岗位职责： 1.负责钢结构项目的设计与优化，包括结构方案制定、施工图绘制及技术交底工作 2.根据建筑需求进行荷载分析、结构计算，并出具符合规范的技术报告 3.配合施工团队解决现场安装过程中的技术问题，确保设计方案的可实施性 4.参与项目前期沟通，协助完成投标阶段的技术方案编制与图纸支持 5.熟悉轻钢房屋设计，比如集装箱民宿、轻钢民宿设计等 任职要求： 1.具备全日制大专及以上学历，土木工程、结构工程或相关专业优先 2.熟练掌握AutoCAD、PKPM、3D3S等主流结构设计软件，能独立完成设计任务 3.熟悉国家钢结构设计规范及相关技术标准，了解施工工艺流程 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应阶段性出差或现场技术支持需求

岗位职责: 1.独立承担钢结构设计项目中的方案图与施工图绘制任务。 2.在项目执行期间负责设计修改及提供专业技术支持。 3.依据客户具体需求对设计方案进行优化与深化处理。 任职要求： 1.具备扎实的三维建模技能，熟练操作CAD、3D3S等专业设计工具。 2.能够自主应对并解决设计环节中的各类技术难题。 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

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岗位职责:负责生产线的生产安排 任职要求:有生产线主管多年工作经验 岗位福利:包吃包住有绩效奖金 教育背景:高中以上学历 行业经验:有做过规范大公司严格管理标准生产效率高品质系统的多年经验 岗位经验:负责生产线6年以上经验

生产主管，车间管理，有体系管理经验。品质管理经验。

一、熟悉洗护类工厂全生产链管理。从工厂装修规划、业务接单、研发技术、物料采购、品质控制、计划物控、生产制程、产品备案，物流配送等，熟悉并会培训督导。 二、能制定规范的生产质量体系管理文件，能文件起草。有较强的文字功底，有撰写工厂生产规划、工作报告、工作总结经验，会制作PPT等 三、要求有管理经验五年以上的

专业要求： 1、机械类、机械工程类、航空航天类相关专业 2、接受过生产精益管理培训者优先 3、在国内外销售规模超5亿的企业担任高级管理职务（必须条件） 经验要求： 5年以上精密零部件制造生产现场管理经验，具备精密零部件制造与加工相关背景。 岗位要求： 1、掌握离散型制造流程（如车、铣、磨、削），熟悉生产现场人、机、料、法、环、测的组织与协调工作。 2、具备扎实的精密零件加工制造与工艺设计能力，擅长装夹方案设计，熟悉车铣镗磨等加工设备，了解工序工时及机加工艺流程。 3、掌握钛合金、高温合金等特种材料的加工特性及工艺方法；了解航空零件热处理、表面处理等特殊工艺标准。 4、能熟练运用数据分析工具对生产数据进行分析（如OEE设备综合效率、生产周期时间、设备损耗良品率等），具有精益生产实际落地经验。 5、熟悉GJB、AS、ISO9001等质量管理体系，能够通过体系化手段推动现场管理，有主导实施体系要求的经历或相应能力。 6、善于运用PDCA循环等改善工具，分析并监控质量异常，推进问题闭环整改。 7、精通生产计划与调度管理，可系统制定多层级生产策略，统筹交期、成本与设备产能的平衡。 8、具备精密零部件加工成本管控能力，能合理配置人员、设备和物料资源，有降本增效项目经验者优先。 加分项： 1、具备团队管理意识，能指导下属成长，助力部门目标实现。 2、具备快速响应管理层需求的能力，执行力强，适应高强度工作节奏。 3、具备出色的系统性思维、战略规划、决策控制及风险预判能力，可有效应对突发情况。

岗位职责： 1、协同设计师与版师进行样衣审核，依据款式结构对面料、辅料及工艺质量进行核查，针对不同材质与色彩搭配进行应用风险评估与前置管控，并结合实际生产情况提出合理化建议； 2、负责样衣品质确认与工艺标准审核，编制并整理工艺制单及相关质量技术说明文件； 3、全面掌握各合作工厂的生产状况，根据品牌质量标准及版型尺寸要求，组织工厂召开产前会议，并督导其将工艺要求准确落实至大货生产； 4、对接并指导工厂完成样衣开发与制作过程，及时响应并协调处理来自工厂及质检环节的技术工艺问题； 5、参与品牌内部工艺技术研发，系统收集并归档典型工艺案例，持续推动生产工艺的优化升级。 任职资格： 1.具备5年以上服装工艺相关工作经验，其中至少3年专注于内衣及家居服领域； 2.精通服装制作工艺与生产全流程，熟练掌握各类贴合、车缝工艺技术，可独立完成样衣审核及工艺单编制； 3.熟悉常用面料与辅料特性，了解印花、绣花工艺表现特点，能快速识别问题并提供有效解决方案； 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，拥有较强的组织与执行能力； 5.熟练操作办公软件，能够独立完成服装工艺单的制作与输出。

