
保单服务专员
3-8千/月
保险销售社保年终奖20人以上经验不限本科按单提成保险公司健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划销售工作经验
无需经验,有专业培训,有师傅带教
职位详情:跟进公司下发的客户资源,维护公司老客户,协助客户提供保单咨询,保全售后服务。
岗位福利:
周末双休,法定节假日休息!上班时间:早上8:30-11:30下午:14:30-17:00
薪资:试用期3400+提成,综合薪资5000-9000+,提成+年终奖,上不封顶!交养老金,配医疗险
可晋升主管-经理!晋升空间大!
公司不定期组织旅游团康,氛围轻松!
任职要求:25-50周岁,征信良好,无犯罪记录!大专以上优先录取!稳定,轻松,收入可观!欢迎你的加入!
员工福利
底薪加提成 保底工资 绩效奖金 意外险
保险顾问
3-5千/月
保险销售6-10人经验不限大专
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,精准分析家庭及个人风险需求,量身定制科学、全面的保障方案
2. 独立完成保单销售、承保资料协助、保全服务及续保跟进,持续提升客户满意度与长期价值
3.主动开展定期客户回访,高效响应理赔咨询,协同内外部资源推进理赔协调与问题解决
4.积极参与公司组织的产品培训、合规学习与技能提升课程,确保专业知识与时更新
5.严格遵守保险监管规定与职业道德规范,维护客户权益与公司品牌信誉
任职要求:
1. 对保险行业充满热情,具备优秀的沟通表达能力与同理心,善于建立长期信任关系
2.学习能力强,能快速掌握寿险、财险、健康险等产品逻辑及最新政策法规
3. 责任心强、抗压能力好,目标感明确,具备自我驱动与结果导向意识
4.有金融、保险、银行、证券或客户服务等相关从业经验者优先
5. 无不良从业记录,认同合规文化与长期主义价值观
保险销售6-10人经验不限高中保险公司健康险养老险意责险车险寿险销售工作经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力优秀的营销技巧
招聘:国寿区拓服务专员
薪资:2000元以上/月
1、25-50,高中以上学历。2、有销售、管理经营经验优先。3、学习能力强,有责任心,服从公司安排工作。工作内容:1、协助公司维护客户关系;2、按照公司标准为公司客户提供保全、理赔、附加价值邓服务;3、社区挂点服务,服务社区老人险客群,提供保单服务、理赔和保障升级服务;
保险顾问
2-7千/月
保险销售6-10人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多外勤
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
保险顾问
3-8千/月
保险销售保险6-10人1-3年学历不限较多外勤按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 负责保单销售、承保协助及售后服务,提升客户满意度与续保率
3.定期开展客户回访与保全服务,及时处理理赔咨询与协调工作
4.参与公司组织的业务培训与产品学习,持续提升专业服务能力
5.遵守行业监管规定及公司合规要求,维护良好职业形象
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 有保险、金融或销售相关经验者优先,无经验可带教培养
3. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
4.持有保险从业资格证者优先,入职后公司支持考取相关资质
5.诚信正直,认同长期主义服务理念,热爱保险事业
理财规划师
1.2-1.8万/月
保险销售社保1-2人经验不限大专代理商销售招商加盟较多外勤TOCTOGTOB保险公司健康险养老险人身险寿险旅游险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业、个性化的保险及金融产品配置建议,涵盖寿险、健康险、养老规划、教育规划等全生命周期保障方案
2.结合客户健康管理需求,协同公司资源提供体检、慢病管理、就医绿通等增值服务
3.持续维护高净值客户关系,定期回访、保全服务与保单检视,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的专业培训与合规学习,确保业务开展符合监管要求及公司规范
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险行业经验者优先
2.热爱销售工作,目标感强,具备较强的学习能力与自我驱动力
3.认可友邦“以客户为中心”的价值观,认同长期主义职业发展路径
机电安装,熟练电动工具(切割打磨电动扳手等),会点简单电焊优先
280-300元/天
水电工3-6个月1-2人日结
1、水电/机电安装280-300一天日结工资,年龄45以下
2、工期2-3个月左右
3、熟练电动工具(切割打磨电动扳手等),会点简单电焊优先
打桩
广东河源附近招聘打桩班组,需自带机械设备车辆。工程为2.79米方桩,数量约一万根,位于新国道。要求人员有责任心,节后能进场。技术不熟练者请勿联系。
健康财富规划师
1-1.5万/月
保险销售6-10人5-10年大专银发经济医养项目销售额提成健康险养老险人身险投资理财规划
泰康已连续8年入围世界500强,最新排名为297名,资管规模排名全球第50名。已发展成为涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型金融保险服务集团。HWP作为集团三张名片之一,享有公司各类资源的倾斜,为您的职业发展提供坚实后盾;
1、收入结构丰富多样,HWP作为公司战略岗位,有专属创业津贴支持,时间长、奖金高、档位多、易达成、能升级、可通算、享补发、有兜底;
2、清晰的职业发展路径,清晰的HWP职业生涯发展路径,HWP基本法保障职涯发展,让HWP从销售精英到管理精英;
3、灵活的时间管理:除公司组织的必要培训活动外,您可自主规划工作时间,实现工作与生活的平衡,自由安排展业活动,提升工作效率与生活质量;
4、完善的培训体系:围绕三大定位建设培训体系,形成总分联动,分级分类的培训图谱。
[岗位待遇]
1.业务提成:按业绩贡献享受阶梯式个人津贴,收入与业绩直接挂钩,上不封顶。
2.专属福利:补充商业保险、补充公积金、长期服务奖、绩优代理人慰问金。
3.多元激励体系:专项激励、团建活动等。
4.平台赋能:提供超体、品牌、客户、专业团队、金融产品等资源支持。
5.培训与发展:定期组织培训课程和学习交流活动,导师制培养体系提供职业发展规划指导。
项目介绍:
泰康之家·高端养老社区全国布局40城50个项目,已开业24城33园区,泰康之家居民超24000+人。
