1、开发新客户 2、维护存量客户

岗位职责: 1.为客户量身定制并执行专业的投资与理财方案； 2.结合市场变化及时优化投资策略，满足客户个性化需求； 3.定期与客户保持联系，提升服务体验与满意度； 4.跟踪分析金融市场数据，提供专业改进建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能高效响应客户诉求； 2.熟悉投资领域，具备市场研判及投资决策能力； 3.遵守职业操守，诚实守信，富有责任感； 4.可独立处理客户问题，拥有较强的沟通与协调水平。

岗位职责： 1、规划营销团队发展路径，组织并推动团队达成各项营销目标； 2、负责营销人员的招募，并承担其培训实施与具体工作部署； 3、开展营销人员日常管理监督，组织实施绩效考核与评估； 4、具备一定规模的客户资源基础。 岗位要求： 1、具有证券行业相关工作经验； 2、本科及以上学历（或具备同等学习能力），持有证券从业资格证书； 3、熟悉金融产品与服务内容，能够全面掌握公司各类金融业务体系。 福利待遇： 1、薪酬结构：基本工资+绩效奖金+产品销售奖+社保金卡+住房公积金+其他福利补贴； 2、享受国家法定假期等各类休假； 3、健全的培训机制与职业发展通道，助力员工实现持续成长与晋升。

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的资产配置方案与投资策略，确保客户充分了解产品特点及可能存在的风险。 2. 主动拓展新客户资源，通过多元化方式与客户建立并维护长期稳定的合作关系。 3. 全面掌握客户的财务现状与理财需求，提供针对性的个性化金融服务方案。 4. 全面宣传公司各类金融产品，涵盖股票、债券、基金等多种投资工具。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和客户导向意识，能高效回应客户咨询并妥善处理各类问题。 2. 熟悉金融市场运作机制及主流理财产品，具备准确分析市场动态的能力。 3. 拥有较强的市场洞察力与判断力，可为客户提供科学合理的投资指导。 4. 具备良好的协作意识，能与团队成员顺畅交流，协同达成既定工作目标。

岗位职责: 1. 为客户量身定制专业的财富管理方案，清晰讲解产品特点及可能存在的风险。 2. 主动拓展客户资源，通过多元化方式与客户建立并维护长期稳定的合作关系。 3. 全面掌握客户的资产状况与理财需求，提供针对性的投资规划建议。 4. 负责公司各类金融产品的宣传推广，涵盖股票、债券、基金等投资品类。 任职要求： 1. 拥有出色的表达能力和客户服务理念，能及时响应并妥善处理客户咨询。 2. 熟悉金融市场动态及主流理财产品，具备较强的市场信息解读能力。 3. 具备扎实的市场研判能力，可基于实际情况给出合理的投资策略建议。 4. 具备团队协作意识，善于与同事协同配合，共同推进工作高效完成。

1.负责证券/投资项目的管理和运作。2.研究市场，提供投资策略建议。3.管理并优化投资组合。4.沟通客户与合作伙伴，推进项目。5.控制项目风险，保障资产安全。感兴趣联系我，欢迎加入我们的团队！

金融综合服务，大专学历

1、开发新客户； 2、维护存量客户； 3、向客户提供投资咨询、产品配置等财富管理服务。

【工作内容】 1、响应国家号召第三支柱养老，落地第三支柱养老政策及推广个人养老金及商业养老金产品。 2、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进（如：续保、资料变更、公司客养礼品旅游对接、理赔等） 3、无需自己寻找客户，公司提供无限的内部名单，如：高客名单、车险名单等； 4、多元化销售模式（1、活动现场销售；2、上门成交客户；3、会议营销，团队合作）成交概率60%以上； 5、对接保银协同广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老等综合金融服务。 【职位要求】 1、年龄25-50周岁，大专及以上学历、优秀者可以放宽。工作经验不限。 2、表达能力、学习能力强，有团队精神，责任感及敬业精神，能承受工作压力，目标感、事业心、企图心强，勇于挑战高薪。 3、过往经验从业不限；有销售经验者、金融行业经验者优先录用。 【薪酬待遇】 1、底薪5.1K+绩效津贴+首年展业津贴+续年展业津贴+展业达成奖+训练津贴+服务津贴+增才奖+复效奖＝15000元，以及年终奖，综合年收入18万-24万，上不封顶。 2、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内旅游，财务补贴，团队奖励等。 3、终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理等各种培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度，有能力者短期内可迅速晋升！.梦想有多大.舞台就有多大。 【工作时间】 上班时间：早上8：30-12：00，下午2：30–5：00，周末双休，国家法定节假日休息

