工作周期：3个月 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 本机构长期招聘：英语，俄语，西语，法语，德语，越南语，泰语、阿拉伯语，意大利语及其他小语种兼职教师。 职位要求：具备其中一种外语的专长能力（达到中级及以上水平），有授课经验者优先考虑。 本机构专注于成人外语培训，需进行线下教学。授课时间通常安排在工作日晚间（19:30-21:30，每周2-3晚），工作日白天（每次2小时，具体时间可协商，每周2-3次），或周末白天（9:15-12:15或14:00-17:00，每周1次）。

【工作内容】 - 结合项目实际需要，独立完成培训资料的编写与持续优化，适用于线上、线下培训及日常宣传推广； - 通过线上及线下多元方式定期组织延保专题培训，内容包括产品知识、销售方法及服务标准等； - 负责延保销售微信群的日常运营与维护，策划并实施有效运营方案，提高用户参与度与转化效果。 【任职要求】 - 具有较强的责任意识与进取精神，工作积极主动； - 语言表达流畅，思维条理清晰，具备优秀的沟通协调及授课能力； - 可接受全国范围内不定期出差安排； - 有延保培训经历或相关背景者优先，了解销售环节与客户服务流程者更优。

岗位职责 1、独立设计并开发课程体系及教学资料，采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训； 2、结合业务数据与培训效果指标（如学员满意度、知识掌握程度、行为改善情况等）进行统计分析，形成可视化报告，持续优化课程内容，提升业务团队专业能力。 任职要求： 1、具备2年以上企业培训或教育行业授课经历。 2、熟练运用数据分析工具进行培训效果跟踪与评估。 3、具备良好的跨部门协作能力，能根据业务需求定制化设计培训方案。 4、善于将复杂知识体系梳理为结构化、易理解的教学内容。 5、熟悉数字化学习平台（如在线学习系统、AI教学辅助工具等）。 6、英语流利，可使用英语进行日常交流与授课； 【招聘背景与职业机遇】： 受益于市场需求的持续扩大及全球化布局的快速推进，公司规模在过去一年实现显著增长（员工人数由400+增至700+），新业务单元不断筹建，国际化出海战略稳步推进。为支持每月平均新增一个部门的扩张节奏，现诚邀有热情、有潜力的优秀人才加入！该岗位将提供： 1、高速成长平台：身处快速发展中的组织，职业晋升路径清晰，发展空间广阔。 2、深度参与机会：有机会参与新业务部门搭建或海外市场的开拓工作。 3、共享发展成果：在业务高速增长阶段加入，共同成长，共享成长红利，积累实战经验。 公司基本情况： （一）、敬城建材/George building是一家什么样的公司？ 1. 主营外贸销售，同时提供一站式建材全品类解决方案，部分产品拥有自产工厂，属半工贸结合型企业。 2. 可通过微信视频号或直聘主页搜索"佛山市敬城建材"，查看社媒团队制作的产品、客户、服务及团队相关视频，内容更生动直观。 （二）、公司有哪些平台或者渠道： 1. 线上渠道：运营6个阿里金品店、1个出品通账号、2个谷歌独立站，并设有专门的社媒运营团队。 2. 线下渠道：拥有总面积约2万平方米的三栋展厅（每个产品部门独立展厅），以及多家实体配套空间，包括一家咖啡馆和一家外籍餐厅。 （三）、公司人员：现有员工700+，涵盖前中后台各职能，包含技术、运营、设计、销售、采购、跟单、质检、售后、仓储等岗位，分工明确，专人专岗。 （四）、公司产品：涵盖门窗、定制类商品、地板扶手、灯饰、石材、陶瓷、卫浴、金属制品、电器等品类（每个业务部门配置3-10名销售人员）。 （五）、公司市场：面向全球客户，无特定区域限制，业务覆盖多个国家和地区。

