会计1名 要求: 1、有开具发票、核算工资和账务处理工作经验2-3年2、大专学历以上学历 上班时间:8点到12点 2点半到6点(大小周) 薪资待遇: 工资面议，购买社保，法定节假日假期 不加班!不加班!不加班! 联系人:欧小姐 工作地点：永源路秀美家政对面

1、财会类专业大专及以上学历，持有会计从业资格证书。 2、熟悉国家财税法规及相关财务制度，能熟练操作代理记账用财务软件及常用办公软件，精通小规模纳税人和一般纳税人全盘账务处理； 3、具备扎实的外账处理知识与实务操作能力，工作细致严谨，具有较强的应变能力和服务意识； 4、遵守职业规范，态度认真，责任心强，具备良好的沟通技巧和团队协作精神； 5、在代理记账领域累计三年以上实际工作经验。

招聘会计工作地点：河源市高埔工业园工作内容：公司日常财务相关工作、进出账、税务申报相关流程等。工作要求：工作细心积极主动、有初级职称、熟练掌握财务软件、财务函数等，3年以上工厂会计工作经验。6天工作制，周日休息，包食，外宿补贴。33岁至42岁

1.对企业提交过来的做账资料进行审核，记账，报税，装订凭证 2.每月按时完成所管财务代理客户记账、做账工作 3、正确处理客户账务问题，每月与客户进行财务沟通，解答客户财务疑问并给出合理建议 4、记账日常业务 5、客户年报资料上传 6、具有一定的管理能力，领导小组，组织本小组工作安排 7、对处理数据有一定的分析能力，及时与企业老板沟通 岗位要求： 1.会计专业，从事会计相关工作1~2年或以上，有经验者优先， 2.能独立处理全盘账； 3.懂得一般纳税人，小规模，进出口做账报税相关流程； 4.自主能动性强，工作细心，有责任心，诚实守信，有上进心，有正能量，吃苦耐劳， 5.男女不限。 任职资格： 1、中专以上学历，会计专业或财务、审计相关专业 2、具有会计从业资格证书（最低）或初级会计职称，具有会计电算化证，熟练使用用友财务软件和其它办公软件 3、具备会计、财务、审计或相关专业学历，精通国家经济、财税政策及各项法律法规 4、掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法

工作内容： 1、承担会计核算相关事务，涵盖票据申领、发票管控及会计报表的编制与上报； 2、办理日常现金收支与银行往来业务，包括记账凭证编制、银行账目核对以及各类单据的审核与存档； 3、参与财务资料的整理、归集与系统化管理，保障财务信息的准确性与完整性。 岗位要求： 1、掌握会计基础知识，能独立开展会计相关工作； 2、了解税务操作流程，可配合完成各项税务申报工作； 3、熟练运用常用办公软件，满足会计业务处理需求； 4、持有会计证及驾驶证。

本司招聘会计员，符合以下条件 一、要求： 1、会计专业全日制大专学历 2、具备会计从业资格证书 3、具有2年及以上会计相关工作经验 4、年龄在30周岁以下 二、工作内容： 1、负责开票及应收账款的管理 2、处理日常会计事务 3、工资核算工作 三、薪资福利： 1、薪资待遇：面议，缴纳社会保险，享受年终奖金及法定节假日休假 2、工作时间：8:00-12:00；14:30-18:00，大小周休息制 3、联系电话：欧主管***********

工作内容： 1、负责会计凭证的制作、复核以及会计报表的编制； 2、办理日常现金收支与银行往来业务，保证账务准确清晰； 3、参与税务申报工作，配合完成各项涉税事务。 岗位要求： 1、掌握扎实的会计理论知识并具备实际操作经验； 2、能独立开展会计核算及财务报表的编制工作； 3、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

1.配合主办会计及会计主管完成客户日常服务相关工作 2.负责账务处理、税务申报、凭证及账册的整理装订 欢迎应届毕业生或在读学生应聘 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00 采用大小周休息制，其余节假日安排参照国家规定

会计工作，要有会计证，驾驶证，35岁以下，能力强可以适当放宽条件

整理内部过往账

招长期配货一名下午6点上到12点4000块一个月。

河源市东源县招抹灰、砌砖/石、工地小工/杂工

河源埔前春沐源文旅小镇诚聘以下职位： 客房服务员3名，年龄55岁以下，接受无经验培养，薪资3.5K+超房奖金（平均5千左右）； 酒店前台接待3人，大专学历，薪资4.5k; 餐饮预订员1名，需有餐饮服务经验，薪资4.5k； 餐饮服务员5名（日料店、宴会厅、第一食堂），年龄45岁以下，实习生也可接受，薪资3.5K； 禾悦庄/物业保洁员5名，年龄58岁以下，薪资3k； 中餐炒锅1名，面议定薪； 第一食堂小吃师傅，薪资3.8-4k。 以上职位均需年前到岗，包食宿、单休、五险一金、节假日礼品。 求职联系：江先生☎（）

