任职要求： 1：具备初中及以上学历 2：无相关经验者可提供培训后上岗 3：具备一定的沟通技巧、责任心强、服从安排、学习能力好，拥有良好的语言表达能力和较强的自我管理能力

薪酬： 底薪+高比例提成（多劳多得，上不封顶）+入职培训支持+客户资源由公司提供。【具体按岗位薪酬方案执行】 在职人员平均月收入6000~8000元，部分员工月薪过万。 贴心福利： 五险+大小周+每日工作8小时（即9:00~12:15，14:00~18:15）+享受国家法定节假日+春节长假+办公环境舒适 招聘要求： 1、年龄18~40岁，中专及以上学历（条件优秀者可适度放宽）； 2、积极进取，品行良好，具备责任心； 3、学习能力突出、普通话标准、掌握基础电脑操作、具备一定服务意识与服务能力； 4、乐于人际交流，耐心细致、自信乐观、富有热情、行动力强、求知欲强； 5、具备较强的抗压素质，能在压力下持续改进工作方式； 6、不限经验，公司提供带薪岗前培训； 岗位职责： 1、通过电话在线办理运营商相关业务，如套餐变更、流量包订购等； 2、无需外勤，在办公室内完成任务，使用公司指定号码外呼，佩戴耳麦接听，依托智能系统辅助作业。 晋升路径： 初级专员→助理经理→经理→总监 发展平台为有志之士提供广阔成长空间

有电话销售经验者优先考虑 一、岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，办理相关业务； 2、工作地点固定，在办公室内完成全部任务；使用公司统一分配号码进行外呼操作，佩戴耳麦接听电话，配合智能化系统高效办公。 二、任职要求： 1、年龄20－****，中专及以上学历（能力突出者条件可适度放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作，具有良好的服务意识与沟通能力； 3、性格开朗，富有耐心； 4、具备电销工作经验者优先，公司将提供带薪岗前培训； 5、虽无需外出、工作相对稳定，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力以及主动的工作热情。 三、薪资待遇： 1、收入情况：试用期综合收入4000+，转正后5000-8000； 2、培训机制：定期邀请专业讲师开展技能提升课程（涵盖业务技巧、管理方法等内容）； 3、依法享受节假日休假安排，春节假期较法定时间更长； 4、其他福利：节日惊喜不断、生日庆祝活动、丰富团建项目及团队旅游机会，全力以赴，月入过万不是梦，欢迎你的加入！

岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，办理相关业务事宜； 2、无需外勤，在办公室内完成工作任务；使用公司统一分配号码进行电脑端外呼，佩戴耳麦接听，配合智能化系统高效办公。 任职要求： 1、年龄18－40周岁，中专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准流畅，掌握基础电脑操作，具有良好的服务意识与沟通能力； 3、性格开朗，富有耐心； 4、尽管工作内容较为轻松且无需外出，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力以及主动投入的工作热情。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇：试用期综合收入6000+，转正后5000-8000，业绩优异者收入上不封顶； 2. 完善的培训体系：涵盖入职培训、技能进阶培训、管理能力培养等多维度支持； 3. 广阔的职业发展路径：开放销售主管、经理、总监等多个晋升方向； 4. 丰富的员工福利：五险、带薪年假、节日礼品、定期团建等福利齐全； 5. 轻松融洽的工作氛围，充满活力的年轻化团队。 加入我们： 一份兼具挑战与成长机会的工作； 一个助力实现个人价值的舞台； 一群并肩前行的优秀伙伴； 一段值得期待的职业旅程！

