岗位职责： 1、协助完成店铺日常运营工作，确保店铺运作顺畅； 2、参与上架产品，简单修图抠图，评论买家秀等 3、网红女装半年经验以上优先 4.收集并分析市场数据，为运营决策提供支持，提升店铺竞争力； 任职要求： 1、对电商行业有浓厚兴趣，愿意接受挑战，有相关工作经验者优先； 2、具备良好的数据分析能力，熟练使用办公软件，具备基本的数据处理技能； 3、具有较强的沟通协调能力，能够高效协作，解决问题； 4、细心负责，有良好的时间管理和多任务处理能力。

欢迎广大应/往届生！ 也许，生活尚不如意；也许，前路仍有风雨 但是，不必焦虑，为了梦想的起跑，永远不会太晚 岗位职责： 1、具备良好的学习意愿与积极的工作态度 2、负责东莞周边市场的业务开拓 3、开展新客户开发并维护现有客户关系 任职要求： 1、年龄在27岁以下； 2、形象得体、善于学习、态度认真，对销售管理岗位有浓厚兴趣和热情； 3、富有进取心与职业追求，具备良好的团队协作意识； 薪资及发展机会： 4000底薪+提成+奖金+出差补贴+短途旅游，享有团队销售业绩利润分成，月收入可达8000-10000元 接受无经验者，入职后由主管一对一指导带教。表现优异者公司将提供晋升通道。 为需住宿人员安排住宿支持。 晋升路径：产品运营→运营主管→部门主管→经理→总经理 公司实行公平、公正、公开的晋升机制

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岗位职责: 1. 协助团队开展日常运营管理工作，保障各项流程与活动有序推进； 2. 参与项目的规划与实施过程，提供相应的支持与配合； 3. 负责内外部沟通协调工作，包括邮件处理及信息传递等事务； 4. 参与客户接待及活动准备工作，助力提升客户体验与参与积极性。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力，能同时推进多项任务并保证工作效率； 2. 熟练使用常规办公软件，具备扎实的文档整理与管理技能； 3. 工作态度积极，责任心强，能够在动态环境中保持稳定输出； 4. 拥有团队协作意识，愿意支持同事，适应多样化与灵活的工作安排。

团队组建经验无需担心住宿五险齐全高薪机会等你来拿！ 热爱篮球、游戏、聚餐和旅行的你，是否还在校园中感到迷茫？ 也许身边的朋友已经步入社会，而你也渴望适应却迟迟不敢迈出第一步。 别担心，我们愿意为你提供成长支持与引导。 如果你有意愿，请将简历及应聘岗位发送给我们，这将帮助我们更高效、全面地了解你。 只要你充满热情，具备潜力，并希望在创业型公司中实现自我价值，欢迎加入我们的队伍！ 入职初期你需要做到： 1.在岗位上系统学习业务、管理、运营等方面的综合技能 2.协助主管完成日常事务，在实践中积累工作经验 公司福利待遇： 1.固定薪资3000元+绩效=综合收入6000-8000元，免费提供公寓住宿；每月开放一次晋升为组长的机会，表现优异者每年可享1-2次免费旅游。 2.享受年假及各项法定节假日，定期组织员工活动、团建、旅游，还有生日专属福利 3.可开具实习证明 岗位基本要求： 1.诚实守信，富有责任感，具备良好的沟通表达能力 2.积极进取，拥有较强的学习意识与学习能力 3.思维条理清晰，具备应变能力与执行力 有意者欢迎联系我了解更多详情！

工作职责： 1、负责社群的用户拓展与日常维护，规划并优化从小红书、淘宝及线下渠道和活动引流至私域的转化流程 2、开展社群日常运营与活跃动作，在群内持续输出有价值且具趣味性的内容，通过私聊沟通、群内互动、朋友圈内容建设等方式增强用户粘性，推动下单转化 3、策划老客口碑传播及拉新裂变活动，提升用户自主分享意愿 4、掌握朋友圈与视频号在私域中的运营模式，保障品牌私域内容的定期更新与有效呈现 任职要求： 1、大专及以上学历，思路清晰，性格外向者优先，具备社群运营相关经验者优先考虑 2、具备良好的文案撰写与活动策划能力，能独立设计面向私域用户的营销方案 3、沟通表达能力强，目标感强，对实现销售转化有高度积极性

1岗位内容：上款 标题。视频 服装经验4年以上，需具备一定的女装类目审美能力，熟悉数据分析，有相关实操经验者优先考虑。 2:上班时间9小时，分为两个班次：下午班14:00至23:00，早班9:00至18:00，月休6天（做六休一）。 3:其他要求： 4:工资待遇标准：试用期1至2个月，固定薪资5500元；转正后底薪5500元，并按实际业绩享受10%至20%的绩效考核奖金。具体考核维度包括选品能力与出款效率。

