主要职责： 1、全面主持科室的医疗、教学、科研及日常管理工作。 2、拟定科室发展计划，持续改进医疗质量与服务能力。 3、运用视觉模拟评分、疼痛量表等工具对疼痛进行量化评估，制定个性化治疗方案。 4、处理复杂疑难病例，指导并参与重要诊疗技术操作。 5、协同其他临床科室，开展多学科协作的康复综合治疗。 必备要求： 1、持有有效的医师执业资格证书，可办理注册变更。 2、具备主治医师或以上职称。 3、中西医结合或相关专业毕业。 4、具有10年以上疼痛科或相近领域临床工作经历。 5、有科室管理或团队带领经验者优先考虑。

1、具备大专及以上学历，中医或康复医学等相关专业背景。需持有执业医师或以上职称，执业范围须为中医或康复医学专业。 2、熟练掌握粤语和普通话，具备较强的沟通能力；工作认真细致，富有耐心；对工作充满热忱，具有良好的团队协作意识。

⼀、核心职责： 1、带领团队实施各类康复评估与治疗技术，确保医疗服务质量和安全。 2、运用多种作业治疗手段，完成患者康复治疗的实施与跟进。 3、处理复杂重症病例的康复难题，指导核心技术方案的应用。 4、承担科室人才队伍建设与人员培养工作。 二、任职要求（必须满足）： 1、具备有效的医师执业资格证书，执业范围匹配，可正常完成注册。 2、取得副高级或以上职称（副主任医师或主任医师）。 3、康复医学或相关专业毕业，拥有本科及以上学历。 4、具有10年以上康复科临床实际工作经验。

1、具备大专及以上学历，中医或康复医学等相关专业背景。需持有执业医师或以上职称，执业范围须为中医或康复医学专业。 2、熟练掌握粤语和普通话，具备较强的沟通能力。工作细致耐心，富有高度工作热情，注重团队协作。

大专及以上学历，临床医学或中医相关专业，有志于在骨科领域发展。 具备骨科工作经历者优先考虑，需持有执业医师或更高职称。

职位职责： 1. 负责开展患者康复状况评估，拟定并实施个体化康复治疗方案； 2. 采用物理疗法、作业疗法等手段，指导患者进行功能恢复训练； 3. 持续跟进并记录康复过程，根据恢复情况动态优化治疗方案； 4. 开展康复知识讲解与健康教育指导工作。 任职要求： 1. 临床医学或康复医学类相关专业，具备本科及以上学历； 2. 持有执业医师资格证书，康复医学方向者优先考虑； 3. 熟悉常见疾病康复评估方法及治疗技术； 4. 具备良好沟通能力，富有责任心和团队合作意识。

大专及以上学历，具备康复医学科主治医师或更高级别职称，执业范围须为康复医学专业。 具有康复医学科相关管理岗位工作经验。

任职基本要求： 本科或以上学历，中医相关专业，具备副主任医师及以上职称，须拥有在二级及以上医院从事5年以上同岗位管理工作的经历，主要承担医院病区的医疗业务与行政保障管理职责；

工作职责 1. 按照医疗合规规范，为客户所选项目提供科室内的专业检查服务； 2. 遵循服务标准与流程，积极沟通客户需求，提供温暖贴心的服务体验； 3. 配合科室主任开展团队协作事务，涵盖市场活动授课、客户报告撰写与解读、健康管理工作等。

具备大专及以上学历，康复医学专业主治医师或更高级别职称，执业范围须为康复医学。 具有康复医学科相关管理岗位工作经验。

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岗位职责： 1. 在院长及医务部主任的领导下，全面负责本科室的医疗、教学、科研以及行政管理工作。 2. 定期审阅治疗师提交的治疗记录，确保文书规范完整。 3. 组织并带领治疗师落实护理院及科室各项规章制度，监督治疗操作规程的执行情况，杜绝医疗差错与事故的发生；如遇异常事件须及时上报、妥善处置，并总结经验以优化工作流程。 4. 主导本科室的整体建设与发展规划，具备扎实的专业理论基础及相关临床知识，定期评估治疗师的专业能力，指导并支持其学习先进技术和治疗方法，持续提升团队技术水平。 5. 指导康复治疗师制定并实施康复治疗方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有5年以上康复领域工作经验 2、康复医学相关专业背景，持有执业医师资格证书（康复或内科方向），有康复机构工作经历且具备丰富康复治疗实践经验者优先 3、热爱康复事业，具备较强的责任心和人文关怀意识，善于沟通交流 4、责任心强，具备良好的服务意识和协作精神，能适应较高工作压力 职位福利：五险一金、节日福利、定期团建、绩效奖金

