我们是一家乐器公司 期待爱音乐，懂乐器，有销售工作经验，热爱销售工作的，应届毕业生根据实际情况进行适当考虑，（没有乐器经验背景也不难上手的） 一、岗位职责: 要求能够接受打电话找客户拜访客户（拜访不是出差） 1、负责公司产品的销售及推广、市场开拓、信息搜集、产品跟踪及客户维护等。 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 4、能以不同思维看待事物，拥有良好的审美与品位，清晰理解并传达品牌的价值观 5、诚实敬业，责任心强，具备良好的应变能力和承压能力，善于主动思考，积极提出创新性建议和想法，具有团队精神。 6、能熟练使用电脑办公软件和及时向销售主管汇报工作情况 7、我们希望您能够每天通过自己的努力完成一个一个的小目标，最终获得丰厚的薪水报酬和业绩提成 二、福利待遇： 1、试用期4000，转正4500 三个月试用周期！ 最快是一个月（根据个人能力提现） 工作时间:8:50-12:00 14:00-18:30 其他待遇:国家法定节假日 | 每逢周日单休 交通便利，附近地铁：14号线地铁站；竹料地铁公交站 我们寻找的你是： 1）热爱工作，喜欢与人沟通； 2）肯拼，责任心，执行力强，团队意识强； 3）敢于挑战自我，挑战高薪，能承受工作压力，勤奋主动！ 4）愿意与公司一起在成长的路上走得更远。 有梦想，有追求的创业者也可以加入我们！

销售店铺产品

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 工作时间: 周一到周五 早9:00-晚17:30 双休 任职要求： 《需持有C1驾驶证》要自备车辆 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排 6.年龄20-40岁 薪资范围:3000-8000元/月 职位底薪:3000元/月 提成方式:订单金额的10%-20%（特殊订单另算） 试用薪资:3000/月 交通补贴、绩效奖金、通信补贴、全勤奖

【工作内容】 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房产置业顾问服务； 2、维护房源信息，积极跟进客户需求，推动交易达成 【薪酬待遇】 1、底薪加各类补贴4500-6300元起，业绩奖金按55%-80%高比例提成核算 （每月15日准时发放底薪，无论是否开单均照常支付） 2、薪资真实可靠，底薪及补贴与业绩完成情况无关 同时享有五险一金、年假、婚假、产假、陪产假等法定福利 【工作时间】 9:00-12:00，14:00-18:30，每月安排休息4至6天 【晋升空间】 只要具备能力并取得业绩，晋升通道完全遵循“六不唯”原则 （不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身） 欢迎加入我们，在这个平台上实现你的职业理想 做销售，必须果断高效，我们更青睐主动进取的伙伴，来电咨询者优先安排面试！ 免押金入职，新人配备专属导师带教，系统培训，从零起步，稳步成长，收获满满！

销售 岗位职责： 1、负责门店（样板房）顾客的接待工作和其他渠道的拓展开发，了解客户需求，提供专业全屋定制解答和建议； 2、为顾客介绍公司品牌、产品及相关活动优惠，配合设计师完成客户跟进和销售； 3、收集意向客户资料，邀约客户来店沟通，转交给设计进行方案设计和方案洽谈，维护客户关系和促成客户成交。 任职要求： 1、高中/中专以上学历，1年左右销售工作经验，有涉及家居、店面销售等大家居行业经验优先； 2、良好的销售技巧和沟通表达能力，较好的服务意识； 3、人品好，能吃苦耐劳，积极向上，责任心强，愿意挑战高薪； 4、现开发小区市场，招聘销售代表多人，欢迎优秀的你加入我们的团队； 5、人品好，综合能力强，业绩突出者可以给股份，成为公司合伙人；