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自家厂急招280一天，要几个能干的工人，月工资7500以上，包吃住，提供夫妻房，宿舍四人间，有意向请来电咨询，只要60人，招满即停招，抓紧联系报名! 工作岗位:物料管理，普工、操作工、包装组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。岗位均无须经验学简单易操作、坐着上班、不穿无尘服。 【一】入职要求: 1、男女不限，学历不限，经验不限，坐着上班，轻松容易一看就会 2、招聘年龄16-50周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 3、临时工、暑假工、都可以接收哈 【符合以上要求、承诺100%录取) 【二】薪资: 1、工资:小时计算26每小时(26*12=312)每天工资 2、在厂实际工作时间10小时左右，按照12小时计考 3、缴纳社保，在厂时间早8-晚8点(吃饭休息时间两小时) 4、月工时保障不低于280个,订单多，活稳 定，工资稳定有保障! 【三】福利待遇: 1、提供免费住宿，标准2-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。 2、入职当天可在我们厂里吃饭，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费1日3餐、4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、水果等 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施,工作地点在芜湖(年底带薪年假发奖金抽高端手机以及小汽车等) 工作地址：安徽省芜湖市

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岗位职责： 1.负责钢结构施工图设计及深化设计，确保图纸符合项目规范与安全标准 2.配合幕墙工程需求，完成金属结构的荷载计算、节点设计及材料选型 3.与现场施工团队紧密协作，解决安装过程中的技术问题，提供专业支持 4.参与项目前期技术方案讨论，优化钢结构设计方案以提升施工效率 5.根据项目进度要求，按时提交各阶段设计成果并配合审核流程 任职要求： 1.具备本科及以上学历，土木工程、结构工程或相关专业优先 2.拥有5年以上钢结构设计相关工作经验，熟悉幕墙配套结构者优先考虑 3.熟练使用AutoCAD、TeklaStructures、PKPM等专业设计软件 4.熟悉香港及国际钢结构设计规范，具备良好的技术文件编制能力 5.具备良好沟通协调能力，能适应工程现场勘查及跨部门协作需求

有一定工作经验

钢混结构厂房主设计师（万㎡级项目） 岗位职责 1. 独立完成钢混结构厂房的结构方案设计，包括基础形式选型（如独立基础、桩基础等）、主体结构布置、构件截面优化，结合厂房使用功能（如重载设备放置、大跨度空间需求）进行针对性设计； 2. 负责结构计算分析，熟练运用PKPM、YJK、ETABS等专业软件进行荷载计算、内力分析、抗震验算，确保结构满足GB50010《混凝土结构设计规范》、GB50017《钢结构设计标准》等国家现行规范； 3. 绘制完整、准确的结构施工图，包括基础平面图、柱网布置图、梁配筋图、楼板配筋图、节点详图等，确保图纸深度符合施工要求，避免技术矛盾； 4. 配合建筑、机电、暖通等专业进行交叉设计协调，解决各专业间的技术冲突，保障设计方案的整体性； 5. 参与项目招投标技术支持，编制结构专业技术标书、工程量清单相关内容，提供设计技术答疑； 6. 负责施工阶段的技术交底、现场服务，处理施工过程中出现的结构设计问题，出具设计变更文件，配合竣工验收； 7. 跟踪行业新技术、新材料、新工艺在钢混结构厂房中的应用，优化设计方案，降低工程成本，提升项目性价比。 任职条件 1. 学历与专业：本科及以上学历，结构工程、土木工程（结构方向）等相关专业，持有一级注册结构工程师证书（必备），具备中级及以上工程师职称（高级工程师优先）； 2. 工作经验： -具有8年及以上钢混结构厂房设计经验，其中至少主导过2个及以上3万㎡及以上规模钢混结构厂房或工业建筑结构设计项目，熟悉大跨度、重载、多跨连续厂房的设计要点； -具备完整的项目全流程经验，从方案设计、施工图绘制到施工配合、竣工验收的闭环工作经历，能独立应对复杂厂房设计中的技术难题； 3. 专业能力： -精通国家现行建筑结构相关规范（GB50010、GB50017、GB50009《建筑结构荷载规范》、GB50011《建筑抗震设计规范》等），熟悉工业厂房设计的特殊要求（如设备基础荷载、吊车梁设计、屋面排水与承重等）； -熟练操作PKPM、YJK等结构计算软件，掌握AutoCAD、Revit（BIM技术）等绘图软件，具备独立完成结构计算与施工图绘制的能力； -具备较强的结构方案优化能力，能在保障安全的前提下，通过合理选型、截面优化等方式控制工程造价； -了解钢混结构厂房施工工艺与流程，能精准预判施工中的技术难点，提供切实可行的设计解决方案； 4. 综合素质： -具备较强的责任心与严谨的工作态度，对设计成果的安全性、准确性负责； -拥有良好的沟通协调能力，能与跨专业团队、施工单位、业主进行高效沟通，解决技术争议； -具备较强的抗压能力，能适应项目紧张工期要求，高效推进设计工作； -具备团队协作精神，可带领设计小组完成复杂项目，或配合团队核心成员开展工作； 5. 其他加分项： -有大型工业厂区（如制造业厂房、仓储物流厂房）钢混结构设计经验者优先； 薪资福利 1. 基本薪资：25-40K/月（根据职称、资质、项目经验面议），年终奖金（按项目业绩核发，10-30万）； 2. 福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、定期体检； 3. 职业发展：项目提成、资质补贴 简历发送至：[招聘邮箱]，邮件主题注明“钢混结构厂房设计师+姓名+工作年限”，附件包含个人简历、代表性项目作品集（施工图、方案文本等）、资质证书扫描件。

