江门市恒发家电销售有限公司一、售后技术监理（6000元-9000元）岗位要求1、大专或以上学历，能熟练运用Excel和Word办公软件，有三年以上售后实际工作及管理经验，有家电售后管理经验者优先2、踏实稳重能吃苦，具有较好的组织协调能力和统筹能力，擅于处理协调公司和客户关系3、具备高度的服务姿态，能为提升服务体验度提出有效建议岗位职责1、本岗位主要对售后中的安装、维修、仓储及物流工作统筹及管理，对相关部门工作协调2、负责重大质量问题及顾客投诉的判定及处理，灵活处理客户与厂家售后之间的纠纷，完成公司制定的售后服务指标3、负责跨部门工作协调，与厂家售后的沟通，对接和厂家系统管理及培训，员工的考核、培训二、人事主管（4200元-5000元）岗位要求1、三年以上人事工作经验，熟悉劳动法及相关人事管理知识

招聘：人事行政主管薪资：面议岗位职责：1.负责制定部门管理制度和年度工作目标，保障综合管理部有效运作；2.主导公司人事工作事务的有序进行和优化，对公司人力管控体系进行搭建，完善公司内部管理流程；3. 负责员工薪酬、绩效等管理工作，运用合适的管理方法激励员工；4.负责公司团队文化的建设，营造良好的办公氛围；5.负责会务管理、办公用品管理、接待管理等工作；6.负责饭堂、保安、车辆、宿舍等行政后勤管理工作；7.完成领导交办的其他工作。任职资格：1.人力资源管理、公共管理、工商管理等相关专业，大专及以上学历优先；2. 5年及以上相关工作经验，具备大企业等机构相关工作经验者优先；3.熟练掌握并开展人力资源专项工作，包含招聘、培训、薪酬、绩效等管理工作；4.具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决问题的能力。

行政人事主管/经理薪资福利:6000-10000招工人数:1名工作地址:江门市新会区江湾路93号

招聘：人力资源经理薪资：7000元以上/月人力资源经理

招聘人事主管，，45岁之内，有经验，熟手，工资4500至6000，看工作能力而定工资，每月休4天，提供住宿，扣水电费，扣伙食费，有意请速来厂面试，面谈。地址:广东恩平大槐镇宏兴铝业有限公司。

江门市华龙膜材股份有限公司招聘培训绩效主管（或专员）关键工作:1、新员工培训：入职培训、上岗前培训、培训考核与跟进。2、年度培训计划：月度培训计划跟进、培训记录归档（审厂资料准备）。3、技术等级培训: 生产技术人员、品管技术人员培训与考核。4、绩效考核：绩效考核数据收据、抽查绩效考核结果与评价。5、协助搭建华龙商学院、华龙传承知识库、培训体系、绩效体系、晋升体系、员工职业发展体系等运作。任职要求:1、本科，人力资源管理专业，人力资源管理师三级及以上。2、从事人力资源工作3年以上，具备人力资源相关的法律知识。3、具有良好的公文写作能力、表达能力，思维敏捷有较强的组织协调能力。4、熟练使用办公软件，擅长PPT制作。联系人：简先生 地址：江门市蓬江区杜阮镇英华路10号。

招聘：人事经理薪资：11-16K工作内容：- 制定并实施防水事业部的人力资源政策，确保公司的人力资源遵守法规合规，并维护公司良好的雇主形象；- 负责防水事业部人员（主要为销售人员）的招聘、培训、调配、绩效评估以及薪酬核算等方面的工作，负责销售人员从入到出的员工关系管理；- 负责公司人力政策落地的有效性稽核及分析。

