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1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习

招聘启事 -[]岗位：全职早十晚八点半午休三小时 一、岗位职责 1. ➤协助建立客户档案， 2.运营活动， 二、任职要求 条件 - - 接受应届生、小白、零基础 核心素质 -，有责任心、服务意识强 - 沟通能力良好，吃苦耐劳，愿意长期发展 三、薪酬福利 薪资构成：7000-12000（试用期：6000-6500试用期两个月） 福利保障：五险一金住宿补贴500 备注： - 7个工作日内反馈录用结果

工作时间：9：00-12：0013:30-18:00，双休，实习薪资120-150/天 实习期间不包食宿，已在深圳，能实习4个月以上的同学优先考虑。 非销售性质，岗位为文职岗，在公司内部办公进行数据处理等工作。 工作内容： 1.对公司业务的招投标信息邮件及时发送给相关销售团队； 2.对相关的招投标项目根据要求进行分类记录及统计； 3.搜集市场的中标信息，记录项目及相关竞争对手的中标数据等信息； 4.统计并发布每周的招投标讯息及数据； 5.协助市场商务的合同流程及盖章等相关工作； 6.领导安排的其它事宜 要求： 1.做事认真负责； 2.具有充分的耐心和细心。

25－35岁主要负责开单发货，会电脑有上进心，有经验优先工作地点在石碣镇樱桃路19号（本公司不包吃住有补贴）工作时每8:00－12:00。下午1:30－18:00周一到周六。周天休息

职位名称：办公室文员 要求： （有相关经验者优先录用，有经验者试用期两个月，无经验者可面议） 招聘名额：1名 年龄：20-35岁 学历：大专及以上 1.工作时间：上午8:00-12:00，下午13:30-18:00，单休，提供住宿，餐费自理 2.薪资待遇：底薪4000元+社保（加班另算），试用期三个月，表现优异者可提前转正；转正后月薪5000-6000元（根据实际能力评定） 3.发展方向：重点培养为投标专员岗位，通过考核后可正式晋升 4.福利待遇： ①缴纳五险 ②享有年终奖金 ③中秋节享受节日福利 个人要求：工作态度端正，责任心强，积极主动学习，对岗位保持热情，熟练操作各类办公软件。 *有意者请联系： 欧先生***********或***********

岗位职责 区域主任（管培）是乐有家控股集团新增的核心人才工程，集团计划面向本科及以上学历人员（重点高校优先）或集团内部选拔一批学习力强、创造力强、综合素质高、立志往职能/行政管理/营销管理等岗位发展、极具管理潜质的可塑性人才，快速培养为乐有家的管理干部。 【培养模式】​​实行双导师制（管理导师+专业导师），分阶段专项赋能助力快速能力成长、实现光速晋升。 第一阶段：管培历练期（区域主任方向，6-12个月） 1、作为管培生，协助集团/营销区域做好招聘组队、人才架构搭建和员工关系管理，夯实人力资源管理基础；​ 2、协助上级承接集团战略目标、参与团队管理与文化传承、营造良好的工作氛围，推动团队高效达成工作结果； 3、统筹片区/门店行政事务、人事手续办理、检查监督、财务等工作，同步协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 4、完成培养期各阶段目标，按质按量完成上级交办的其他工作。 第二阶段：能力进阶期（核心管理方向）​ 聚焦职能/行政管理/营销管理方向，通过进阶培养体系，持续提升管理能力，向专业化、高阶化管理岗位迈进，成为集团核心管理储备人才。 任职资格 1、统招本科及以上，专业不限；有招聘或人力资源相关经验者优先； 2、在校或工作期间，有统筹项目并达成项目目标、取得较好成果的经历； 3、形象气质良好，性格开朗，品行端正；具备良好商务礼仪，沟通能力较强； 4、具有一定文字功底，熟练使用办公软件及AI工具； 5、责任心强，有创新思维，对数据敏感，具有发现问题、解决问题的意识； 6、有领导能力，能够带领小规模团队开展工作，且抗压能力较好。 薪资待遇 1、极具有竞争力的薪酬 深圳：底薪补贴+绩效奖+管培津贴，buff叠满 【管培历练期】：985院校9000~12000元，211院校8000~12000元，普通院校7500~12000元（前述薪酬均包含管培津贴1000~3000元/月） 【能力进阶期】：综合薪资10000~20000元 另享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年至少2次晋级加薪机会！（前1年至少4次晋级加薪机会，试用期内就有2次，遇到6月、12月的晋级考试又有2次） 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项带薪福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！ 明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级→中级→高级→资深→专家，管理方向：主管→经理→总监→总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！ 工作时间：双休，上午9:00-12:00，下午13:15-18:15。 工作地点：深圳，可结合个人需求就近安排工作地点！

