
优质企业大量招聘普工质检
6000-7000元/月
普工包吃包住11-20人月结
【岗位职责】
负责电子产品的组装、检测及包装工作;按照生产计划完成任务量;保持工作区域的整洁。
【任职要求】
年龄16-45岁,身体健康,无明显纹身;具有良好的团队协作精神;能适应两班倒的工作制度。
【福利待遇】
计件工资,按时计酬;薪资月结;提供免费工作餐;每月享有4天带薪休假;提供职业培训机会;工作时间为早班(8:00-20:00)和晚班(20:00-次日8:00),轮班制。
来三个打酱油的,320一天,不限经验包吃住,小件物料盘点,活轻松,可带手机
9000-10000元/月
操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴6-10人日结
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企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
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【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
手机电脑普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口
味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水
机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地点在苏州
橙汁小饮料包装{长白班320/天}住宿4人间+随走随结
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贴标签普工饮料厂长白班免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
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【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味
【岗位职责】
饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在苏州
月保底8500/制药厂装盒员/长白班/不体检/包吃住/上班可带手机
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【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在苏州
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①:小时工:28/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏苏州异地招工,
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车间普工免费培训包吃夜班补贴加班补贴包住6-10人月结
普工
职位要求:
1、男女不限,无需工作经验;
2、有本人二代身份证,在有效期内;
3、无刑事犯罪前科、身体健康、没有大面积纹身
岗位职责:
1、根据领导工作安排、按时、保质保量完成工作任务;
2、吃苦耐劳、服从工作安排;
3、完成车间生产工序指定工作
薪资待遇:4000-7000
工作地址:鹰潭高新区万宝至路5号
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
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【福利待遇】
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上市企业招聘大量普工
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高新区长白班招聘普工
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普工车间长白班包吃包住6-10人月结
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务,确保作业规范、安全、高效
2. 严格执行设备操作规程,做好日常点检与简单维护,及时上报异常情况
3. 配合班组长完成物料领取、工位整理及产品自检,保障流转顺畅与质量达标
4. 遵守车间管理要求,保持工作区域整洁有序,落实安全生产规范
5. 积极参与岗位培训与技能提升,服从生产调度与临时工作安排
任职要求:
1. 年龄16-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 学历不限,能识字读表、简单计算,具备基本沟通理解能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,适应长白班(8:00-20:00)工作节奏
4. 无犯罪记录,服从管理,有制造业普工经验者优先
5. 遵守公司规章制度,认同团队协作与质量第一的工作理念
【医疗厂包装】318/天待遇好+包食宿+月薪8500+可预支+预留岗位+可以带手机+人走账清
8000-9000元/月
长白班医疗厂车间包吃交通补助夜班补贴高温补贴五险一金包住月结
厂区新产线招聘组装,打包,小件搬运,QC质检 物料 仓管等岗位
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随走随结,包食宿,最高可预支3000元 每月10号发放薪资
1、长白班,两班倒都有
2、入职奖金2000元随工资发放 推荐亲友一起来入职上班满月奖1000元奖。辞提前7天报备 即可结清工资走。
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【衣食住行】
厂区免费提供工餐食,二荤二素;另提供面食、水果等挑选
免费提供住宿,4-6人/间,空调、热水器、橱柜等设施齐全,在外租房每人每月补450元
任职要求:
1. 年龄16-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2.学历不限,经验不限 具备基本沟通与协作能力
3. 服从排班安排,能适应恒温车间环境
5.遵守劳动法规及厂区管理制度,认同人性化管理理念
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恰恰瓜子包装【白班320/天】管吃住活简单+随走随结
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旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
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薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
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福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在苏州
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锦筑招聘商务车司机
1-1.2万元/月
商务车司机包住1-2人日结全职公司提供车包住宿C1照
公司提供车辆可选择纯电动车辆油车等,(包培训上岗
1.有驾驶证21-65岁
2.工作时间为11个小时左右
3.我们公司直招司机,驾驶车辆公司提供,道路救援车管24小时服务!
