主要职责： 1、负责写字楼租赁业务的落地执行，全程跟进租赁流程，包括客户带看、意向沟通、合同签署，以及新租、续租、扩租、退租等相关协议的办理。 2、结合客户需求，制定合理的租赁策略，并提供专业的咨询支持服务。 3、开拓并维护租赁合作渠道，积极开发潜在客户资源，持续积累客户群体，建立并维持良好的长期合作关系。 4、按照公司管理规范推进租赁进度，确保各项租赁任务按时达成，对个人业绩结果承担相应责任。 任职要求： 1、学历/专业：具备大专及以上学历。 2、经验：拥有3年以上写字楼招商相关工作经验，具有产业园区或物流园区项目背景者优先。 3、技能/资源：掌握写字楼招商运作模式，熟悉行业现状及发展方向；了解房地产相关政策法规，具备合同法、物权法等基础法律知识。 4、综合素质：目标意识强，具备强烈的进取心；市场洞察力敏锐，擅长商务洽谈与客户沟通。

岗位职责： 1.具备专业市场的招商背景，掌握商户开发及招商洽谈相关流程。 2.发掘商场核心优势，主动寻找并对接客户与商业合作资源。 3.策划并实施招商方案，合理规划团队工作任务。 4.配合团队管理，参与制定招商运营规范及相关政策。 5.主导招商业务推进，完成客户接洽、合同签署等环节。 任职要求： 1.5年以上家具或同类卖场招商工作经历。 2.拥有丰富的招商实操经验，熟知招商各环节流程。 3.具备充足的商业资源，并能高效整合利用。 4.执行力强，擅长谈判沟通，具备良好的客户关系维护能力，保障招商目标达成。

主要职责： 1、负责写字楼及商铺租赁业务的落地执行，全程跟进租赁流程，包括客户带看、意向沟通、合同签署，以及新租、续租、扩租、退租等相关协议的办理。 2、结合客户需求，制定合理的租赁方案，并提供专业的咨询支持服务。 3、开拓并维护租赁渠道资源，持续开发潜在客户，建立并维持长期稳定的客户合作关系。 4、按照公司管理规范推进租赁进度，确保各项租赁任务按时达成，对个人业绩结果承担责任。 任职要求： 1、学历/专业：具备大专及以上学历。 2、经验：三年以上写字楼招商相关工作经验，有知名项目或标杆企业背景者优先。 3、技能/资源：掌握写字楼招商运作模式，熟悉行业现状及发展动向；了解房地产相关政策法规，具备合同法、物权法等基础法律知识。 4、综合素质：目标意识强，积极进取；具备良好的市场洞察力与商务谈判技巧。

岗位职责： 1、负责园区招商工作，拓展、维护招商渠道，开发客户资源，完成招商业绩指标； 2、跟进目标客户，为企业办公选址提供方案； 3、负责客户合同洽谈及签约工作； 4、协助企业入园的手续办理、帮助企业顺利办公、投产； 5、协调、处理商户关系，维护并及时更新商户资料； 6、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息； 7、负责每日客户接待，及时处理回答客户疑问。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，熟练WPS、PPT等办公软件； 2、1年以上产业园/厂房招商经验，熟悉产业招商全流程，拥有比较丰富的招商资源； 3、优秀的沟通谈判能力，能够独立完成商务谈判及后续跟踪； 4、具备出色的应变能力，对各种突然状况能够迅速反应，及时制定解决方案； 5、对工作充满热情，有上进心，积极主动，抗压能力强； 6、有车、佛山***优先。

岗位职责： 1、负责产业园区的客户拓展、商务接洽及合同签订，推动企业入驻，并持续维护客户关系； 2、开拓并完善招商渠道，整合内外部资源，增强园区的市场竞争力与吸引力； 3、跟踪行业与市场变化，识别潜在客户群体，制定并落实招商计划，保障去化任务完成； 4、配合团队开展市场调研工作，提供有效的数据支撑，助力招商流程优化与决策制定。 任职要求： 1、具备厂房、产业园类项目的招商或运营管理相关经验； 2、了解工业地产中介合作模式，有线上渠道（如58同城、短视频平台等）运营经验，或政府、行业协会等资源者优先； 3、具备出色的沟通协调能力与商务谈判水平； 4、拥有较强的市场敏感度和数据分析能力，可独立推进工作任务； 5、工作积极主动，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识和明确的目标导向。