一、核心岗位职责​ 1、结构设计与优化：负责钢架结构项目的方案设计、施工图绘制及技术优化，涵盖构件选型、节点设计、荷载核算等工作；参与设计方案评审、扩初设计及施工图交底，确保设计符合国家规范、行业标准及项目需求；具备独立完成结构优化的能力。​ 2、施工技术管控：主导钢架结构施工全过程的技术指导与质量管控，审查施工组织设计、专项施工方案（如吊装方案、焊接工艺方案），监督施工过程中材料检验、构件安装、焊接质量等关键环节，及时解决现场技术难题。​ 3、图纸与文件管理：负责钢架结构相关图纸的技术审查、变更管理及归档工作；编制技术交底文件、工程技术简报，收集整理施工过程中的技术资料、检测报告，确保工程资料完整合规。​ 4、成本与进度协调：结合项目要求开展钢架结构成本控制，优化设计及施工方案以降低造价；跟踪项目施工进度，协调设计、施工、监理及供应商等多方资源，保障钢架结构施工节点按时完成。​ 5、质量与安全监督：落实钢架结构工程质量管理体系，参与隐蔽工程验收、分项工程验收及竣工验收；监督施工现场安全文明施工，排查结构施工中的安全隐患，提出整改措施并跟踪落实。​ 二、任职资格要求​ 1、学历与专业：大专及以上学历，土木工程、结构工程、建筑工程等相关专业。​ 2、经验与技能：2年以上钢架结构设计或施工管理工作经验（有工业厂房、桥梁、大型场馆等钢架结构项目经验优先）；熟悉国家及地方钢架结构相关设计规范、施工验收标准，精通钢结构力学计算、节点设计及施工工艺，掌握钢结构材料特性与检验方法；具备全站仪测量操作能力。 3、能力要求：具备独立完成钢架结构设计、方案优化及技术难题解决的能力；拥有良好的沟通表达、团队协作及跨部门/单位协调能力，能有效推进项目技术管理工作。​ 4、证书要求：持有中级工程师及以上职称证书，或注册结构工程师、二级建造师（建筑工程/钢结构方向）及以上资格证书者优先。​ 工具技能：精通CAD画图软件，熟练运用PKPM、ETABS、SAP2000等其他结构设计与分析软件，精通OA办公软件及工程资料管理工具。

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工程师助理 【工作内容】 1、负责技术类文件的分类、归档与日常管理，确保资料齐全并便于追溯； 2、协助开展项目文档的撰写与校对工作，保证技术信息准确无误； 3、配合技术团队处理日常行政支持事务，如会议纪要整理、数据录入及内外部沟通协调； 4、根据部门需要，参与其他与技术资料相关的辅助工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机械制造或相关专业背景，具备1年以上相关岗位工作经验； 2、能熟练使用AUTOCAD绘制二维图纸，可基本操作SOLIDWORKS进行三维图纸的修改； 3、了解ERP系统应用，能够整理BOM及相关技术文档； 4、掌握常用办公软件，具有较强的文字表达能力及严谨的工作作风； 5、有技术文档管理经验或对工程技术有一定认知者优先； 6、责任心强，具备良好的团队合作意识与沟通能力。