岗位亮点！！！世界500强企业招聘 1. 超人性化工时：每天仅6.5小时（9:00-12:00，14:00-17:30），午休2小时，到点下班绝不加班！ 时间⾃由弹性：双休+法定节假日，⼯作时间灵活，特别适合需要兼顾家庭的宝妈或追求⼯作⽣活平衡的候选人。 2. 无业绩强压：公司提供 200-400+精准老客户资源，80%工作为维护与运营，销售转化由团队协同完成。 专属客户资源：公司提供3000万存量客户资源，无需自行拓客，专注高质量服务与长期经营。 3. 小白逆袭计划：带薪培训+1对1导师，转正后综合薪资 *15K-50K*（底薪5100起+高额提成++当月奖金+季度奖）。 稳定收入结构：底薪+提成+新人津贴+绩效奖金，产能优秀者收入可观（试点数据显示专员留存率高，收入稳定增长）。 4. 世界500强编制：中国平安正式岗位，5险一金（公积金10%）、商业保险、带薪年假、免费体检等20+项福利。 职业成长保障：首创“劳动/代理合同双轨制”，提供五险一金，构建长期职业路径，符合监管倡导的高质量发展方向。 岗位职责 1. 客户维护：为存量高净值客户提供资产配置建议，担任“金融顾问管家”（无需主动拓客）； 2. 资源转化：依托公司资源，协同团队完成客户需求解决方案，提成共享； 3. 数据运营：统计社群/活动数据，优化服务流程（电脑基础操作即可）； 4. 产品推广：通过专业培训后，为客户匹配公司金融产品（话术全赋能）。 通过公司数字化平台（如“优格APP”），对存量客户进行全生命周期服务，遵循“先服务、后加保”的4-sell模式（建联、续收、综拓、加保）。 - 依托平安综合金融生态（保险+医疗/养老/健康等），为客户匹配个性化方案，提升服务黏性与加保机会。 任职要求： 25-45周岁 大专及以上学历，有服务意识或销售经验者优先（公司提供专业培训与数字化工具支持）。 -善于沟通，责任心强，愿意长期深耕客户关系。 拒绝996：接受面销外出（固定区域），但拒绝加班文化； 薪资福利！！ 1、试用期：9K-12K（底薪5100+提成+绩效补贴）； 2、转正后：15K-50K（底薪5400起+销售提成+季度奖+当月奖金+方案奖+年终奖）； 3、福利清单：五险一金（社保金卡）、团体商业保险、带薪年假、免费体检、节日礼包、员工旅游、晋升调薪（9级双通道）。 加入平安的理由！！ 1. 资源保障：老客户资源+线上团队协同，新人首月即可签单； 2. 成长自由：每年50+场带薪培训，管理/专家双晋升路径； 3. 隐形福利*：津贴补贴、返乡福利、司龄嘉奖…真正“躺赚”职场！ *适合人群*：想进入金融行业但怕销售压力、追求工作生活平衡的职场人！ 岗位内容: 主要对接规划区域内的VIP老客户需求，负责现场到访维护客情、对接售后服务以及开展业务销售工作。 (根据客户需求提供资产规划专业建议，通过需求挖掘二次开发销售金融产品。)入职后公司提供400+优质有效客户资源，日常有线上客服协助邀约客户。 现场通过风险评估，根据客户家庭资产情况提供财富规划，养老规划，综合金融有+医疗健康等风险规划配置服务。(可销业务包含:保险，银行，投资，股票，信托，居家养老，高端康养，综合金融+医疗健康服务等平安旗下所有业务...)