岗位职责： 1、负责产业园区的客户开发、商务洽谈及签约入驻，建立并维护良好的客户关系； 2、拓展并优化招商渠道，整合资源，提升园区吸引力； 3、分析市场动态，挖掘潜在客户，制定并执行招商策略，确保去化目标达成； 4、协助团队完成市场调研，提供精准的数据支持，优化招商流程。 任职要求： 1、有在厂房、产业园这类型项目招商、运营的工作经验； 2、熟悉工业地产中介渠道、对线上渠道（包括58、短视频等平台）运营、其他渠道（政府、行业）有资源经历优先； 3、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧； 4、具备较强的市场洞察力和数据分析能力，能够独立开展工作； 5、积极主动，抗压能力强，富有团队合作精神，目标导向明确。

岗位职责： 1、热爱招商工作，有实际参与或接触商业项目招商的经历，了解商户开发、招商接待、租赁洽谈等环节的操作流程与基本要求； 2、具备一定的商业知识储备，能快速提炼项目优势，拥有较强的客户挖掘及商业资源整合能力。 任职要求： 1、具有一年以上家具类或其他卖场招商工作经验者优先考虑； 2、思维灵活，语言表达清晰，富有亲和力，具备良好的沟通协调能力和人际交往技巧； 3、性别不限，薪资上不封顶。

1.机电类或市场营销类专业背景者优先； 2.性格外向，具备较强的进取心，能适应工作压力，善于与客户交流沟通； 3.具备解决各类复杂问题的能力，拥有良好的团队协作意识和沟通技巧； 4.负责维护现有客户商务关系，拓展新市场及开发新客户。 欢迎应届毕业生投递。

岗位职责： 1、根据公司提供资源库，电话联系、筛选意向客户; 2、通过电话，拜访等模式与客户进行沟通，了解客户需求并促成成交； 3、维稳客户关系，促进合作业务长期发展; 4、月底跟踪客户及时回款； 5、积极执行领导下发的各项任务； 6、日常跟进客户一票货的取派和中转等运输环节的异常，及时处理。 任职要求： 1、愿意学习，且能熟练使用办公软件； 2、年龄24～34岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、有至少1年销售经验，热爱销售，并且愿意在销售长期干下去； 4、能承受一定的抗压能力； 5、全日制大专及以上学历 岗位福利： 1、【优厚的薪资待遇】：保底8050（第一个月7350元），运费计算提成，在职综合薪酬10-15K； 2、【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职7-10天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教; 3、【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4、【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖; 5、【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车; 7、入职满6个月可一次性获得新人奖3000元，只要足够努力，收入上不封顶。 岗位经验： 至少1年的销售经验。 【公司介绍】 跨越速运集团有限公司2007年8月13日创始于中国深圳，是一家主营“限时速运服务”的大型科技化综合速运企业，旗下拥有员工8万余人、全货机21架，60架大型无人货运飞机，运输车辆2.8万余台，城市覆盖率99%,日均寄件量54000吨以上。高端科技研发人员1700余人，强大的科技系统为货物的中转递送服务提供强有力的支持。 2007年，跨越速运正式成立，率先推出当天达、次日达、隔日达等三大跨省时效产品，一举开创速运快递“国内限时”行业先河。 2015年，跨越速运签约功夫巨星吴京为品牌形象代言人。 2019年，继连续入选《2018第三季度胡润大中华区独角兽指数》、《2019第一季度胡润大中华区独角兽指数》、《2019胡润全球独角兽榜》后，跨越速运成功入围“2019全球独角兽企业500强”。 2022年，在运联研究院发布的《2022中国零担排行榜》上，跨越速运以113亿元收入在“零担收入TOP30”榜单上名列第二位。 2023年运联智库公布《中国零担30强收入榜》，跨越速运以139.7亿总营收蝉联榜单第二名。 2024年，在运联智库公布的《2024年中国零担收入30强排行榜》中，跨越速运凭借184.7亿零担收入连续三年稳居三甲。