招聘岗位：家政部派单经理 二、工作内容： 1.开发雇主资源，拓展客户渠道 2.负责线上获客平台的日常运营 3.统筹管理派单团队的工作安排 三、招聘要求： 1.具备3年以上家政行业派单相关工作经验 2.热爱家政服务领域，具备较强抗压能力 3.拥有良好的沟通协调及问题处理能力 四、福利待遇： 1.底薪5000元加提成 2.缴纳职工社会保险 3.工作地点：佛山南海狮山罗村 岗位一：养老讲师1名 ①负责讲授养老护理、康复理疗、陪诊等相关课程 ②需具备2年以上相关授课经验，无经验者不接受 ③有家政行业从业背景者优先录用 ④底薪4000元加提成，提供住宿 行业经验：

岗位职责： 1、独立设计课程体系及教学资料，采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训。 2、结合业务数据与培训效果指标（如学员反馈、知识掌握程度、行为改善情况等）生成可视化分析报告，持续优化课程内容，助力业务团队能力提升。 任职要求： 1、熟练运用数据分析工具进行培训相关数据的整理与解读。 2、具备良好的跨部门沟通协作能力，能根据业务需求制定个性化培训方案。 3、善于将复杂知识内容拆解为条理清晰、易于理解的教学结构。 4、了解数字化学习平台（如在线学习系统、AI教学辅助工具等）的应用。 5、英语流利，可进行日常口语交流及英文授课。 公司简介： 一、关于我们： 敬城建材/George Building Materials 是一家集研发、生产、销售于一体的一站式全品类建材供应商，拥有自主生产基地，实现工贸协同发展。可通过直聘或微信视频号搜索“佛山市敬城建材”，查看我们社媒团队制作的产品展示、客户案例与团队风采视频，深入了解真实生动的企业文化。 二、平台与资源： 1、线上：运营6个阿里金品店铺、1个出品通账号、2个谷歌独立站，以及多个拥有百万粉丝的社交媒体账号，实现全域流量覆盖； 2、线下：设有三栋总面积约2万㎡的展厅（各产品线独立陈列），并融合咖啡馆、外籍餐厅等多元场景空间，全面支持业务发展。 三、团队规模： 公司现有员工900余人，前后端职能配置齐全，涵盖技术、运营、设计、导购、业务、采购、跟单、质检、售后、仓储等多个岗位，分工明确，协同高效。 四、产品范围： 产品线覆盖门窗、全屋定制、地板扶手、灯饰、石材、陶瓷、卫浴、金属玻璃、电器等多类建材品类。 五、市场覆盖： 业务辐射全球，不限定特定区域，客户群体广泛且多元化。

1、全面负责公司在线学习平台的规划与日常运营，包括培训流程的优化设计、需求文档的撰写、平台功能的维护，并主导平台上线后的运营管理，提升学员参与度与学习积极性 2、搭建企业线上学习体系并开展课程内容开发，能够深入洞察业务实际问题，将培训需求转化为系统化学习方案，并制作成网络课程在内部推广使用 3、推进公司知识管理机制建设，提炼高绩效员工的实践成果与典型经验案例，促进组织内部的知识共享与传承 4、承担部分通用类课程的讲授任务，支持员工能力提升 要求 1、具备2年以上培训相关工作经验，熟悉企业内训的基本模式与运作逻辑 2、有企业自建或使用学习平台的实际经历，了解学习平台的构建逻辑与运营要点 3、具备基础数据分析能力，能基于学习数据进行分析研判，形成可视化报告以指导运营决策 4、英语沟通能力优秀者优先，有授课实践经验者优先，掌握视频拍摄与剪辑技能者优先 【招聘背景与职业机遇】： 受益于市场需求持续上升及全球化布局的不断深化，公司过去一年实现快速扩张（员工规模由400+增长至700+），新业务单元稳步筹建，海外战略持续推进（每月平均新增1个部门），现诚邀积极进取、富有潜力的人才加入！本岗位将为您提供： 1、广阔的发展空间：置身于高速成长的企业与团队中，获得加速成长机会 2、深度历练机会：在业务快速发展阶段加入，积累实战型管理与项目经验

