【薪资待遇】 1、无任务底薪6000元+提成+奖金，人均收入6000-1.5w，上不封顶 2、工作时间：8:30-11:30、13:30-17:30；月休6-8天，节假日正常休息 3、公司提供下午茶、每月激励金、节日福利、团队建设活动、生日聚餐等完善福利，团队年轻化，工作氛围轻松愉快 4、依据业务水平、综合素养及其他考核维度，匹配相应薪酬，并提供晋升通道与培训支持，晋升空间广阔，所有管理岗位均从内部选拔培养 5、不设学历、经验、年龄限制，性别不限 6、具备良好的沟通协调能力、应变能力，普通话流利，有较强的团队协作意识 工作内容简单：通过电话、微信等形式与客户交流，为客户推荐匹配的银行产品

该职位，有社保补贴，交通补助，员工团建等，工作内容……银行渠道的维护，我司产品的培训，与银行伙伴共同开发客户资源等

1、基础底薪（与业绩无关）+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合月薪17k以上，入职后每3个月有一次调薪机会 2、入职第一年可享受每月最高10000元的新人激励奖励 3、无需频繁外呼电话，无需外出奔波，拒绝陌拜，外勤安排自主灵活，不强制加班 [工作时间] 1.周一至周五8:30-18:00，中午休息2小时 2.周末双休，法定节假日正常休假，缴纳五险一金，兼顾工作与生活平衡 [福利待遇] 节日礼品发放，年度团队旅游，定期组织团建活动，日常提供下午茶等丰富福利 [岗位要求] 1.大专及以上学历，需学信网可查 2.年龄在25至48周岁之间 3.具备较强的学习能力，性格友善，有服务意识，具备一定客户服务经验 4.有金融行业背景或销售经历者优先考虑 5.零经验亦可，公司提供系统化培训支持 [工作内容] 1.负责维护公司分配的老客户资源（通过企业微信进行沟通管理），按区域网格化运营 2.针对有需求或意向明确的客户，安排线上沟通或线下会面，推动合作达成 3.工作核心：老客户关系维护与服务跟进，完成续约及二次开发任务

平安综合金融（保险、银行、投资等）与医养服务的价值传递者，为个人及企业客户提供一站式金融+健康+养老解决方案。 •两条发展路径：绩优精英（个人销售+客户经营）或团队管理（招募、培训、带团队做业绩）。 二、核心职责 •客户经营：开发新客、维护老客；需求分析与资产配置；销售保险、理财、银行等综合金融产品；协助保全、理赔等售后。 •团队管理（管理岗）：组建团队、新人带教、日常督导、目标追踪、团队建设，推动团队达标。 •专业成长：参加培训认证（如财务策划师、健康管理师），提升综合金融与服务能力。 •市场与合规：调研分析、合规展业，传递公司价值主张。 三、岗位要求 •学历：大专及以上（优秀可放宽），部分计划优先本科。 •年龄：25-45周岁为主（不同计划略有差异）。 •能力：沟通强、服务意识好、学习与抗压能力佳；有金融/销售/管理经验或客户资源者优先。

【世界500强企业的正式员工制】 【对公渠道】→【非个险渠道】 【无需自行开发客户资源】 岗位职责： 1、依托公司对公业务模式，服务金融（银行、证券、基金等）、三甲医院、通信、电力、互联网等行业企事业单位，为其职工本人及家属提供保障福利支持，普及国家个人养老金税收优惠政策【无需寻找客户资源】 2、面向企业客户提供保险产品的专业咨询、产品讲解、方案设计及后续服务支持。 3、参与项目执行策略制定与营销活动规划，协同团队合作，完成既定业绩目标。 岗位要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可放宽至大专 2、具备良好的市场拓展意识，出色的沟通协调能力，富有热情，乐于从事人际互动类工作； 3、有金融领域从业经验（如保险、银行、证券）者优先；具备2年以上销售岗位经验者优先。 平台及福利： 1、正式员工享受六险二金：五险一金+商业保险+企业年金 2、收入结构完善，保底向上无上限：基本月薪+项目奖励+绩效提成+节日补贴+季度奖金+年终奖+长期服务奖励（员工实际年收入普遍不低于12万元） 3、蓝海赛道发展空间广阔：充足的机构客户基础，创新的商业模式支撑 4、系统化支持助力业务开展：先进的技术平台，科技驱动与产品优势双轮赋能 5、清晰的成长路径助力职业跃迁：全面的新人培训体系，畅通的晋升机制，多元发展机会 工作时间： 实行每周五天工作制，每日8小时（8:30-17:30），周末双休，依法享有法定节假日 工作地址：江门 【有意咨询或进一步了解者欢迎线上交流】