岗位职责 1. 负责接待线上线下咨询客户，解答客户贷款产品、申请流程、利率、还款方式等基础问题。 2. 跟进已办理贷款客户的后续服务，包括还款提醒、资料补传、合同解读、售后问题处理等。 3:维护客户资源，做好客户回访工作，收集客户需求和建议，提升客户服务体验。 4:协助业务团队整理客户资料、录入客户信息，做好客户档案管理和数据统计。 5:配合公司完成日常客服相关行政工作，遵守公司客服服务规范。 任职要求 1. 高中及以上学历，有客服、金融行业客服相关工作经验者优先。 2. 普通话标准，沟通表达流畅，耐心细心，具备良好的服务意识和情绪管控能力。 3. 了解基础贷款业务知识，愿意学习金融贷款行业相关内容，快速熟悉公司产品。 4:性格开朗，团队协作意识强，无不良工作记录。 薪资福利 1. 薪资：无责任底薪+绩效奖金+全勤奖+服务奖金，综合薪资稳定。 2. 福利；带薪年假、节日礼品、生日福利、定期团建、免费岗前培训。 3. 工作环境：办公室坐班，无需外出，工作轻松，团队氛围融洽。 工作时间 朝九晚六，午休2小时，月休4-6天，法定节假日带薪休假。

班前营业准备，出品中途卫生服务 入职人员公司包吃两餐 免费住宿

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 有较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性出差 3.熟悉基本办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备销售相关经验者优先，无经验可带薪培训 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

从事企业级EA企业架构全周期咨询工作， 依据TOGAF与DDD领域驱动设计理念， 开展业务、应用、数据及技术架构的体系化设计； 主导大型企业业务领域划分、核心业务对象界定及微服务边界规划， 按照高内聚、低耦合原则构建企业级架构框架； 参与信息化现状诊断、 legacy系统升级与架构优化方案制定， 输出架构愿景、组件模型、集成方案及实施管控标准； 牵头组织跨部门业务访谈、流程分析与系统职责划分， 推动业务单元与IT团队达成架构协同一致； 负责咨询交付物审核、解决方案汇报及落地过程跟踪， 确保架构设计具备可执行性、可复用性与持续演进能力。

负责中国移动网线、开卡等产品的销售

招氩弧焊焊提锅一名有意者联系。

岗位职责 1、承担SOFC系统中换热器与水蒸发器等高温组件的材料评估、结构方案设计及验收规范制定工作 2、完成高温部件的加工图样绘制，主导样机试制与试验验证，协调处理制造与测试环节中的技术难题 3、推进换热器从研发阶段向批量生产过渡过程中的设计标准与检验要求对接统一 4、推动新型材料、创新结构及先进工艺的应用，以提升部件运行稳定性并优化制造成本 岗位要求 1、具备2年以上板式、板翅式或管壳式高温换热器与水蒸发器结构设计经历，掌握压力容器及相关换热设备设计规范 2、掌握不锈钢材料在高温环境下的力学特性，熟悉零部件加工流程、焊接质量检测手段及测试规程，了解高温换热装置典型失效形式及其应对策略 3、能熟练操作三维建模工具，工程图纸表达符合行业标准，具备扎实的机械原理与结构设计基础 4、具备良好的沟通协调能力与抗压素质，工作态度积极，执行高效

岗位职责 1、承担产品结构设计的优化及成本降低相关的开发工作； 2、承担生产用工装夹具、非标自动化设备及其配套部件的设计任务，输出2D/3D图纸、BOM表、产品/部件使用说明等相关技术文档； 3、跟进生产实施过程，及时解决出现的技术问题，并主导问题复盘与改进措施落实； 岗位要求 1、机械设计及其自动化等相关专业背景，具备一定的金属材料加工知识，有焊接、装配实践经验者优先，具备通过设计优化达成降本增效成果者优先； 2、具有2-3年非标自动化、整机或工装夹具设计经验，可独立承接客户或需求方提出的开发任务； 3、具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，具备一定的团队协作及项目协调统筹能力； 4、工作态度严谨负责，动手实践能力强，具备较强的学习能力和抗压能力； 5、掌握自动化领域常用标准件的选型与应用，如电机、传感器、机械臂等； 6、了解常见金属加工工艺，具备对加工工艺难点及对应成本进行分析的基本认知；