东莞市招装修木工一天活安装碳晶板，420一天包吃，不会的不要打电话

搬运家具9.6米车一车

【工厂亮点】：工厂环境优美，小厂，管理不严，可带手机，耳机，生活区娱乐设施配套齐全，住宿条件《4到6人一间》地段繁华 【上班时间】: 8.00-12.00，12.00-1.30休息吃饭，1.30-5.00，5.00-6.00休息吃饭，6.00-9.00下班 正式工： （2220底薪，加班费平时19，周六日25.5，节假日38）全勤奖200，岗位补贴500+高温补贴300，工龄津贴200等，综合收入6500-7500元。《部门入职奖励1000-2000不等》 临时工: 【工资6000--8000左右】 工价18-25块/小时 岗位不同 工价不同 【年 龄】：16岁～45岁 【体 检】：不体检 【吃 住】：包吃住 【上班班次】：长白班/坐班两班倒/坐班，任意选择 【工资借支】：每个星期都可借 200-600 【住宿】:4-6人间/空调 【伙食】:纯包吃3餐 【手机零食】:可以带进车间，嚼槟榔 【纹身染发】:可以接收 感兴趣的点击下方投简历或者打电话咨询1

明天下午大岭山工地要工地小工杂工，自己带扫把和铲子4小时160元要有反光衣和帽子

有没有想干钟点工的？3小时200块，送附近的水果蔬菜，时间灵活，想啥时候干跟咱说。电动车给你用，不用经验，也，当天做完当天给钱，年龄大点也没关系，适合想赚点外快的朋友！

工资12000-25000，五险一金，专业性强，潜力大，需求多，又稳又吃香的金融投资顾问岗位分享，在职提供免费的高起专、专升本，学习赚钱两不误 五险一金有没有？ 全额缴纳五险一金，只要，外加父母孝心金。任职要求是什么？？？1、年龄18岁-32岁2、学历高中及以上（英雄不问出处，来了公司自有学历保护）

招聘：金融规划理财师一位。 1 岗位职责： 1) 服务区域内公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户的“金融理财规划师”； 2) 依托公司资源，需完成客户自拓并进行金融产品销售； 3) 接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决理财等各类产品相关问题的能力； 2.2 任职要求： 年龄：25-45 岁 学历：大专及以上学历 工作经历： 3 年以上金融行业销售经验，近两年业务主管、行销主任优先（私行理财经理、高客营销经验）联系刘经理 微信

岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

试用期不打折扣！不加班！ 工作内容： 1.为客户提供专业的金融咨询服务 2.根据客户需求，制定个性化的金融解决方案 3.客户接待，匹配，洽谈，跟进的服务。 4.做过金融房地产的优先 工作时间：9:30-17:30周末双休节假日全休 任职要求：渴望挣钱性格开朗擅长与人沟通，有一定的抗压能力 工资：底薪3000+高额提成

岗位职责: 1.负责全面管理公司财务记录，确保财务数据的准确性和及时性。 2.参与月末和年末的财务结账，监督和管理账目。 3.评估公司的财务流程和控制，提出改进方案以优化财务管理。 4.参与公司的税务筹划，确保遵守税务规定。 任职要求： 1.具备出色的分析能力和问题解决能力，能够独立处理和分析财务数据。 2.熟悉财务软件和会计准则，有相关工作经验者优先。 3.良好的组织和沟通技巧，能够与团队成员和其他部门有效沟通。 4.对财务管理有深入理解，能够在压力下保持高效工作。

岗位职责： 1.负责每日生产数据的收集、录入与核对，包括车间各班组的生产产量、工时、效率、不良品率等。 2.跟踪生产计划完成情况，统计生产报表（如生产日报、周报、月报），确保数据的准确性与及时性。 3.协助统计原材料、半成品、成品的出入库数据，参与仓库盘点工作，核对账物一致性。 4.统计物料损耗数据，为成本控制提供依据。 5.使用Excel等办公软件，定期整理、汇总并制作各类统计分析图表和报告。 6.对数据中的异常情况进行初步分析并及时上报。 7.系统操作与文档管理： 8.熟练操作公司ERP系统，进行相关数据的查询、导出和基础维护。 9.负责部门内部相关数据文件的归档、保管工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，财务、会计、统计、文秘或相关专业优先。 2.1年以上统计、文员或数据相关工作经验。应届毕业生如条件优秀者可考虑。 3.必须熟练使用Excel常用函数（如VLOOKUP,SUMIF,COUNTIF等）和数据透视表进行数据处理和报表制作。 4.能熟练操作Word,PowerPoint等Office办公软件。 5.有ERP系统操作经验者优先，无经验需具备良好的系统学习能力。 6.工作细心、严谨，对数字敏感，有极强的责任心和原则性，能保证数据的准确性。 7.具备良好的沟通能力和保密意识，能承受一定的压力。 8.学习能力强，有团队合作精神。