【薪资待遇】 1、无任务底薪6000元+提成+奖金，人均收入6000-1.5w，上不封顶 2、工作时间：8:30-11:30、13:30-17:30；月休6-8天，节假日正常休息 3、公司提供下午茶、每月激励金、节日福利、团队活动、生日聚餐等各项福利，团队年轻，氛围融洽 4、依据业务能力、综合素质及其他综合表现，匹配相应薪酬，并提供晋升与培训机会，晋升空间广阔，所有管理岗位均从内部选拔 5、不限学历经验，不限年龄，不限性别 6、具备良好的沟通协调能力与应变能力，普通话流利，有较强的团队合作意识 工作内容简单：通过电话、微信等方式与客户交流，为客户推荐合适的银行产品

1、基础底薪（与业绩无关）+职级津贴+岗位津贴+绩效奖金，综合薪资17k以上，每3个月享有调薪机会 2、入职第一年，可享受每月最高10000元的新员工激励奖金 3、无需机械拨打电话，无需频繁外出奔波，不需陌生拜访，外勤安排自主灵活，工作不加班 [工作时间] 1.8:30-18:00，午间休息两小时 2.周末双休，法定节假日正常休假，缴纳五险一金，拥有充足时间陪伴家人 [福利待遇] 节日礼品福利齐全，年度旅游与团队建设活动定期组织，日常下午茶丰富多样 [岗位要求] 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.年龄范围25至48周岁 3.具备服务意识，善于沟通，学习能力突出，有客户服务相关经验者更佳 4.拥有金融行业或销售从业背景者优先考虑 5.零经验亦可，公司提供系统化培训支持 [工作内容] 1.负责维护公司分配的老客户资源（通过企业微信对接），按区域网格划分客户 2.针对有需求或意向的客户，开展上门拜访或预约面谈，推动业务成交 3.总结：专注老客户关系维护与服务管理，促进续费及二次开发

[我们是谁] 来米零售是国内领先的智能无人零售服务商，秉持“为消费者创造轻松易得的快乐”为使命，依托5000+智能终端为都市人群提供高效便捷的消费体验。现因佛山市场持续拓展，诚邀敢闯敢拼的您加入，成为城市合伙人。 [职位亮点] 行业领先收益结构：基础薪资+单台1000元签约奖励+10%长期流水分成 资源转化快车道：自带企业或园区资源可享额外签约激励，合作即享渠道分润 裂变成长机制：3个月带教支持-6个月进阶资深阶段-12个月起享永久分润权益（即便退出仍可享有已开拓点位持续分成） [岗位职责] 负责佛山区域企业类点位开发，聚焦30人以上园区、工厂、物流中心、写字楼、充电桩等多元场景，推进智能柜落地及入驻谈判 主导项目全流程交付：涵盖选址评估、合同签署至设备上线后的运营跟进 树立标杆案例：每月至少完成1家重点客户签约（员工规模达300人以上企业） 深化生态合作：挖掘客户潜在需求，推动广告位投放、定制商品等增值业务联动 [期待您具备]具备扎实实战背景： 拥有快消品或智能硬件领域商务拓展经验，年均签约客户超50家，或深耕佛山制造、物流行业并具备优质人脉资源 具备强执行力特质： 日均可完成15家陌生拜访攻坚任务 善于优化工作流程与工具提效 优先考虑： 具相关行业从业经历者 拥有各类场景点位资源者 [应聘方式] 微信直接沟通：+86***********（请备注“BD+从业年限”）

