岗位职责: 1.与客户保持顺畅沟通，准确把握客户需求，并据此提供定制化设计解决方案。 2.根据客户反馈优化和调整设计方案，确保方案符合客户预期并提升满意度。 3.方案确认后，协同团队完成项目报价及预算编制工作。 4.全程跟进项目实施进度，保障设计落地效果及客户体验。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识。 2.能够独立应对并解决设计执行中的各类问题。 3.熟悉设计流行趋势，善于将客户需求转化为富有创意的设计成果。 4.拥有团队协作能力，可与各部门高效协同作业。 5.能在高强度工作环境下维持高质量输出和客户满意水平。

设计师

要求会会量尺，会效果图，CAD，能跟客户对接。会拆单

岗位职责： 1、全面负责设计项目的全周期管理，从项目初期与业务方对接明确需求，到执行阶段合理安排任务、把控设计进度，直至项目后期审核成果交付，确保项目按时保质完成。 2、搭建并运营设计团队，主导设计师的招聘、选拔、绩效评估及激励机制建设，打造积极进取、富有创新力的工作氛围，增强团队协作力与执行力。 3、对团队提交的设计方案进行审阅与指导，围绕设计理念、空间布局、色彩运用、材质搭配等维度提出专业优化建议，确保方案符合公司规范与客户期望，同时提升设计师独立应对问题的能力。 4、与销售团队深度配合，参与前期客户接洽，提供专业的设计支持，帮助销售精准把握客户需求，提升签单效率；在订单推进中及时响应客户反馈，组织设计力量快速解决问题。 5、保持与生产团队的高效联动，评估设计方案的生产适配性，结合实际工艺条件进行设计优化，积极参与生产环节中的技术难题处理，保障产品顺利落地。 6、协同采购团队制定定制家具材料的选型标准，依据设计目标筛选优质供应商，确保材料品质与供货稳定，在保障设计效果的同时有效控制成本投入。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、家具设计、环境艺术设计等相关专业背景，具备系统的专业理论知识。 2、5年以上全屋定制家具设计工作经验，其中至少2年设计团队管理经历，熟悉行业设计流程、制造工艺及市场动态，具备成熟项目管理经验及代表性设计案例。 3、精通CAD、3DMAX、Photoshop等主流设计工具，可独立完成方案设计至施工图绘制全过程，具备出色的效果图表现能力，能直观呈现设计构思。 4、熟悉家具制作工艺与生产流程，能够将设计创意与实际生产紧密结合，确保方案可落地，并具备现场问题的技术解决能力。 5、拥有较强的团队统筹能力，善于任务分配与团队协作，持续提升团队专业水平与工作效率；具备良好的跨部门沟通能力，能高效协同多方资源推动项目进展。

量尺，画cad，对接细节，报价，下单，协调处理安装时现场可能出现的问题，

招全屋定制店设计师，设计师助理 [岗位职责] -负责家具产品的测量、设计及现场安装-协助客户选品，提供定制化建议 薪资5000-10000，工作地点在南宁-武鸣-武鸣城区，直接联系

1.根据客户实际需求，进行现场尺寸测量并绘制相应图纸，需熟练掌握CAD、3DMAX、酷家乐、草图大师等设计类软件 2.具备相关领域工作经验者优先 3.工作态度严谨，注重细节，具备较强的责任意识 4.有参与过医院、学校等大型项目设计案例者更佳 岗位福利：月休6天 工作时间：8:30～12:0013:30～17:30

量尺，出效果图，跟踪安装，维持客户

橱柜设计师熟悉酷家乐CAD软件设计

主要岗位职责： 1.接单后与客户预约上门量尺，现场进行沟通交流，并使用CAD、酷家乐完成方案设计出图； 2.准确及时下达生产订单，跟进生产及安装各环节进度，确保项目按时保质保量落地。 基本任职资格： 1.室内设计、家具设计或相关专业大专及以上学历； 2.2年以上定制家具设计或橱柜设计工作经验，具备一定的设计方案构思与制作能力； 3.熟悉家居行业现状，了解常用家具材料特性及相关基础生产工艺； 上班时间9:00-18:00月休4天

