1.岗位职责 (1)持有合法执业资格，负责办理民商事类诉讼案件； (2)根据客服中心律师业务需求，开展案件洽谈与签约工作； (3)起草及审核客户相关法律文书，处理各类诉讼与非诉讼法律事务。 2.任职要求： (1)法学或相近专业本科及以上学历；持有律师执业证一年以上，通过国家司法考试并取得证书者，有实务经验者优先； (2)具备优秀的沟通表达能力，普通话与粤语流利，形象良好、气质端正； (3)热爱工作，具备强烈的责任意识和团队协作精神； (4)熟悉民事、商事及刑事案办案流程，包括开庭程序，能独立承担常见诉讼与非诉法律业务。

【岗位职责】 1、负责各类诉讼及非诉案件的承办与推进； 2、对接客户及相关联系人，开展沟通、协调与谈判工作； 3、配合合伙人完成与营销团队的联络及日常协作管理事务； 4、参与团队办案，主导案件关键环节处理，配有律师助理支持。待遇：底薪+案件提成（案源充足，无需自行开拓） 【职位要求】 1、本科及以上学历，品行端正，具备强烈的责任意识； 2、持有律师执业资格证，具有一年以上执业经历； 3、擅长团队协作与人际交流； 4、具备一定实务经验，能独立承担案件办理工作

岗位职责: 1. 协助处理各类法律文件、合同及协议相关事务。 2. 为诉讼与非诉讼案件提供专业的法律支持与服务。 3. 针对公司内部及外部涉及的法律事项提供咨询与解答。 4. 负责公司法律档案的整理、更新与日常管理。 5. 撰写各类法律文书，保障法律流程的准确性与合规性。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与团队成员及客户顺畅交流。 2. 工作态度严谨，能够在高强度环境下保持稳定高效的工作表现。 3. 具备较强的组织协调能力，可妥善应对复杂法律事务。 4. 熟练操作法律类办公软件与工具，具备高效的法律文书处理能力。

1. 岗位职责 (1) 持有合法执业资格，负责办理民商事类诉讼案件； (2) 根据客服中心律师业务需求，开展案件洽谈与签约工作； (3) 起草、审查客户法律文书，处理各类诉讼及非诉讼法律事务。 2. 任职要求： (1) 法学或相关专业本科及以上学历；取得法律职业资格证书一年以上，通过国家统一司法考试并具备相关工作经验者优先； (2) 具备良好的沟通表达能力，普通话与粤语流利，形象良好、气质端正； (3) 热爱本职工作，富有责任心，具备团队协作精神； (4) 熟悉民商事、刑事及开庭等案件办理流程，能独立承担常见诉讼与非诉法律业务。

【任职要求】 1.持有律师执业证，两年以上执业经历； 2.品行端正，遵守律师职业道德，坚守执业纪律，执业期间无不良记录； 3.具有一定业务开拓能力及团队协作精神； 4.认同律所发展理念，愿意长期与律所共同发展； 5.有代理行政机关或事业单位民商事诉讼或行政诉讼相关案例优先； 6.有土地整备案例经验优先。 律所可为成功应聘的律师提供10-20万优质案源； 卡座、办公室任君选择，费用低； 律所提成比例低，更低成本，更大发展空间。 简历请发送邮箱：

因新投入两百多万新媒体团队引流（中环信息技术，系品牌IP型非网推所，已经注册品牌商标），刑事辩护团队案件良好增长的需要，广东凯卓福田律所刑辩团队需要扩大盘面，急需数名律师同仁加入我们为全国当事人提供刑案、行政诉讼等法律服务，授薪、合作提成方式均可谈。 注：本职位需要转所，公司化管理保证未来发展。律所投资两百多万给成熟新媒体公司以及品牌Ip和专业直播团队，故案源充足，律师入所不会担心没有案源，工作时间：5天8小时不加班！ 岗位职责： 1.参与交通领域刑事案件、行政诉讼及危驾罪、交通肇事罪刑事辩护法律服务相关的业务； 2.可能会去当地司法机构调查取证、阅卷以及起草和整理诉讼和辩护文件（包括但不限于原始同录、鉴定内档、法律原始资料、手续性文件、立案材料清单、原件清单、开庭提纲、执行文书等）； 3.进行《道交法》《行政诉讼法》《刑法》“《司法鉴定》”等扩大化的法条和案例检索，能够专业和完整地输出法律意见； 4.为客户提供交通领域专业的危驾罪无罪辩护、道路交通法律等方面的法律咨询服务。 5.刑案团队有专业导师指导办案技巧，案件经验分享，危驾罪、交通肇事罪办案沟通与探讨，新手有机会快速成长。 任职资格 1.国内、外知名法学院法学专业毕业； 2.持有中国律师执业证； 3.具有一定道路交通安全法、交通刑事辩护经验、特别是过处理道路交通刑事辩护、行政诉讼等工作经验优先； 4.具有优秀的团队协作、统筹及沟通能力，具有同理心，抗压能力强，愿以律师职业作为长期规划。