要求年龄满18岁 每日简单回复一下电商小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用 接受0经验小白

负责接听来电并处理邮件收发与转发；整理员工日常相关资料；做好档案归档与保管工作；配合人事部门推进招聘相关事务； 岗位要求： 1、初中及以上学历，计算机、文秘或企业管理等相关专业优先； 2、熟练操作OFFICE办公软件； 3、具备良好的中文听说读写能力及基础速记技能； 4、文字表达能力强，逻辑清晰，能撰写规范格式的公文； 5、熟悉财务或人事管理流程者优先考虑； 6、性格踏实稳重，待人友善，富有亲和力；

一、要求：服从工作安排身体健康无犯罪记录、无纹身、有从业经验优先！ 18至40岁168以上 二、工资待遇： 月薪6500元（每月）12小时/天，月休4天，包吃（两餐）包住4-6人间， 三、工作内容 工作地点:深圳市沙井街道华发冰雪世界 工作内容:配合项目工作考勤及报表等工作，并与公司对接项目文字管理工作。 联系人:余队

急招衣车，折面帮工1对折面1名做秋鞋！蕉田金山街前海保险对面！成大鞋厂。有意者致电

惠州市博罗县招钢结构安装工2名，能上高，能钢梁上抬Z型钢走做事勤快，一天九小时，包吃住，曰薪400，必须熟手可做到2月8日，必须做到放假，2月8日下班付清，联系张生必须50岁以下，，不确定来做事的勿扰，请给来做事的人留机会

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惠城区招贴砖师傅一名，400元一天，做9小时一天

惠州市惠东县招电焊、二保焊/气焊、气割

岗位职责： 1.负责证券市场实时交易执行，严格遵循投资指令完成买卖操作，确保交易准确性与时效性 2.监控市场行情、资金头寸及持仓风险，及时反馈异常情况并配合风控部门落实应对措施 3.维护交易系统参数与账户信息，完成日终清算、对账及交易记录归档，确保数据完整可追溯 4.协同投研、风控及运营团队，支持策略测试、新产品上线及合规流程落地 5.持续跟踪监管政策与交易所规则更新，确保交易行为符合《证券法》及行业自律要求 任职要求： 1.学历不限，具备证券从业资格证（必备），熟悉上交所、深交所及北交所交易规则 2.具备证券交易、经纪业务或量化执行相关经验者优先，有券商、私募、公募实盘操作经历更佳 3. 熟练使用恒生O32、迅投QMT、Wind、同花顺iFinD等主流交易及分析系统 4.具备高度责任心与抗压能力，工作细致严谨，无重大合规违纪记录 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应早盘前准备及突发行情响应节奏

