负责生产进度跟踪及文档处理，细心负责。薪资待遇4500元/月+加班补贴+全额社保+包吃住

做资料

一、岗位职责 1.研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2.ERP系统与BOM数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3.研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4.数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5.研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6.跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7.其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通Office办公套件（Word、Excel、PPT、Visio等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉ERP系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握CAD、SolidWorks等绘图工具，或了解PLM、PDM类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

岗位职责 1，负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达，会议/活动组织，资产管理维护等); 2，负责招聘组队，考勤监督，人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设，人员培训带教计划落实； 3，负责门店合同，收据和款项的检查，日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4，协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5，完成上级交办的其他任务。 任职资格 1，统招大专及以上学历，有人力，行政相关专业背景或工作经验优先； 2，形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3，认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4，学习能力较强，具备一定文字功底，办公软件操作熟练； 5，做事沉稳细致，灵活应变，具备较强的问题意识，抗压力和组织协调力。 工作时间 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休双休) 薪资待遇 1，双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效4000元＋带店绩效100元/店，平均带3-5家店（300-500元）+伯乐奖600元/人（招得越多奖金越多）+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会!大学生租房免佣 五险一金，带薪假期，年终奖，节日大礼包，贴心购物卡 授课奖，创新奖，仁杰奖，员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动，国内精品游，国外豪华游2，培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台，每年投入2亿培训专项经费，3000多位培训讲师。导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核，1000多个培训基地，1000多门丰富课程，精选配套考题 20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能，营销晋升通道畅通无阻，助您纵向，横向多维度发展!3，团队特色

八小时工作！上六休一！招聘办公室文员 招聘要求：大专及以上学历，有两年工作经验 月薪：4200-4500左右，薪资面议 工作内容：日常的统计报表，会使用word，Excel表格等办公软件 福利待遇：购买社保，包吃一餐 工作地址：江门市蓬江区桐乐路附近

1.账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2.物资管理：对办公用品进行登记建档，实施规范管理。负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3.环境与安全管理：保持办公室及仓库区域的清洁卫生，落实基本安全要求。 4.报表与数据分析：按时完成各类报表填写，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5.协调与合作：协助总部开展库房货物清退等事项，确保退库工作按时完成。 6.盘点和报表：严格执行仓库盘点流程，编制盘点报告，确保账实一致。每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据及报表的归档管理。 7.对账：与各协作厂商定期核对库存台账，确认无误后签署库存对账表。 8.单据的保存交接：所有单据交接需拍照留存，建立单据交接记录表，签收凭证须保留底联备查。 其他工作：完成上级交办的其他相关任务

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

岗位职责: 1、独自撰写活动策划案及细化活动执行流程，物料准备，并提供最优性价比的执行方式或创意，制定具体执行方案; 2、与客户的前期沟通，独立提案，向客户完整的阐述方案内的创意及流程; 3、与团队其他成团配合，指导并协助其他人员创意及提案，协助设计师和执行人员进行相关的设计和制作; 4、负责活动的整体统筹、现场流程的全体把控; 5、熟悉新媒体操作流程，同时根据不同的活动制定不同的传播方案(品牌线上推广及事件营销策略); 6、负责跟进活动后的客户反馈、媒体资料的整理归档; 7、随时熟悉行业动态及市场发展趋势。 任职资格: 1、大专或以上学历; 2、熟悉公共活动、会展、演出行业，1年以上活动策划工作经验，有策划及执行的成功案例，拥有一定量的公关活动资源; 3、逻辑思维能力比较强，注重团队合作精神，包容性强，创新及创意能力强，洞察力强； 4、性格开朗，勤于思考，精于沟通，善于表达，能在项目压力下保持工作热情; 5、擅长与客户沟通，能准确抓住客户需求，收集整理归纳客户资料，对客户群进行分析，与客户的前期沟通，定较为贴合客户需求公关活动方案及客户进行初步提案; 6、擅长项目的计划、预算控制、资源统筹及进度管理； 7、具备良好的健康心理素质、积极处事态度，工作效率高，学习能力强。用PPT。 8、有大型活动提案经验优先考虑 工作时间: 1、9:00-12:00，14:00-18:00 2、周末双休 3、五险一金

一、岗位职责 1.负责财富管理业务相关产品信息的录入与整理，以及日常运营中的各类综合性事务； 2.承担团队宣传支持工作，如版图设计、长图文内容制作等视觉呈现任务； 3.参与文案撰写与编辑，负责推文发布等宣传推广相关内容输出； 二、任职要求 1.熟悉使用Word/Excel/PPT等常用办公软件； 2.精通PS、Pr等设计剪辑工具的操作与应用； 3.具备扎实的文字表达能力，有金融领域文案经验者优先考虑； 4.具有较强的责任意识，工作积极主动、细致严谨，能适应高强度工作节奏。

