无需经验，有专业培训，有师傅带教 职位详情：跟进公司下发的客户资源，维护公司老客户，协助客户提供保单咨询，保全售后服务。 岗位福利： 周末双休，法定节假日休息!上班时间：早上8:30-11:30下午：14:30-17:00 薪资：试用期3400+提成，综合薪资5000-9000+，提成+年终奖，上不封顶!交养老金，配医疗险 可晋升主管-经理!晋升空间大! 公司不定期组织旅游团康，氛围轻松! 任职要求：25-50周岁，征信良好，无犯罪记录!大专以上优先录取!稳定，轻松，收入可观!欢迎你的加入! 员工福利 底薪加提成 保底工资 绩效奖金 意外险

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及售后服务，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 4.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质 5.诚信正直，认同长期主义服务理念，热爱保险事业

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，精准分析家庭及个人风险需求，量身定制科学、全面的保障方案 2. 独立完成保单销售、承保资料协助、保全服务及续保跟进，持续提升客户满意度与长期价值 3.主动开展定期客户回访，高效响应理赔咨询，协同内外部资源推进理赔协调与问题解决 4.积极参与公司组织的产品培训、合规学习与技能提升课程，确保专业知识与时更新 5.严格遵守保险监管规定与职业道德规范，维护客户权益与公司品牌信誉 任职要求： 1. 对保险行业充满热情，具备优秀的沟通表达能力与同理心，善于建立长期信任关系 2.学习能力强，能快速掌握寿险、财险、健康险等产品逻辑及最新政策法规 3. 责任心强、抗压能力好，目标感明确，具备自我驱动与结果导向意识 4.有金融、保险、银行、证券或客户服务等相关从业经验者优先 5. 无不良从业记录，认同合规文化与长期主义价值观

岗位职责： 1.负责店铺日常销售工作，包括商品展示、销售、跟进货款。 2：维护店内环境整洁，保持商品陈列有序。 任职要求： 1.具备英语基础，良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客进行良好的沟通和互动； 2.具备一定的销售技巧和经验，能够熟练运用销售技巧进行销售； 3. 具备较强的团队合作精神，能够积极配合同事完成工作任务； 4. 具备一定的服装知识和时尚敏感度，能够及时了解市场动态和流行趋势； 5. 具备全职工作的稳定性和责任心，能够按时按质完成工作任务。 以上是店员/营业员岗位职责和任职要求，希望符合条件的求职者能够积极投递简历，我们期待您的加入！ 编辑 开放职位

销售所有餐饮厨具及燃料。

销售 家庭教育/研学/会销

1。负责抖音平台本地生活/团购业务，公司免费教学，可合作共赢；年满18周岁即可，学历，经验不限，零基础也能轻松上手。 2。工作时间自由安排，支持居家或到岗办公；月综合收入6500-13000元，多劳多得，收入上不封顶。 3。岗位长期稳定，公司全程一对一扶持指导；执行力强可晋升团队负责人，协助搭建团队，长期稳定发展，共享收益。

职位待遇: 世界500强公司，副部级 办公环境优美，蓬江万达，高级写字楼 有客户资源分配 开工开门红包，不定期开展团康活动 上班时间: 周一至周六，早上8:20至11:30，下午2:30-4:30 周六下午，周日休息，法定节假日 薪资待遇: 新人津贴+佣金+业绩奖励+业务推动奖励 新人津贴3500-5500/月 多劳多得，上不封顶 岗位职责: 联系服务公司老客户, 邀请客户参加公司宴会，旅游，兑礼等活动； 发掘客户保险需求，进行客户二次开发； 任职要求: 沟通能力好，学习能力强 责任心强，有服务意识 有销售经验，销售技能更佳 认同保险，认同中国人寿

招聘保安一名。，45周岁以下，具有适应岗位要求的身体条件，持健康证、保安证、无犯罪记录证明上岗。学历要求：高中及以上学历，持有保安证。岗位要求：热爱幼教事业，具备从事保安工作的身体和心理素质，思想政治素养好，遵纪守法，无违法犯罪记录，爱岗敬业，吃苦耐劳，服从安排，工作认真负责，责任心强。薪资福利面议。报名时间：2026年8月30日起（上班时间）。报名具体事项：请携带身份证、户口本、毕业证书、保安证原件以及复印件各1份、两寸彩照一张，电话联系后到园报名。工作地址：红坊镇红田路1号紫金山体育公园。