开单统计，工资详谈

岗位职责: 1.统筹并监督快递与物流领域相关财务流程的执行与运行。 2.承担快递及物流业务的成本管理与预算编制工作。 3.通过数据挖掘与分析，推动财务流程优化与工作效率提升。 4.协同运营部门，保障财务信息的真实性和准确性。 任职要求： 1.熟悉财务管理理论及成本管控实务。 2.具备扎实的数据分析功底和规范的报告撰写能力。 3.具有良好的沟通协调能力，能够高效配合团队作业。 4.了解快递与物流行业运作模式，并具备相关从业背景。

核心工作： 1.全面负责公司财务管理工作，审核日常财务单据并完成账务处理（涵盖费用报销、付款申请、采购及销售合同等），管理总账体系，执行应收应付对账核销，协同供应链与仓储部门高效对接，统筹每月发票开具安排及审核流程。 2.负责产品成本核算，组织月末存货结转，核对进销存数据，审核仓库盘点结果；同步审核员工薪资、绩效考核及业务提成发放。 3.主导账务复核、成本归集与税务规划，编制各类财务报表（如资产负债表、利润表等），开展期间费用分析、预算执行情况统计与盈利模型测算，制定合理税务优化策略，并定期向总经理汇报财务运营状况。 4.对接银行、税务、工商等外部机构，按时提交所需资料，妥善处理突发性事务，高效完成管理层交办的其他财务相关任务。 5.深度主导进出口业务全流程财务管理，精通电子化报税、出口免抵退政策，熟练操作出口退税申报全流程（含单证审查、系统申报、疑点应对）、外汇结算及跨境资金收付核算，保障退税款及时到账，有效控制涉税风险。 6.牵头解决各类税务事项：包括增值税、企业所得税的申报与筹划，积极应对税务检查，解读最新税收法规变化，设计合规且高效的税务实施方案。 7.组织实施年度审计、所得税汇算清缴及综合财务分析，为高层决策提供准确的数据支撑，助力企业战略推进。 任职要求： 1.持有中级会计职称，具备5年以上全盘账务处理经验，其中至少2年实际操作进出口退税工作经验，有外贸或跨境电商企业核心财务岗位经历者优先考虑。 2.熟悉退税流程，深入理解国家税收政策（特别是进出口、增值税相关政策），能独立应对复杂税务问题。 3.精通ERP系统（如金蝶、用友、易助等）及出口退税申报平台操作。 4.具备全局统筹意识：既能细致处理基础账务，也能从整体视角把控财务运作，沟通协调能力强，抗压性好，责任心强。 加入我们，你能获得： -行业内具竞争力的薪酬待遇（具体面议，不辜负核心人才）+年终绩效奖励 -提供食宿或外住补贴，享受节日福利、定期团建活动及五险保障 -深度参与公司财务战略建设，晋升路径明确，专业能力快速成长 -实行扁平化管理，团队氛围融洽，专注释放专业价值 我们深知优秀财务人从不缺少选择，但这一次，是你掌握职业主动权的关键契机——期待你的加入！

1. 负责企业日常财务核算（包括应收应付、固定资产、费用报销，登记总账及明细账） 2. 组织员工薪酬的计算与发放工作 3. 核对往来款项，管理应收应付账款 4. 执行税务相关事务（发票开具与管理、按时报税） 5. 编制并分析财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表） 6. 完成上级安排的其他财务相关工作

岗位职责： 1、承担实际成本核算任务，保障数据的精确与及时。对各类成本相关费用进行整理、归集与分配，持续健全成本核算体系； 2、开展成本类费用的汇总与分摊工作，改进核算流程，提升成本核算的运作效率； 3、按月组织公司存货的物料盘点工作，确保库存数据真实准确； 4、负责供应商应付账款的相关管理工作，优化核算机制，增强处理效率； 5、实施成本数据分析，定位成本波动原因，为产品销售毛利测算提供可靠的数据支撑。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上会计岗位工作经验 2、熟悉制造型企业财务流程，持有中级会计职称、注册会计师或注册税务师资格者优先考虑 3、熟练操作金蝶*云星空系统中成本管理模块者优先 4、具有较强的沟通协调能力，能与各部门人员高效协作，保障工作有序推进