服务日期: 服务地点: 广东省江门市蓬江区滨江和院 服务内容: 开荒95平 （工具齐全阿姨接） 到手400好评➕5。

招聘短期保安员 地点：新会某医院 内容：59岁以下 要求保安员证，做到 待遇：180元/天，月结 联系人：关队

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咱这儿急缺2个送菜的师傅！一天保底380，就送周边3公里的超市，不用瞎跑冤枉路。电动车咱给配，吃住也管，说白了——会骑电车、能看手机导航就中，当天来当天上工，工资日结，绝不压你一分钱，想赚现钱的赶紧联系！

粮食作物订单处理，不打电话，不销售，不跑外，就是操作电脑系统里的订单 工作时间：朝九晚五（午休2小时）不加班 周六周日双休，法定节假日休息 试用底薪：3600元+提成转正底薪：4800+提成

室内办公，不需要外出 处理后台订单 薪资4k-7k朝九晚六！八小时工作制 入职带薪培训，提供住宿 五险一金，节假日福利、带薪年假、生日福利，婚假等假期

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和内部沟通协调 3.接待来访人员并处理来电咨询，维护良好的企业对外形象 4.配合完成上级交办的其他支持性工作，保障办公高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能快速适应工作环境并独立完成任务

1.负责公司各类岗位的招聘、面试，接待工作。 2.负责对来公司做单人员的带单工作 3.需要使用个人社交账号发布招聘信息 4.完成临时性的行政事务

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、准确执行相关业务系统的录入与操作流程 4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务和指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的责任意识与职业操守 2、熟练使用电脑，掌握办公软件操作，能独立完成EXCEL表格制作 备注： 1.岗位为纯文职类，不涉及任何销售性质工作内容。 2.工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3.需自行配备笔记本电脑用于办公。

饲料开发员 岗位职责： 1、市场分析与需求调研： 研究区域市场动态，明确产品发展方向、开发方向及核心目标客户群体。 负责搜集并核实市场需求信息，为营销决策提供可靠的数据依据。 2、营销方案策划与落地： 协助拟定市场营销方案与实施计划，持续优化策略以支持业务团队高效运作。 跟踪区域开发与维护团队的市场执行情况，开展活动效果评估，推动销售目标实现。 3、客户关系维护与拓展： 配合推进重点客户的建设工作，加强客户沟通与关系维护，提高客户满意度。 组织实施饲料客户的准入审核、日常管理与监督指导，提升高价值渠道覆盖比例。 4、团队协作与技能要求： 具备良好的市场敏锐度，拥有1年以上销售经理或客户经理相关从业经历。 能系统总结工作经验，熟练掌握基础办公软件操作能力。 有经验者招聘标准： 1、具备同类岗位经历：曾从事饲料销售工作，熟悉养殖户或销售网点开发流程； 2、业绩能力：具备一定饲料销售实操经验及稳定的渠道资源积累； 3、年龄不超过45岁，学历高中及以上； 4、工作地点：清远市、广州市

只要你想成功，你就来加入我们的大家庭！！！我们这里有大舞台为你提供 [工作时间] 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休) [任职要求] 全日制大专或者以上，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先！ [薪酬待遇] 1、双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效3800元+伯乐奖200-600元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~500元/次，每年至少1次晋级加薪机会!五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队(平均年龄26.7岁)，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，雇主欢迎您! [岗位职责]: 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务。

工作内容： 1、接待到访客户，提供专业周到的服务； 2、负责电话接听与信息传达，保障沟通高效有序； 3、保持前台区域的整洁，维护良好的办公形象。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通能力及服务意识； 2、能熟练处理前台各项日常事务； 3、有客服相关工作经验者优先考虑。

有责任心，能吃苦耐劳，具备仓库相关经验者优先考虑 工作态度端正，认真负责，注重细节，具备良好沟通能力 岗位福利：具有竞争力的薪资结构+专业岗前培训+免费提供住宿+节日关怀+定期团队建设活动

1、服从上级管理，负责所辖区域的市场开拓、营销策划及团队组织管理，带领区域销售团队完成公司下达的各项任务目标（公司主营：板材，型材，箱房） 2、根据营销总监部署的任务，合理分解至各辖区业务人员，制定进度安排与工作计划，组织实施区域营销活动 3、具备统筹协调能力，能有效安排并督导各类市场开发、推广及促销方案的落地执行 4、汇总分析区域各项报表，跟踪竞品动态，收集市场信息，为管理层决策提供有力支持 5、熟悉客户状况，加强市场管控，对重点市场的核心客户定期走访，维护良好客情关系，及时处理市场问题 6、定期巡查区域市场，核查公司营销政策与推广方案的执行情况，灵活制定营销策略与优化建议，确保市场推进节奏 7、掌握公司产品与竞品之间的优劣势及市场机会，做到因势利导，结合区域实际，提出切实可行的推广与促销方案 8、负责各类促销结案资料及差旅报销票据的审核，配合营销总监做好费用管控工作 9、注重整体利益，持续改进工作方式，积极提升工作成效