【工作内容】 解答客户咨询，处理客户投诉，并办理相关业务事宜； 【任职要求】 初中及以上学历（需持有毕业证书）； 具备基础电脑操作能力，普通话表达清晰流畅； *******（有客服工作经验者条件可适当放宽），接受实习生报名，可开具实习证明； 欢迎应届毕业生投递简历； 【工作时间】 每月休息6-8天，夜班享有相应补贴； 【薪资&福利待遇】 1.薪资范围：3500-6000元/月，能力突出、踏实肯干者收入上不封顶； 2.作息安排：每月休息6-8天，平均每日工作8至9小时； 3.五险一金：依法缴纳社会保险及住房公积金； 4.奖金激励：每月准时出勤奖励200元，挑战工时达标再奖200元； 5.入职即享免费岗前培训，快速掌握岗位技能； 6.办公环境配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 7.依法享有婚假、产假、陪产假等带薪假期，保障工作与生活平衡； 8.工作满一年后，即可享受带薪年休假； 9.定期举办节日活动，如端午节、中秋节慰问，生日会、茶话会、下午茶等福利不断； 10.零经验也可加入，提供带薪培训，无需顾虑，机会就在眼前，立即行动吧； 11.其他收入来源：首秀奖励、技能津贴、通关奖金等多项补贴； 【个人成长&晋升空间】 1.能力提升：培训期间由专业讲师指导沟通技巧，有效增强语言表达与逻辑思维能力； 2.晋升机制：在职满六个月即可参与内部竞聘，晋升方向包括班组长、培训讲师、运营管理、数据管理、质量管理等岗位；

任职要求： 1.初中及以上学历 2.无相关经验者可提供培训后上岗 3.具备一定的沟通技巧，有责任心，能服从安排，学习接受能力强，表达清晰，具备良好的自我管理能力

河源分公司（地址：河源市文明路商汇大厦2208室） 岗位职责 1. 按照银行委托的案件，以电话方式联系逾期客户，协助提醒其处理未结清款项，帮助客户降低信用风险，维护个人信用状况； 2. 负责跟进逾期客户的后续管理，动态掌握客户还款进展； 3. 本岗位无销售性质，无需自行拓展客户资源。 任职要求 1. 年龄在20至35岁之间，不限经验，入职前提供系统培训； 2. 普通话流利，具备良好的沟通表达能力及较强的心理承受能力； 3. 能熟练操作基础办公软件，个人征信记录良好。 薪酬福利 试用期综合薪资6000-8000；转正后综合工资8000-15000（表现优异者可超20000，上不封顶） 有意向者请投递简历，主动来电咨询可优先安排面试。

招聘客服，月薪四千，打电话建立客户群即可，不用做业绩，沟通能力可以就行，月休四天

【岗位职责】：通过电话与客户沟通处理逾期账务相关事宜； 【岗位要求】： 1、年龄20-38周岁 2、高中或中专及以上学历（需持有毕业证） 3、个人征信无当前逾期（历史逾期已结清不影响） 4、语言表达清晰，具备基本电脑打字能力 【福利待遇】： 1、无责任底薪＋提成＋奖金，综合收入试用期4K-8K，转正后8K-13K 2、试用期3个月，期间即缴纳五险一金 3、节日礼品、团队活动、法定节假日、带薪年假、工龄奖励 【工作时间】：9:00-12:0013:30-18:00每周日休息 【公司地址】：河源市文明路商汇大厦23楼2308室

因公司业务发展，承接各大品牌的家电&卫浴&吸顶灯&晾衣架等安装业务，现招聘【家电安装师傅】 任职要求： 1、人数：3名 2、年龄：18~48岁 3、工作范围: 河源市源城区及其他五个县 4、要求无犯罪记录和无大面积纹身 5、安装产品：油烟机、热水器、吸顶灯&晾衣架、花洒、浴霸等 等产品 6、生熟手均可，有经验者优先录用 7、有责任心，服务态度好思想端正，有上进心，执行力强，有较强的沟通能力，适应公司调动，无不良嗜好，能吃苦耐劳 8、对于新手，公司免费培训，合格后可立马上岗。 9、订单充足，多劳多得，上不封顶，目前在岗师傅的平均收入在 5000~15000元 10、吃住自己负责，自备电动车、摩托车和安装工具 11、工作期间提供商业保险服务

