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要求年龄20/40岁之间,男女不限,头脑灵活,有一定的销售经验(如保险,直销,地产,餐饮,工厂业务,酒店餐饮销售,汽车等销售行业经验)热爱房地产行业,有团队精神
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职位描述:1、年龄18-40周岁,男女不限,专业不限,品行端正;2、为人正直、诚信、勤奋敬业、有较强的服务意识和学习精神,思维灵活、责任心强、有良好的沟通能力,勇于挑战、服从工作安排、有志于在房地产服务领域发展,良好的职业道德,能保守商业机密、客户隐私;3、愿意接受挑战、吃苦耐劳、乐于学习、具备团队精神,能够承受一定的工作压力,有挑战高薪的欲望和决心;4、有强烈的成功欲望、热爱房地产销售行业、较强的挣钱欲望;5、有无工作经验均可;6、欢迎愿意在基层锻炼的应届毕业生以及强烈赚钱欲望者来公司面试,公司提供带薪培训。薪酬构成:1、实习期基础薪资2500,高至70%高段位提成;2、转正后底薪加保底30%-70%起高提成,通提制度;3、优越的薪酬:底薪+高额提成+年终奖+分红。公司福利:1、五险、意外险、带薪年假、精英设国外旅游、内外部培训、节日礼物;2、节假日正常放假休息;3、每个月正常休息4天。发展方向:见习置业顾问--置业顾问--置业顾问--见习店经理--店经理--区域经理
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