招聘 本公司因生产需要招聘电工一名；年龄30-50，工资5000-6000/月，月休两天。 浦北启鑫农业科技有限公司 有意者请拨打电话:李女士

急招下午3点到凤岭金菊广场做钟点，消毒，到手25元，有空的姐妹请电 林姐

青秀区设备维护人员（电工） 需要有工作经验 8小时，月休 4 天，三班倒，工作时间现场安排，服从管理 8:00-16:00 16:00-0:00 0:00-8:00 工资3750元/月，包餐 公司线路巡检，电机、电器设备日常安装、维修、保养等。要求有电工证，20-55 岁。 地点：南宁民族大道民族艺术宫 号：

招聘：技术工人类其他 薪资：面议 职位详情： 公司招聘岗位：无心磨2名，外圆磨2名，内圆磨一名，普车2名，小平车2名 联系赵经理 ***** 其他要求：有较强的责任感，富有团体合作精神，对工作认真负责，能有效的应对各种工作压力。 其他待遇：全勤100元  有早餐补贴   包住 公司有食堂  公司一年组织一次员工旅游  国家节假日带薪休假 应聘方式：面试 / 考核方式：面试

招聘：磨床/珩磨/数控 薪资：面议 职位详情： 无心磨2名，外圆磨2名，内圆磨一名，普车2名，小平车2名，以上人员适应两班倒 其他要求：细心  工作认真负责 其他待遇：单休  包吃  包住   全勤奖   早餐补贴 应聘方式：面试 / 考核方式：面试

找长期，包吃住，工资

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

对家具固装熟悉专业的设计师负责人岗位 1.熟悉现场量尺出CAD 2.熟悉材料做报价 3.有共同发展利益共享思维 4.价值观一致优先

室内全屋定制设计师薪资面议。要求有经验。

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

工作助理，协助完成工作。要求能接受广西区内出差

熟悉电脑系统操作，对工作认真负责任，招后勤

招工 文员 地址：成德村 电话：

依据设计下单图进行拆单处理， 编制材料及五金清单， 确保各项数据准确无误， 具备定制家具拆单经验者优先考虑

酒吧前台的工作内容主要包括以下几个方面： 1.接待客人•欢迎客人，引导他们到合适的座位。 •处理客人的咨询和需求，提供相关信息。 2.开台和结账•为客人开台，记录消费项目。 •处理结账，确保账单准确无误。

岗位职责： 1.负责全屋定制订单的拆单任务，依据客户提供的设计图纸，将其精确分解为详尽的生产图稿与零部件明细表，确保尺寸、规格等参数准确无误 2.精通全屋定制家具的制造工艺与构造特点，对拆分后的图纸进行工艺可行性审查，制定合理的加工方案与流程，妥善处理复杂结构及特殊工艺的拆单需求 3.统筹拆单团队日常运作，合理分配工作任务，跟进执行进度，保障团队高效协同。组织内部技能培训，持续提升团队成员的专业能力与业务素养 4.与设计、生产、销售等相关职能部门保持紧密协作，及时反馈设计图纸中存在的问题，配合设计师优化设计方案，提升整体实施效率 5.对接生产环节，确保拆单信息清晰准确地传递到位，协调解决生产中涉及拆单的技术性问题，保障生产顺利推进 6.构建并完善拆单质量管控机制，定期核查拆单图纸与清单的准确性与完整性，针对发现的差错及时修正并总结经验，持续提升工作质量 7.系统整理拆单资料，建立标准化的产品拆单数据库。通过数据分析，为生产排程、成本核算、物料采购等环节提供有力的数据支撑 8.响应客户在合作过程中提出的拆单相关疑问，提升客户体验满意度。收集客户意见与建议，助力公司产品优化与服务升级 任职要求： 1.大专及以上学历，家具设计、机械设计、工业设计等相关专业者优先考虑 2.熟练掌握CAD等绘图工具，以及常用拆单系统如晨丰软件的操作应用 3.熟知全屋定制家具的生产工艺、结构原理及材料性能，了解家具安装标准与流程，具备判断设计方案在实际落地中可行性的能力 4.具备优秀的空间想象能力与逻辑分析能力，能准确解读复杂图纸。拥有良好的沟通技巧、团队管理能力和问题应对能力，可高效推动跨部门协作 5.工作态度严谨认真，细致专注，责任心强，富有职业操守。具备较强的服务意识，能够主动积极地响应并解决客户需求 6.熟悉ERP系统的运行流程