河源市源城区招架子工、内架

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河源市潮汕大排档招聘一名熟手占板 月休二天工资电话谈

工作职责： 1、配合流程负责人（PO）开展公司L3-L5层级业务流程的整理，完成流程图绘制、流程文档撰写及标准化相关工作。 2、协助筹备跨部门流程评审会议，汇总并整合优化意见，跟进流程文件的审批与发布全流程。 3、参与流程关键绩效指标（KPI）的数据采集与监控，协助开展流程运行效率分析，并形成分析报告。 4、负责流程管理工具的日常运维（如流程资产维护、OA审批流配置支持），保障流程资料的准确性和可检索性。 5、联动IT团队，依据已发布的流程文档，参与信息系统需求评审，确保业务流程在系统中实现有效落地。 6、协助推进流程管理理念与方法的内部推广与培训，提升全员流程规范意识。 7、完成流程管理委员会及上级领导交办的其他流程支持类任务。 招聘要求： 1、系统思维与逻辑分析能力： 具备良好的结构化思维，能迅速理解复杂业务情境，识别流程中的断点、堵点及改进空间，并制定清晰高效的流程解决方案。 2、沟通协调与推动力： 拥有较强的跨部门沟通与协作能力，能够引导各业务单元达成一致意见，推动流程变革实施，具备良好的抗压与冲突应对能力。 3、学习与适应能力： 能够快速掌握流程管理工具方法（如BPMN/VSM）、企业业务内容及前沿数字化技术（如RPA、AI），满足持续优化的工作需要。 4、严谨细致与责任意识： 工作认真负责，关注细节，确保流程文档的准确性与合规性，对流程执行中的关键控制环节进行严格监督与追踪。 5、IT服务管理基础： 需熟悉ITIL等IT服务管理框架，理解业务流程与系统实现之间的衔接机制，具备与IT团队高效协同的能力，可将业务流程需求转化为系统功能需求。

1、负责电商客户回访，跟进的问题处理，协商商家维护店铺好评数据，保障客户服务体验 薪资待遇 朝九晚六，中五包吃 不定期下午茶等福利 薪资周结月综合到手6000+ 结算稳定，发心迅速不拖欠 岗位要求 1、18~35岁之间一周至少出勤五天 2、可以长期兼职，需要公司坐班 3、有电话客服经验者优先责任心强 岗位有限，感兴趣可以沟通了解

【一】工作内容： 1. 整理银行交付的案件相关材料 2. 通过电话方式核实并完善客户信息资料（无需外勤，办公场所为写字楼办公室） 3. 为银行客户提供不良资产处置的相关建议与解决方案 4. 协助银行提醒客户及时更新信息并处理逾期账务，预防因长期逾期引发的信用记录影响及法律风险 【二】薪资待遇与工作时间： 1. 同岗位平均收入达8000元以上 2. 综合月薪范围5000-10000元，含较高比例提成 3. 年终奖励发放13薪或14薪（依据工龄情况参考） 4. 享有银行专项奖金及企业内部奖金 5. 工作时段：周一至周五 9:00-18:00（午间休息1小时15分钟），享受法定节假日带薪休假，五险一金齐全，提供年度带薪集体旅游（全员参与），另有各类福利补贴：婚庆礼金、生育慰问金、春节红包、生日礼品、节日礼品、旅游补助 6. 在职期间完成第二学历教育（如自考、成人教育），取得毕业证书后可申请全额费用报销 【三】晋升体系： 1. 作为拥有18年发展历程、员工规模过万人的外资企业，已构建成熟透明的晋升制度，注重能力导向，不拘资历 2. 员工职级晋升路径：每季度开展职级评定与薪资调整（横向发展） 3. 员工向管理岗发展路径：定期遴选业绩优秀员工参加管理人才培养项目（纵向提升） 4. 员工阶段设6个职级层次，管理岗位设有正/副主管及正/副经理层级 【四】任职资格： 1. 年龄要求20-40岁（具备相关经验者条件可适当放宽）； 2. 具备良好的沟通表达、逻辑分析与组织协调能力； 3. 富有责任心，认同团队合作价值； 4. 心理素质良好，能适应一定工作压力