职位详情 1. 负责客户档案的归集与管理，核实客户基本信息； 2. 定期核查客户保单状态、证件有效期等相关事项； 3. 按要求执行上级交办的各项工作任务； 4. 承担老客户保单的梳理工作，以及新客户保单的录入与建档等事务。 5. 非单一文职岗位，需协助参与客户新保单的办理业务； 岗位要求 1、具备大专及以上学历，年龄范围25~45岁； 2、责任心强，具备良好的沟通技巧与语言表达能力，细致耐心； 3、具备团队组织、建设及管理经验者优先； 4、本岗位涉及电话沟通及与持有保单客户的对接工作； 5、实行半日工作制：上午8:30-11:30到岗，下午无需坐班，可自主安排工作进度，法定节假日正常休息，便于兼顾工作与家庭； 6、薪酬待遇：试用期底薪3200元，转正后底薪5000元，月均收入6000元以上； 7、工作时间灵活，欢迎有能力的企业中高层人员、私企负责人、退休人士加入本岗位。 员工待遇： 1. 无需加班，周末双休。 2. 缴纳商业五险一金，保障养老无忧。 3. 享有节日福利、团队旅游等福利项目。

招聘执业律师，合伙人律师，要求专业知识扎实.有责任心，没有律师协会处罚记录，真诚可靠。有意者可联系李律师，.

岗位职责： 1.负责稿件接收登记、文件打印、用印、扫描及资料归档管理； 2.统计工作数据（如字数、文档数量等），汇总并制作数据报表； 3.办理发票开具、快递寄发，跟踪物流动态； 4.运营企业社交平台账号（包括朋友圈内容发布、微信群日常维护、基础AI问答训练）； 5.主动添加目标客户微信，完成初步接洽并转交业务团队对接（专业解答由业务部门负责）； 6.配合完成其他日常行政支持类工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟练操作常用办公软件（Word/Excel等）； 2.工作细致踏实，责任心强，具备高效处理重复性任务的能力； 3.性格积极外向，沟通表达良好，能主动开展线上客户互动（无需线下见面）； 4.具备基础财务/统计知识或有新媒体运营实践经验者优先考虑； 5.愿意使用公司统一配置的工作手机开展相关业务操作。 岗位亮点： 1.纯文职岗位！无销售指标，稳定底薪+项目奖励保障整体收入； 2.信实深圳翻译公司/信实广州翻译公司为符合资格的员工提供每月2k住房补贴； 3.完善的五险一金福利体系； 4.快速发展平台，表现优异者享有清晰晋升空间。 工作时间： 早早班08:30-18:00|早班09:00-18:30 晚班10:30-20:30|晚晚班13:30-21:30 福利矩阵： 首年6-9W年薪+逐年绩效调薪机会 信实深圳翻译公司/信实广州翻译公司成长红利带来的晋升机遇 系统化岗前培训+持续技能提升课程 住房补贴（2k/月，符合条件者） 加班补贴+下午茶点+带薪休假+节日福利礼包 加入信实深圳翻译公司/信实广州翻译公司，让我们在语言服务的赛道上共同成长！

工作时间：9：00-12：0013:30-18:00，双休，实习薪资120-150/天 实习期间不包食宿，已在深圳，能实习4个月以上的同学优先考虑。 非销售性质，岗位为文职岗，在公司内部办公进行数据处理等工作。 工作内容： 1.对公司业务的招投标信息邮件及时发送给相关销售团队； 2.对相关的招投标项目根据要求进行分类记录及统计； 3.搜集市场的中标信息，记录项目及相关竞争对手的中标数据等信息； 4.统计并发布每周的招投标讯息及数据； 5.协助市场商务的合同流程及盖章等相关工作； 6.领导安排的其它事宜 要求： 1.做事认真负责； 2.具有充分的耐心和细心。

