制及变更流程执行； 6、 组织并推进工程阶段WIP会议，确保项目进度有效追踪与落实。 任职要求 学历：本科及以上 证书：通过大学英语四级或以上 行业工作经验： 1、 优先考虑半导体制程相关专业背景，如半导体材料、微电子、材料科学等方向； 2、 具备3年以上在先进封测领域从事刻蚀、光刻、干法/湿法、扩散、CMP、电镀、晶圆磨划切等后加工或封测PIE或产品导入的实际工作经验； 3、 熟悉MES、YMS、SPC等先进封测产线常用管理系统软件； 能力要求： 1、 具备扎实的半导体后道工艺基础知识，能深入理解各关键制程环节； 2、 具有较强的逻辑分析与问题解决能力； 3、 执行力强，能够高效推进工作任务； 4、 性格积极向上，抗压能力佳，具备良好的沟通协调与团队协作能力。

招聘销售导购员2名，，年龄25-48岁。要求性格外向、善于沟通、有耐心，有销售家具或建材经验者优先。工作内容包括门店接待客户，介绍沙发、床、茶几等家具，维护老客户，协助开单及跟进订单，保持店面整洁，无需外出跑业务（可根据个人喜好自由选择）。薪资福利：保底底薪2300-2800元/月，加全勤奖200元/月，餐补450元/月，另有高额销售提成、开单奖及月度奖金，综合月薪5000-10000元以上，上不封顶。月休2天，工作环境舒适。工作地址：普宁市光南燎原东路1号家具店。有意者请电话联系。

招聘档口小妹。要求有服装经验者优先，口齿伶俐，有责任心，不会可学，年龄18至22岁。薪资为3000至5000元，包吃不包住，其他方面面谈。上班时间为上午8点至下午6点。联系电话请于下午12点后联系。工作地址位于流沙服装城旋转楼一楼。

招聘户外安装工。，年龄25-35岁，身高158厘米以上，体重120-140斤，手脚灵活，具有团队精神，吃苦耐劳，服从安排。有户外空调安装、户外广告安装、门窗安装经验，会使用电动工具，持有C1驾照者优先。无经验者可培训。薪资福利：薪资6000元，不包吃（提供饭补500元），包住。工作时间：8点至下午6点。工作地址：普宁东高速路口占陇龙秋村。

电商仓库招聘拣货员。要求不抽烟，熟手优先，工作认真有责任心。工作内容包括拣货、调单、包装、检查整理并区分好货物。薪资福利：第一个月月薪3800元，月休1天，全勤奖400元，包吃一餐。联系方式同。工作地址：流沙东街道福合埕附近。

招聘店员，年龄要求35至45岁，需态度良好、服从管理安排、手脚勤快。本店经营豆浆、油条、肠粉。工作时间可选：A班为下午5点至凌晨2点，月薪4000；B班为上午9点至凌晨2点，月薪3000。工作简单易学，不包吃住，试用期一周。非诚勿扰，有意者请于午后1点联系。工作地址：池尾街道华市村新华里二街1号珠光夜豆浆。

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，主导重大技术决策与创新方向 2.统筹管理产品研发、工程实施及技术质量全过程，确保项目高效交付与技术合规 3.领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺优化及标准化建设，提升整体技术竞争力 4.协调跨部门资源，推动技术成果产业化落地，支撑公司业务可持续发展 5. 跟踪行业前沿技术动态，组织技术培训与知识沉淀，打造高绩效技术梯队 任职要求： 1.具备总工程师岗位所需的专业技术背景与系统性工程管理能力 2. 有大型项目技术统筹经验，熟悉相关行业技术规范与质量标准 3.具备优秀的跨部门协同能力和技术领导力，能有效驱动团队达成目标 4. 具备良好的逻辑思维、问题解决能力及高度的责任心与职业素养 5.行业背景匹配，具备相应领域技术积累与成功案例者优先

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位高效配合 3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求 4. 组织日常安全巡查与隐患整改，落实安全生产责任制 5. 参与技术交底、工序验收及竣工资料整理工作 任职要求： 1. 具备建筑施工相关领域工作经验，熟悉厂房/市政类项目全流程管理 2. 持有二级及以上建造师（建筑工程或机电工程）资格证书 3. 熟练掌握BIM、广联达等常用工程管理软件 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 5. 责任心强，能适应项目现场工作环境

本公司招聘项目总工程师，深圳地下地铁口连接点连接体项目总工，工程概况，地下连接体，含外挂泵房、深基坑围护、土石方、地下主体、全套机电消防弱电、管线迁改。 岗位职责：全盘负责项目施工技术、专项方案、危大工程管控、机电统筹、技术管理。 任职条件： 有在深圳做过外挂泵房和地下工程总体量（如：深基坑、地下工程总承包总工经历） 待遇：月薪面议，项目食宿齐全。 有意向请发送简历+过往任职项目清单联系，没有丰富经验的请勿打扰！

