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岗位职责： 1. 按指令完成材料调运、清理等工作 2.遵守工地管理规定，服从班组长工作安排与调度 3.负责搭设料台等工作 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，责任心强，有工地从业经验者优先 4.无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症 5. 接受岗前安全培训，严格遵守施工现场安全规范

招聘营业员。要求身高160cm及以上，形象气质佳，有女装销售经验者优先。薪资为底薪加提成。工作地址位于9意法4008-4009。有意者可通过联系。

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招聘信息主管。薪资为7.5千至1.5万。任职资格：学历与专业：要求大专及以上学历，计算机科学与技术、信息管理与信息系统、软件工程等信息化相关专业。工作经验：需2年及以上企业信息化相关工作经历，并覆盖以下模块：信息化建设与管理（如ERP、PLM、OA、CRM等系统选型、需求调研、流程设计与上线落地）；运维管理（网络架构、机房设备、数据库或中间件运维）；项目管理（IT项目全生命周期管理，包括立项、进度管控、质量监督及跨部门协调）；信息安全与团队管理（如防病毒、数据备份、漏洞修复，或带领3人及以上团队）。专业知识与技能：掌握IT战略规划方法论，熟悉至少3类主流业务系统（如ERP、PLM、OA、CRM、SCM）；具备运维技术能力（TCP/IP协议、局域网/广域网架构、服务器、数据库、中间件、硬件终端维护）；掌握项目管理工具与方法论，熟悉信息安全标准；具备业务思维，能理解各部门需求，熟悉低代码开发平台或BI工具者优先。工作要求：职业素养：具备责任意识、保密意识、敬业与学习意识，能接受偶尔加班。核心能力：具备逻辑与分析能力、沟通与协调能力、问题解决能力，能在24小时内响应系统故障或项目异常。行为规范：需按公司经营目标拆解工作任务，制定明确时间节点；对各部门信息化需求在1个工作日内反馈处理进度，对系统突发安全问题立即响应。

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招聘杂工搬运工。薪资为4.5千至6千。岗位职责包括：服从分配，听从指挥，严格遵守公司的各项规章制度和有关规定；负责物资的装车卸货工作；有拒绝野蛮装卸的权力；加强装卸意识，严防装卸事故的发生；提高装卸工作质量，保证物资不受人为的损坏；对所承担的工作全面负责；对在装卸过程中损坏的物资要负责或赔偿；严禁装卸人员有违反装卸规定的行为发生；确保物资装车牢固，避免运输途中发生意外。岗位要求：身体健康强壮；有较强的工作责任感；能与同事合作并能服从安排。

台州市温岭市招强电 岗位职责： 1.负责强电高压配电房接头 任职要求： 1.具备强电系统安装

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