岗位职责： 1、负责为游客拍摄合影照片； 2、销售并打印游客所拍摄的照片； 3、维持现场拍摄区域的秩序； 4、耐心向游客讲解拍摄流程及电子版照片的获取方式。 任职资格 1、年龄******； 2、性格外向、乐观，品行良好、普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识； 3、喜爱儿童，有诚意、有爱心、有耐心，懂得感恩； 4、能适应零售行业的工作环境和作息安排； 5、节假日期间可正常出勤者优先； 6、工作态度端正，积极进取，具备团队协作精神，遵守各项规章制度，高效完成工作任务； 7、春节期间可正常上班。 薪资福利 1.签订临时用工协议 2.薪酬结构：底薪+提成+奖金 3.法定节假日享受三倍工资待遇； 4.工作时间：每日9:00-18:00，每周休息4～5天； 以销售为核心，以销售为重点，以销售为导向！！！！ 摄影为辅助工作内容！ 要求：必须性格外向、善于主动交流！ 内向、社交恐惧者请勿投递！！！ 具备商品促销与推广经验者优先考虑，沟通能力强的候选人更受欢迎。 （面试爽约、临时推脱、不接电话者请勿打扰）

急！顺德大良五沙酒楼招砧板兼刺身1名，7000。 一个月四天休息，联系 权哥

佛山市南海区招中工，打冲击钻外墙钻孔，260元一天不包吃住。附近的人。男女均可。25至40岁。做到年底，长期的，能上高的。年前结清工资。一天九个小时，要过来的联系。

佛山市南海区招电焊，自带焊机，长期活，上高，活简单焊三角铁。350元一天不包吃住，，没住宿，一天九个小时，能接受的联系。年前结清。

佛山南海招水电

佛山市顺德区招装修木工

岗位职责： 1、负责写字楼项目招商工作，积极引入客户签订租赁协议，高效出租写字楼空置单元，完成公司年度租赁经营指标； 2、发掘知名品牌客户，促成大单交易，做好客户沟通及后续跟进工作； 3、来访客户接待、带看、讲解，定期回访客户，促成交易； 4、客户资源库建档，做好优质客户关系维护工作； 5、对接各类中介资源、招商平台，筹备好充足的招商渠道； 6、完成招商运营工作总结报告。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、房地产、商业地产等相关专业优先； 2、具有优秀的沟通能力和团队合作精神，具备较强的自我驱动力； 3、对招商工作有浓厚兴趣，具备优秀的市场拓展能力和谈判技巧； 4、较强的抗压能力和执行力。 薪资待遇：根据个人能力和经验面议，提供具有竞争力的薪资和福利。

岗位职责： 1、根据集团融资预算参与制定实施方案，筛选及开拓目标客户； 2、根据公司提供的优质资源开发/接待投资人，促成项目签约； 3、客户关系维护，建立并优化个人投资者、金融机构、政府的合作关系； 4、按要求完成部门业务指标及上级交代的其他任务 任职资格： 1、良好的语言表达能力，抗压能力，以及同理心； 2、形象良好，为人友善，无不良嗜好，从事过空乘、礼仪接待工作优先； 3、具备专业市场营销素质，从事过金融产品营销/招商引资工作，或者带客户资源入职者优先。

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

岗位职责: 1、拓展和维护写字楼渠道资源，通过自有资源和公司指定的渠道获取客户资源: 2、负责客户的接待、咨询，提供专业的房地产(写字楼)租赁咨询服务 3、了解客户需求，进行商务谈判; 4、陪同客户看房，促成租赁业务成交: 5、负责写字楼租售合同的签订及后续服务。 任职要求: 1、性格开朗、善于沟通，语言表达能力强、熟练电脑基本操作: 2、较强的团队合作精神、业务拓展能力和执行力: 3、具备地产行业，有写字楼销售经验或自带资源者优先。 岗位待遇： 1、无责底薪5-7K+五险+节假日福利 2、综合薪资5-30K

1.根据项目招商策略及目标，负责工业厂房招商。 2.具有良好的沟通能力和形象气质； 3.工作认真踏实，具备高度责任心和自我管理能力； 4.良好的团队合作意识和灵活的适应能力； 5.具有较强的学习能力和快速反应能力。 6.有产业招商/toB/toG端经验优先。 7.工资5000-6000，五险一金，周末双休。 8.工作地点小店化章街。 联系电话：

公司优势: 1.公司配备客户资源，无需担忧订单来源！ 2.拥有系统化培训机制：入职培训、周度专项指导、多样化学习形式，即使无行业经验也能快速适应，轻松入门。 3.配备专职售后支持团队，岗位操作简便高效。 岗位职责: 1.利用公司提供的优质客户资源（沟通方式灵活，可选电话、微信、网络、短信、渠道等），完成线上客户咨询解答； 2.组织客户到店参观装修案例，配合专业设计师与经理共同跟进签约环节； 3.具备良好沟通技巧，性格亲切，工作积极主动，具备强烈的成长意愿和收入提升追求； 4.由专属售后团队承接后续服务，日常任务简洁明了。 【欢迎有强烈发展意愿的应届毕业生加入】 职位福利：带薪年假、绩效奖励、试用期表现优异可提前转正、团队氛围年轻活跃、优秀员工奖金、多通道晋升机会 薪资待遇: 无责任底薪+高额提成

