1、配合主创设计师进行现场测量及方案的深化设计工作； 2、协助设计师与客户进行沟通协调，完成相关设计文件的编制与整理； 任职要求： 1、建筑、环境艺术、室内设计等相关专业大专及以上学历； 2、有独立完成施工图深化及效果图制作经验者优先考虑； 3、具有较强的责任意识和团队协作精神，学习能力强的候选人优先； 4、熟练掌握绘图设计类软件（CAD、SU、3Dmax）； 大专及以上学历的应届毕业生可提供培养机会

会画图设计，做过酒店项目设计会做效果图，公司专做设计工程，项目有大有小懂施工材料，股份制有1年以上经验优先，公司待遇条件好！

招聘岗位家装设计师 一：职位描述 1.承担现场量房任务，根据客户需求制定设计方案，绘制施工图纸并完成相应预算编制。 2.与客户沟通确认施工方案，运用专业知识及服务技巧，推动客户达成施工合同签约。 3.负责项目全过程的跟进与施工进度监督。 4.配合材料部门完成装修项目所需材料的核实与确认工作。 二：职位要求 1.室内设计、装饰设计等相关专业背景，工作经验不限。 2.熟练操作CAD、3Dmax等设计软件 三：薪资面议

1、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核；2、负责对项目进行跟踪和监督；3、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作；4、配合项目经理制定工作进度。职位要求：1、装饰设计、室内设计等相关专业；2、2-4年以内家装室内设计工作经验优先考虑；3、具备较强的沟通表达能力，逻辑思路清晰，执行力强；4、对客户的需求有一定的敏感性，能较好的把握谈单技巧；

1、在部门负责人统筹下，独立承担装饰项目的设计任务； 2、依据设计规范，完成各类图纸的绘制工作； 3、负责本项目的全程跟进与落实； 4、按照既定工作流程，协同其他部门人员完成相关配合工作； 5、根据实际需要前往施工现场，核查施工进展，确认施工情况是否符合图纸要求，并针对施工中出现的问题，如工程量变更、图纸差异等，及时进行设计优化与调整； 6、根据项目具体需求，按标准交付平面图、效果图及施工图。 任职要求： 1、年龄25-40岁，持有驾照，高中及以上学历，艺术或室内装饰设计相关专业优先； 2、具备三年以上相关工作经验，有工装及写字楼设计与预算经验，熟悉室内设计流程及相关规范，具备现场管理经验者优先； 3、熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、3DMAX等建筑设计常用软件； 4、具备良好的美学素养与创新意识，工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的时间规划能力与团队协作能力。

1.熟悉施工工艺节点、装饰材料及施工流程，具备良好的客户沟通技巧。 2.能独立完成量房、报价及洽谈，依据设计标准与客户需求，输出设计方案并进行现场施工交底！ 3.薪酬结构为底薪+提成，具体待遇可面议！ 4.具备工装项目经验者优先考虑，面试通过后可立即入职。

厂房装修设计，能制作效果图，能有效结合沟通甲方

1.负责现场测量工作，根据客户需求完成装修设计规划，绘制施工图纸，并配套提供预算方案 2.与客户沟通确认施工细节，运用专业能力及服务技巧推动客户签订施工合同 3.对在建项目进行全程跟进与过程监督，确保工程进度与设计落地一致性 4.配合材料部门完成装修材料的核验工作，同时指导客户进行合理选材 职位要求 1.具备装饰设计、室内设计等相关专业背景，具有一年以上相关岗位工作经验 2.熟练掌握CAD、3DMAX、PS等设计软件操作 薪资待遇：底薪+提成+活动奖金

岗位职责: 1. 负责家庭装修及工程装修项目的设计工作，依据客户实际需求制定合理设计方案 2. 承担现场尺寸测量任务，保障设计成果的精准性与落地可行性 3. 与客户保持顺畅沟通，确保方案贴合客户需求，并根据反馈及时优化调整 任职要求： 1. 具备扎实的设计功底和创新思维，可独立承担设计任务并高效完成 2. 熟知家居及工装项目设计流程，拥有相关从业经验者优先录用 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与客户及团队成员良好配合