司机负责文明行车,安全驾驶。(全程统--派单)
4.薪资待遇:综合底薪12000+100%提成,每月平台奖励最高3000,平均月工资15000-18000
原标题:《公司直招小车司机》
长白班242/天日结分装发被褥
6000-8000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴五险五险一金包住20人以上日结
汽车零部件
转运司机(C本驾驶证):工厂内部电瓶牵引车运输配件,242-260元/天
分装工:240-260元/天
工作时间:早8:00-晚8:00
面试要求:18-50周岁
新厂急聘+日结320/天人走账清+月保底9000+随走随结+包吃住+可带手机+活轻松
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【薪资】
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工作7天可提前预支薪水
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【时间】
早8-晚8,一天工作十小时,中途吃饭两小时
月休4天,可以自由安排休息,可连休
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【福利】
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年终奖金12000
享有带薪年假,婚假,丧假等
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提供4-6人间的宿舍,吃饭管三餐,吃住全免,有夫妻宿舍,外宿房补500
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(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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中心
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操作机台 18,会简单算数,两班倒
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招聘要求:年龄18-35周岁,可以到 40 岁,无需体检 要接受看显微镜
工作内容:金属制品,手机边框/中框。所有岗位均不用穿无尘服,站班为主,工作简单轻松,车间自由,可以带手机,不过安检
上班时间: 8:00-20:00,1天10个工时 月休2-4天
吃住情况:包吃住,自备碗筷,宿舍4人间;上床下桌,空调热水wifi都有,0元入职
发薪日期:每月月底发工资
注意:再次入职,,面试不要穿拖鞋睡衣短裤,不然进不了车间试岗
百威啤酒装盒【日薪320/天】免费吃住+入职奖金5k
8000-9000元/月
长白班啤酒厂贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
旺季招聘,贴标签320/天,工作轻松
免费吃住,长短期都可以,当天入职
薪资待遇:28/小时,320一天,新人奖金3千
工作时间:10小时/天(8:00-20:00,午休2小时)
每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝
啤酒厂区:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
福利补贴
介绍一个人做满月奖励2000/人
免费三餐+免费住宿,吃住全包
长白班坐岗,工作地点在南京
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【薪资福利】
√28一小时,保底工资8000-8500
√每月10号发薪,入职满7天可预支
√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味
【岗位职责】
啤酒厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在南京
冰镇饮料装盒320/天{包吃住月保底8k}住宿4人间+奖金5k
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工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴)
工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴)
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
饮料厂:普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地点在苏州
鹰潭贵溪市工程师工作地址:铜拆解园4-6K担任过相关职务3年以上,有智能手机装配和拆卸的经
装配工力工拆除工厂搬运工
工程师工作地址:贵溪铜拆解园4-6K担任过相关职务3年以上,有智能手机装配和拆卸的经验
百威啤酒装盒{320/天管吃住}住宿4人间+活好干
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√全勤奖500元/月,绩效奖500元/月
√岗位津贴800元/月,缴纳五险一金
【吃饭住宿】
√包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全
√饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐符合南北口味
【岗位职责】
啤酒厂区:有普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主
【职位要求】
√16-45周岁,男女不限
√经验不限,学历不限
√无不良嗜好,能长期稳定者优先
【工作时间】
每周上六天班,每天十小时,加班自愿
【晋升空间】
√每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升
工作地点在南京
鹰潭贵溪市工程师工作地址:铜拆解园4-6K担任过相关职务3年以上,有智能手机装配和拆卸的经
装配工力工拆除工厂搬运工
工程师工作地址:贵溪铜拆解园4-6K担任过相关职务3年以上,有智能手机装配和拆卸的经验
鹰潭高薪名企沃德尔直招6000+/包吃住
6000-8000元/月
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1.设备操作与监控
按标准流程操作生产设备(如机床、生产线、包装机等),确保设备正常运行。
实时监控设备参数(如温度、压力、速度等),及时报告异常情况。
2.生产任务执行
根据生产计划完成产品加工、组装、包装等工序,确保产量达标。
协助物料准备、半成品转移及成品入库。
3.质量控制
执行首件检验及过程抽检,确保产品符合质量要求。
记录生产过程中的质量问题并反馈给质检人员。
4.安全与规范
严格遵守安全操作规程(如穿戴劳保用品、化学品操作规范等)。
参与安全培训,落实5S现场管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)。
5.记录与报告
填写生产日报表、设备运行记录等文档,确保数据准确。
汇报生产进度、异常问题及改进建议。
栏目概述
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