泰康之家·湘园是:泰康保险集团耗资30亿打造的高端医养社区,位于长沙市湘江新区梅溪湖国际新城,项目总占地面积约13.2万平米,总建筑面积约25万平方米,全部建成后可提供2200张养老床位,并配置二级康复医院500余张床位将
打造成湖南省首个大规模,全功能,国际标准的高品质医养社区。
项目涵盖了13栋养老居民楼,中央空调,地暖和新风系统,1座拥有恒温游泳池,适老化健身房,阅览室,棋牌室,影音室,多功能厅,自助餐厅等设施设备的2万方活力主会所,1所以老年全科为核心,康复科为特色的二级康复医院。
目前,已经运营快4年时间,入住800多位长者。未来将会有更多的长辈入住泰康之家。
客户经理/保险营销员
6-8千/月
保险销售高中销售额提成
一、工作描述:
1.宣传公司企业文化、保险知识;
2.拜访客户,推销公司人身保险产品,完成保单销售及保险合同考核指标;
3.为客户提供服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管;
5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动;6.完成公司委托的其他相关事项。
二、工作要求:
1.25-50周岁之间:
2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);
3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,4.品行端正、身体健康,具有完全民事行为能力;
5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。
三、福利待遇:
1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台;
2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;
3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障,保
4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈;
四、年收入构成:
委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励
五、招募说明:
本次招募对象为代理制营销员。
主管(双休+透明晋升)
4千-1万/月
保险销售3-5人经验不限大专
我们希望你
想靠自己努力提升收入,愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力,我们就愿意给你平台、资源和机会!欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入!
工作内容
1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。
2.客户维护。定期跟进客户保险和服务需求。
3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。
岗位要求
1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。
2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。
3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。
4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。
5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。
6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。
岗位核心亮点
1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。
2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。
3.资源扶持,转化轻松:搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。
4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。
5.配套完善,多重保障:公司配置国寿商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的。
收入构成
1.基本法收入:新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。
2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。
3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。
整体月收入范围:4000~8000,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元,25年非一年内新人人均税前月收入11593元)
家庭保障规划师
6千-1.1万/月
保险销售6-10人经验不限大专面销/陌拜
【急招】家庭保障规划师| 工作规范 收入可观
一、招募岗位家庭保障规划师(与公司签订《保险营销员保险代理合同》)
二、工作内容
1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务,以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。
2.客户维护。依托公司资源参加客养沙龙、客户答谢会等客户维护、拓展活动,定期跟进客户保险和服务需求。
3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置,涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。
三、岗位要求
1.年龄25-45周岁,大专及以上学历,专业不限,有无经验均可报名。
2.品行端正、诚实守信,具备良好的沟通表达能力和服务意识。
3.愿意持续学习,积极参与公司各类技能提升培训。
4.无不良从业记录,符合行业从业基本规范。
5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。
6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。
7.岗位可安排在郫都区支公司,也可安排在高新支公司。
四、岗位核心亮点
1.行业稳定,前景广阔:保险为刚需民生行业,市场需求持续增长,不受消费寒冬影响,长期稳定。