主要是工装家装设计

工作内容: 1、负责公司的领导、客户接送: 2、负责公司资料物件的取送: 3、负责完成领导交代的其他事项: 4、负责车辆的保养、保险、检修等事宜。 任职资格: 1、年龄25-58岁; 2、驾龄3年，无重大不良驾驶记录，具有较强的安全意识; 3、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强、能适应加班; 4、工作不打卡，时间自由。 薪资待遇: 1、7000底薪+奖金， 2、入职缴纳五险一金 3、条件优秀者其余条件可面议。 工作时间： 朝九晚五点半，根据领导需求进行出车安排

工作内容： 1.三年驾驶龄以上，无案底； 3.年龄要求在 21 到 58 岁，有一定服务意识，多劳多得。 4.日常薪资+提成再加冲单奖。 态度好，有一定服务意识，能吃苦耐劳，时间自由安排，多劳多得

[工作内容] 1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地， 2.时间自由，双休，随时休息，想跑就跑，想停就停 3.主业，副业都可以，照顾家庭，兼顾工作 【职位要求] 1.年龄：21-60； 2.驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分; 3.无犯罪、酒驾、吸D记录; 4.符合法律法规规定的其他要求。 【收入流水】 每日预估流水500-600元，综合月收入预估15000流水可日结提现 感兴趣直接点击下方（免费聊）-交换电话联系哦！

、氩弧焊焊工，焊管道，包吃包住一定要熟手400，一天8个半钟。工资随时结

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制项目成本与设计效果平衡 5.参与项目前期量房、中期验收及后期软装搭配指导 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能独立完成整套施工图 2. 精通AutoCAD、酷家乐、3ds Max、Photoshop等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间表达力与客户沟通能力 4.有工地现场经验者优先，熟悉常用装饰材料与工艺做法 5.责任心强，注重细节，具备多任务协同与时间管理能力

岗位职责 1. 负责客户家装需求沟通、上门量房、方案设计、效果图制作、预算报价等全流程设计工作 2. 独立完成平面布局、效果图、施工图绘制，确保方案美观、实用、符合施工落地 3. 配合销售、项目经理跟进签单与施工落地，对接工地交底、材料选型、效果把控 4. 讲解设计方案、风格、工艺、材料，引导客户认可并完成签约 5. 跟进施工过程中的设计变更、细节优化，确保最终效果与设计方案一致 6. 维护客户关系，提升设计满意度与品牌口碑 任职要求 1. 室内设计、环境艺术、建筑装饰等相关专业，大专及以上学历 2. 1年以上家装/工装设计经验，能独立完成从量房到落地的全案设计 3. 熟练使用 CAD、酷家乐、3DMAX、SU 等设计软件 4. 熟悉家装施工工艺、材料、报价体系、装修流程 5. 审美在线，擅长现代、极简、轻奢、新中式等主流风格 6. 沟通表达能力强，有谈单能力、服务意识、责任心与抗压能力 7. 有整装公司、大宅设计、全案设计经验者优先录用 工作时间 8:00—18:00

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作与客户服务意识 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

家装设计师，能单独完成效果图，柜子画图，能熟练运用酷家乐，CAD，有1年以上工作经验，待遇丰厚

商业综合体工程吊顶设计下单有经验丰富设计

协助成交，跟进客户，完成上级交待的任务和工作

工作内容 1.统筹人事部门各项日常事务的运营管理 2.负责人员招聘、来访接待及人事档案的整理与维护 3.按要求完成上级领导安排的其他工作任务 岗位要求 1.具备高中及以上学历，有相关工作经验者优先考虑 2.熟练操作Excel、Word等常用办公软件 3.形象良好，性格稳重，做事认真耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 薪资待遇 1.试用期1-2个月，无责任底薪3000元+绩效奖金（综合收入约3500元），转正后底薪3300元+奖金（综合薪资可达5000元），收入与业绩挂钩，上不封顶 2.每周日固定休息，享受国家规定的法定节假日，工作时间上午8:30-18:00，中午12:00-13:30休息一个半小时，无需加班，无外勤，非销售岗 3.享有生日福利、员工聚餐活动、年终奖金、工龄工资及五险保障

1、有良好的审美，热爱.设计 2、善于和客户沟通，能独立谈单 3、责任心强 4、服从管理 5、不看文凭只重人品，不求学历只求能力6、同心协力，共创美好未来家装设计师#设计灵感

负责公司日常工作

岗位职责： 1. 负责公司各类档案的收集、整理、分类、编号、归档及数字化管理工作 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制及保密制度，确保档案安全与合规使用 3. 定期开展档案清查、鉴定与销毁工作，保障档案体系完整、准确、系统 4. 维护档案管理系统，及时录入更新档案信息，提升档案调阅效率 5. 配合内外部审计、检查及专项工作，提供所需档案支持与说明