快速发展阶段的家居建材出海企业，年营收10亿+，提供完善的新人培训体系与健全的福利制度（五险一金，包餐，带薪年假、病假，法定节假日福利等）。现招聘业务培训师（需具备流利英语口语能力）。 一、岗位职责： 1、独立搭建课程体系并开发配套教学资料， 采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训； 2、结合业务数据与培训效果分析（如学员满意度、知识掌握度、行为改善率等），形成可视化报告，持续优化课程内容，助力业务团队能力提升。 二、任职要求： 1、具备2年以上企业内训或教育培训相关工作经验； 2、熟练运用数据分析工具进行培训成效统计与评估； 3、拥有良好的跨部门协作能力，能根据业务需求定制化设计培训方案； 4、善于将复杂知识内容结构化、系统化输出； 5、熟悉数字化学习平台及技术应用（如在线学习系统、AI教学辅助工具等）； 6、英语表达流利，可进行日常沟通及全英文授课。 三、薪资福利： 1、底薪加绩效奖金，缴纳五险一金； 2、提供午晚餐，每周三固定下午茶，享受带薪年假、病假及节日福利； 3、配备完整培训体系、新人导师指导机制及轮岗发展机会。

岗位职责 1、独立设计课程体系并开发教学资料，采用互动式教学方式（如案例研讨、工作坊、情景演练等）开展培训； 2、结合业务数据与培训效果数据（如学员反馈、知识掌握程度、行为改善情况等）进行统计分析，形成可视化报告，持续优化课程内容，提升团队专业能力。 任职要求： 1、具备2年以上企业培训或教育领域授课经验，英语流利，可进行口语交流及英文授课； 2、熟练运用数据分析工具完成培训相关数据的整理与解读； 3、具备良好的跨部门协作能力，能根据业务团队实际需求定制化设计培训方案； 4、善于将复杂知识内容结构化、系统化地呈现为易懂的教学模块； 5、了解数字化学习工具的应用（如在线学习系统、AI辅助教学技术等）。 【招聘背景与职业机遇】： 伴随市场需求持续上升及全球化布局的加快，公司过去一年实现快速发展（员工规模由400+增长至700+），新业务单元不断成立，国际化出海战略稳步推进。为支撑新团队的高效搭建（公司平均每月新增一个部门），现诚邀有热情、有潜力的优秀人才加入！本岗位提供： 1、快速成长通道：身处高速扩张的组织环境中，职业发展空间明确且广阔； 2、深度参与机会：有机会参与新业务部门或海外市场的开拓建设； 3、共享发展成果：在业务高速增长期加入，共同成长并分享公司成长带来的回报与经验积累。 公司基本情况： （一）、敬城建材/George building是一家什么样的公司？ 1. 是一家以外贸销售为核心的一站式建材全品类供应企业，部分产品拥有自有工厂，属半工贸一体化模式； 2. 可通过直聘主页或微信视频号搜索"佛山市敬城建材"，查看公司社媒团队制作的产品、客户、服务及团队日常相关视频，内容比文字更生动直观。 （二）、公司有哪些平台或者渠道： 1. 线上渠道：6个阿里金品店铺，1个出品通账号，2个谷歌独立站，配备专门的社媒运营团队； 2. 线下渠道：占地约2万平方米的三栋展厅（每个产品部门独立展厅），另设有咖啡馆、外国餐厅等多个线下体验空间。 （三）、公司人员：现有员工1000+，涵盖前中后台各职能，包括技术、运营、设计、销售、采购、跟单、质检、售后、仓储等，岗位分工明确，专人专岗。 （四）、公司产品：主营门窗、定制类产品、地板扶手、灯饰、石材、陶瓷、卫浴、金属制品、电器等（每个业务部门配置3-10名销售人员）。 （五）、公司市场：市场覆盖全球，无特定区域限制，服务来自世界各地的客户。

，年龄25-45岁，高中以上学历； 2、具备市场推广策划，有保险或销售经验优先； 3、会用基本电脑办公软件、抖音，视频号 4、思想品德良好，有团队协作精神，

岗位职责： 1、负责各类线下培训课程及日常会议的现场主持工作； 2、配合讲师整理课程所需资料，并协助安排讲师行程相关事宜； 3、协助讲师完成客户服务对接，推动项目顺利开展，提升合作效率； 4、配合市场团队完成客户接待、后续跟进及商务沟通支持工作。 任职要求： 1、热爱教育培训行业； 2、具备较强的自我认知与持续成长意愿； 3、形象气质良好，具备优秀的语言表达、沟通协调、逻辑思维及文字撰写能力，普通话标准，熟练使用办公软件； 4、有主持、演讲或授课经验者优先考虑； 5、具备销售工作经验者优先。 工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 每周工作六天，周日单休 福利待遇： 1.无责任底薪+提成+现金奖励+多项福利，综合收入（8K以上） 2.每周提供下午茶，定期组织团建活动、员工旅游，发放节日红包、生日礼品，享受各类带薪假期

招煮饭阿姨一名、生熟手临工数名，工作地点佛山.