江门市新会区双水镇招工地力工、工地小工/杂工，工资260元一天，月结，加微信联系jin

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因新投入两百多万新媒体团队引流（深圳中环信息技术，系品牌IP型非网推所，已经注册品牌商标），刑事辩护团队案件良好增长的需要，深圳凯卓福田律所刑辩团队需要扩大盘面，急需数名律师同仁加入我们为全国当事人提供刑案、行政诉讼等法律服务，授薪、合作提成方式均可谈。 注：本职位需要转所，公司化管理保证未来发展。律所投资两百多万给成熟新媒体公司以及品牌Ip和专业直播团队，故案源充足，律师入所不会担心没有案源，工作时间：5天8小时不加班！ 岗位职责： 1.参与交通领域刑事案件、行政诉讼及危驾罪、交通肇事罪刑事辩护法律服务相关的业务； 2.可能会去当地司法机构调查取证、阅卷以及起草和整理诉讼和辩护文件（包括但不限于原始同录、鉴定内档、法律原始资料、手续性文件、立案材料清单、原件清单、开庭提纲、执行文书等）； 3.进行《道交法》《行政诉讼法》《刑法》“《司法鉴定》”等扩大化的法条和案例检索，能够专业和完整地输出法律意见； 4.为客户提供交通领域专业的危驾罪无罪辩护、道路交通法律等方面的法律咨询服务。 5.刑案团队有专业导师指导办案技巧，案件经验分享，危驾罪、交通肇事罪办案沟通与探讨，新手有机会快速成长。 任职资格 1.国内、外知名法学院法学专业毕业； 2.持有中国律师执业证； 3.具有一定道路交通安全法、交通刑事辩护经验、特别是过处理道路交通刑事辩护、行政诉讼等工作经验优先； 4.具有优秀的团队协作、统筹及沟通能力，具有同理心，抗压能力强，愿以律师职业作为长期规划。

任职要求： 1. 本科及以上学历，持有律师执业资格证书，具备扎实的法学理论功底； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉事务，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业惩戒记录，未曾被客户投诉； 4. 热爱法律职业，工作认真细致，对待案件有高度责任感； 5. 具备优良的个人品质与职业道德，拥有良好的沟通能力及团队协作精神； 新入职律师激励政策： 1、免收工位费用及办公成本分摊，律所案源充沛，收入稳定有保障。案件提成按15%一次性全额预发。入职满三个月，表现突出者可晋升为组长，晋升后提成比例提升至20%；律师平均月收入4w； 2、律所提供充足案源对接支持，提成水平在业内处于领先位置； 3、配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全方位辅助，有效提升办案效率； 4、自拓案源享受80%高比例提成。 律所： 1、律所坐落于人民广场南京西路核心地段，交通便利，区位优势显著； 2、独占整层办公空间，办公环境优越，免费提供高级接待室、洽谈室、多媒体会客区，并为律师配备办公电脑； 3、提供强有力的行政后勤保障，包括律所手续办理及专职人员负责来访客户接待、礼仪服务和茶水供应； 4、律所每日提供下午茶、咖啡与点心，帮助律师在工作中适度放松； 5、设有专职团队负责案源开拓，确保案件资源持续丰富。

1. 具备本科及以上学历，持有律师执业资格证书，具备扎实的法律专业知识与实务能力； 2. 遵守律所管理规范，能够独立处理某一专业领域的诉讼案件或非诉项目，具备严谨的法律逻辑思维； 3. 无任何行政处罚、行业纪律处分记录，未曾被当事人有效投诉； 4. 热衷于律师事业，工作作风认真细致，对经办案件高度负责； 5. 拥有优良的个人素养、职业道德，以及出色的沟通协调能力和团队协作精神。 新入职律师激励政策： 1. 无需缴纳工位费用、管理费用及办公成本分摊； 2. 律所案源充沛，执业收入稳定有保障； 3. 律所提供充足案源对接支持，行业领先水平的提成机制：案件提成一次性按15%提前全额发放； 4. 律所配备办案助理与项目督办人员，为律师提供全面辅助，提升办案效率； 5. 自行开拓案源享受高达80%的提成比例。 福利待遇Benefits 1. 所内设有专职人员负责案源拓展，案件资源丰富； 2. 办公地点坐落于人民广场南京西路核心地段，交通便利，办公条件优越； 3. 占据整层写字楼办公空间，环境优雅舒适，配备高端接待室、洽谈室、多媒体会客区，并免费为律师提供办公电脑； 4. 提供强有力的行政后勤保障，包括律所手续办理、专人接待来访当事人并提供礼仪与茶水服务； 5. 定期供应下午茶、咖啡与点心，帮助律师在紧张工作之余放松身心。

