
研发文员
4000-6000元/月
文员1-3年高中及以上平台大 提升空间大工作氛围好公司福利好
一、岗位职责
1. 研发文档全流程管理:统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作,构建标准化文档管理机制,确保文件内容准确、完整且可追溯。
2. ERP 系统与 BOM 数据维护:主导产品物料清单(BOM)的创建、更新与日常维护,依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据,保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范;同步管理物料主数据信息,核对规格参数,确保采购与生产环节数据统一。
3. 研发流程支持推进:协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务,协调技术、生产、行政等部门收集所需资料,跟踪流程进展,发现问题及时反馈并推动解决,保障流程高效运转。
4. 数据整合与报表输出:采集研发过程中的各类信息(如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等),进行整理归纳并制作可视化图表,为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。
5. 研发团队运营支持:组织研发内部会议,负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作;协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务;管理研发资料与工具,建立领用台账并做好登记。
6. 跨部门协同沟通:对接外部合作机构(如检测实验室、供应商、知识产权代理方等),处理日常联络与资料传递;协同市场、制造部门完成技术文档转化,推动研发成果有效落地应用。
7. 其他辅助性事务:执行研发主管安排的其他行政与支持类工作,严格遵守保密规定,维护研发工作的正常秩序。
二、任职要求
学历与专业:具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑
技能要求:精通 Office 办公套件(Word、Excel、PPT、Visio 等),具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力;熟悉 ERP 系统操作,有实际BOM搭建与维护经验者优先;掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具,或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。
经验要求:工作经验不限,欢迎应届生或实习生投递(公司将提供系统岗前培训);具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先,熟悉产品BOM结构与物料编码规则,有电子、照明灯饰行业背景者更佳。
综合素质:工作细致认真,责任心强,具备良好的保密意识;条理性强,文字表达清晰,沟通顺畅,具备较强的协作能力和适应力,能快速融入研发工作节奏,承受一定压力。
其他要求:年龄22-35周岁,无不良从业记录,服从工作调配,学习能力强,愿意主动关注行业技术发展趋势。
账务文员
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
1. 账务管理:负责仓库账目处理,审核出入库凭证,统计并维护库存物资的进销存数据。
2. 物资管理:对办公用品进行登记建账,实施规范管理;负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。
3. 环境与安全管理:保持办公区域及仓库环境整洁,落实基本安全维护措施。
4. 报表与数据分析:按时填报各类业务报表,确保信息真实准确,为管理决策提供数据支持。
5. 协调与合作:协助总部完成库房物资清退等相关工作,确保退库流程及时执行。
6. 盘点和报表:严格执行仓库盘点程序,编制盘点报告,确保账实一致;每月末提交库存报表至库房主管,并做好单据资料的归档管理。
7. 对账:定期与各协作厂商核对库存台账,确认无误后签署库存对账文件。
8. 单据的保存交接:所有单据交接过程须拍照留存,填写交接清单,并将签收记录归档备查。
其他工作:完成上级安排的其他相关任务
文员
4000-9000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位福利:兼职月收入2000元,全职4000元以上,无论是兼职还是全职,成单后月入轻松过万
工作时间:每日上午8:10至10:20,每月工作20天
要求:具备大专及以上学历,个人征信良好,年龄在25至50周岁之间
文员大专及以上
江门市鹤山区招聘办公室文员一名,要求:熟悉电脑办公,具有一定的财务知识,有驾照及实际驾龄,有招聘类工作经验优先,学历在全日制大专及以上学历,工资面议,联系电话
行政人事文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
1、大专及以上学历,行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。
2、具备2年以上行政与人事相关工作经历,熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。
3、熟练操作Office等常用办公软件。