本项目是一个水利项目，一个排涝泵站工程，需要一个现场有统筹经验的技术总工程师，需要有专项证书的

电力线路220kV及以上基础，立塔，架线 1. 现场勘察 2. GPS测量 3. 图纸会审 4. 方案编制 5. 现场签证

上班时间：8：30~11：3013：00~18：00月休4天（固定周日休息） 薪资：试用期一个月，试用期工资3500元，转正后3500~3800元+500元绩效（根据个人能力核定） 岗位要求： 1.中专及以上学历，专业不限。 2.熟练操作办公软件，以Excel为主，具有一年以上文职相关工作经验，有采购或跟单经验者优先考虑。 3.要求工作细致、稳定性强，具备良好的沟通表达能力与应变处理能力。 岗位职责： 1.对接供应商，确认交货时间； 2.负责单据录入、采购下单及采购进度跟踪； 3.完成上级安排的其他工作任务。 【公司福利】 福利一：住宿无忧：提供住宿，免费给予个人额度内的电费补贴； 福利二：工作餐：公司设有食堂，供应早、中、晚餐； 福利三：节日福利：在特定节日期间发放节日礼品及组织相关活动； 福利四：团队建设：定期组织外出聚餐、团建活动及下午茶等。

熟悉膨化食品（锅巴）生产工艺，具备新产品研发能力

招聘跟单文员网络销售，需要有经验，男女不限

招聘 女装内裤 车间管工， 工资待遇，丰厚4位数至5位数以上 工作经验要求三年以上， 菜鸟请勿扰！ 电话 工作地点东圃开发区

岗位职责： 1.全面负责睡衣车间的生产计划制定、流程优化与现场调度，确保订单按时保质交付 2. 监督执行各项作业标准与安全规范，及时排查隐患，保障生产有序高效运行 3.主导睡衣款式打样、工艺分解及产前技术指导，具备独立完成样衣制作能力 4.协调各工序人员配置与设备使用，提升车间人均效能与良品率 5.带领团队开展日常培训与绩效反馈，推动标准化作业落地与持续改进 任职要求： 1. 熟悉睡衣类服装生产工艺流程，能独立完成款式设计、裁剪、缝制等实操环节 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，责任心强，执行力突出 3.学习能力强，能快速掌握新工艺、新设备并应用于实际生产 4.吃苦耐劳，适应车间工作环境，有服装制造业基层晋升经验者优先 5.学历不限，有3年以上服装车间管理或技术骨干经验

岗位职责： 1、依据销售订单及生产实际情况制定生产计划，经审批后下达至制造部门执行； 2、根据生产进展适时调整生产计划并实施监督，确保计划按时完成； 3、参与新产品开发规划，统筹安排试制阶段的生产计划； 4、分析科研生产计划执行效果，编制相关报告； 5、协调销售、技术、生产、供应等各环节的工作衔接； 6、参与合同评审相关工作；

工作内容 1.负责车间生产运营的管理工作，涵盖生产计划编制、生产进度监控及产品质量把控等环节； 2.组织协调车间各职能单元之间的协作，保障生产流程高效顺畅运行； 3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况，制定可行对策并推动落实。 任职要求 1.具备良好的体能条件，能胜任长时间站立作业及相关操作任务； 2.工作踏实勤恳，具备较强的抗压能力和执行力； 3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能够有效推动跨部门协同作业。 岗位职责：负责后道加工玻璃车间的管理，包括磨边玻璃、斜边玻璃、印刷玻璃等后工序车间的统筹运作

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岗位职责： 1、负责生产车间考勤管理、生产数量统计及当日工资核算； 2、各类报表的收集、汇总与整理，确保工作执行到位并有效跟进； 3、完成车间负责人安排的其他相关事务。 职位要求： 1、年龄20-30岁，性别不限； 2、中专及以上学历，具备相关工作经验者优先； 3、熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作； 4、工作细致严谨、责任心强，具备较强的执行力和良好的职业操守。

岗位职责: 1、依据销售订单及生产实际情况制定生产计划，审批后下达至制造部门执行； 2、实时跟进生产进度，动态调整生产计划并实施监督，确保计划按时达成； 3、参与新产品开发规划，统筹安排试制阶段的生产计划； 4、分析科研生产计划执行效果，编制相关分析报告； 5、协调销售、技术、生产、供应等各环节的工作衔接。