1、在医务部主任的领导下，全面负责本科室医疗及教学相关的行政与业务管理事务。 2、监督科室医师严格落实各项规章制度及医疗技术操作规范。 3、主持病房日常运行与患者管理工作，妥善应对和处置突发情况。 4、严格遵守医院各项管理制度，持续提升医疗服务水平与诊疗质量。 任职条件： 1、具备中级及以上职称，临床内科专业背景，拥有5年以上临床工作经历及2年管理岗位经验； 2、具备较强的观察能力、沟通协调能力、培训指导能力以及执行力。

1. 掌握并落实放射诊疗相关的法律法规及科室各项规章制度，协助科主任开展放射诊疗相关技术事务。承担放射科常规X线摄影、CR、MRI、DSA等日常与急诊检查的技术操作，指导技师及进修、实习人员完成相关工作。 2. 每日按时启动设备，检查仪器运行状态，及时补充检查所需物资。负责设备的日常维护与保养工作。 3. 每项检查前需认真审核申请单内容，包括患者基本信息、检查项目及部位，发现问题须及时与开单医生沟通确认后方可实施检查。 4. 造影检查过程中配合护士完成静脉注射，准确记录注射起始时间与用药剂量。遇有过敏反应病例应立即启动应急报警并协助抢救。 5. 每次检查结束后，须首先确认影像质量是否满足诊断需求，必要时咨询影像医师意见，确认无误后方可允许患者离开。 6. 床旁检查时应对患者及其家属采取必要的辐射防护措施。 7. 按科室规定每日准确统计业务数据，规范填写交班记录。 8. 下班前完成设备关机、电脑关闭，保持办公区域整洁有序。 9. 配合开展放射工作人员的职业健康监护及辐射安全防护工作。 10. 参与放射突发事件的应急处置与救援任务。 岗位要求：应届生优先，统招大专学历

医疗类岗位 1.全日制大学本科及以上学历；副高级及以上职称；年龄不超过55周岁，年龄不超过50周岁。2.二级甲等医院5年以上或三级医院2年以上本专业工作经历。3.身体健康，不存在不胜任岗位的身体状况。4.有团队管理经验，能带动和促进医院学科建设，具有较强的科室管理协调能力，曾担任科室负责人，具有承担高级别、高水平科研项目的能力，曾担任硕士研究生导师及具有省、市级医学会专业学科委员会委员以上等学会兼职的优先。 招工人数:7名 1.应聘人员所填报、提交的各项个人资料必须真实、准确，否则将取消应聘资格。2.请应聘人员确保联系方式填写准确，保持通信畅通。3.测评通知将通过手机短信、电话、邮件等方式发送，未入围者不再另行通知。4.根据公开招聘管理办法，若招聘岗位通过资格初审的应聘人数与计划招聘人数比例低于2:1，则取消该岗位本次公开招聘计划，择机另行开展。 工作地址:河南省郑州市汝河路73号（嵩山南路与汝河路交叉口西200米路南）。口腔医学部、疾病预防控制科地址：嵩山路汝河路交叉口西南角。

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长白班16元/小时 岗位：组装、打螺丝、包装、测试（坐班） 招聘要求：年龄18-48岁，男女不限 待遇：包吃包住（包工作餐），宿舍为4-5人 间，配备空调、热水器； 每周可借支300元， 地址：三水乐平中学附近 入职材料：需身份证原件、身份证复印件及白底一寸照片2张

岗位：贴标签、包装、看外观 工作内容：主要生产相机电子配件 薪资福利：17元/H，长白班坐班，包吃住 招聘要求：16-45岁，男女不限，需身份证原件。

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