1. 案源充足稳定； 2. 律所提供五险保障，入职即办理社保； 3. 执业相关会费由律所承担； 4. 实行双休制度，法定节假日正常休假（综合薪资8K-20K）。 任职资格： 1. 持有律师执业资格证，具备实际办案能力，可自主选择诉讼或非诉业务方向； 2. 无司法局及律师协会的不良执业记录； 3. 工作态度端正，踏实肯干，具备团队协作精神，积极主动，善于自我提升； 4. 律所每半年依据案件办理数量、质量及客户反馈进行绩效考核，待遇随考核结果调整升级，职业发展路径为：授薪律师 → 专职律师 → 带团队律师 → 合伙律师。

1. 负责健身房会员接待，包括新会员登记、老会员身份核验（刷卡/扫码），热情解答会员关于健身项目、课程安排、办卡套餐的咨询。 2. 处理会员办卡、续卡、私教课程购买等业务，准确录入系统信息，开具单据并妥善保管。 3. 维护前台及健身房公共区域秩序，及时清理前台杂物，协助保洁人员保持场馆整洁；遇会员冲突或设备故障，第一时间协调解决并上报店长。 4. 管理健身房钥匙、储物柜、饮用水等物资，定期盘点库存，短缺时及时申请补充；记录每日场馆使用情况、会员流量及异常事件。 5. 协助健身教练核对课程预约信息，提前提醒会员上课时间，整理课程反馈并同步给教练团队。

岗位要求： 1.有采购1-3年相关工作经验； 2.主要负责公司原材料采购

形象岗，应聘请提供身高、体重及近照（性别不限）。 年龄要求25岁以上，需长期稳定在店工作。 前台岗位职责： 1.负责楼面接待工作，做好顾客迎宾服务 2.合理安排每日到店顾客的接待流程 3.跟进技师及美容师的工作进度与服务情况 4.执行店长交办的各项日常事务 5.维护前台区域的清洁卫生 薪资待遇： 底薪2520元+500元全勤奖。每接待一位顾客提成3-30元不等。 入职1-2个月保底收入5000元（底薪加提成未达5000按5000发放）； 3-6个月保底5500元（未达5500按5500补齐）。 实际收入普遍高于保底，客流充足时月收入可达7000-9000元。 班次安排：早班11:00-23:00，晚班14:00-02:00。 前台配备休息座位，无接待任务时可轮流休息。 每日午餐和晚餐时间各安排约一小时用餐休息。

岗位职责: 1. 为个人或企业提供全面的法律咨询服务，保障客户在合法合规的前提下开展合作与经营 2. 针对客户在法律实务中遇到的问题进行分析研判，并提供专业、可行的解决方案 3. 持续维护并拓展客户关系，通过高效沟通精准把握并满足客户需求 业务模式: 全国范围开展业务，采用线下会面与线上交流相结合的方式，推进全媒体平台运营（抖音、小红书、视频号、微信社群营销） 任职要求： 1. 对法律服务领域有较高兴趣者优先考虑（无经验者亦可培养） 2. 公司配备完善的系统支持，涵盖业务流程与产品体系（需具备主动学习意识方可取得成果） 3. 工作期间需着正装，注重职业形象与仪容仪表

1. 工作内容：涉及搬运、上货、卸货、打包等操作（工厂备料期间及发货时段工作较繁忙），需会制作表格、开具单据等基础文职事务。 2. 上班时间：9:30-12:00，13:30-18:30 3. 享受国家法定节假日休假安排，每周单休 4. 缴纳社保及商业保险 5. 薪资待遇：基本工资3500元，绩效奖金1000元 6. 要求工作态度认真负责，细致严谨，具备良好沟通能力与团队协作精神，能适应体力劳动