潮州市饶平县招工地小工/杂工

潮州市潮安区招工地杂工/挑拣工

【岗位职责】 1. 通过电话销售、线上社群维护、老客户推荐、教育展会或讲座等形式，开发潜在客户资源； 2. 跟进线上咨询线索，积极对接意向客户，建立初步联系与沟通； 3. 接待来访咨询客户，立足客户需求，结合学员实际情况精准匹配适合的产品方案； 4. 全面讲解产品体系、师资力量、教学服务内容、收费标准及优惠活动，及时解答客户疑问； 5. 推动老学员课程续报，引导家长主动推荐新客户，提高转介绍转化率； 【任职要求】 1. 统招大专及以上学历； 2. 具备较强的抗压能力与执行力，能适应教培行业高峰期的工作强度； 3. 熟悉教育领域相关政策者优先考虑； 4. 具备良好的沟通表达能力； 5. 学习能力强，能够快速掌握产品知识； 6. 有1-2年教培行业销售、课程顾问等相关工作经验者优先； 【工作时间】 早九晚六，单休、法定节假日休息；无责底薪3400-3700元，可协助申请人才补贴每月1500元

1、负责大型系统的全生命周期运营管理工作，涵盖日常维护、运行调度及服务流程的全过程管控；主导运营体系的构建与迭代优化。 2、负责作业区域的全流程统筹，推动标准化管理体系的规划与实施；开展资源调配、流程监督、效率分析及问题整改闭环管理。 3、负责各类作业方案的专业化评审，识别潜在缺陷与风险点，并提出审查意见与改进措施。 4、负责搭建并维护作业全流程的风险防控机制，牵头组织风险识别、应急预案编制与演练，主导重大风险事件的应对与处置。 5、负责利用运维管理工具开展数据挖掘与分析，支撑系统运营效能的持续提升。 6、负责项目整体推进与跨部门协作，提供系统运营领域的专业支持、解决方案设计，并对团队进行方法论指导与能力输出。