对公/政企客户经理 【岗位职责】 1.采用项目制团队协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案规划与讲解服务； 2.协助客户完成投保、保全、理赔、续期缴费等相关手续，长期维护客户关系，并通过线上线下的多样化方式提供高效优质的售后支持； 3.主动参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司各项规章制度，持续提升专业知识与综合能力； 4.与团队成员协同配合，共同达成公司下达的团队及个人业绩目标。 【我们需要你】 1.具备大专及以上学历； 2.具备归零学习的态度和持续成长的意愿，逻辑清晰，善于分析与归纳总结； 3.性格积极，耐心细致，抗压性强，具备出色的沟通协调能力及明确的职业发展追求； 4.有金融、企业单位、公共机构或医疗行业相关从业经历者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提成奖励、年终奖金 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年休假、年度健康体检、节日关怀福利等

【员工制】 【对公渠道】→【非个险渠道】 【无需自行开发客户资源】 岗位职责： 1、依托公司已有的对公合作资源，对接公安、教育、金融（银行、证券、基金等）、三甲医院、通信、电力、互联网等政企单位，为其职工本人及家属提供福利保障服务； 2、面向企业客户提供产品咨询、方案设计、产品演示及售后支持等全流程服务； 3、协助合作单位策划并落地员工自选福利保障活动，推动项目执行，完成既定业绩目标。 平台及福利： 1、合同制员工享受六险二金：五险一金+商业保险+企业年金 2、收入保障强，发展空间大：基本月薪+项目奖金+绩效奖金+年终奖金（员工实际年收入普遍不低于12万元） 3、蓝海赛道，前景广阔：拥有大量优质企业客户资源，业务模式创新领先 4、系统化支持助力高效展业：完善的科技赋能体系与产品技术支持 5、成长路径清晰，晋升机制透明：提供多维度培训体系，晋升通道顺畅，发展平台广阔 工作时间： 实行每周五天工作制，每天8小时 （8:30-17:30），周末双休；法定节假日正常休息。 【有意了解或咨询者欢迎线上联系】

江门新会招工地小工/杂工

江门市新会区招贴砖

养殖南美白对虾组长 组长要求： 1.吃苦耐劳，听指挥，脑子灵活 2.对养殖的基本动保和流程熟悉 3.会用手机，能够及时收到和回复消息 4.性格外向，能够保持小组内和谐 5.本季（刚结束），基本工资6000，组长平均奖金3万 工人要求： 1.吃苦耐劳，听指挥

负责管理电力工程材料的出库入库，安排计划领用开工材料，有C1驾校，吃苦耐劳。

适合年长者的好工作！日结390元，每天8小时，休息时间自己定。就送一家店，路程短，单量轻。提供吃住和电动车，无经验要求，只要您踏实认真，快来联系！

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案和产品推荐，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并及时反馈市场动态信息 4.协调内部资源，推动项目落地执行，确保服务流程高效顺畅 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够快速理解客户诉求 2.有销售或客户服务相关经验者优先，具备一定抗压能力和目标导向思维 3.熟练使用办公软件，具备基本的商务文档处理能力 4.工作积极主动，责任心强，具有团队协作精神

岗位职责：工作氛围超轻松，公司都是95、00后，新人小白无经验都欢迎哦！！！！ 工作内容： 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约接待客户，后续跟进。 工作时间： 9：00-18:00，单休法休五险一金 薪资福利： 1、无责底薪3000+提成（新人综合第1月6-8k） 2、三天试岗期 3、新人入职培训，公司有专业的培训，不用担心无经验哦 岗位要求： 欢迎各位，接受小白，不外出没有业务压力，有师傅带，不怕没经验就怕你不来！！ 欢迎咨询私聊，没事也可聊5毛~

远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 （结构：底薪+提成） 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责 1.维护现有汽车/家装分期合作商户,提高我行汽车分期渗透率， 2.多频次的与合作商户洽谈营销活动,增加我行与合作商户的粘度， 3.做好汽车/家装分期客户的全流程服务工作,完成各项业绩考核工作， 4.开发新的汽车/家装分期合作商户,独立完成合作洽谈、上线培训、前期维护等工作。 任职资格 1.要求应聘者具有较高的情商，较强的吃苦耐劳精神， 2.全日制统招大专以上学历，形象气质佳，28周岁及以下， 3.具有金融产品类销售经验者优先， 4.具有汽车经销商工作经验者优先。