任职要求： 1、男女不限，年龄在20岁-40岁，高中/中专以上学历； 2、两年以上生产线管理经验，，能独立组织、安排、协调、统筹生产各要素达成目标； 3、管理过30人以上的团队，有培训下属能力； 4、服从工作安排，做事积极主动，有担当精神，有良好的沟通协调能力； 5、有良好的团队合作能力且能承受较大的工作压力； 6、有消费类电子组装/包装基层管理经验及有改善生产现场的能力优先。

研发部上班。工资面谈。

岗位职责： 1.全面负责设备部门的日常运营与团队管理； 2.依据公司生产经营规划、质量目标及环境方针，制定本部门工作计划与实施目标，并组织落实与推进； 3.组织开展设备引进、技术改造、报废等评估工作，统筹设备安装、改造、维修与保养全过程，并监督执行情况，实施考核与持续优化； 4.推进设备TPM（全员生产保全）管理，主导OEE（设备综合效率）、MTBF（平均故障间隔时间）、MTTR（平均修复时间）等关键指标的监控与改善； 5.定期组织部门内部专业技能培训，提升员工技术水平与团队协作能力； 6.负责部门体系文件（含HSF）的审核、维护、更新与完善，配合开展消防及6S现场管理工作，提供指导支持； 7.协同工程、生产等相关职能部门，推动工艺优化与精益生产项目的落地实施； 8.参与环境因素与风险源的识别与评估，协助实施环境影响控制措施，识别相关方需求并跟踪验证应对措施的有效性； 9.主抓部门安全管理工作，定期开展安全巡查，消除隐患，杜绝安全事故的发生； 10.完成上级领导安排的其他工作任务； 11.参与环境因素、风险的识别与评价工作，负责对相关方环境行为的影响与引导； 12.开展相关方环境因素识别，推动环境影响措施的落实，收集并响应相关方诉求，评估改进效果； 岗位要求： 1．机电一体化相关专业背景，掌握机械、气动、电子电路及PLC基础知识 2．具备设备与模具维护保养实际经验（有磁瓦生产设备维护经验者优先） 3．熟悉或参与过IATF16949、ISO9001质量管理体系运作者优先考虑 4．具备良好沟通协调能力，工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏 5．持有有效电工操作证，了解行业相关技术规范与标准 6、在机械加工领域工作5年以上，具备一定团队管理经验者优先 7、需具备全日制本科及以上学历

岗位职责： 1.负责注塑机的操作与日常维护，确保设备正常运行和生产效率。 2.按照工艺要求进行模具安装、调试及产品成型参数设置，保证产品质量稳定。 3.及时发现并处理生产过程中出现的异常情况，如缺料、飞边、缩水等缺陷。 4.配合质检人员完成首件检验和巡检工作，做好生产记录与交接班手续。 5.保持工作区域整洁有序，遵守安全生产规范，杜绝违规操作。 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应两班倒或加班安排。 2.有注塑行业工作经验者优先，熟悉常用塑料材料特性更佳。 3.具备基本的质量意识和安全意识，工作认真负责，执行力强。 4.初中及以上学历，能识图并理解简单工艺文件。 5.服从管理安排，具有良好的团队协作精神。

岗位职责，请求职者仔细阅读后再联系 工作要求：年龄25-45岁，身体状况良好，熟练操作办公软件，具备良好的客户沟通能力，做事细致负责。需具备跟单相关工作经验。 工作内容：通过微信、QQ或邮件与客户对接，（客户为固定资源，无需自行开发）接收订单后在生产系统中下达至生产车间，期间与公司内部各部门保持沟通，跟进生产进度并及时向客户反馈，出货后为客户开具送货单等相关单据。 工作时间：每周日休息。日常根据个人工作进度灵活安排加班，确保当日任务当日完成。仅寻找能接受必要加班的人员，无强制性加班，视工作完成情况而定。不接受加班者勿扰。公司预计年底搬迁，新址仍在惠州范围内，具体位置待定，目前正在寻觅厂房。无法随公司搬迁者请勿投递。请务必理解以上信息，谢谢配合。 待遇：月薪4500元起，另加业绩提成，综合收入6000-7000元，包吃包住，缴纳社会保险。 有意向者可投递简历或直接致电李副总联系。

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