1.年龄满18-28岁，男女不限，会基本的电脑操作，有较强的语言组织能力，应变能力，思维活跃。 2.对待工作态度积极，有责任心，有耐心，服从管理。 3.公司客服主要负责电话预约客户，公司提供精准资源，负责筛选登记客户意向，交给销售部门即可，该职位不含有销售性质 4.有无经验均可，有电话经验优先 福利待遇: 办公室坐班，环境好，不加班到点下班，一周一次下午茶，一个月一次团聚活动，工作氛围好。

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

招聘电信客服，营业员，数名 工资采用保底提成没有上限，多劳多得 公休/五险/团建/工作氛围轻松愉快

南方国讯全称深圳市南方国讯科技有限公司，成立于2007年12月，注册资金1000.008万，是一家专注于通信领域整体解决方案的技术资源型企业。历经十余年发展，公司已由初期的单一业务外包逐步拓展为集设备研发、设备维修、ICT一体化支撑、网络优化、网络维护、工程施工及呼叫中心与线上线下协同运营为一体的综合性服务商。公司自主研发了智能语音机器人、大数据分析平台、医疗专科联盟系统、健康监测预警服务平台等多项产品，并与多家运营商建立了长期稳定的合作关系； 目前公司员工规模超1000人，从2G时代到5G时代，积累了十年以上的移动通信服务经验与项目交付能力，已成为运营商及设备厂商公认的“核心战略合作伙伴”。可为客户提供涵盖网络建设、优化、维护及ICT综合支撑、业务运营、市场调研、客户服务等全方位解决方案。现面向社会诚聘优秀人才，提供具有竞争力的薪酬福利； 特别说明：接受在校实习生，可开具实习证明 【工作内容】纯接听模式，无外呼任务，实行弹性工作制 1. 负责接听10086客户来电，解答客户咨询并协助办理相关业务； 2. 受理客户投诉事项，配合上级完成投诉处理流程； 3. 汇总客户咨询信息，协助解决客户提出的各类疑难问题； 【任职要求】 具备基础电脑操作及打字能力，性别不限 *******（有客服从业经历者条件可适当放宽），欢迎应届生及实习生报名，可提供实习证明； 【薪资待遇】 1. 月收入范围：4000-6000元，能力突出、工作积极者收入上不封顶； 2. 休息安排：每月休6-8天，日均工作时长7.5至8小时（个人可支配时间充裕）； 3. 五险一金：入职即办理社会保险及住房公积金； 4. 全勤奖励：每月按时出勤可享200元全勤奖金； 5. 岗前培训：入职初期安排5天免费培训，期间每日发放60元餐补； 6. 生活配套：公司配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 7. 法定假期：依法享有婚假、产假、陪护假等带薪休假权益，保障工作生活平衡； 8. 年假制度：入职满一年后，享受带薪年休假； 9. 节日关怀：定期组织生日会、茶话会、下午茶活动，端午、中秋等节日发放专属福利； 10. 零基础可投递，提供带薪培训，无需顾虑经验问题，欢迎加入我们团队； 11. 其他收益：包含年终奖、星级奖励、技能津贴、专岗班次补贴等多重激励； 【个人发展&晋升通道】 1. 能力提升：培训期间由专业讲师指导沟通技巧，有效增强表达能力和逻辑思维水平； 2. 晋升机制：在职满六个月即可参与内部竞聘，晋升方向包括班组长、培训师、运营主管、数据分析师、质控管理等岗位； 工作地点：河源源城区铭铖商务大厦13楼