岗位职责： 1.负责证券市场实时交易执行，严格按投资指令完成买卖操作，确保交易准确性与时效性 2. 监控市场行情、资金头寸及持仓风险，及时反馈异常情况并配合风控部门落实应对措施 3.维护交易系统参数与账户信息，完成日终清算、对账及交易记录归档，确保数据完整可追溯 4.协同投研、合规及运营团队，支持策略测试、新产品上线及监管报送等跨部门协作任务 5.持续跟踪交易所规则及监管政策变化，参与交易流程优化与系统功能改进建议 任职要求： 1.金融、经济、数学、计算机等相关专业本科及以上学历，具备证券从业资格（已通过或承诺入职后三个月内取得） 2.1-3年券商、基金或期货公司交易岗实操经验，熟悉沪深北交易所及中金所交易规则与系统操作 3.熟练使用恒生O32、金仕达、迅投等主流交易系统，具备基础Python/VBA数据处理能力者优先 4. 具备高度责任心与抗压能力，工作细致严谨，无重大合规违纪记录 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应早盘前准备及突发行情响应要求

岗位职责： 1.负责证券市场实时交易执行，严格遵循投资指令完成买卖操作，确保交易准确性与时效性 2. 监控市场行情、资金头寸及持仓风险，及时反馈异常情况并配合风控部门落实应对措施 3.维护交易系统参数与账户信息，完成日终清算、对账及交易记录归档，保障数据完整可追溯 4. 协同投研、合规及运营团队，支持策略测试、新产品上线及监管报送等跨部门协作任务 5.持续跟踪交易所规则及监管政策变化，确保交易行为符合《证券法》《交易所交易规则》等合规要求 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、数学、计算机等相关专业优先 2. 具备证券交易从业资格（证券从业资格证/证券经纪人证书），持基金、期货从业资格者更佳 3. 熟悉主流交易系统（如恒生、金仕达、迅投等），具备基本编程或自动化脚本能力者优先 4.责任心强，抗压能力好，具备高度纪律性、保密意识和快速反应能力 5.无证券市场违法失信记录，认同合规文化，能接受轮班及盘中高强度工作节奏

岗位职责： 1.负责证券市场日常交易执行，严格按投资指令完成买卖操作，确保交易及时性、准确性和合规性 2. 实时跟踪市场行情与盘面动态，及时反馈异常波动及潜在交易机会 3.配合投研与风控部门完成交易复盘、数据统计及交易日志归档，保障全流程可追溯 4.严格执行公司交易管理制度及交易所规则，防范操作风险与合规风险 5.协助优化交易策略执行效率，参与交易系统测试与流程改进 任职要求： 1.学历不限，熟悉交易所及中登结算规则 2. 具备证券交易相关经验者优先，无经验者需通过公司专业培训考核 3. 具备较强纪律性、抗压能力及高度责任心，能适应快节奏交易环境 4. 熟练使用Wind、同花顺iFinD等金融终端及主流交易系统 5. 无证券市场违法违纪记录，诚信合规意识强 6.发展团队，有管理经验的优先考虑