招聘：人事行政主管薪资：6000-70001. 人力资源规划：根据公司发展战略，制定人力资源规划，全面开展各项人事工作。2. 招聘与配置：根据公司各部门的用工需求，制定招聘计划、开展招聘工作。负责员工的考勤等工作。3. 薪酬管理：负责员工考勤核算等工作。4. 员工关系管理：建立良好的劳资关系，负责劳动风险的预防与控制，处理员工投诉与劳动争议。3. 资产管理：负责公司固定资产、办公用品的采购、登记、盘点和管理工作，确保资产的合理利用和避免浪费。5. 档案管理：负责公司文件、资料的整理、归档和保管工作，确保信息的准确性和可追溯性。6. 资产管理：负责公司固定资产、办公用品的采购、登记、盘点和管理工作，确保资产的合理利用和避免浪费。7.负责公司日常行政事务的管理。1.大专学历；2.具有较好的组织管理级力、沟通协调能力；3.熟练使用各种办公软件。

鹤山天山金属材料制品有限公司（国企控股分公司）人事行政经理负责行政、人事规章制度的制定、监督、执行。熟悉人力资源六大板块、行政后勤管理机劳动法律法规等。氩弧焊工 2名 底薪+计件精通氩弧焊技术。木工 12名 底薪+计件熟悉使用各种木工机械，熟悉香港门制作流程优先。外贸跟单 1名 4000--8000元大专或以上，国际贸易，市场营销、贸易或经济类相关专业，精通粤语、英语；熟练使用办公软件，有进出口贸易相关经验优先。研发部经理 10000-15000元大专或以上，设计类相关，具备设备改造及门厂的工作经验。财务经理1名 8000-10000元本科或以上，财务类相关，熟悉财务报表的制作和审核。质检员 1名 3500-4500元高中或以上，车间生产成品、半成品巡检抽查，会看图纸，有1年以上相关岗位经验。成本主管 1名 6000-8000元大专或以上，财务类相关专业，负责日常成本、存货核算、分析和管理工作等。厨师长 1名 5000-8000元高中或以上，能熟悉烹饪面食等偏北方菜肴优先。木门副主任 1名 6000-8000元初中或以上，熟悉木门生产工艺。焊接主任 1名 6000-8000元初中或以上，熟悉焊接生产工艺。油漆主任 1名 6000-8000元初中或以上，熟悉油漆生产工艺。冲压工 1名 5000-8000元初中或以上学历。折床 2名（底薪+计件）能看懂基本图纸，懂折床、剪床优先。杂工 6名 5000-8000元初中或以上，35-48岁。营销区域负责人 4名 底薪+提成，年薪50万+，大专或以上，市场营销相关，所辖区域日常业务管理，销售计划的达成；收集有关客户信息，掌握市场动态；一年以上销售经验。☎联系人：邓小姐/ 罗小姐 /黄小姐⛳地址：鹤山市址山镇东溪经济开发区B区

物流经理不锈钢物流公司合作人共同经营公司

招聘：装配工薪资：5000元以上/月熟练使用风批打螺丝和焊线，流水线（请勿直接投递简历，请直接拨打联系电话联系招工单位）

招聘：打磨工/学徒薪资：4000元以上/月打磨不锈钢产品，工作细心，责任心强、服从管理（请勿直接投递简历，请直接拨打联系电话联系招工单位）

招聘：其他电力、热力、气体、水生产和输配人员薪资：5000元以上/月持有电工证，负责电气电路、生产线设备维修

招聘：冲压机加工薪资：5000元以上/月五金冲剪压经验，工作安全意识较强（请勿直接投递简历，请直接拨打联系电话联系招工单位）

招聘：仓库资料员薪资：3500元以上/月会办公软件，有仓库管理工作经验优先（请勿直接投递简历，请直接拨打联系电话联系招工单位）

招聘：人事行政主管 （急招） 2名薪资：5-8K一、岗位职责：1、根据公司的情况，健全公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度，并组织实施；2、组织制定人事档案管理、员工手册、岗位说明书、劳动合同等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施；3、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程，配合其他业务部门工作；4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；5、负责员工工资结算，汇总整理相应保险人员名单等；6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；7、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行，严格控制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理；8、负责指导、管理、监督行政部人员的日常工作开展，改善工作质量和服务态度；9、完成上级交办的其他任务及突发事件。任职要求：1、大学大专及以上学历；最好是本专业。2、2年以上的人事行政管理经验；有电商公司管理经验优先。3、熟悉人事部门内部事务处理及相关流程，具有较强的人际沟通、协调、组织能力，责任心强；