岗位名称：入库、拣货、上架，打包，播种（都有带教师父， 岗位职责：负责、入库、播种，盘点，打包，分拣，发货，集货等，需适应一定体力劳动，提供岗前安全培训。 1.任职要求：男女不限19-40岁优先，懂26个英文字母，适应两班倒（8点-晚上8点或者9点到晚上9点，中途休息一个小时多，一共上10小时多）会使用智能手机，PDA，身体健康，能适应轮班，有仓储工作经验者优先。 2.薪酬待遇：综合薪资6000-9000/月，10号发薪。福利待遇多，节假日礼品多多，另有餐补、住宿补贴，节假日补贴，高温补贴，清补凉，公司有两栋大饭堂，有宿舍、班车、五险一金、带薪年假、定期体检。 工作时间：白夜班两班倒、调休制。 晋升空间：表现优异者可晋升班长。

有经验或者小白都要。 岗位名称：入库、拣货、上架，打包，播种等所有岗位（都有带教师父，） 工作地点：大旺维龙，名创，东百，新迪。 1.任职要求：男女不限19-40岁优先，懂26个英文字母，适应两班倒（8点-晚上8点或者9点到晚上9点，中途休息一个小时多，一共上10小时多）会使用智能手机，PDA，身体健康，能适应轮班，有仓储工作经验者优先。 2.薪酬待遇：综合薪资6000-9000元/月以上，10号发薪。福利待遇多，节假日礼品多多，夜班补贴25元/晚，另有餐补15元一天、住宿补贴220元/月，节假日补贴，6-8月高温补贴300元/月，清补凉，公司有两栋大饭堂，有宿舍、班车、五险一金、带薪年假、定期体检。 工作时间：白夜班两班倒、调休制。 晋升空间：表现优异者可晋升班长。

24元/时，日结150元，月均6800-8000元每周可预支600元，离职结清工资 要求男女不限，18-48岁，不查小纹身身体健康，能胜任搬运工作 工作内容：搬运小件家电及配件，仓库货物整理 工作时间早8点-晚8点，每天10-11小时周日休息宿舍福利4人间，上床下桌，空调、洗衣机、WIFI、24小时热水齐全

饭堂快餐厨师招聘 本店急招饭堂快餐厨师！ 要求： 1. 有快餐/家常菜/小炒工作经验，手脚麻利，出餐快 2. 身体健康，责任心强，服从安排 3. 能稳定长期工作，男女不限 待遇： 工资面议，包吃，薪资准时发放，待遇优厚 工作环境干净整洁，团队氛围好 有意者请直接电话联系/到店面试！ 地址：广东省佛山市南海区大沥镇沥中博美五金装饰城博美大道16路凤铝特种工业材旁不锈钢铁门 电话：

因公司扩展急需讲师、文员 （1）家政讲师：具备家政行业实操或教学经验 产康+育婴早教+养老护理+家政+整理收纳。主要负责讲授专业课程，擅长将专业知识转化为通俗易懂的教学内容 （2）家政文员：负责接待雇主及应聘者，了解需求匹配，人员做职业规划 要求：形象气质好，亲和力好，喜欢学习。责任心强，为家政行业培育专业人才，58岁以下 待遇：包吃住，每天8小时，正常法定节假日综合工资8000-30000上不封顶！