河源市连平县招二保焊/气焊，彩钢板安装，钢结构安装/打板，气割

岗位职责： 1.负责农场基地的种植生产，包括但不限于柠檬，百香果育苗、扦插、定植、病虫除害防治以及水肥管理等。 2.负责大棚环境管理。 3.开展一串的育苗工作筹备、良种扩繁与品种改良试验，记录并分析育苗数据 4.编制育苗计划，优化育苗周期 任职要求： 1.30-50岁 2.有柠檬、百香果育苗种植经验、大棚作业经验。（硬性要求） 3.具备良好的身体素质。 福利待遇 1.包吃包住（豪华单人间） 2.每月15号发工资

首先感谢大家在众多招聘信息当中点进我们公司，我们公司大量招聘社会工 年龄：16-45岁 一、工作内容:在招岗位众多，电子产品组装，包装，质检，统统都是不要求经验，没做过新手也可以，一看就会，非常简单轻松。 三、待遇:综合220-260元/天，月综合收入6500-7500元/月，包吃包住的。 四、不收任何费用 相信我们众多岗位有您心怡一岗。我们皆用热情友情接待您的到来，负责任为您安排岗位。 注意本公司实诚信招聘，希望大家报了名，预约了岗位，相互守诚信，勿要动不动失信放鸽子！

广东河源招钢筋绑扎，点工价格330元/9小时，，要求干活踏实、服从安排，体检半年内有效，云贵川渝地区人员优先，接受夫妻工、散人

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制寿险、健康险、财险等综合保障方案 2. 开展客户拜访、线上沟通及活动推广，持续拓展并维护高价值客户资源 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务竞赛，不断提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与职业道德，确保展业合规、诚信服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 目标感强，具备自我驱动意识和团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训

招聘养老、医疗、财务规划方面的保险康养顾问。负责市场调研和需求分析，帮助客户解决养老资金配置问题，针对成绩优异者送去苏州大学参加养老规划师资格证的培训。

中国人寿保险销售 21周岁～45周岁

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、续保服务及理赔协助，提升客户满意度与复购率 3.定期开展客户回访与健康管理服务，建立长期信任关系 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定与职业道德规范，维护公司品牌形象 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏，有企图心 4.持有保险从业资格证者优先 5.热爱销售工作，积极进取，具备团队协作精神

【职责描述】 1、健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，是服务于中产人群及家庭全生命周期、全财富周期的专业岗位。 2、依托泰康大健康产业生态，为中产人群及家庭提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 3、健康财富规划师集"保险顾问""医养顾问""理财顾问"三种身份于一体，跨保险、健康养老、财富管理三大领域的综合型精英队伍。 【职位优势】 1、专属基本法，泰康专门为这一支专业、高定位的队伍设计的一套基本法，为健康财富规划师的职业发展路径指明方向。 2、专属财务支持，泰康为健康财富规划师(HWP)提供时间长、额度高的创业津贴，对刚刚加盟的精英在起步阶段给予充足支持，引导长期稳定发展。 3、专属培训,专业销售培训,进阶提升培训、职业认证培训、独有体验培训等综合培训体系，整合国际国内名校名师资源，助力健康财富规划师(HWP)成为综合性人才。 4、三位一体的专属职场，包括教育训练中心、健康财富管理中心和健康财富体验中心。教育训练中心体现泰康战略与人才培养目标;健康财富管理中心为HWP提供专属办公场所，高规格、高标准、高配置;健康财富体验中心落实极致体验式营销场景。 5、最高规格的专属特权，涵盖活动、投顾、运营，线上课程、策略家、公司资源等方面的专项支持，为健康财富规划师(HWP)队伍高效开展日常工作提供最快捷的服务，最高效的支持。 【津贴福利】 HWP享受公司基本法规定相关福利待遇，如津贴、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、销售奖等收入项目;以及补充商业保险(不含急、门诊)等保险福利项目 注:HWP是与泰康签订代理合同的保险销售人员，以上津贴福利项目,获取细则见泰康基本法及相关文件。具体面议。 【任职要求】 1、学历:本科及以上学历 2、年龄：30-40岁 3、品质要求:业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录

【招聘】干沙场业务员2名 年龄20-40岁，能吃苦，善于沟通，有砂石、工程行业资源优先。 薪资：底薪+高额提成，包吃包住，收入可观。 工作地点：紫金县工业园区 联系电话：