招聘：人资主管薪资：4500元以上/月工作描述：1.根据公司需求制定人员招聘计划及实施；2.完善公司人才梯队建设，制定师徒带教计划培训计划等；3.负责组织开展员工座谈会、新员工培训，处理员工申诉、人事纠纷，员工档案管理，规范员工奖惩机制等工作；4.统筹管理部门人事及行政板块工作，制定工作计划及实施；5.负责做好公司企业宣传及人文关怀工作，组织员工福利活动等

招聘：5000-6000元/人事经理人事专员人力资源提供薪金：5000-6000元/月公司名称:山东金巢机械有限公司招聘职位:人事经理招聘人数:1学历要求:本科工作描述:负责招聘、面试新入职的员工,公司规章制度的制定及修改,负责组织各项会议、活动及记录,对外联络公文撰写,管理体系认证,职业卫生三同时,负责环保、应急部门的预案编写及组织员工培训学习,上述部门的工作人员来公司检查工作,负责配合接待。单位地址:青岛平度市经济开发区深圳路229号公司简介:山东金巢机械有限公司始建于1988年6月,是国内Z早研发、生产种禽饲养管理成套设备的专业化企业。公司占地面积33000平方米;厂房面积16000平方米,办公及研发面积3600平方米,员工72人,公司位于山东省平度市经济开发区深圳路229号。 公司目前主要产品有:自动集蛋式产蛋箱、种鸡盘式喂料系统、祖代种鸡计量式喂料系统,笼养种鸡同步喂料系统,鸡用饮水系统(水线),鸡用塑料漏粪地板系列产品,自动刮粪设备,鸡舍喷雾设备,湿帘降温系统等系列设备。工厂化养猪自动喂料设备,各类漏粪地板系列产品,饲料加工机组(猪用设计)等产品,新研发产品:畜禽饲养场废弃物环保利用处理设备。 公司自成立以来,致力于畜牧养殖设备的研发,创新;为国内种禽业尽快替代进口产品,减少设备投资作出了贡献,获得业界一致好评。 联系人:李海霞

招聘：人力资源主管/主任SSC薪资：10000元以上/月岗位职责：1、依据公司人力资源战略，协助修订薪酬福利管理制度、流程及标准；2、组织薪酬福利与激励政策宣导，监督政策落地实施；3、协助集团月度薪酬核算与发放、公司年终奖金的核算、审核及发放；4、协助编制人工成本预算，管控人工成本使用情况。5、定期出具公司人工成本分析、人效分析等相关报表；6、参与公司年度薪酬市场调研工作，优化内部薪酬结构。

招聘：品牌总监薪资：6000元以上/月1.制定品牌策划策略，负责公司品牌体系的构建和维护，确保品牌的一致性和可用性;↓2.策划和执行品牌推广计划，包括线上和线下活动，包括但不限于展览、讲座、媒体合作等;↓3.根据公司需求，撰写品牌宣传材料，包括宣传文案、海报、折页等;↓4.负责公司网站、社交媒体等线上平台的运营和内容策划，提升网站流量和社交媒体互动;↓5.研究行业动态和竞品，了解行业趋势和市场动态，为公司提供相关报告和建议:协助制定品牌发展计划，并追踪和监测品牌效果，定期报告品牌策划效果。“

人事行政专员工作地址:江门新会区会城七堡工贸城南区4-01号之三3800~5000元/月负责人事招聘、办公室日常环境管理，会议记录等工作，有3年以上相关经验优先，熟练使用 Office，熟悉相关法律法规大专/以上学历，有行政相关专业优先