一、岗位职责 1.全面负责企业财务管理工作，构建并完善财务管控体系，主导财务核算、预算编制、成本管控、投融资规划等核心职能，确保财务信息真实准确、合规可靠； 2.牵头推进公司资本运作事务，涵盖上市前期准备、融资策略制定、投资者关系管理等内容，对接监管单位、证券交易所及相关资本市场主体； 3.承担董事会秘书相关职责，组织筹备股东大会及董事会会议，完成会议材料撰写与信息披露工作，保障公司治理结构规范运行； 4.整合自身在券商、会计师事务所、律师事务所以及银行和投资机构等方面的资源，为公司战略发展与资本布局提供专业支撑，助力提升资本运作效能； 5.开拓并维护多渠道融资路径，如银行贷款、基金合作、私募融资等，统筹推进融资方案实施，满足企业资金需求并优化资本结构； 6.协调财务团队与各业务单元及外部合作方之间的沟通协作，推动解决跨部门、跨机构协同中的重点问题； 7.统筹公司财务风险与合规风险管理，建立完善的风控机制，为企业的持续稳健运营提供有力财务保障。 二、任职要求 1.教育背景：本科及以上学历，毕业于985/211高校，财务、会计、金融等相关专业优先考虑； 2.职业履历：具有非新三板上市企业财务总监工作经验，同时具备董事会秘书实际履职经历，熟悉上市公司运作规范及资本运作流程； 3.专业能力：具备扎实的财务专业知识，精通会计核算、投融资管理、合规与风险控制等关键领域，持有CPA、ACCA等专业资格证书者优先； 4.综合素养：具备出色的沟通协调能力，能够高效对接股东方、监管机构、金融机构及内部各职能部门，责任心强，抗压能力强，具备战略视野； 5.资源储备：在证券公司、会计师事务所、律师事务所等专业服务机构拥有良好人脉资源，同时掌握银行信贷、基金、私募等多种融资渠道资源，能有效支持企业融资及资本运作需求； 6.年龄要求：35-45周岁，身体健康，能适应企业在快速发展阶段的工作强度与节奏。

小工厂帮忙理账。 新手勿扰。要求熟悉小工厂做内账，实操能力强。 最少有3~5年会计内账实操经验；来面试不要撒谎，因为没人带新人。 主要做票据整理、凭证录入、记账、算账、对账等基础工作，能独立完成全盘内账。 注：不需要你做人事、招聘、采购文员等工作；偶尔帮老板改个合同打个文件是有的。 （外账已由财务公司做了） 主要工作指责： ·审核报销单据，登记现金、银行日记账。 ·录入记账凭证，整理和装订凭证。 ·与客户、供应商对账。 ·辅助老板娘计算员工工资。 ·独立处理工厂全盘内账事务。 ·进行简单的成本核算和毛利分析。 ·编制内部财务报表（如利润表），并向老板解读数据。 工作待遇：双休4500，单休5300。 时间比较自由，（希望早下班且工作效率高的话，每天工作7小时也没问题）

岗位职责： 1、按照既定的成本、费用开支范围与标准，审核原始单据的合规性、合理性及真实性； 2、整理并处理会计凭证，核查会计科目的使用是否准确，确保核算工作合法合规、及时无误； 3、负责公司总账与明细分类账的登记与核对，完成各类财务报表的编制任务； 4、妥善保管会计凭证和财务报表，严格执行安全与保密规定，做好会计档案管理工作； 5、组织开展月度、年度结账工作，按时编制各类财务报告； 6、协助完成公司年度审计及专项审计相关事务； 7、办理各项税务申报事宜，保持与税务机关的良好沟通与协作关系； 8、可独立操作生产型企业免抵退税务业务，了解高新技术企业补贴政策，具备参展补贴申报经验，有进出口一般贸易实操背景者优先； 9、熟悉企业会计准则及相关财务处理规范，掌握国家财经法规与税收政策，熟练操作财务软件；具备汇算清缴、年报编制及总账运作能力； 10、具备较强的学习能力、独立作业能力和财务数据分析能力，组织协调能力突出； 11、擅长成本核算与分析，能提出有效的成本管控建议与优化方案； 12、工作主动性强，责任心高，具备良好的人际沟通技巧和团队合作意识。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，持有中级会计职称，财会类或财务管理专业背景； 2、具有在100人以上制造类企业从事全流程财务工作的经历，有外资企业全盘账务管理经验者优先考虑； 3、具备5年以上一般纳税人企业独立全盘会计工作经验，能够独自承担企业全部账务及涉税事项处理工作；