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

广东佛山的佳柚公司正在诚招一名员工，工作地点在格沙A1座三楼，有工作经验者将优先考虑。

一、技术能力与行业经验 1.专业软件掌握程度 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、3dsMax等绘图与三维建模工具，部分岗位需具备Photoshop或Inventor操作能力。 2.工艺与结构知识要求 了解铝单板加工工艺、生产流程及节点构造设计（含幕墙/室内装饰节点），具备基本的结构力学知识。 3.行业实践经验 需拥有3年以上铝单板设计工作经验，个别岗位可接受2年以上，能够独立完成施工深化图、加工详图及现场实测工作。 二、现场执行与沟通协调能力 1.现场作业能力 具备独立开展现场测量、数据收集的能力，能依据施工图纸优化设计方案，部分岗位需掌握展开图绘制或套料面积计算。 2.抗压与出差适应性 能承受工作压力，适应短期外出任务，如工地量尺、项目进度跟踪等。 3.沟通协作能力 能与项目经理、施工班组高效对接，推动设计调整与项目进展，部分岗位强调团队协作意识。 三、学历与专业背景 学历要求：大专及以上学历。 专业方向：机械工程、土木工程、材料科学等相关专业优先，非相关专业者需具备相当的技术能力。 四、综合素养要求 职业态度：具备责任感、良好的逻辑分析能力和实际问题处理能力。 创新意识：能融合建筑美学与功能需求，提出具有创意的设计解决方案。

岗位职责 1.负责建筑图纸与结构图纸的设计任务，开展钢结构图纸的预算作业，承担钢结构拆分图、详图的绘制工作，并对生产图和施工图进行深化处理。 2.熟练运用AutoCAD软件完成产品设计及绘图相关工作； 任职要求： 1.熟悉AutoCAD、Tekla或草图大师等设计类软件操作； 2.具备独立完成设计项目工程量核算的能力。 3.机械制造、土木工程、室内设计等相关专业背景，大专及以上学历（表现优异的应届生亦可酌情考虑）。 薪资福利：月休4天，月薪4k至8k，具体待遇面议。

1、政策研读：深入学习并掌握国家教育方针政策及相关法律法规，及时跟进教育主管部门发布的政策文件与规范要求，确保教研方向与国家政策保持一致 2、教研规划与执行 2.1 结合业务发展需求，统筹制定各学科教研方案，涵盖教研内容实施安排、系统上线进度及整体内容交付计划等 2.2 建立教研工作推进的标准化流程，落实内容配置、系统录入、审核发布等环节的操作规范 3、产品设计与优化 3.1 推进多学科产品体系建设，包括但不限于试题资源、教学设计方案、课程内容、授课课件等 3.2 依据不同区域的教材版本和考试特点，开展本地化教学产品研发 3.3 根据教材更新情况及政策动态，持续推动产品的迭代升级 3.4 严格执行质量管控机制，确保产品内容准确无误，保障输出品质 4、慧学宝平台使用 4.1 熟悉业务流程，高效运用慧学宝平台各项功能支持日常工作 4.2 根据实际业务需要，向技术团队提出功能需求，并完成有效沟通，推动产品按时上线 5、竞品研究：定期开展竞争对手产品分析，为自身产品优化与创新提供决策依据 6、部门运营 6.1 牵头建立本部门核心职能相关的管理制度与运作流程 6.2 组织制定并监督执行部门工作计划与目标，协调解决推进过程中的各类问题 6.3 制定并落实部门绩效考核体系，依据考核结果开展人员晋升与调整 6.4 主导部门内部培训课程的研发与制作，提升员工专业水平与管理能力，打造学习型组织 6.5 定期组织部门例会、学科教研交流会及专题研讨会 6.6 保持与其他部门高效协作，整合内外部资源，确保管理工作顺畅运行 7、团队发展 7.1 运用科学管理方法，从规模与能力两方面提升团队水平，满足公司战略发展对人才的需求 7.2 协同人力资源部门推进本部门员工的专业培训工作 7.3 负责本部门人员的绩效评估、职务晋升、岗位调配及奖惩实施 7.4 做好关键岗位的人才储备规划与培养 7.5 组织开展团队建设活动，增强成员凝聚力与归属感 8、其他任务：完成上级领导交办的其他相关工作 任职要求： 1、学历要求：全日制本科及以上学历，教育类或学科相关专业优先 2、工作经验：具备3年以上一线教学及教研经历，同时拥有3年以上管理经验，有课程研发管理或校区运营管理背景者优先 3、专业能力：熟悉K12/430教育应用场景，了解主流学科教材体系，至少精通某一学科领域知识 4、综合素养：具备出色的内容产品开发能力，对学科教学有深入理解，掌握课程设计完整流程，能够独立完成课程设计并识别优化点，具备项目管理经验者优先