工作地点：【佛山：南海区/禅城区】 岗位职责： 1、根据既定路线开展终端拜访，及时采集并整理市场信息，确保数据真实有效； 2、负责区域内产品陈列布置，提升展示形象与视觉效果； 3、维护现有合作客户及终端关系，拓展渠道资源，开发新客户； 4、管理辖区客户库存情况，跟踪货物流向及终端配送进度； 5、执行并监督促销活动落地，推动订单下达与落实，保障销售目标完成； 6、完成领导交办的其他相关任务。 招聘要求： 1、不限性别，具备大专或以上学历； 2、性格积极外向，富有上进心，具备持续学习意愿； 3、具备良好的口头表达与沟通协调能力； 4、有志于在销售、品牌推广方向长期发展； 5、持有C1驾驶证或具有销售类实习经历者优先录用； 福利及待遇： 1、管培生阶段：第1-3个月7000-8000元/月，第4-6个月8000-10000元/月（含出差期间食宿及补贴）； 2、转正后首年，依据岗位薪酬体系执行，通常销售岗年薪8万至12万； 3、表现优异者可提前转为正式员工，享有公司各项福利； 4、公司可签订三方协议； 5、提供职业发展通道，由国家一级人力资源管理师指导职业规划与成长； 6、搭建学习成长平台，通过导师带教模式，系统掌握销售运营、营销策划、品牌传播、电商运作等综合能力；

岗位职责： 1、协助客户办理商标、版权、域名、网站、“.商标”微信小程序及知识产权法律诉讼等相关业务，为企业线上线下品牌提供全方位的知识产权解决方案； 2、通过电话或微信与客户高效沟通，准确把握客户需求，推动签约合作达成； 3、熟练掌握公司产品与服务体系，引导客户完成品牌的“注册、保护、应用、监控与维权”全流程，并借助客户管理系统开展老客户的持续开发与关系维护； 4、定期跟进已成交客户，维系长期稳定的合作关系，促进复购与客户推荐。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备销售工作经验，入职后由资深员工一对一辅导带教； 3、热爱销售工作，性格开朗，具备良好的沟通能力与客户服务意识； 4、踏实肯学，积极进取； 5、有强烈的收入目标感，认同多劳多得的激励机制； 6、公司提供岗前培训、带薪培训，年度享有国内外旅游机会。 薪资福利： 1、正式编制岗位，享受完整员工权益 2、提成区间10%-25%（高比例提成）+多项额外奖励 3、每年4次晋升调级机会，团队人均月收入达1.5万元以上，优秀销售人员月入3万以上； 4、严格执行国家法定节假日休假制度，节日礼品、春节带薪长假、带薪年假、病假、婚假及月度激励奖金等福利齐全； 5、入职即为员工缴纳“五险一金”； 6、集团每年组织优秀员工旅游（曾前往巴厘岛、泰国、韩国、北京、上海、广州、云南、山东等地，全程含双程机票、五星级酒店住宿及当地特色餐饮，费用由公司全额承担）； 7、丰富多样的员工活动，包括团队聚餐、节日联欢、外出旅游、趣味运动会、优秀员工表彰大会等； 8、管理岗位坚持内部选拔机制，管理层人员均从优秀销售骨干中提拔； 9、建立完善的培训体系，为员工提供互联网及知识产权领域的专业培训支持。 企业概况： 广东互易成立于1992年，至今已有33年发展历程，是国内最早专注于线上线下知识产权服务的专业机构之一，拥有深厚的行业积淀，致力于为企业品牌提供涵盖“注册、保护、应用、监控、维权”在内的全周期知识产权服务。环球互易连续多年商标申请量位居全国前列，是极少数同时获得ICANN、工信部、CNNIC及商标局等权威机构认证与备案的服务单位。 作息时间： 1.上班时间为上午8:30至下午6:00，周末双休； 2.每月5日准时发放上月工资； 3.工作氛围轻松融洽，诚邀乐观向上、敢于挑战高收入、自信且有追求的你加入我们！