2.免费培训,新手无忧:公司提供全套岗前+在岗培训,专业导师一对一带教,手把手教学,无需行业经验,快速从新手变高手。
3.资源扶持,转化轻松:公司提供沉睡、孤单客户资源,搭建客户服务平台,不用盲目跑市场,降低获客及转化难度。
4.晋升透明,公平公正:主管、业务精英双轨发展路线可选,发展空间广阔;晋升无资历、无背景限制。
5.福利完善,多重保障:公司配置商业意外、医疗保障,保额80000起;晋升以后,享有公司提供的商业养老保险。
五、收入构成
1.基本法收入:新人培训津贴、客户服务津贴、主管职务津贴等基础津贴及推荐新人奖、复效奖、年度展业奖等达标奖励。
2.业务佣金:高比例新单及续保佣金,多劳多得。
3.方案奖励:新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。
整体月收入范围:4000~11500,收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。(25年入司一年内新人人均税前月收入4336元,25年非一年内新人人均税前月收入11593元)
综合金融储备主管(年终奖+企业年金)
1-1.5万/月
保险销售社保3-5人经验不限本科
岗位职责:
1、服务公司高净值客户VIP客户,维护客户关系,做好银行业务和保险业务再开发
2、参加公司管理培训,提高技能和管理能力,组建自己的团队
3、做好团队管理,完成上级主管分配的任务
任职要求:
1、大专及以上学历,金融,市场营销或管理相关专业优先;
2、1年以上工作经验,有管理和销售经历,业绩突出者优先;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。工作时间:工作5天制(上班时间为8:30-17:30,午休2个半小时)休法定节假日
汽车维修中工、大工、师傅
8千-1.2万/月
汽车维修社保包住包吃保险高温补贴餐补1-2人月结全职
老师傅手法熟练的话:到手一万五都不是问题。
一、职位要求
1、拥有5-10年中高端汽车修理相关工作经验,熟悉汽车结构和执行维修流程、保养流程。
2、具备良好的团队合作精神和沟通能力
3、具有快速解决问题和应变能力
4、有责任感、能够承受一定的工作压力
5、对汽车行业有较强的学习能力兴趣和进取心
6、不断的提升自身的认知、执行力强
7、年龄要求:20岁-40岁范围
二、工作内容
1、负责汽车维修保养工作,包括底盘异响诊断维修、发动机维修、烧机油治理、油水大保养
2、进行汽车故障的诊断和排除
3、根据工作安排、保质保量完成任务
4、维护好并且合理使用工具和设备
三、薪资待遇
薪资需要面谈和试用,根据个人能力和工作表现确定
2、提供良好的晋升机会和职业发展空间
四、工作时间
1、每天早上8:30到晚上七八点
2、提供正常的法定节假日福利
汽车维修工
8千-1.2万/月
机修工汽车维修包住包吃1-2人月结
需要机修工,能独立做事,工资8千起到包吃住,有保险,也可以单独做提成37开
理财顾问
4-9千/月
理财顾问20人以上经验不限大专
岗位职责:
1.为客户提供专业的理财规划与资产配置建议,根据风险偏好、财务状况及目标制定个性化投资方案
2.持续跟踪客户资产表现,定期复盘并动态优化理财策略
3.熟悉各类金融产品(如基金、保险、信托、银行理财等),准确解读产品条款与风险收益特征
4. 开展客户关系维护与深度经营,挖掘潜在需求,提升客户满意度与复购率
5.遵守监管规定与公司合规要求,确保销售行为合法、专业、透明
任职要求:
1.学历不限,金融、经济、管理等相关专业优先
2.具备理财顾问相关工作经验者优先,无经验者可接受系统化带教培养
3.持有基金从业资格证、证券从业资格证或CFP/AFP等专业认证者优先
4. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与逻辑分析能力
5.诚信合规,责任心强,具备较强的学习意愿与职业发展潜力
广东河源招聘:洗车工薪资:3400元以上/月吃苦耐劳,认真负责。上班时间8点到下午6点半
洗车工月结
招聘:洗车工薪资:3400元以上/月吃苦耐劳,认真负责。上班时间8点到下午6点半
河源东源县万达招洗碗阿姨一名,月休2天,工资面仪.
3-4千/月
洗碗工1-2人月结全职
河源万达招洗碗阿姨一名,月休2天,工资面仪.上夜班,4点到3点
保险顾问
5千-1万/月
保险销售保险6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验核保工作经验保险从业经验优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧法律/管理相关学历
岗位职责:
1.为客户提供专业保险咨询,分析风险需求并定制个性化保障方案
2. 开展客户开发与关系维护,通过面访、电话、线上等方式拓展新客户
3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务,提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与业务研讨,持续提升专业能力与合规意识
5.遵守监管规定及公司制度,确保展业行为合法合规、诚信专业
任职要求:
1. 对保险行业有热情,具备良好的沟通表达与客户服务意识
2. 学习能力强,能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识
3. 具备基本办公软件操作能力,适应线上线下融合展业模式
4.诚实守信,责任心强,无不良从业记录
5.学历不限,有金融、销售或客户服务经验者优先
保单服务专员
2-7千/月
保险销售11-20人经验不限大专按单提成销售额提成保险公司健康险养老险财产险车险人身险寿险家庭财险工程险旅游险
招募要求:
1、25-50周岁,大专及以上学历
2、有销售、管理经营经验优先
3、学习能力强,有责任心,服从公司安排工作
工作内容:
1、协助公司维护客户关系
2、按照公司标准为公司客户提供保全、理赔、附加值等服务
工作时间:每周5天8小时工作制
保险销售交通补助保险生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限高中代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB
【中国人寿招募令】寻找闪闪发光的你!
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行业顶尖培训,小白变专家
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25-45岁,有梦想肯拼搏
善于沟通,喜欢帮助他人
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栏目概述
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