薪资待遇：薪资：4000-4500，月休4天，包吃住。工作时间：08:00-12:00/14:00-18:00工作内容：1.负责公司日常行政事务的处理，包括组织各类会议，来访接待。2.负责员工招聘、入职、离职等手续的办理。3.负责日常车间工作检查及食品安全资料完善工作，完成领导交办的其他任务岗位要求：1.大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先。2.具备1-3年行政工作经验，熟悉行政工作流程，熟练使用办公软件。3.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作认真细致、有责任心。4.有较强的服务意识，能够主动为员工和客户提供帮助。工作地点：鹤山市味来餐饮有限公司（鹤山市沙坪街道荀山街90号）联系人电话：（微信同号）

行政人事专员1、20-45岁，大专及以上学历，懂粤语和普通话，有行政工作经验优先；2、沟通能力强，条理清晰，逻辑思维清晰，执行力强、抗压能力强；3、有领导力，价值观与公司相符；4、可跟随公司较长期发展。1、根据公司制定的年度任务目标，全面具体地负责落地执行；2、负责人事招聘、员工福利落实、考勤统计；3、公司安全生产资料整理及落实实行；4、公司卫生工作安排布置；5、完成上级交办的其他工作；6、协调部门之间的工作安排。薪资福利:薪酬面议，月休4天，包住宿。工作地址:开平市大沙镇群联村委会榄树角1号

招牌如下：前台通宵班1名客房服务员1名联系电话

急招【人事招聘专员】*年龄：25~50周岁*学历：大专及以上*其它要求：过往年个税6w及以上，无不良征信。*薪酬：4000元+优秀奖*月主要工作考核指标：电话约访：250个/月面试约访：25个/月招聘入职：3人优秀奖：每多招1人，奖500元/人联系人：郑小姐工作地点：新会会城中集智库(凡面试者，送精美礼品1份)

（）地址：均安镇沙头智安北路6号诚心聘请以下职位一：人事招聘助理 仅1名（）年龄：25～45岁待遇：①工资：5000②绩效奖金 +2000③医疗保障+国内外旅游等④星期天休息/从不加班二、业务销售/业务经理年龄：25-55岁，性别不限待遇：①工资6000~15000+②提成+季度奖+年终奖③医疗保障+国内外旅游等④星期天休息有意者可至电：陈经理

会操作线上订单，前台服务等。有酒店工作经验优先。

有一定的沟通能力，不限年龄，不限学历，不限男女，可兼职，主要负责各乡镇业务，时间自由，有一定的沟通能力。有意者面议，

销售业务员

1.基本要求学历：要求大专及以上学历；市场营销、机械机电类、商务管理等相关专业优先；经验：有1-3年销售经验者优先；有水利领域或市政领域及应急部门销售资源优先。年龄：无严格限制，22-35岁者优先。2.核心能力沟通能力：擅长与客户建立关系，具备良好的表达和倾听能力；谈判技巧：能灵活应对客户需求，推动项目成交；客户管理：能很好的维护客户关系，挖掘长期价值；抗压能力：能适应高强度工作节奏（需要在广东省内出差），接受业绩考核；学习能力：能快速掌握产品知识、行业动态及销售技巧。3.职业素养目标导向，结果驱动，对完成销售指标有强烈意愿。诚信正直，遵守公司制度和职业道德。具备团队协作意识，能与内部部门高效配合。1.客户开发与维护通过电话、拜访、网络推广等方式开拓新客户。定期回访老客户，提供售后服务，提升复购率。处理客户投诉，建立长期信任关系。2.销售目标达成完成公司分配的月度/季度销售指标。制定个人销售计划，分析客户需求并精准推荐产品。3.市场分析与反馈调研市场动态、竞争对手信息，提供改进建议。收集客户反馈，协助优化产品或服务策略。4.业务流程执行参与合同谈判、签订及订单跟进（如发货、回款等）。准确记录客户信息，更新销售数据。5.团队协作与成长参加销售培训、例会，分享市场经验。配合市场、运营等部门完成推广活动或项目。6.其他职责定期提交销售报告（如客户进展、业绩分析）。遵守公司财务制度，确保账款及时回收。三、工作地点可选择：江门、佛山、潮汕地区、梅州、阳江、茂名、湛江、