1、负责解答产品和业务疑问 2、负责提供车险专业化投保咨询和保险服务 3、负责根据公司提供的高潜力客户名单，开展电话行销业务

招聘：DPM口腔管理顾问经理人 薪资：3000-10000元/月 岗位职责： 1.有医疗/大健康行业资源整合及团队管理经验； 2.擅长商务拓展、项目策划及资源开拓，能独立达成健康目标； 3.双休，愿意挑战高薪工作，目标感强

招聘各地区的销售专员，熟悉机加工，自动化行业，自对车床加工有一定了解，

【注】有意向可以直接沟通，都是就近安排的，应聘面试无需任何费用，公司直招，发薪准时，欢迎随时沟通！！. 【工作时间】08：50~12：00；13：50~18：30（月休4-6天）有无经验均可，岗位均有3个月的一对一带教培养！ 【工作地点】江门各个地区就近安排 【工作内容】主要是以新媒体销售、网络销售为主，公司会提供资源，通过小红书、抖音、快手等网络端口匹配客户，积累客户，有约出带看才需要出去，没有的话就在办公室里查看网络，不派传单，不蹲楼盘，主要销售珠三角一带的一手房，二手房和租赁； 【薪资待遇】 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，江门新人入职薪资4200-5800元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期定岗薪资最高4500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。

接受全职实习！！ 此岗位简单点说： 第一，我们是做售后服务的，针对的都是老客户，客源精准. 第二，客户在1688做了一年甚至几年，到期了就会涉及到续费。 第三、维护好客情，通过电话或是微信或是千牛或者面谈等方法给客户解决问题，促使其新开1688店铺。 第四、新续为一体的全方面岗位，能飞快地提升自身综合能力，含金量非常高。 岗位职责： 1、学习阿里巴巴规则，及时准确解答客户的咨询，负责阿里巴巴江门区域的已合作的客户服务维护、再次续签、以及转介绍等方式再次新签。 2、负责阿里巴巴1688电商平台市场开发，推广，招商入驻，流量推广，店铺升级，代运营服务套餐等产品的售卖。 3、公司提供资源，通过微信筛选意向客户，推荐广告服务套餐。 4、制定销售计划，挖掘开户需求，提供个性化，专业化服务。 岗位要求： 1.大专及以上学历（能力优秀者可放宽） 2.有较强的互联网思维，有电商经验或销售经验者优先（可接受优秀应届毕业生） 3.表达流畅，有激情，具备良好的学习能力； 4.有要性，对目标笃定，渴望荣誉，积极上进。 岗位待遇： 1.岗位薪酬：无责底薪3000+老会员续费提成250-750+新会员开店提成3400/单+流量包推广提成210/单+奖金600-2000上不封顶，多劳多得，综合薪酬8K以上，期待优秀的想拿高薪的你过来面聊！！！ 2.丰富的节日福利：生日会+精心挑选生日礼物+节日礼品及游戏活动+节日晚会+周年庆礼物+糖水、特色下午茶+水果餐供应+每月团建、聚餐活动、每年组织outing+员工表彰大会 3.带薪培训：新员工入职师徒一对一指导，另提供带薪岗前培训 4.晋升体系： 专员—班长（协助经理带人）—主管—团队经理—总监—资深总监—公司合伙人 5.文化氛围：激情、拼搏的98后团队文化，积极向上的工作氛围，一家亲家庭文化、师徒文化、江湖文化、学院文化等。 额外收获： 1.电商营销方法和平台运营技巧 2.沟通表达能力的提升 3.扩宽自己的逻辑思维和认知 4.与各种商人老板接触，学习到各行业的知识，可以积累一定的资源，到未来有更好创业的机会 5.晋升平台，一个萝卜一个坑，只要你成为萝卜，不用担心没有坑位 6.家人文化浓厚，都是一起奋斗的事业伴侣 7.通过自己的努力拿高薪，没有天花板，无限的可能

岗位职责：负责市场拓展，跟进客户并维护良好的客户关系 行业经验：具备外贸销售相关经验，有快消品、厨房用品、餐具等行业背景者优先 任职要求：了解外贸业务流程，能够熟练使用英语进行听说读写 上班地址：深圳创富港、江门