【工作内容】： 通过电话与客户沟通，办理个人或企业相关的增值业务。 包括：套餐变更、终端设备、宽带服务、话费流量等业务。 （使用电信10000号外呼，客户认可度高） 1.资源：公司提供高质量客户名单，全程室内办公。 2.职位要求：普通话标准，具备良好的沟通表达能力。 3.上班时间：上午九点至下午六点，中午休息1.5小时，偶尔加班，工作内容简单易掌握，无需外出。 4.薪资情况：试用期综合收入5-6K， 转正后无责任底薪加提成，综合6-9K， 表现优异者月收入稳定在8K及以上。 （提成不设上限，收入取决于个人能力和努力程度） 5.社保：入职即办理五险。 6.晋升机会： 专员—班长—组长—主管—经理—总监 7.公司福利：每周不定期发放下午茶、蛋糕、零食、奶茶等美食；组织灵活团建；每月举办生日会；节假日按国家规定休假

岗位职责: 1.协助银行开展应收账款回收相关工作 2.与客户保持良好沟通，促进债务及时清偿 3.准确记录并实时更新催收进展情况及结果 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力和说服技巧 2.能够独立完成任务，同时具备良好的团队协作意识 3.主动优化工作流程，持续提升工作效率

职位描述： 1、通过入职培训学习相关业务知识，协助银行管理客户逾期账款，有效降低信用风险； 2、与银行逾期客户进行一对一交流，指导并协助客户按时、准确偿还欠款，维护其个人信用记录 任职要求： 1、初中及以上学历 2、无经验者可提供带薪培训，合格后上岗 3、具备基本沟通能力，有责任心，服从安排，学习能力强，表达清晰，情绪管理能力良好 4、有销售、客服、互联网等行业工作经验者优先考虑 福利待遇： 1、平均薪资6000-7000元及以上 2、底薪2100-5800+全勤奖200+高额提成+月度激励奖+每日激励奖金+荣誉奖励+排名奖励 3、办公环境舒适，配备微波炉、冰箱，提供免费小零食、下午茶，定期组织团队建设活动、集体团建、季度旅游，享受带薪年假及多项员工福利 工作时间： 9:00-12:00 13:30-18:30

接受实习生，可提供实习证明。 【工作内容】纯接听，不外呼，弹性工作安排 1. 接听客户电话，解答客户咨询，协助客户完成业务办理； 2. 受理客户投诉事项，配合主管推进投诉处理流程； 3. 汇总客户咨询信息，解决客户提出的各类疑问。 【任职要求】 具备基础电脑操作及打字能力，不限性别 *******（有客服经验者条件可适当放宽），欢迎实习生加入，可开具实习证明； 应届毕业生亦可申请； 【工作时间】 日均工作8小时 月度休息：6-8天，采用排班轮休制度 【福利保障】 1. 入职满一年享有带薪年休假； 2. 提供住宿支持，缴纳五险一金 【职位福利】 五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金、通讯补贴、餐费补贴、交通补贴、弹性上班 职位亮点：河源首家人工接听客服岗位 工作地点：河源源城区铭铖商务大厦13楼

有电话销售经验者优先考虑 一、岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，办理相关业务； 2、工作地点固定，在办公室内完成任务；使用公司提供的统一号码进行电脑外呼，佩戴耳麦接听，配备智能化系统辅助办公。 二、任职要求： 1、年龄22－****，中专及以上学历（能力突出者条件可适当放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，能熟练操作基础办公软件，具备良好的服务意识与沟通能力； 热情积极，耐心细致； 3、具备电销工作经验，入职后公司将安排带薪业务培训； 4、虽然岗位无需外出、工作相对轻松，但仍需具备以下特质：保持进取心态、具备抗压能力、拥有积极向上的工作态度。 三、薪资待遇： 1、薪酬结构：试用期保底3000元（转正后补发1000元奖金）；转正后实行底薪+提成+奖金，月综合收入5000-8000元； 2、培训机制：公司定期邀请专业讲师开展技能提升培训（涵盖业务技巧、管理方法等）； 3、依法享受节假日休假安排，春节假期较法定时间更长； 4、其他福利：节日惊喜礼物、生日庆祝活动、丰富团建项目及团队旅游机会，全力以赴，月入过万不是梦，诚邀你的加入。