招聘文员一名，工作时间8:00-18:00，底薪3500元，社保补贴600元，房补600元 岗位要求：形象端正，气质佳，熟练使用办公表格软件，品行良好 优先考虑有相关工作经验者 工作职责：每日统计主播流水数据，记录出勤与缺勤情况，办理入职离职手续，整理快递架 工作内容无任何销售性质

1，招聘工作内容： （1）负责业务部门招聘需求的梳理与对接，开展人才搜寻、面试评估、录用沟通等工作，确保招聘任务高质量高效达成。 （2）系统开展行业人才分布调研与人才库建设，进行数据分析与整理，为招聘渠道优化提供支持。 （3）复盘招聘执行过程中的问题，持续改进招聘流程与实施策略。 （4）结合公司业务规划及人才引进计划，主导销售类岗位的人才招聘工作。 （5）推进日常招聘全流程管理，涵盖候选人寻访、面试协调、录用跟进等环节。 （6）维护并拓展多元化招聘渠道，深入研究招聘方法与技巧，开展渠道效能分析，保障招聘目标顺利实现。 （7）与业务团队保持密切协作，准确把握用人标准与岗位偏好，主动学习和理解业务逻辑。 （8）办理员工入职、离职等相关人事手续，建设和维护企业人才储备库。 需具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识，熟悉各类招聘资源渠道，擅长专业人才挖掘，熟练运用招聘测评工具与结构化面试技术。负责招聘文案撰写、招聘平台更新维护及信息交互。同时，需关注同行人才市场动向，了解各地人力资源相关政策及校园招聘资源。 2，行政工作内容： （1）执行人力资源基础事务（包括入转调离流程处理、人事系统维护、新员工入职辅导、员工关系管理、企业文化落地与推广）； （2）处理日常行政事务（考勤统计、办公物资申领与发放、固定资产盘点、营业执照年检核查等）； （3）统筹会议与活动执行（如述职会安排、生日会及其他团队建设活动的策划与落地）； （4）区域运营费用管控（审核房租、物业、水电、网络、快递等日常支出并发起请款，差旅费用核对与报销）； 3，具备较强PS应用能力，能熟练操作PS、AI等设计软件，有平面设计经验者优先； 4，完成上级领导安排的其他临时性工作任务； 5，可接受occasional出差安排； 6、工作时间：上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日按规定休假，入职即缴纳社保与公积金。

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅统筹，确保工作高效有序 2. 负责文件起草、资料整理、数据汇总及基础报表制作，保障信息准确及时 3. 对接内外部部门，处理往来邮件、电话及访客接待，维护良好沟通桥梁 4.管理办公用品、合同归档及基础行政事务，提升团队运营支持质量 5.配合完成项目跟进、进度反馈及临时交办任务，具备较强执行力与应变能力 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备1-3年助理或行政类岗位工作经验，有管理者支持经验者更佳 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致负责，抗压能力强，能适应快节奏与多任务并行环境 5.形象端正，职业素养高，具备保密意识与服务意识 6.会拍摄，基础剪辑优先录用

形象气质佳，活泼开朗，普通话标准，有良好的表达沟通能力，懂得基本的服务接待礼仪。 2.经验不限（有老员工带），不接受还没毕业的，从事相关行业和有经验者优先考虑。 3.有团队合作精神，责任心，服务意识。 4.年龄18-35岁 5.月休4天，8小时工作制度

办公室文员：工作就是负责帮工厂招聘普工临时工，工作轻松简单自由，薪资4000+提成 包吃包住 ​公司提供稳定资源，账号，无需经验，新人一对一指导，包教包会。 ​包赚钱！ ​薪资不低于8000起！！

1.夜班24块钱一小时每天上班时长10.5小时 综合工资7500以上 2.白班工价22一个小时工作时长10-11个小时 综合工资6600不等 3.包吃包住空调车间空调宿舍每天包3顿月休4天上六休一星期天固定休26天制 4.免费提供4-6人间宿舍饮水机独立卫生间独立阳台、24小时热水包住宿舍水电费平摊。 5.主要是做电子产品光纤、路由器、手机配件、耳机、数据线等部门较多工种不同 6.上班一个月补贴500《达到260工时或出勤26天》以此类推 7.员工不住宿舍外宿补助200一人一月