【公司优势】 1.代理8大银行产品（含独家银行）十几个产品，总有一款适合客户 2.精准资源告别乏味电销快速开单（网单投放广告，短信回访广告） 3.超强系统匹配银行产品（广州，深圳，佛山，中山，珠海，肇庆，惠州，湛江，广西，江西等地区都能做）只要有客户就能消化，都有分公司替你消化客户 4.超强AI系统，AI微信自助养号，AI输入法快速回复客户，AI协助快速上手 （与传统市场不同，主打0费用产品开拓市场，直返2个点） （与传统市场不同，主打0费用产品开拓市场，直返2个点） （与传统市场不同，主打0费用产品开拓市场，直返2个点） 1．公司主打代理的银行产品有大湾区房产装修贷、消费贷、优客分期、消费抵押贷。 工作内容岗位职责： 1．了解和分析客户情况，制定匹配相应方案，直接约到银行签约，需约到公司。（不用求着客户） 2．积极推广公司所代理的银行产品。 3．外出跑市场，装修公司，银行渠道，楼盘中介，楼盘车位，寻求战略合作。 4．也可以上门签约或邀约客户到公司、谈判、签约。 5．受理客户主动通过客服部邀约申请。（不用打骚扰电话） 【福利待遇】 工作时间： 9:00-18:00中午休息两个小时 享受国家法定节假日 底薪＋提成＋奖金＋月度／年度分红 人均含新人月薪3万！ 经验不重要，只要你热爱销售，来跟我聊聊！直说吧，我们要人你想赚钱，那就来看看。 【岗位要求】 1、形象好，善于沟通，积极进取，渴望赚钱 2、目标感强烈，能持之以恒地为目标而奋斗 3、学历经验性别均要求 4、有车优先 【行业优势】 1、金融贷款产品是送给客户钱的，所以从产品本质上有销售的优势。（其他房产、股票销售都是问客户要钱的） 2、这几年疫情小到个人，大到企业大家都缺钱，没有人不缺钱，所以不愁没客户，随着银行降息，国家出台宽松的货币政策，金融贷款行业火爆，是政策和经济环境决定的。 工作地点： 禅城公司在宸胜中心， 顺德公司在顺德人俱乐部， 南海公司在万达广场。

岗位职责: 1.开拓多元化的销售渠道，建立并维系长期稳定的合作关系。 2.积极推进产品推广与销售工作，确保完成既定销售指标。 3.负责销售团队的组建与日常管理，持续提升团队专业能力与业绩水平。 任职要求： 1.拥有出色的沟通协调能力，能高效应对和解决客户各类需求与问题。 2.具备较强的团队协作意识，善于激励成员共同实现销售目标。 3.热爱销售事业，抗压能力强，能在挑战中保持积极态度并取得实效。

一、岗位目标 1.负责阿里巴巴1688店铺托管服务的市场推广与销售工作，通过电话邀约结合线下拜访的方式达成公司下达的业绩指标。 2.拓展并维护中小企业客户资源，推动新客户签约及老客户续费，持续扩大业务覆盖范围。 3.独立或带领销售团队（视情况而定）开展销售活动，优化销售流程，提升成交转化效率。 二、职责描述 1.市场开发与客户拓展 -通过电话沟通、企业信息平台、行业展会等多渠道主动寻找潜在客户，重点面向中小企业群体。 -通过电话预约客户，清晰传达1688店铺托管服务的核心价值，包括运营支持、流量增长、订单处理等内容。 -组织并实施线下拜访，深入了解客户痛点，提供个性化解决方案，促进合同签订。 2.客户关系管理 -跟进已签约客户的项目执行进度，协调内部相关部门及时响应客户需求，保障服务质量。 -主动推进客户续约及附加服务推荐，增强客户粘性，构建稳定合作关系。 3.销售目标达成 -按时完成月度、季度及年度销售任务（含新增客户数量、合同金额、回款情况等关键指标）。 -定期复盘销售数据，调整跟进策略，提高客户转化率与工作效率。 4.团队协作与支持 -与运营、客服等部门高效配合，确保客户服务全流程顺畅落地。 -参与销售策略讨论，及时反馈市场变化及竞争动态，助力业务决策。 5.销售工具与培训 -熟练运用CRM系统记录客户信息，规范管理销售各阶段进展。 -积极参加产品知识、销售方法及行业趋势相关培训，持续提升专业能力。 三、薪酬福利： 1、无责任底薪+高比例提成+增值服务提成（收入与能力及业绩直接挂钩） 2、设有突出业绩奖励机制，月综合收入可达20000-30000元以上 3、依法缴纳五险一金，享有国家规定节假日休息制度 4、定期组织全员团建及户外活动 5、提供全年系统化专业辅导与管理能力培训 6、入职满一年可享受带薪年休假 四、多元化职业发展路径——助力实现职业理想！ 晋升通道参考阿里体系：客户经理P4—高级客户经理P5—资深客户经理P6—业务专家P7（职级越高，薪资与提成同步提升） 入职满半年可参与管理岗位竞聘，团队结构轻量化，管理扁平，发展空间广阔