星级奖金：每年增加200元底薪 具备销售相关经验者优先 岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，办理线上相关业务； 2、工作地点固定，无需外勤，在办公室内完成任务；使用公司统一分配号码进行电脑拨号，佩戴耳麦接听，依托智能系统协助高效办公。 任职要求： 1、年龄18－40周岁，中专及以上学历（条件优异者可适度放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作，具有一定的服务意识与服务能力； 3、性格开朗，富有耐心； 4、虽然工作较为轻松、无外出要求，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力、主动向上的工作热情。 我们提供： 1. 具有市场竞争力的薪酬体系：试用期综合收入6000+，转正后5000-8000，业绩优异者收入上不封顶； 2. 完整的培训支持：涵盖入职培训、技能进阶培训、管理能力培养等； 3. 多元化的职业发展路径：提供销售主管、经理、总监等多个晋升方向； 4. 丰富的员工福利待遇：五险、带薪年假、节日礼品、团队建设活动等； 5. 轻松融洽的工作环境，充满活力的团队氛围。 加入我们： 一份兼具挑战与成长机会的事业； 一个助力实现个人价值的舞台； 一群并肩前行的伙伴； 一段值得全力以赴的未来！

工作时间：平均8小时 休息时间：6-8天，排休制 综合薪资：4000-6000元/月 工作内容： 解答客户咨询，受理客户投诉，并办理相关业务事项 [福利保障] 1.入职满1年可享受带薪年假 2.提供住宿，缴纳五险一金 职位福利： 五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金、通讯补贴、餐费补贴、交通补贴、弹性工作 职位亮点： 河源地区首家人工客服接听岗位

容知日新招聘钟点工， 8 点到下午 2 点，100 元一天，双休，一个月工作 22 天！联系电话： 高经理

纯接听，不外呼，弹性工作制 【工作内容】 1. 负责接听客户来电，解答客户咨询并协助办理相关业务； 2. 受理客户投诉事项，配合上级完成投诉处理流程； 3. 汇总客户咨询信息，协助解决客户提出的复杂问题； 【任职要求】 熟练操作电脑及基本打字技能，性别不限 *******（具备客服经验者条件可适当放宽），接受实习生，可开具实习证明； 欢迎应届毕业生投递； 【薪资&福利待遇】 1. 薪资：月收入预估3500-6000元，能力突出、工作积极者收入上不封顶； 2. 休假：每月安排休息6-8天，日均工作约8小时（个人可支配时间较充裕）； 3. 五险一金：依法缴纳社会保险及住房公积金； 4. 遵时奖励：每月准时出勤奖励200元； 5. 入职前提供免费岗前培训，并发放培训补贴； 6. 办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 7. 依法享受婚假、产假、陪护假等带薪假期，保障工作与生活平衡； 8. 入职满1年即可享有带薪年休假； 9. 享有端午节、中秋节、生日会、茶话会、下午茶、团队建设等节日关怀福利； 10. 零基础可入职，提供带薪培训，无需顾虑适应问题，机会难得，欢迎加入我们； 11. 其他收益：包含年终奖金、星级奖励、技能津贴、专职倒班岗位补贴等； 【个人成长&晋升空间】 1. 能力提升：培训期间由专业讲师指导沟通技巧，有效增强表达能力和逻辑思维水平； 2. 晋升机制：在职满6个月可参与公司内部竞聘，晋升方向包括班组长、培训讲师、运营管理人员、数据管理、质量监督等岗位；

招聘客服 上班时间上午9:00-21：00，21：00到上午9:00，两班倒制，工作简单轻松 要求，很简单的电脑操作，接打电话敢于沟通，有责任心，准时上下班，工资准时发放，底薪加提成制，假期一个月2天，有想法的来电咨询 电话，《》 工作地点：紫金县城内 【