4、工作积极主动,富有责任心,具备良好的抗压能力与奉献精神。
综合行政文员
5000-6000元/月
文员1-3年本科及以上
一、岗位职责:
1. 行政后勤管理:
负责办公区域的布局规划与优化,科学调配工位、会议室等公共资源。
统筹员工食宿安排,落实日常协调与运行管理。
2. 财务与单据支持:
完成各项业务单据的收集、审核及归档工作,保障流程规范有序。
配合财务部门开展仓库及固定资产的定期或临时盘点任务。
衔接综合部与财务部的日常协作,及时提供相关数据与事务支持。
3. 人事辅助工作:
协助人事团队进行考勤信息的初步汇总与整理。
参与员工入职、离职、岗位调整等环节的行政事务处理。
执行上级交办的其他综合性工作任务。
二、学历要求:全日制本科及以上
能力要求:熟练操作电脑办公软件;两年及以上行政类工作经验;具备独立处理综合行政事务的能力
三、岗位福利:提供食宿;缴纳五险一金
工作时间:双休;8点30-12点,13点30-18点
四、水产养殖企业,工作地点较为偏远,位于佛山市三水区南山镇(请知悉,接受再进一步沟通)
助理/文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上部门助理生产文员
岗位职责:
1.辅料管理、维护、采购
2.售后报销收集、整理
3.售后制程文档打印、收集、整理
4.售后加班信息收集、整理
5.售后快递收发、签收
6.售后出差购票、报销
7.送货单签发回收
8.外来人员登记、检查
任职要求:
1.1-3年文职经验
2.熟练操作办公软件
3.具有良好的敬业精神,和团队协作精神、沟通顺畅
4.具备常规的数据统计和分析基本能力
5.有ERP操作经验者优先
软件测试工程师
6000-7000元/月
软件测试1-3年本科及以上APPShell测试工作经验自动化测试WEB华为项
此岗位为异地招聘,工作地点位于东莞市光大WE谷工业数字大厦8楼。
用人要求:
1、具备1-3年软件测试相关工作经验;
2、掌握软件测试基本流程与规范;
3、已通过华为《可信软件测试认证》者可优先考虑。
江门江海区招打荷一名,工资4300元,月休4天。宿舍就在附近。联系电话:
4300元/月
打荷包住1-2人月结
江门江海招打荷一名,工资4300元,月休4天。宿舍就在附近。联系电话:
文员打包
招聘
平台打包员工人数名
年龄18-45岁
文员一名
年龄18-45岁
小刀手2名,大刀手1名
工资美丽私聊
工作地址:桂丰路5号佳源快乐
联系电话
保洁
龙华民治星河CoCoCity 招聘
保洁员:月薪2750元,月休4天,加班费另算,单班3100+、连班5100-5800元,65岁以下,
办公室岗:月薪2800元,月休4天,加班费另算,单班3200+、连班5200-6000元,58岁以下,
☎联系: 罗主管
文员项目经理工厂木工
(拨打请说井号 推荐的)
职位详情:井号:///Lh3FwTslMHtDmRr
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【温州市银盾防火门窗有限公司】
诚聘:木工(5000-10000)
诚聘:接单员/资料员(4000-6000)
诚聘:项目经理(储备干部)(5000-8000)
福利待遇:包吃、包住(有夫妻房)、带薪年假、加班费、晋升空间、拎包入住(具体福利、请应聘时咨询)
工作地址:平阳县万全镇瑞鸟电商园
联系方式:抖先生
文员保安
公 司 直 招
文员一名,,主要负责文档整理,制卡办卡,40岁以下,大专学历,电脑操作熟练,提供住宿,8元一餐,8小时双休,6000-6500一个月。
保安20名,50岁以下,12小时,身高1.58以上,190-200一天,国定假日335,有住,吃。
上班地址:嘉定区徐行镇汇汪路世盛路
联系电话
文员会计服务员
井号苏州龙之梦酒店 诚聘
餐饮服务员
房务中心文员
财务应付
欢迎推荐
所有岗位八小时上五休二,足额五险一金,过节费、高温费、年终奖。
联系方式:牟女士
地址:苏州高新区科技城龙山路111号
人事行政文职+周末双休+全日制大专及以上学历
4000-5000元/月
文员大专及以上
任职资格
1、全日制大专及以上学历,有人力、行政相关专业背景或工作经验优先(优秀的统招大专也可以);
2、形象气质较好,性格开朗大方,品行端正,主动沟通反馈意识较好;
3、认可公司平台和企业文化,具备良好的团队协作意识,工作认真负责;
4、学习能力较强、具备一定文字功底,办公软件操作熟练;
5、做事沉稳细致、灵活应变,具备较强的问题意识、抗压力和组织协调力。
6、需要人事行政工作经验
7、周末双休
岗位职责
1、负责门店日常检查监督,统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等);
2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作,协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;
3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理,协助财务办理税务等相关事项;
4、协助营销线检查监督相关业务工作,促进业务工作规范开展;
5、完成上级交办的其他任务。
蓬江聘双休行政+有人带
4000-7000元/月
行政专员经验不限大专及以上
招聘岗位:HRBP(行政助理)
【薪酬待遇】
1、平均月薪6K-7K!底薪补贴绩效3600-3800元(不含带店绩效100元/店,平均带3-5家店)+伯乐奖200-2000元/人+等;考核晋级还可加薪200~300元/次,每年至少1次晋级加薪机会!