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河源市源城区招广场花岗岩铺装班组，散铺，拼花，扇形都有。专业师傅联系我

长沙四方坪夜宵店招聘： 1.外卖打包员，底薪4200-4500，要有一年以上的外卖打包经验，月休3天，上班时间：16:30-2:30，可晋升； 2.内部财务一位，要求有餐饮财务经验，待遇5000左右，上班时间跟老板协商，最好下午开始上班，月休4天。 年假休息12天！！！！！！！！！ 欢迎自荐与推荐！ 联系方式：（）没接电话就直接加

熟练掌握企业会计准则，能独立完成凭证编制、账簿登记、财务报表编制等

岗位职责: 1.为公司提供全面的财务支持，确保财务流程的高效运行； 2.监控和管理公司的日常财务活动，包括但不限于合同管理到收款过程； 3.定期进行财务分析，为管理层提供准确的财务报告； 4.与政府相关部门保持良好的沟通和协作，确保公司遵守相关法规； 5.参与制定公司的财务政策和程序，优化财务流程。 任职要求： 1.具备出色的数字敏感性，能够有效地进行财务分析和问题解决； 2.拥有良好的沟通能力和团队协作精神； 3.能够熟练处理税务申报和税务筹划相关事宜； 4.能够独立完成财务报告，并能为管理层提供决策支持； 5.对财务软件和工具有良好的操作能力和应用能力。

1、遵守国家法律法规，严格执行各项规章制度，遵守公司相关制度、遵守本岗位各项规章制度及作业标准； 2、公司流程相应节点审批，结合预算数据管控及时警示超常规支出情况，登记预算使用数据； 3、负责税务相关事项，各项税费申报工作，确保数据准确无误，严禁产生 4、负责公司各项业务的记账工作，确保原始凭证及记账凭证的合法合规（包括配合年度审计工作），定期装订归档，月度附科目余额表（签字）； 5、按要求定期结账出具财务报表（目前要求四表，注意核对报表间钩稽关系），定期进行账目自查、错账更正要及时填写调账申请并更正； 6、负责税务相关事项，定期进行发票购买及缴销，根据实际需求进行发票增量变动申请； 7、负责对外提供财务数据，包括但不限于：配合各项目年度财务数据公示工作、各分公司与总公司往来数据（特殊关注亿世界项目按要求定期核对23年以前计提收入的收缴情况）的报送及核对，包括不限于：统计局报表、财务报表、往来核对等， 8、每月协同出纳与客服部核对物业费收费台账，对出纳登记台账做日常核对；配合出纳进行货币资金的盘点，对现金盘点表进行签字确认； 9、配合公司资产管理部门进行定期盘点，及时处理账实差异，对资产盘点报告负责签字确认； 10、依照业务需求正确使用会计科目，谨慎添加新的会计科目，确保核算口径的一致性； 11、按要求上报工作周报、月报、半年报、年报； 12、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求：40岁以下，有物业会计经验1-3年

岗位职责 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、审核、记账及结账，确保财务数据准确无误。 2. 办理公司税务申报、缴纳及相关税务备案工作，配合完成税务稽查与年度汇算。 3. 编制、整理月度/季度/年度财务报表，提供基础财务数据分析支持。 4. 管理公司往来账款，定期核对应收应付款项，跟进款项催收与支付进度。 5. 负责发票申领、开具、核销及保管，严格把控发票管理流程合规性。 6. 整理归档财务凭证、账簿、报表等资料，保障财务档案完整有序。 7. 配合完成年度审计、专项审计等工作，对接审计机构提供相关财务资料。 8. 完成上级交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 学历专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级会计职称优先。 2. 工作经验：1-3年财务相关工作经验，有中小企业财务实操经验者优先。 3. 专业能力：熟悉国家财务法规、税收政策及会计准则，能熟练操作金蝶、用友等财务软件及Office办公软件。 4. 个人素养：具备较强的责任心、细心度和逻辑思维能力，原则性强，严守财务保密制度。 5. 其他要求：具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能高效完成日常工作任务。 福利待遇 1. 五险一金，带薪年假、法定节假日正常休息。 2. 定期组织财务专业培训，提供清晰的职业晋升通道。 3. 节日福利、生日福利、年度体检、团建活动等员工关怀。 4. 具有竞争力的薪酬体系，具体面议。