1、协助决策层制定公司发展战略，负责功能领域内短期及长期的经营决策与战略规划，对公司中长期目标的实现具有关键推动作用； 2、参与公司整体销售目标的拟定，并依据部门业绩指标对销售人员进行任务分解，确保团队目标顺利达成； 3、主导公司业务拓展与销售运营，具备将战略规划高效转化为实际成果的执行能力； 4、围绕部门业绩目标，制定销售策略、运作模式、费用预算以及人员培训与激励方案，并推进各项销售计划落地实施； 5、统筹销售团队的培训与管理，优化内部工作流程及跨部门协作机制，提升整体运作效率； 6、评估现有及新增分销渠道的市场前景、销售表现与成本投入，进行盈利性分析与风险测算； 7、持续收集并研判市场动态，参与产品推广、定价策略及销售方案的研讨与制定，并推动执行； 8、定期组织部门例会及月度复盘会议，及时反馈员工工作问题，指导业务开展，提炼优秀经验并推广复制； 9、参与设计团队成员绩效考核体系，监督实施过程，协助员工提升绩效表现，维持销售队伍的积极性与稳定性。

中山石岐酒厂有限公司招聘销售业务员数名，服从公司工作安排！ 要求：性别不限，年龄50岁以下，需持有小型汽车驾驶证。 1、正常完成任务月收入6000起 2、积极拓展市场月收入8000起 3、业绩突出者月薪可达10000以上 4、只为混底薪、态度散漫、缺乏责任心者请勿打扰 具备相关销售工作经验者优先考虑。工作地点：鹤山、新会！ 咨询电话：***********

个人债务领域： 一站式化解债务难题，为债务人提供重新履约的全新机会！占据显著市场竞争优势，身处万亿级蓝海市场，业务覆盖全国范围！ 债务重组合伙人招募：曾有过负债经历，从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的伙伴，可快速实现变现！ 公司主营业务： 1：承接各大银行信用卡逾期业务：办理停息挂账，规避催收、避免被诉，停止罚息及违约金等费用，最长支持分60期偿还 2：对接互联网金融平台/网贷平台：有效应对催收困扰，减免高额利息与罚息，依法处理超出司法保护利率上限的部分 公司扶持体系： 1.多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程手把手指导新手顺利创业 2.一对一帮扶机制：合伙人专属辅导，规划从小白到行业精英的成长路径 3.深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能合作伙伴 4.售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导 5.联合多家专业律师事务所作为强大后盾，以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题 6.持续推出符合市场需求的新项目，保障业务持续更新与拓展 岗位要求： 1.具备自身独特资源； 2.深刻理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实践中有效执行； 3.热衷于销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4.具备明确目标意识，善于动脑谋划达成路径； 5.踏实肯干、抗压能力强，能承受高强度工作节奏，抵御诱惑，包容挫折，保持信念，经得起考验——只要你资源突出或能力出众，吃苦耐劳，扛得住压力，我们的合作即可开启

薪资7000-15000元/月 招聘要求： 1.年龄20～40周岁 2.学历高中（含）以上 3.有一年以上销售经验 4.有较强的适应能力，学习能力、沟通能力；善于沟通。 5有良好的团队合作意识，抗压能力强 6.吃苦耐劳，保持良好的工作积极性 7.能出差，自带车 工作地址：广东省江门市新会区银源路路22号 联系电话号码微信同号 联系人：郭小姐

岗位职责： 1、规划销售方案，带领团队达成企业既定的销售任务； 2、研判市场动向，指导团队优化销售策略，促进业绩增长； 3、把控销售环节，保障销售工作高效有序推进； 4、开展团队培训与培养，增强整体销售专业水平； 5、维系核心客户关系，挖掘潜在合作机会。 任职要求： 1、具有较强的组织协调能力及团队管理背景； 2、具备良好的表达能力和商务谈判技巧，能应对复杂销售场景； 3、对行业变化保持敏感度，可及时调整应对策略； 4、目标感强，善于激发团队积极性以实现业绩突破； 5、恪守职业规范，能够有效传递和维护公司品牌价值。