2、双休、、法定节假日、节假日大礼包、带薪年假、一对一导师带教等。
【岗位职责】
1、企业文化、政策的宣导落地,总部各类通知、文件和信息的传达。
2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作,并协助店长做好团队建设。
3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。
4、负责合同、收据和款项的每日检查,负责成交单资料初审和定期上交财务部门,复核所在门店的收入/成本。
5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理,及租金发票的递交等。
【任职要求】
1、五官端正,形象气质佳,身体健康,品行良好,无不良嗜好;本科学历、有相关行政、招聘、管理工作经验者优先;
2、性格开朗大方,条理清晰,学习能力强,做事认真负责,有较强的事业心和沟通协调能力;
3、有一定的文字功底,熟练运用 office等办公软件;
4、想加入集团内精干、高效、快乐的HR团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式。
【工作时间】
8:40-12:00 13:30-18:15(双休、节假日正常放假)
兼职
【新会招聘】
一、任职要求:30-50岁,高中毕业及以上,有C1牌照;
岗位职责:司机兼活动执行;
岗位福利:
二、任职要求:30-45岁,高中毕业及以上;
三、福利待遇:长期稳定兼职,表现较好。120-150元/日,周结/月结,工作时间:7:30-18:00
工作地点:新会
有兴趣加我了解
仓储后勤(江门)
4000-6000元/月
后勤1-3年中专及以上
有责任心,能吃苦耐劳,具备仓库相关工作经验者优先
工作态度端正严谨,细致耐心,具备良好的沟通能力
岗位福利:具有竞争力的薪酬体系+专业岗前培训+免费提供住宿+节日福利+定期团队建设活动
系统测试负责人
1-1.5万元/月
测试工程师3-5年大专及以上
主体职能:
负责整机性能测试相关工作
协助系统部完成系统类委托测试任务
1.执行整机测试方案并落实测试流程;
2.核实焓差实验室测试中发现的异常数据,推进问题整改,并跟进验证改善效果;
3.负责测试所用测量设备的日常维护与记录管理:
(1)完成设备保养点检;
(2)实施标定核对工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,制冷、暖通、机械等相关专业背景;
2.具备空调性能测试相关经验者优先考虑;
3.工作态度严谨,具备良好的沟通与协调能力。
支持无经验新手一对一带教|人事行政专员-作息规律福利全|双休不内卷,行政人事综合岗
4000-9000元/月
行政专员经验不限大专及以上
也许,这就是世界上最遥远的距离,我有意联系,却始终等不到你投递的简历
但是,你以为我们会就此错过吗?
不,如果我们之间的距离是100步,那么我将奔向你99步,因为见优秀的人才,我们都是用跑的!
所以你还在等什么呢,赶紧看看咱们的岗位吧,迈出简历投递的第一步,咱们就是双向奔赴~
工作时间:
8:45-12:00,13:30-18:15,周末双休,周末双休,周末双休!重要的事情说三遍!!!
更多员工福利:五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等
任职要求:
1、全日制统招大专及以上学历;
2、形象气质佳、性格开朗大方、条理清晰、学习能力强、做事认真负责、有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力;
3、文字较好,熟练运用office等办公软件;具备良好的抗压力。
岗位职责:
1、企业文化、政策的宣导落地,总部各类通知、文件和信息的传达。
2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作,并协助店长做好团队建设。
3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。
4、完成上级在上述职责范围各条款以外的工作安排。
前台文员
4000-5000元/月
前台经验不限大专及以上混合办公19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验公司/写字楼五险有空调周末双休文字功底扎实掌握基本人力知识熟练操作办公软件大专及以上学历普通话流利客服经验
一前台文员负责前台的接待电话接听做好这个来电咨询工作重要重要事项认真记录并传达给相关领导不遗漏延误第二负责来访客户的接待基本咨询和引见严格执行公司的接待服务规范保持良好的礼节礼貌第三对客户的投诉电话及填写登记表并于第一时间传达给客户服务团队定期将客户投诉记录汇总给相关领导第四负责公司前台或咨询接待的接待室的卫生清洁及桌椅摆放并保持整洁干净第五接受行政领导的工作安排并协助公司领导做好其他工作完毕
后勤员
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限保洁,后勤退伍军人
1. 主要负责工厂食堂的大厨工作,包括红案操作、配菜、洗菜及日常清理等相关事务
2. 要求身体健康,做事勤快,性格朴实,有食堂或相关工作经验者优先考虑
3. 熟练制作各类家常菜肴
前台客服
4000-7000元/月
前台1-3年高中及以上
1. 负责健身房会员接待,包括新会员登记、老会员身份核验(刷卡/扫码),热情解答会员关于健身项目、课程安排、办卡套餐的咨询。
2. 处理会员办卡、续卡、私教课程购买等业务,准确录入系统信息,开具单据并妥善保管。
3. 维护前台及健身房公共区域秩序,及时清理前台杂物,协助保洁人员保持场馆整洁;遇会员冲突或设备故障,第一时间协调解决并上报店长。
4. 管理健身房钥匙、储物柜、饮用水等物资,定期盘点库存,短缺时及时申请补充;记录每日场馆使用情况、会员流量及异常事件。
5. 协助健身教练核对课程预约信息,提前提醒会员上课时间,整理课程反馈并同步给教练团队。
栏目概述
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