岗位职责： 1、工作地点位于综合行政楼前台； 2、负责商务接待及会议活动的组织与协调； 3、负责车队的日常运营，包括车辆调度、维修保养、年检及保险等相关手续的办理； 4、完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求： 1、2026届应届毕业生，具备大专或以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等

岗位职责： 1、制定公司财务战略及预算管理体系，保障财务规划与企业长期发展目标协调统一； 2、带领财务团队持续优化工作流程，提升财务管理的规范性与运营效能； 3、开展财务数据深度分析，为高层管理提供有效决策依据，参与重大经营事项研讨； 4、把控财务报表编制全过程，确保财务信息真实、完整并符合相关合规要求； 5、维护与银行、税务、审计等外部单位的协作关系，保障外部事务顺畅对接。 任职要求： 1、具备10年以上财务管理工作经历，其中至少5年在财务总监或同等管理岗位任职； 2、熟练掌握国家财务、税务、审计等政策法规，具有扎实的财务分析专业功底； 3、具备优秀的团队管理能力以及跨部门协同沟通经验； 4、了解企业内控体系与风险管控机制，有主导财务变革或信息系统升级的成功案例； 5、具备良好的战略视野和问题解决能力，能在高强度工作环境中稳定高效履职。

1、熟练使用电脑办公软件，具备较强的责任心和良好的沟通能力，大专及以上学历，财务类相关专业优先，有农牧行业从业经历者更佳。 2、无需驻场工作 3、负责人事档案管理、日常数据统计、物资出入库操作及其他临时交办任务。 五险一金，提供食宿，工作地点位于清远市禾云镇

负责PO执行，跟踪生产进度，安排发货，维护客户关系。 要求：具备责任心，反应敏捷，工作高效不拖延，表达简洁清晰，条理分明，态度认真细致，积极正能量， 熟练使用办公软件，打字熟练，会五笔者优先。

一、岗位职责 1.建立健全公司人事与行政相关管理制度，并监督落实执行情况； 2.组织实施招聘工作，包括制定招聘方案、筛选简历、安排面试，确保人才选拔匹配度； 3.负责新员工入职培训的组织与实施，并对培训成效进行跟踪评估； 4.办理社会保险的申报、缴纳、年审及相关事务手续； 5.管理劳动合同的签署与续签流程； 6.汇总统计绩效考核数据，办理员工异动相关手续； 7.协调处理企业内部各类劳动争议与纠纷事项。 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历，有工作经验者可放宽至大专，人力资源、工商管理、法学、企业管理等相关专业优先考虑。 2.性格积极乐观，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，工作踏实细致，责任心强，能承受一定工作压力。 3.具备良好的语言表达能力与逻辑分析能力。 4.对人力资源各模块工作（如招聘、绩效、薪酬、培训、员工关系等）有浓厚兴趣并愿意长期发展。

行政专员！！ 一、招聘条件： 1.年龄:20-25周岁； 2.身高：男性1.68米以上，女性1.58米以上； 3.全日制大专或以上文化程度； 4.身体健康，形象良好，能吃苦耐劳，具有写作、文艺及体育特长者优先考虑。 二、工资收入 年收入税前约7.5万元，主要组成如下： （1）月综合工资4000-5800元左右； （2）夏季高温津贴150元/月，6~10月发放，夜班津贴35元/个，员工保健津贴600元/年。 （3）设立年底双薪，年终奖金； （4）加班工资按相关法律规定计算，休息日加班按两倍工资计发、法定休假日按三倍工资计发加班工资； 三、福利待遇 （1）公司为全体员工足额缴纳“五险一金”（社保、住房公积金按12%的比例购买）； （2）为员工购买补充医疗保险（发生住院、重疾及意外的额外保障），为员工提供全方位保障； （3）公司提供免费住宿（2—3人/间），配备独立卫生间、热水器、空调、电视机、网络等设施，免费提供床上用品，每个生活区具有配套的运动娱乐场所。公司自有员工饭堂，为员工提供卫生健康营养的饭菜。

1、学历大专及以上 2、形象良好气质佳 3、待人接物老成持重、具有亲和力

岗位职责 1、负责宿舍入住管理； 2、宿舍定期点检，跟进维修； 3、宿舍公共区域清洁管理； 任职要求 1、2年以上宿管经验 2、责任心强，执行力强

游泳池前台，（管理泳池考勤日常，宣传，对接学校排课）

岗位职责： 通过公司提供的资源，协助谈判部同事，使用电话或微信与客户沟通，邀约客户到访公司。 岗位要求： 愿意学习，稳定。 工作时间： 8：30~12：0024：00~18：30周末双休 薪资： 无责底薪2000＋提成＋社保