岗位职责： 1.根据业务战略与消费者洞察，规划年度整合营销方案及品牌中长期传播路径，统筹品牌推广、流量整合与线下活动，借助内容运营、事件营销、数字化手段推进品牌发展； 2.深入分析目标用户心理，制定传播与内容策略，分解并落实品牌年度传播目标，主导传播活动的策划与执行，提升品牌的认知度与口碑； 3.整合内外部资源，管理并监督创意代理团队，通过媒体协作、跨界合作、IP联名、明星合作等方式增强品牌在目标群体中的影响力、活跃度与形象认知； 4.负责营销预算的测算、评估与执行管控，围绕消费者心智设计科学有效的传播策略； 5.对营销活动进行复盘总结，持续优化传播策略与执行方案。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验，有甲方或乙方品牌传播经验，或在新势力汽车、摩托车、头盔等行业有传播实操经历者优先； 2.有独立主导品牌整合传播项目的能力，擅长协调与整合内外资源，熟悉传播策略的制定与落地流程； 3.熟悉数字媒体与社交平台营销，掌握多种媒介特性，具备良好审美与潮流敏感度； 4.具备大型传播项目的统筹经验，具备较强的项目规划能力与团队协作意识； 5.创意思维活跃，具备独特视角，逻辑清晰，问题分析与解决能力突出； 6.擅于捕捉用户（尤其是年轻群体）心理，沟通表达能力强，工作积极主动，富有团队精神且能承受工作压力。

现场品管 主要负责生产环节的质量监督与管控

岗位职责： ·负责院区品牌文案、创意文案、推广文案、项目文案及深度专题的策划构思与内容撰写； ·撰写品牌宣传与营销推广相关活动文案，主导整体文案调性与定位把控； ·结合营销需求，参与月度活动的创意策划、文案输出及相关指导工作； ·主导各类品牌及营销活动的方案策划、宣传推广、任务分解、执行落地、后续传播及效果追踪； ·根据推广计划，定期制定软文规划并完成相应文章的撰写任务； ·负责各渠道发布内容的审核与优化，确保内容质量与传播效果； ·协助主管完成事件营销类软文撰写及其他相关工作的推进与落实；

本公司承诺：公司内部直招！直招！直招！不是中介！不是人力资源！不是劳务派遣！不进厂！不到外省培训学习！ 岗位职责： 1、市场储备干部是为培养有理想、有能力的青年人才而设立的岗位，旨在未来承担公司关键管理职能。 2、公司将提供系统化培训，涵盖团队协作与企业文化导入，并逐步开展市场分析、营销策划、团队运营等实务学习，安排资深导师进行一对一指导。 3、为员工提供行业内具竞争力的薪酬待遇及完善的福利体系。 任职要求： （1）高中及以上学历（非硬性要求），专业不限，经验不限； （2）品行端正、热情积极，具备良好的表达与协调能力； （3）具有团队组建、管理、激励与培养的发展潜力； （4）善于沟通，具备团队合作精神； （5）具备客户服务意识及基础的市场洞察力； （6）富有进取心，敢于迎接挑战； 薪金待遇： （1）试用期底薪3000+高提成+住宿（综合薪资 4000-4500） （2）转正底薪4500~8000+奖金提成+住宿+年终奖+团队管理奖金（享受团队3%管理奖励）一经录用即享系统化带薪培训（本岗位欢迎优秀应/往届毕业生投递） （3）公司每年为表现优异员工提供一至两次国内旅游培训机会 （4）各分公司每年组织一至两次中高层管理人员休假交流会议 （5）申请住宿者可免费获得公寓居住资格 （6）享有高额年终奖及节日、生日福利补贴 （7）定期开展团队活动（庆功宴、旅行、团建拓展、体育竞赛等） 晋升制度： 市场储备干部—见习主管—主管—部门经理—副经理—总经理 公开透明的晋升通道，统一标准考核晋级 公司地址：广东省江门市港口一路中远大厦远景阁9楼9F室

岗位职责： 1.独立完成项目创意构思及营销推广方案的撰写工作； 2.主导各类活动策划与营销计划的制定及落地执行； 3.联动内部团队，统筹协调活动全流程并进行整体把控。 任职要求： 1.具备优秀的PPT制作水平和现场提案表达能力； 2.逻辑思维清晰，对新兴趋势具有高度洞察力； 3.具备活动策划背景者优先，有冷冻食品或快消行业经验者更优。