
东莞企业拉新3,内容简单好上手日结不拖欠
50-100元/天
兼职有提成日结
工作内容:
1. 根据提供的客户信息进行回访沟通,了解客户需求,确定客户意向并回收有效线索;
2. 通过线上文字聊天方式完成沟通,不需要打电话、不需要外出;
3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。
薪酬福利:
- 线索单价:5元/条起,多劳多得无上限;
- 结算方式:每日日结,当天完成当天结算,不拖欠不压款;
- 优秀兼职日薪可达500-800元;
- 后期成绩优异可老带新,享受管理提成。
任职要求
1. 年龄18-45岁,男女不限;
2. 打字沟通无障碍,表达清晰流畅;
3. 情绪稳定有耐心,沟通配合度高;
4. 自备手机有电脑更好;
5. 工作认真负责,能按时完成任务。
临时工包吃日结
9.1日结7.50集合有人的老板可以提前发身份证过来报名时代广场充电宝,单价16元,男女不限年龄18~40岁包吃,自带碗筷,下班签名拍照,要把字迹写工整联系结账代
广东东莞招看机7G针直双零废纱一名,长期夜班,工资面谈,联系电话地址:金美加油站附近
临时工1-2人
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临时工月结
招聘经营规划岗,薪资为8000元以上/月。岗位职责包括:负责收集整理行业动态、市场趋势、技术发展及相关政策标准信息,撰写外部资讯信息摘要;协助编制公司经营分析报告;协助部门经理编制公司中长期发展战略规划;开展与公司发展相关的调研工作,撰写行业研究报告;参加与公司行业相关的国家级或省级行业协会研讨会并撰写报告。
广东东莞石排下沙湿地公园招绿化养护工人,工资面议,要求65岁以下
3000-4000元/月
养护工绿化6-10人
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3000-4000元/月
养护工绿化6-10人
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抖音语音开麦三小时-日结收入
200-500元/天
兼职有提成免费培训20人以上日结抖音居家线上暑期工
收入日结!!
全职和兼职享受同等福利待遇,接受无经验,有专业运营老师培训。有意向可随时咨询!
入职要求:
1.兼职3小时,全职6小时时间段24小时自己定
2.年龄:18-35周岁(未成年勿扰),会说普通话。
3.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费。
4.不需要去公司,在家,在宿舍做都可以。
5入职有师傅线上带入门,不需要去公司,不收取任何费用,小白也可上岗。
薪资收入:
兼职3小时日结100-300
全职6小时日结100-500
注:本工作全程居家,无任何费用!!!
临时工1-2人日结
临时工2名1、临时工2名,8点到11点30分,大部分时间11点就结束,120元,做好当日结账,可连续干3天;联系电话():
兼职6-10人
招聘首钢园兼职9人时间:8.00-16.00(加班必须配合,加班费20/)薪资:160要求:20-30岁,定人不能换,直接办证件进行协助类工作。
店员有提成免费培训1-2人月结全职踏实,有责任心,有销售经验
连锁店(周黑鸭)全职店员1名,有食品健康证,年龄25-45岁,有销售经验,上班时间15:00-23:00(周末/节假日24:00),有责任心,服从管理,薪资4000-6000。
理货员月结
伊利酸奶理货招聘:1.工作内容:1)主要负责美宜佳门店的寻店和陈列调整及终端形象物料投放2)特殊节假日需驻点售卖2.工作地址:东莞南城东莞东城3.工作时间:8:30-下午5:00一周休息一天((无特殊情况,周日休息)4.工资待遇:保底4650缴纳东莞五险5,年龄要求:45周岁以下,男女不限,吃苦耐劳联系人:马小姐(同步)
促销员日结
现结[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]聘:周末临促薪资:140/天,活动结束发工资日期:8月29-30(2天)寮步零食很忙(寮步金兴路店)寮步镇西溪村金兴路345号1层101室年龄:20-45岁,穿着白色上衣,黑裤子运动鞋,发型干净得体,性格外向活泼,积极主动,(以上人员报名提供一张近期全身照)有意者联系:
店员/营业员
3000-4000元/月
店员营业员免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序
3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效
4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标
5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神
4.能适应轮班制,服从门店工作安排
5. 有零售行业经验或销售经历者优先
高级培训专员
9000-11000元/月
培训师3-5年本科企业文化培训技术岗培训管理层培训内部培训
【工作内容】
- 搭建并持续优化企业员工培训体系,助力提升团队综合素养与岗位胜任力;
- 结合公司发展战略与业务实际,拟定并落实年度培训规划;
- 策划并组织实施各类培训课程、专题研讨及学习活动,保障培训成果有效转化;
- 统筹内外部讲师资源,确保各项培训项目高效推进与执行。
【任职要求】
- 本科及以上学历,专业不限,具备培训相关工作经验者优先考虑;
- 具备优秀的沟通协作能力及活动组织策划能力;
- 热衷于人才培养与发展工作,责任心强,具备良好的团队意识;
- 对学习成长有高度热情,乐于持续学习并积极应对变化。
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