岗位职责: 1.负责高端定制柜体的方案设计，依据客户具体需求完成创意构思与图纸呈现 2.与客户深入交流，准确把握需求并输出专业、可行的设计解决方案 3.联动内部协作部门，推动设计方案高效落地与执行 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及团队协作意识，能与客户及项目组顺畅对接 2.拥有创新设计理念与较强的美学把控能力，可独立完成高品质定制柜设计 3.具备良好的应变与问题处理能力，能在项目推进过程中及时应对突发状况

通过公司线上资源，筛选潜在客户并促成成交 工作氛围轻松融洽，团队以95后、00后为主 底薪2000元加提成，工作时间上午9点至12点，下午14点至18点，每日七小时 每月休息四天，另加一天团建活动（含吃喝玩乐），共计五天休假 欢迎应届生加入，可协助盖章实习证明

岗位职责： 1.实施行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行； 2.负责公司日常行政工作的运行，包括固定资产的管理，供应商的评估与管理，档案管理，办公费用的分摊以及对控制成本的方法提出建议; 3.组织、协调公司年会、员工活动、及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照； 4.协助管理公司重要资质证件； 5.协调公司内部其它行政人事等工作； 6.完成上级主管交办的其它工作。 职位要求：1.熟悉管理团队体系与制度建设，对行政规范管理执行等方面有丰富的实践经验; 2.良好的团队协作精神，品行端正，有亲和力； 3.具备良好的沟通协调能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力； 4.较强的分析、解决问题的能力；思路清晰，考虑问题细致；

●综合办公室主任（1名） 任职要求 1、具备三年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历，持有C1驾照且驾驶技术熟练（非必需），掌握企业日常接待礼仪规范； 2、熟悉办公室行政管理工作流程及相关知识，了解公文写作标准，具备基础商务信函撰写能力，能熟练操作OFFICE等办公软件； 3、工作细致严谨、责任心强、品行端正，具有较强的书面表达与口头沟通能力。 岗位职责 1、统筹组织各部门员工劳动合同的签订、归档，以及辞退、考勤、请假、调动、考核、考察、推荐等人事基础管理工作，维护公司制度执行的有效性； 2、根据领导安排及会议决议，起草并发布通告、通知等文件； 3、加强各部门间的联系，促进协作配合，做好工作衔接与协调，确保信息上传下达畅通及时； 4、负责各类报告、文稿的录入、打印与分发，准确更新员工通讯录，对机要和保密文件进行录入及归档管理； 5、熟悉后勤管理体系，持续跟进后勤物资的供应质量与数量，落实监督保障工作。 薪资待遇 实习工资约4500元/月，转正后工资约5500元/月。（试用期1--3个月，可根据实际表现提前转正） 职工福利 1.提供统一工装和劳保用品、包食宿，食材全部采购自当天保证新鲜，日常食物安全由专人保障； 2.生活区域水电齐全，每间宿舍独立卫浴、独立空调； 3.入职成功后，将按照《劳动法》要求签订劳动合同并缴纳五险； 4.工作满一年年终返乡路费公司报销； 5.入职期间，每年提供定期个人职业健康检查，节假日均有节日会餐。