职位描述： 1. 主要通过在线聊天工具等途径，及时回复客户咨询，处理订单相关事宜，提供售后支持，协调解决交易中的问题，保障顾客购物过程顺畅无忧 2. 同时需协助完成店铺基础运营工作，包括商品上下架、订单打印及发货跟进等日常事务 3. 工作以客服职责为主，运营辅助为辅，属于细分领域的小众店铺，整体工作节奏较为平稳 职位要求： 1. 有电商客服或相关岗位工作经验者优先，熟悉电商平台基本操作流程； 2. 具备扎实的文字表达能力和沟通技巧，工作耐心细致，责任心强，能适应一定的工作强度； 3. 高中及以上学历，熟练操作常用办公软件，具备良好的团队协作意识，积极进取，愿意持续学习； 4. 对男性成人用品行业有一定接受度者优先，店铺主营该类目产品 福利待遇： 1. 月薪资范围约4000至5000元，具体根据个人能力与经验面议确定； 2. 公司不强制加班，倡导高效工作与时间合理分配； 3. 每周工作6天，每日工作时间为8:30至18:00，中午12:00至13:30为午休时段； 4. 试用期为1-2个月 幻龙电子商务有限公司是一家专注于成人硅胶制品的电商企业，坚持诚信经营，稳步前行。诚邀志同道合之士加入，携手共创美好未来！

职位标签 产品开发经验、海外留学/生活背景、时尚达人、鞋靴箱包、商品企划、商品设计销售分析 品牌买手 商品企划规划 1.主导季度及年度商品企划方案，明确货品结构布局、上新节奏、价格区间与品类配置 2.梳理核心款式方向，设定延续款与新品开发比例，助力爆款打造及系列延伸 数据分析与结构优化 1.结合销售数据（销量、销售额、毛利率、退货率等）定期评估商品表现； 2.搭建商品数据体系，跟踪产品生命周期与动销节奏，为后续企划提供决策支持； 3.输出市场环境、竞品动态及消费者行为洞察，形成系统性对比分析报告。 跨部门协作 1.与设计研发团队协同推进，把控设计进度，确保企划策略有效落地执行； 2.对接供应链端口，提前锁定关键物料（如飞织面料）及工艺资源，保障开发时效； 3.联动市场与运营团队，输出产品核心卖点与货盘逻辑支撑。 任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、时尚管理等相关专业，具备海外学习或生活经历者优先 2.5年以上商品企划或商品运营相关经验，有服装行业或跨境电商品牌背景者优先； 3.熟悉商品企划完整流程，理解“爆款驱动+整体货盘”运作模式； 4.具备良好数据分析能力，熟练掌握Excel等常用办公工具； 5.对鞋类商品及市场流行趋势具备敏锐感知力，可将数据洞察转化为实际企划策略； 6.具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力，适应高强度工作节奏并高效交付任务

我们的优势：公司拥有自主工厂，产品具备竞争力，涵盖自产自销及跨境贸易品类，运营岗位晋升通道畅通：运营助理—运营专员—运营组长—运营经理！ 岗位职责： 1. 协助运营组长完成TUME平台相关运营工作。 2. 负责商品图片处理与产品上下架管理。 3. 处理TUME平台日常订单事务。 4. 根据店铺运营状况优化商品链接信息。 任职要求： 1. 不设学历门槛，更看重个人态度与潜力。 2. 团队氛围积极阳光，期待你同样乐观开朗。 3. 具备市场敏感度，思维活跃，敢于创新。 4. 有跨境电商平台操作经验者优先，不接受零电商基础人员！ 岗位福利： 1. 高额底薪+业绩提成 2. 底薪+提成+全勤奖+年终奖，带教新人享额外奖励及团队激励 3. 下午茶点、团队建设活动一应俱全！ 工作时间：每月工作26天，按国家法定节假日休假，每周休息1天。 上午：8:30-12:00 下午：13:30-18:00 薪资待遇：面谈

东莞石揭台达电子招饭堂阿姨一名，手脚灵活，会烫粉，出餐快，身体健康，工作踏实，认真负责，积极主动，能吃苦耐劳 。月休4天。3800-4500，初八上班，联系电话

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招聘 包吃包住加500加提成 师傅：6500—7000 中工：5500—6000 学徒：4500 ，有责任心，会分割（猪肉师傅），听从安排，服从管理。 每天9小时星期天加班2小时不补。初5 工作 地址 ：东莞长安 电话：

兼职全职均可管吃管住 团播 5000到10000加提成 才艺主播 5000到10000加提成 带货主播 6000到15000加提成 招聘收银员➕提成 招聘运营3000➕提成