对于年轻人来说，做一名国际数字游民，在世界各地就地工作且金钱可以选源源不断的流入，有机会成为年轻的领袖..….这些都是我们这个行业能赋予的我们团队已经成熟运营了三年，现在面向广大符合年龄的年轻人开始招聘，给予年轻人就业提供一个方向 1.要成为正式的成员，将要经过两个阶段 一、强筛选阶段: ①进行2~3周的学习和训练:学习我们系统的操作方式和规则，严格按照规则内的方式，进行系统性的操作 ②进行10个交易日的考核:考核标准会在后续参加时详细介绍这个阶段限时 1个月，此阶段若无法通过，立即退出训练。通过考核后，成为【见习学员】 二、见习阶段: ①磨合适配自身性格的策略并执行，以周为单位，达到持续稳定盈利的水平 这个阶段考察你与系统的匹配度，以及作为正式学员的执行力和稳定性，同时也是你的自我考察:自己是否适合这里，适合这个行业。如果你有意愿参与训练，请确保你做好了以下准备 1.安静、独立的工作环境，我们完全线上远程办公 2.请确保你自身或家庭支持，保证自己的生活水平 3.独立使用的windows系统电脑，用于安装使用我们的系统 4.训练工作时13:30~23:30，腾讯会议在线。请确保能够在这个时间段进行工作。 请注意，这里是自营交易员的孵化器，并不是传统意义上的一份上班打卡工作，而是一份事业。 所以我们设置阶梯式的薪水，有能力者收获更多，平庸或不达标者则会被自动淘汰。 请注意:留学生、退伍军官以及在自己领域取得不菲成就的人才将被优先考虑， [培养与考核流程] 学习期：3-7天，熟悉系统与基本流程， 培训考核期：约4周，进行模拟盘与实操训练 -小额实盘期：约1个月，验证稳定性和执行力； 晋升机会：通过考核者，将获得更高资金规模的实盘账户支持。 不需要入金开户；不要求自备交易资金： 通过考核后，由公司提供资金账户进行实盘评估。 [工作方式] 全职远程，不受地域限制，但需保证安静，不被打扰的办公环境； 周末双休，保持节卖和状态； 我们的原则是：轻培养，重筛选，不教育--适合结果导向，能快速进入角色的人。 [投递提醒] 请在投递前完整阅读并确认：投入要求(时间与专注度)，流程(1-3天4周一2个月)以及对无经济压力的自我评估。

岗位职责： 1.按照公司发货安排，发布运力需求，对接合适物流司机 2.对接洽的司机进行初步筛选，综合判断后推荐符合条件者供主管审批 3.整理司机相关资料，协助司机完成公司平台的关注与注册 4.跟进货物运输全流程，实施动态监控，及时应对货损、延误等异常及客户反馈 5.维护并持续优化司机资源库，提升匹配效率，助力运输成本控制 6.高效执行上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1.不限学历，熟练操作常用电脑办公软件，欢迎应届毕业生投递； 2.性格外向开朗，具备较强的责任意识和良好的沟通表达能力； 3.工作积极主动，勇于突破自我，具备快速学习与适应能力； 4.认同企业价值观，注重团队形象，具有团队归属感与荣誉感 职位福利：带薪年假、社保、包吃、包住

岗位职责: 1.负责日常行政工作的执行，保障办公场所的整洁与高效运转。 2.统筹公司各类文件管理，涵盖起草、传递及归档流程。 3.协助筹备公司内部会议与活动，确保各项配套工作落实到位。 4.承担来访人员的接待工作，协调各部门之间的事务对接。 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能同时处理多项工作任务。 2.拥有良好的沟通表达能力，可与团队及跨部门顺畅协作。 3.工作态度严谨细致，能够自主推进所负责的行政事务。 4.具备快速响应和处理突发状况的问题解决能力。 5.富有团队合作意识，适应高效紧凑的工作节奏。 6.有制造业行政岗位工作经验，了解设备年审相关流程。 7.熟悉车间安全管理规范及5S管理体系

岗位职责： 1、负责核查各项收支明细数据，确保信息准确无误； 2、对各类账表进行复盘与查询，发现问题并提出优化建议； 3、承担公司各业务模块的数据核对与问题排查工作； 4、开展项目投入成本与收益的分析，编制相关报表，输出财务风险评估意见； 5、编制每月财务收入、支出报表及相关PPT材料 任职要求： 1.男女不限，年龄20-30岁； 2.熟练操作ERP系统，掌握函数逻辑应用； 3.学历不限，财务管理、会计学等相关专业背景

对接 岗位职责： 1.做入职资料及人工工资发放资料等。

一、工作内容： 1、负责辅助进行后期跟进工作，应聘人员的预约，接待 2、公司内部员工档案的建立与合同及带新人前期岗前培训 3、负责协调工作，对接公司业务 二、薪资待遇 1、4000无责底薪额外500全勤奖励 2、带薪休假4天自由调休 3、每月定期团建，过年带薪休假 4、包住有员工餐，水电平摊 5、工作时间下午一点到晚上八点