【我们是什么行业?】→美业职位内容是?】→对接全国美容院沟通项目招商(前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚了钱以后再谈合作)公司理尔企区业心防次局一费门联电和健管」0(公司品然会交来告后表计，先松店太当山拍咨 【每日工作流程是什么?】 公司提供全国美容院资源→我们以「电销和微信」即可(公司后续会安排「售后老师，先帮店家启动拓客然后做体验式成交，赚了钱以后再谈55分成或者2.58加盟合作)【为什么好开单?】 ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险!②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发展互惠互利! 【薪资待遇】 ①有责底薪(针对应届生):8000元(考核4个599)+提成3000元/家+爆体验卡提20元/张:②提成9500元/家+爆体验卡提40元/张+复购40% 提成(24小时发提成) ①收店率/优秀的同事单月收店可达20家599以上②加盟率:目前70%的加盟率例如:7家加盟:卡提+加盟提成的综合收入8-10万以 上心从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在取同事日前优委的同事收入稳定20万+还有很多日入20万+、10万+【可查证】 新人入职6个月买卡宴/入职8个月买帕拉梅拉/努力干年公司员工奔驰、宝马遍地都是![可目睹]重点!】如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不同不争不辩，选择大于努力。 【为什么可以这么赚钱?】 因为全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决眼部衰老问题。但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解决眼部和面部等衰老问题。[常见问题]岗前培训:①入职后我们销冠才队会对新入职同事进行1对1培 训 ②行业经验:我们优仙大部分同事基本都没有相关的行业经验，都是统一零起跑线，不考关系不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上。【工作时间】 ①早上09:30-下午18:30:②做六休一、周日休:【岗 位要求】①需要有电销经验，年龄满18-40岁②美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养!! ③追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人!【预约面 试】以上内容看三遍高效沟通，如有意向直接约面试，节约双方时间9:30-12:30/14:00-18:30

【公司提供精准客户资源，配备完善的培训体系，入职即享专业产品培训】 【销售产品】 公司自主研发、专注于纺织行业与服装行业的SaaS类ERP管理系统（纺织、服装管理软件） 属于垂直领域的专业软件系统产品！ 【薪酬待遇】【表现优异者可晋升管理岗位】 1.薪资构成：底薪+提成+业绩奖金+其他激励 2.底薪区间：4000-8000（面试确定） 3.提成比例：13%-22%（客户订单金额2万-10万） 4.社保类型：五险一金（试用期即缴纳） 5.公司提供系统化专业培训 【上班时间】 9:00-18:30，午休1.5小时，月休6天，实行大小周，节假日按国家规定执行 【工作内容】 1.利用公司提供的精准客户资源，实地拜访客户并进行产品演示。 2.挖掘客户需求，提供专业、精准的解答与方案回应。 3.按照公司安排参与产品知识及相关技能培训。 【职位要求】 1.年龄20—40岁，具备良好沟通能力 2.有1年以上纺织/服装/SaaS软件领域相关工作经验 3.中专及以上学历 4.抗压能力佳，应变能力强

具备良好的语言表达能力，工作态度踏实认真即可。

岗位职责： 1、项目销售：负责暖通、电梯等产品的项目销售工作；联动公司各职能部门，全程参与从商机获取、项目勘查、方案制定与报价、投标支持到项目落地的各个环节。 2、市场拓展：积极开发新客户与潜在合作伙伴，建立并维护良好的合作关系，及时响应客户需求与反馈； 3、目标达成：依据公司整体营销策略，落实个人销售计划，确保完成既定业绩指标及团队销售任务。 任职要求： 1、教育背景：大专及以上学历，暖通相关专业优先； 2、工作经验：具备3年以上暖通或电梯领域项目销售经验，或具有相关项目设计背景； 3、沟通能力：具备优秀的沟通协调能力，能精准理解客户诉求，清晰传递产品价值，推动项目合作； 4、持有驾照，可自驾出行；