工作内容管理日常人员考勤以及人员名单。安排面试入职以及住宿安排

零工市场运营专员 岗位职责： 1、负责零工市场的日常服务运营，包括活动执行、招聘、就业对接等工作，协助主管或相关团队完成任务； 2、负责日常信息登记、收集整理，政策咨询、信息发布等工作，包括求职人员登记、企业信息收集等； 3、负责日常数据统计、表单、材料的整理和归档，保持数据的准确性和完整性，便于后续的分析和报告编写； 4、负责就业政策收集汇总、数据更新，并按要求定期上报； 5、协助主管或相关团队完成每月或每日工作计划，及时反馈工作进度，并汇总形成报告； 6、完成领导交办的其他相关工作，如驿站的环境卫生管理、安全管理等。 岗位要求： 教育背景：大专及以上学历，专业不限，但人力资源、汉语言文学等相关专业优先； 工作经验：0-2年工作经历，具有就业驿站或政府就业相关工作经验者优先考虑； 专业知识：了解熟悉人力资源工作1-2个模块的工作流程、法律规章等； 专业技能熟练使用办公软件，如Excel、Word等，能够独立完成数据分析和报告撰写工作。 其它要求：35周岁以下，具有良好的语言表达能力和文字撰写能力，以及良好的沟通协调能力、团队合作意识，有较强执行力、责任心。热爱人力资源工作，工作主动积极，能够从一线岗位做起，致力于提升服务质量。 福利待遇 1、工资：底薪4000左右，另加提成 2、双休，7.5小时*5天工作制，享受法定节假日，各类带薪休假； 3、社保+年节福利+礼金； 4、年轻团队，氛围和谐，丰富员工团建活动； 5、拥有完善的晋升体系。

1.负责给总经理下订单，跟进生产 2.多媒体的拍摄与运营 3.总经理交代的其他任务 4.接受偶尔出差

1.负责小红书平台内容的编辑与修改 2.熟悉小红书平台操作，能够完成内容发布 3.事少好说话

负责公司电商店铺运营管理，上传产品，要求会PS，会拍视频，有一定的抖音运作经验

岗位职责： 1.负责跨境电商平台（如Amazon、eBay、Shopee等）的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析市场趋势与竞争对手动态，制定并执行有效的销售策略，提升店铺曝光率与转化率 3.管理广告投放与促销活动，持续优化广告ROI，推动销量增长 4.处理客户咨询与售后问题，维护账号健康，提升买家满意度与好评率 5.定期进行数据复盘，输出运营报告，提出改进建议并协同团队落地执行 任职要求： 1.学历不限，具备跨境电商运营相关知识或经验者优先 2.有1年以上跨境电商平台实操经验，熟悉主流平台规则与操作流程 3.具备良好的数据分析能力与学习能力，能独立解决问题 4.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和团队协作意识

有2年以上电商运营经验者优先

【岗位职责】 按照公司sop完成产品的修改调整工作； 按质按量完成上品工作； 【任职要求】 ①懂电脑基本操作，会用办公软件比如excelwordPPT，计算机二级优先； ②能吃苦耐劳，能够耐心的完成任务 ③对自己的职业生涯有规划 ④抗压能力强，面对挫折，能够自我调节心态 【工作时间】 周一到周六早上8:30到12：00，下午2点到6点 有事可以调休 【岗位福利】 ①实习期间薪资2500到3000，有绩效考核，超额完成任务有奖励 ②初入职场的成长锻炼和学习机会； ③获得跨境电商从业经验，为日后从事跨境电商行业提供实习经验； 【职业发展路径】 实习生运营助理运营主管运营经理 【招聘人数】 第一期2-3人 【工作地址】 东莞市南城中环100财富广场11楼 【联系方式】 李总（微信同号）

岗位职责 1、负责亚马逊平台相关知识培训及店铺的日常运营管理； 2、制定科学有效的新品推广策略与销售目标计划； 3、对店铺运营情况进行系统分析，独立完成数据复盘并持续优化产品Listing； 4、执行上级交办的其他工作任务 任职资格 本科及以上学历，具备亚马逊运营授课经验者优先考虑 福利多多 【薪资结构】：无责任底薪+提成+奖励 【五险】：按照国家规定标准缴纳 【上班时间】：朝九晚六，单双休 【节日放假】：各类法定节假日均跟国家规定 【地理位置】：公司坐落在南城区恒兆中心高档写字楼，环境优美，地铁便利，地铁1号线蛤地站A1出口； 公司地址：广东省东莞市南城区恒兆中心1601室