公司福利： 每月组织团队活动，享有各类奖金，休息时间自由安排，工作氛围轻松，不强制加班，日常可以轻松交流 岗位职责: 1.负责来访人员的接待及新员工入职手续办理 2.通过线上渠道发布招聘信息，协助宣传公司形象 3.面试过程中的接待服务，包括茶水准备等事宜 任职要求： 具备基本电脑操作和打字能力 工作态度端正，积极负责，配合公司安排 工作时间： 上午10点至下午6点，中午休息一小时，每月15号发薪 无需加班！ 可提供实习证明！！！！欢迎实习生加入

工作内容： 作为行政办公室主管，你将全面负责公司日常运营及行政事务的管理工作。主要职责涵盖以下方面： -负责员工档案的建立、更新与保管，保障人员信息的准确与安全。 -策划并落实公司各类活动的组织与实施，如会议安排、培训支持及节庆活动等。 -统筹管理公司固定资产与办公物资，确保资产完整及资源合理使用。 -起草、校对和修订各类公司文件与报告，包括年度总结、财务资料等文书材料。 -协助各部门之间的工作衔接，及时处理日常行政相关事宜。 -监管办公区域的卫生与安全管理，维护良好的工作环境并符合规范要求。 -编制并执行行政预算，严格把控各项行政支出，提升成本效益。 -严格执行公司规章制度，配合总经理完成交办的其他工作任务。 职位要求： -本科及以上学历，行政管理或相关专业优先考虑。 -具备5年以上行政岗位工作经验，拥有出色的组织协调与沟通能力。 -精通常用办公软件及项目管理工具，如Excel、Word、PPT等。 -熟悉企业内部架构与管理制度，理解企业发展方向与经营策略。 -具有良好的表达能力和协作精神，能高效对接不同部门需求。 -抗压性强，责任心突出，可妥善应对行政工作中突发状况。

招餐饮兼职，一名小时工，一名长期工（面议） 上班时间：小时工每天8:00-13:00，有事休假提前一天申请即可， 工作待遇：每天包吃，不包住，工资面议， 工作要求：男女均可，要长期兼职的都可以， 工作地点：白水村，联系电话

岗位职责： 1.负责公司文件、资料、单据的整理、归档及档案管理工作。 2.负责部门报表的统计、整理及数据录入工作。 3.完成客户信息登记、接听电话、收发邮件、会议通知、工作日报/周报的提交等日常事务。 4.协助处理员工考勤、办理入职离职手续、管理员工档案等基础人事工作。 5.完成上级领导交代的其他临时性工作任务。 任职资格： 1.学历要求：高中或大专及以上学历。 2.工作经验：有相关工作经验者优先，无经验者亦可考虑。 3.技能要求： -熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件。 -具备良好的沟通与协调能力。 -工作认真、细致、有责任心。 -具备较强的执行力和计划执行能力。 4.其他要求： -年龄要求：22周岁到40周岁之间。 -具备操作ERP系统、基础的图文设计排版能力或掌握基本的网络搜索技巧等经验者优先。 薪资待遇：面议

硬性要求：需长期驻宿，能接受者方可申请！！！ 岗位职责： 1.负责宿舍日常运营事务，涵盖卫生统筹、安全管理及设施保养等工作； 2.办理住宿人员的入住、退宿与房间调整等相关手续； 3.统筹宿舍物资的采买、登记管理及基础性维修工作； 4.参与宿舍管理制度的拟定并监督落实执行； 5.策划并推动宿舍文化氛围建设及相关活动开展； 6.具备基本电脑操作技能； 7.协助人力资源部门开展外场招聘等支持性工作。 【注意事项】 1、默认工作时间为8:00-20:00，须长期居住于宿舍内； 2、具备一定计算机应用能力，能够使用系统完成住宿信息录入； 3、入职即办理社会保险