1、通过微信、电话及地推等方式，高效开展市场拓展工作，面向指定区域企业进行开发，深入了解企业在日常经营中面临的法律相关难题 2、根据部门市场推进计划，系统收集潜在客户信息，并运用多种渠道积极开拓合作商户资源 3、能够站在商户实际需求角度思考问题，结合公司产品特点，提供切实可行的解决方案 4、依据公司发展战略，建立并维护高价值合作渠道关系，提升客户粘性，持续挖掘新增合作机会 任职要求： 1、高中及以上学历，******，具备贷款、保险、法务或法律相关工作经验者优先，有交通工具者优先考虑 2、思维缜密，具备较强的逻辑分析与学习能力 3、对市场推广工作有浓厚兴趣，目标感强，敢于创造价值 晋升机会：公司处于快速发展阶段，提供充足的个人成长空间，晋升机制清晰透明，所有管理岗位均从内部选拔，唯才是举。欢迎加入我们，携手共进！！！ 培训体系：新人入职培训+部门定期学习分享+全员大会/专项培训

1:负责公司员工招聘、录用、合同签订、建档、考勤、员工入职、离职、转正、调岗手续的管理等，完成招聘指标； 2:负责公司公告文件通知，会议记录； 3:负责公司采购事务，管理仓库记录盘点固定资产，完成上级领导交代事务。 4.协助销售人员拍抖音视频和剪辑，协助直播

一、岗位职责 1. 研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2. ERP 系统与 BOM 数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3. 研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4. 数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5. 研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6. 跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7. 其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通 Office 办公套件（Word、Excel、PPT、Visio 等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉 ERP 系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具，或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

→公司主营: 我们是一站式互联网法律服务平台。 总部位于北京二环长安大厦，公司融合法律、数据与科技三大优势：依托行业领先的产品研发团队，结合大数据、人工智能及云计算技术，在法律服务领域持续创新，通过互联网数字交互方式，推动法律服务线上化发展，以技术驱动行业升级。 我们专注于为公众提供专业、高效、便捷的法律服务，同时助力法律从业者提升工作效率，赋能法律行业数字化转型，构建全方位互联网法律服务平台。 →待遇: 1 国家法定节假日正常休假，每周双休； 2 提供系统培训，团队协作支持，全程指导掌握技能； 3 薪酬福利： （5000+佣金上不封顶）工作时间：可选择全职或兼职； 4 非律师也可从事法律服务相关工作，懂法守法少走弯路，具备晋升空间，支持全国连锁发展； 5 佣金最快7天到账，提成比例最高达50%； 6 欢迎有理想、有社会担当、有奉献精神的伙伴加入共创事业 →要求: 任职要求： 1. 高中及以上学历，法律相关专业优先； 2. 具备团队协作意识，有法务、销售、财务、金融等工作经验者优先； 3. 有一年以上团队管理经验者优先； 4. 年龄要求：25-60岁（此项为硬性条件）； （如暂未满足上述条件，但真心愿意用法律帮助他人，且学习意愿强烈，可酌情破格培养）

岗位职责: 1. 为个人或企业提供全面的法律咨询服务，保障客户在合法合规的前提下开展合作与经营 2. 针对客户在法律实务中遇到的问题进行研判并提出专业解决方案，提供可行性建议 3. 持续维护与拓展客户关系，通过高效沟通确保客户需求被充分理解与落实 业务模式: 全国范围开展业务，采用线下会面与线上交流相结合的方式，同步推进全媒体平台运营（抖音、小红书、视频号、微信社群等）实现品牌推广与客户触达 任职要求： 1. 对法律服务行业有较高兴趣者优先考虑（无经验可培养） 2. 公司配备完善的系统支持，涵盖业务流程、培训体系与产品架构（需具备主动学习意愿才能取得成果） 3. 工作期间需着正装，注重个人形象与职业仪态 福利: 定期组织团队建设活动、法律知识沙龙分享、线下公益普法行动，深入参与可全面掌握行业动态，助力新人快速成单，提升专业能力与收入水平 薪酬: 现面向社会广泛招募对法律事业有热情的长期发展合伙人，有意者欢迎预约面谈