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岗位职责： 1. 全面统筹公司行政管理工作，包括办公环境管理、固定资产维护、会务接待及后勤保障 2. 负责公司商务合同审核、法务事务对接及合规性风险初步评估 3. 管理行政预算，优化采购流程，控制运营成本 4. 协调跨部门资源，支持重大项目落地，保障高效协同运转 5. 驾驶公务车辆完成商务接待、文件递送及外勤任务 任职要求： 1. 5年以上建筑行业行政管理经验，有办公室主任或行政主管实绩 2. 熟悉商务法律常识，具备基础法务风险识别与应对能力 3. 持有有效驾驶证，安全驾驶记录良好，能适应弹性外勤安排 4. 具备优秀的沟通协调能力与多任务处理能力 5. 学历不限，建筑类、管理类、法学类相关背景优先

工作内容.负责接待客户带位和帮助客人预订位置 要求：身高160以上五官端正沟通伶俐 19:00_03：00八小时工作制（月休4天） 包吃两餐+包住

岗位职责： 1、负责公司日常后勤支持工作，涵盖办公区域管理、物资配备及环境卫生维护； 2、参与设施设备的常规巡检与保养，保障其稳定运转； 3、协助应对突发状况，确保公司运作平稳有序； 4、持续改进后勤作业流程，提升执行效率； 5、与各协作部门保持有效对接，助力公司各类活动顺利开展。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 2、责任心强，服务意识佳，能同时处理多项工作任务； 3、掌握常用办公设备操作，有后勤相关工作经验者优先考虑； 4、适应高效工作节奏，具备较强的应变与问题解决能力。 年龄35-55岁，

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保及时、准确、保密 4. 协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及环境巡查 5.配合完成公司安排的其他临时性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识 3. 熟练使用办公软件，具备基本文书处理能力 4. 具备前台或行政类岗位经验者优先 5.学历不限，中专及以上学历优先考虑

电子厂包吃住+ 小时工：18-23元/时，保底260个工时； 正式工：底薪2295-2650元， 月收入 （6000-7800元）以上； （入职发放饭卡，免费刷饭卡吃饭、不用扣） 一、招聘有哪些要求？ 1、身份证真实有效有磁性，年龄16-45岁 2、身体健康，没有明显纹身和严重的伤疤能吃苦耐劳，品行端正，百分之90坐班； 4、试用期辞职提前3天申请，离职结清工资，生手也可。 二、工资待遇如何？ 工作时间：五天八小时工作制，八个小时以外加班按劳动法。 2、基本工资2295-2650月综合6000～6900； 双休加班：2倍=29.92元/小时 假日加班：3倍=44.88元/小时 底薪+加班费+奖金+各项津贴=月入7000以上 四、包吃住吗？ 2.免费住宿，宿舍配有空调 热水器洗衣机等，独立卫生间 五、有没有晋升空间？ 普升机会：每个月有升职考核的机会 (1)、普工 线外副线长 线长领班主管 课长； (2)、普工 技术员 助理工程师工程师 (3)、以下职位皆自员工内部提拔：组长、班长、品保、技术员、仓管员； 六、公司有什么福利？ 1、入职后为员工购买五险一金；费用由公司按规定缴纳， 2、娱乐设施：公司生活区配有各种娱乐设置：例如网吧、活动室、超市、商城等。另外为符合补助条件员工提供以下福利金：结婚喜庆礼金、生育礼金、丧葬礼金等等；

主要负责项目部综合行政、文书档案、后勤保障、财务辅助及接待等全面文职工作，具体内容如下：（有兴趣者可以加微信详聊） - 资料档案管理：负责项目部各类文件、图纸、合同、报表、台账等资料的收集、整理、分类、归档、保管及查阅管理，建立完善档案体系，确保资料完整、规范、可追溯。 - 收发文管理：负责项目部内外文件、通知、函件的接收、登记、传阅、督办及归档，严格执行文件流转流程；做好对外发文的编辑、校对、上报及留存工作，保障信息传递高效畅通。 - 会议管理：负责项目部各类会议的前期筹备、场地布置、物资准备；全程做好会议记录、纪要撰写、整理下发，跟进会议决议落实情况并做好台账登记。 - 接待服务工作：负责上级单位、合作单位、来访人员的日常接待、会议接待及用餐接待工作，规范接待流程，展现项目部良好形象。 - 后勤综合管理：负责项目部办公物资、劳保用品、生活用品的采购、登记、入库、发放及台账管理；统筹办公区域、生活区日常运维管理，协调解决项目员工后勤问题，保障项目正常办公及生活秩序。 - 财务辅助工作：负责项目部日常简易记账、费用核对、票据整理；协助员工日常报销审核、资料收集、流程上报等辅助工作，保证财务相关资料齐全、数据准确。 - 其他工作：协助完成项目部各类工作总结、汇报材料、通知公告的撰写编辑；配合完成项目考勤统计、人员信息登记等日常行政工作；完成领导交办的其他临时性工作。 二、任职要求 - 年龄20-38岁，专科及以上学历，行政管理、文秘、汉语言、财务、人力资源等相关专业优先，有无项目经验均可，优秀应届生可培养。 - 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文件编辑、表格制作、数据统计、资料排版等工作。 - 具备良好的文字功底，思路清晰，细心严谨、责任心强，有较强的资料整理、统筹协调及沟通表达能力。 - 工作积极主动、踏实稳重，服从工作安排，具备良好的团队协作意识，能适应项目部工作节奏。 - 无不良工作记录，品行端正，身体健康，能够胜任岗位日常工作。

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【岗位职责】 · 负责前台接待及来访人员登记 · 协助日常行政事务安排 · 处理基础文字材料及内外部联络工作 【职位要求】 · 普通话标准，表达清晰 · 要求18-32岁 · 无经验也可，有责任心即可 · 文字功底扎实，能处理简单文书 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：4000-5000元/月

1、根据日生产计划，及时下达批次计划单、配料单、换型单等生产指令文件； 2、采集各产线生产进度信息，汇总整理后于每日早晚会前上传至共享平台； 3、配合计划主管记录生产异常导致的延误时长，归集基础数据用于后续分析； 4、编制生产日报、周报及月度汇报材料（可包含PPT、Excel图表等形式）； 5、管理计划类文档库，做好历史订单、标准模板、作业指导书等资料的归档维护； 6、落实上级安排的其他与计划支持相关的临时性工作。