岗位职责： 1.依据项目需求、建筑规范及节能标准，编制暖通系统整体方案，完成方案比选与优化，为项目提供技术支撑; 2.基于确定的方案，绘制完整的暖通专业施工图，完成图纸深化与校审，确保图纸符合规范要求、可施工性强; 3.向施工团队、监理单位进行技术交底，跟踪项目施工过程，解决现场技术问题，保障施工符合设计要求; 4.跟踪暖通行业最新规范、标准及技术动态，参与公司技术研发与创新，优化设计流程与技术方案。 任职要求： 1.建筑环境与能源应用工程（暖通空调）、热能与动力工程等相关专业; 2.具有3年及以上建筑工程机电暖通类项目设计工作经验，熟悉商业建筑等至少1类项目的暖通设计流程，有完整项目从方案到竣工的全程参与经验者优先; 3.熟练使用CAD、BIM等设计软件，掌握鸿业暖通、天正暖通等专业计算软件，能独立完成全套施工图绘制与计算书编制; 4.具备跨专业协同能力，能有效协调与建筑、结构、电气等专业的设计衔接，解决交叉技术问题; 5.具有良好的沟通表达能力与团队协作精神，能清晰传达设计意图，高效对接业主、施工单位及内部各部门。

有设计过大型工厂或现代园林式钢结构厂房经验

【岗位职责】 1.负责成人及青少年英语课程的开发与持续优化，构建完整的课程体系、教学框架、方法论及实施流程； 2.策划并制定教学内容，承担教案撰写、课件PPT制作及习题设计等教学资源的编制与审核工作； 3.组织内部教师培训，制定培训方案与评估标准，并安排试讲环节以提升教学团队专业能力； 4.汇总教师对教学系统的使用反馈，参与系统功能规划、测试验证，推动系统迭代落地； 5.开展一对一授课，将教研成果有效融入实际教学场景； 6.参与创新型教育产品（如AI辅助教学工具）的设计与优化，助力产品升级，提高用户体验； 7.协同产品经理完成教育产品的研发推进工作。 【上班时间】 1.早上9点～下午6点半（中间休息1.5小时） 2.大小周工作制（周末单双休） 3.按照法定节假日休息 【能力要求】 1.具备扎实的英语水平，通过英语专业八级、雅思7分或具备同等语言能力； 2.至少1年英语教学经验，对教学法研究有浓厚兴趣； 3.学习能力强，能主动吸收并应用新知识与技能； 4.工作认真负责，执行力高，能够高效推进项目进展； 【加分项】 1.拥有1年以上教研经验，熟悉课程设计流程者优先； 2.具备项目策划经历； 3.有过带领3人及以上团队的管理经验；

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岗位要求： 1、具备本科及以上学历，建筑学或相关建筑设计专业背景，具有1年及以上设计院或设计机构工作经验。 2、能够积极配合上级的工作安排，踏实肯干，具备较强的学习能力，团队合作意识佳，沟通顺畅，具备问题处理能力，态度谦逊、作风细致，对工作认真负责。 3、熟悉并能准确应用各类设计规范，精通AutoCad与SketchUp软件操作，具备良好的技术工具应用能力。

岗位职责： 1、依据项目计划，承担产品电气设计任务，涵盖电气元器件选型、电气系统方案设计等内容。 2、负责电气原理图、接线图、布局图等技术图纸的绘制、审核及标准化处理，同时开展工艺文件编制及生产过程中的电气加工跟进。 3、编写系统中各类电气元器件的产品规范与检验测试标准。 4、参与现有产品电气部分的优化升级，进行技术问题诊断，提出并落实改进措施。 岗位要求： 1、掌握CAD或EPLAN等设计软件，具备电气原理图与布置图的独立绘制能力； 2、了解控制柜及低压成套设备设计流程，熟悉PLC、变频器、伺服系统等元件的选型、配置及相关参数计算。