【岗位职责】 1.存量用户价值挖掘： 负责公司全渠道存量用户的整体运营策略制定与执行，聚焦小米人车家全生态场景，统筹管理用户从触达、转化到留存的全生命周期运营。 2.会员体系搭建与运营： 主导从0到1构建公司的会员等级、积分规则、权益内容及成长路径体系，通过会员机制提升用户活跃度、复购行为与客单价表现。 3.社群生态运营： 规划并运营微信社群、核心用户圈层等私域流量阵地，设计融合线上互动与线下体验的社群活动，增强用户归属感与品牌认同。 4.用户分层与精准营销： 基于用户标签（如手机使用者、智能家居爱好者、汽车用户等）进行精细化分群，制定差异化的内容触达策略、沟通话术与营销方案，推动精准服务与跨品类销售转化。 5.数据驱动决策： 搭建用户运营数据监控模型，跟踪核心运营指标（如活跃率、留存率、转化效率等），定期输出分析结论，并据此迭代优化运营动作。 6.跨部门协同： 联动销售、市场等相关团队，确保用户运营策略有效嵌入用户旅程各环节，提升整体用户体验与满意度。 【任职要求】 1.学历与经验： 本科及以上学历，具备3年以上用户运营、会员体系运营或社群运营管理经验，有消费电子、智能硬件、物联网（IoT）或汽车领域从业背景者优先。 2.核心能力： ·成功案例： 拥有从零起步搭建会员制度或用户成长体系的实际项目经验，且能通过数据量化验证运营成果。 ·用户洞察： 深入理解用户需求与行为逻辑，对小米“米粉”文化及智能生活生态具备高度认同和独特认知者更受青睐。 ·策划与执行： 具备优秀的活动策划能力与项目落地推动力，可独立完成方案设计、资源整合到执行复盘的全流程工作。 ·沟通协调： 具备良好的跨团队协作意识与沟通技巧，能够高效整合内外部资源推进目标达成。 ·工具使用： 熟练操作常用办公软件，掌握用户运营相关工具（如CRM系统、社群管理平台、数据分析工具等）的操作与应用。

工作内容： 1.负责阿里1688平台商品的发布与优化，执行日常店铺运营相关事务 2.收集市场动态与行业资讯，调研竞品情况，关注同行在选品、定价等方面的策略变化，结合店铺实际情况制定可行的运营方案 3.整理主推产品并挖掘核心卖点，配合设计人员完成首页、主图及详情页的内容策划与优化调整 4.统计分析店铺曝光量、点击率、转化率等关键数据，定期输出周报、月报并提出优化建议 职位要求： 1.电子商务、市场营销专业或具备1年以上电商从业经验者优先 2.具备较强的责任心和学习意愿，能适应高强度工作节奏 3.可接受必要时加班安排 4.具备良好沟通与协作能力者更受青睐 5.不考虑非从事电商运营方向发展的求职者 薪资待遇： 1.综合薪资：4~8K 2.薪酬结构主要由：基本工资+月度绩效工资+补贴+提成组成 3.按规定缴纳社保 4.享受国家法定节假日休假制度，每周日休息，每月组织团队建设活动，年度安排旅游一次 5.提供互联网领域系统化专业知识培训，每月开展不少于3场培训或分享会 晋升路径： 运营助理-运营专员-深度运营-运营主管(店长)-运营经理 工作地址： 东莞市南城街道元美西路8号华凯广场A座302

岗位职责： 1、轮岗实践：深入业务前线，参与订单管理、客户服务、设备调度、仓储运作及现场安全监管等全链条运营工作，全面了解各环节运作机制； 2、协助优化租赁订单执行流程，提升客户响应速度与设备周转效率； 数据驱动运营：整合设备使用率、故障率及客户需求等关键数据，支持资源分配决策； 3、参与日常运营报表编制，跟踪核心指标完成情况。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，理工类、物流管理、工商管理等相关专业优先（应届生或具1年内工作经验）； 2、可接受6-12个月跨部门轮岗安排，期满后依据个人能力定岗； 3、思维条理清晰，具备基础数据分析能力（熟练操作Excel，掌握VLOOKUP及数据透视表等功能）； 4、具备良好沟通协调能力，能高效联动内外部团队，抗压性强； 5、管培期间表现优异者，将优先考虑晋升为运营主管。

岗位职责: 1.负责亚马逊平台的日常运营管理，确保店铺健康稳定; 2.分析市场趋势，进行产品选品及优化，提升产品竞争力; 3.制定并执行有效的营销策略，提高产品曝光率和转化率; 4.监控广告效果，调整优化广告策略，提升ROI。 任职要求: 1.熟悉亚马逊平台规则及操作流程，有实际操作经验; 2.具备良好的数据分析能力，能够通过数据指导运营决策; 3.优秀的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调内外部资源; 4.对跨境电商行业有浓厚兴趣，具备自我驱动和解决问题的能力。

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