中国人寿招聘客户经理 公司简介 中国人寿保险股份有限公司，副部级YQ、国内寿险龙头，业务覆盖保险、投资、银行三大板块，品牌实力雄厚，平台稳定靠谱，发展空间广阔。 招聘岗位 客户经理（综合金融/优才方向） 岗位职责 为客户提供保险咨询、需求分析、保障方案定制，涵盖健康险、养老险、寿险、年金险等； 负责客户维护、保单体检、续期提醒、理赔协助等全流程服务； 依托公司资源开展客户开拓与业务拓展，完成团队目标； 参与公司系统培训，持续提升专业能力，走业务/管理双晋升通道。 任职要求 年龄：25-50周岁， 学历：大专及以上，金融、营销、有客户资源等优先（条件优秀可放宽） 品行端正，沟通表达佳，有责任心、学习力与抗压能力 有销售、客服、管理经验者优先；无经验可带薪培训 薪资福利 综合收入：3400-10000元/月，上不封顶 构成：无责底薪+新人津贴+绩效提成+商业保险、 晋升：业务员→主任→经理→能者居之。 工作时间 弹性工作制，周一至周五，周末双休，兼顾工作与生活 备注：中国人寿客户经理应聘（个人体会，借助公司平台，机会多，想赚钱的都可以来了解）

网络运营销售 岗位职责： 1.负责线上平台（如电商平台、社交媒体、企业官网等）的销售推广与客户转化 2.策划并执行网络销售活动，提升产品曝光率与订单量 3. 维护和拓展线上客户资源，及时响应咨询、跟进意向客户 4. 分析销售数据与用户行为，优化推广策略及话术 5.协同运营、设计、客服团队，保障销售流程顺畅高效 任职要求： 1. 对网络销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟悉主流线上销售工具及平台规则，有实操经验者优先 3. 具备基础的数据分析能力，能根据效果调整销售策略 4. 学习能力强，抗压性好，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有销售、电商、客服等相关经验者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、利用公司给到的资源通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 2、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力; 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求： 1、年龄18-40周岁，口齿清晰，普通话流利，沟通能力强，富有感染力，有责任心; 2、有无经验者均可，入职有专人培训； 福利待遇:无责任底薪2500-4000，高提成，下午茶，公司聚餐，团建，一经录用，待遇从优

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责辖区内单据药店以及连锁药房等终端的客户开发与维护，推广公司药品并达成销售目标 2. 向单体药房店员以及连锁药房店员等专业人员传递产品信息，开展学术推广与合理用药沟通 3.收集市场动态、竞品信息及临床反馈，及时向上级汇报并提出优化建议 4.协助组织科室会、患教会等学术活动，提升品牌专业形象 5.规范执行公司合规政策，确保所有推广行为符合国家法律法规及行业准则 任职要求： 1.医药、生物、化学、护理等相关专业背景优先，学历不限 2.具备医药代表工作经验者优先，无经验者可接受应届生培养 3. 具备良好的沟通表达能力与学习能力，责任心强，抗压能力好 4.熟悉当地医疗市场环境，有医院或连锁药店资源者优先 5. 遵纪守法，认同医药行业价值观，恪守职业道德与合规底线

岗位职责 渠道日常维护：负责河源区域现有经销商、代理商及合作门店的日常客情维系与定期上门回访，建立常态化沟通机制，及时对接日常经营需求，稳固合作粘性。 渠道赋能支持：为合作渠道提供产品知识、销售技巧、品牌政策等专业培训；配套物料申领投放、政策解读落地，协助渠道做好门店陈列、终端推广，提升门店动销能力。 合作问题处理：快速响应并协调解决渠道经营中遇到的订货、售后、政策执行、市场冲突等各类问题，跟进闭环处理，提升渠道满意度与忠诚度。 销售目标落地：承接公司下达的区域销售目标，拆解至各现有合作渠道，跟踪门店进销存及销售进度，通过促销活动策划、资源协调帮扶，拉动渠道出货，保障区域业绩达成。 市场信息反馈：收集河源区域渠道终端动态、竞品政策、市场价格、客户需求及产品使用反馈，整理汇总后上报公司，为区域渠道政策调整、市场运营策略优化提供依据。 少量渠道优化补位：基于区域市场布局，适度挖掘、洽谈优质空白点位新渠道，仅做合规补位优化，完善河源区域渠道网络布局。 岗位福利：交通补贴，回款提成，季度奖金，年度奖金

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 目标导向，具备较强的执行力与抗压能力 4.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

一、负责区域的客户维系与拓展 二、无工作要求 线性打卡 三、实习期3个月 实习期保底3000，月休4天 法定节假日放一半 四、身体健康 有摩托车 有驾驶证优先 五、工作需要 经常在源城区和公园走动 六、年龄要求在20岁到30岁之内