岗位职责 1. 立足乙方咨询视角，聚焦生产型企业客户需求，依托主流AI工具，提供专业化、定制化全流程AI营销咨询及策划服务，助力生产型企业打通营销链路、提升品牌影响力、拓宽产品销售渠道、降低营销成本。 2. 对接生产型企业客户，深度沟通挖掘其产品推广、客群定位、渠道转型、效率提升等营销痛点，结合生产型企业行业特性，整合AI技术与营销逻辑，制定可落地、可量化的AI营销咨询及策划方案。 3. 向生产型企业客户拆解讲解咨询方案，传递核心思路、执行流程及预期效果，配合客户确认方案，协调乙方内部资源推进方案落地。 4. 负责生产型企业客户AI营销项目的效果监测与数据复盘，运用AI数据分析工具拆解核心指标，及时优化方案，提升客户满意度与复购意愿。 5. 推动AI工具在生产型企业各类营销场景的规范化应用，为客户提供AI营销专业咨询、技能指导及培训，赋能客户营销团队提升AI工具使用能力。 6. 关注生产型企业行业营销趋势及AI技术、工具的更新迭代，积累行业案例，优化乙方AI营销咨询服务体系，支撑后续客户服务工作。 7. 配合乙方销售团队对接生产型企业客户前期需求，协助提案及客户关系维护，解答客户合作过程中的AI营销相关疑问。 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、广告学、数据科学、人工智能、工业管理相关专业优先；有1-3年乙方AI营销咨询或营销策划经验，且有服务生产型企业经历者优先，有相关经验可放宽学历限制。 2. 具备较强营销逻辑与商业洞察力，深入了解生产型企业行业特性、商业模式及营销痛点，熟悉其营销全链路，掌握基础营销理论与实战技巧。 3. 工作严谨负责、结果导向，具备优秀的沟通协调、方案撰写、口头表达及问题解决能力，能精准对接客户需求，高效推进咨询项目落地。 4. 主动关注AI技术及AI营销工具更新，学习能力、创新意识及抗压能力强，能适应乙方咨询节奏，可独立完成客户对接、方案撰写及项目跟进工作，配合团队完成跨部门协作。 5. 职业素养良好，具备较强客户服务意识与细节把控能力，能快速响应客户需求、妥善处理异议，维护乙方品牌形象与客户关系。 6. 具备完整的AI营销咨询及策划能力，可独立完成生产型企业客户AI营销方案的调研、撰写、提案、落地与优化，结合企业特性提升方案针对性与可落地性。 7. 掌握基础营销数据分析方法，能运用AI数据分析工具挖掘客群画像、分析营销效果、拆解核心指标，以数据驱动方案优化，提供专业复盘报告。 8. 熟练运用主流AI营销工具，能根据生产型企业各类营销场景精准匹配工具，实现工具与咨询、策划工作深度融合；至少熟练掌握3类，其余需基础运用，涵盖市场洞察、内容生成、广告投放、营销自动化、数据分析及辅助类工具。 9. 具备较强的方案落地与项目管理能力，能协调乙方内部资源及客户相关负责人，推动方案顺利执行，监控进度与效果，及时解决问题、确保项目达标。 10. 有主导生产型企业AI营销咨询项目经验，能提供完整项目案例者优先。 11. 具备数据分析、机器学习或编程背景，能独立完成复杂数据挖掘与AI工具定制化应用，适配生产型企业数据分析需求者优先。 12. 熟悉AI营销合规要求及生产型企业行业规范，了解广告法与数据安全相关规定，能确保方案合规、规避营销风险者优先。 13. 持有营销或AI工具相关认证，具备生产型企业行业资源，能协助拓展客户者优先。

【岗位职责】 1、了解智慧医疗建设相关内容，与客户进行有效沟通，精准挖掘用户需求，提供业务咨询、需求分析服务，并完成方案规划、项目设计等各类技术文档编制； 2、面向智慧医院、医疗卫生行业平台、大数据等重点建设项目，输出技术方案，开展技术引导及方案演示工作； 3、跟踪收集行业最新动态、竞品信息，研究产品发展方向与趋势； 4、配合推进其他相关事务性工作的落地执行； 5、工作地点为广东省东莞市，需接受省内短期出差安排。 【任职要求】 1、本科及以上学历，或本科学历具备中级工程师职称，专业方向为计算机软件、通信信息化等相关领域，医学信息化专业背景或具备医院信息系统项目经验者优先； 2、掌握用户需求调研与分析方法，参与过医疗信息化项目的需求调研和分析工作，具备良好沟通能力，可独立开展客户技术对接者优先； 3、曾在国家、省、市、区级卫健部门或医疗机构从事过医疗信息化项目服务，能独立撰写项目解决方案； 4、熟悉医疗卫生行业信息化项目管理流程，具备前期咨询服务经历，曾独立编制信息化规划、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案及概算报告等咨询材料； 5、有研究报告或解决方案撰写经验，能够主导报告编写工作，具备一定项目管理经验者更佳； 6、工作态度积极，善于交流，具备较强的逻辑思维能力和文字表达水平，熟练制作PPT并胜任汇报展示； 7、具备良好的团队协作意识，问题响应迅速，抗压能力突出； 8、热爱本职工作，具有奉献精神和自我驱动力，认同创业型工作文化。 【待遇】： 薪酬：年薪12-24万，五险一金+话费补贴+节日补贴+定期体检+补充商业保险 福利：五险一金，专业员工晋升通道

岗位职责： 1、主导企业主数据及数据治理项目的全周期实施与管理，开展业务调研、需求分析与现状诊断，完成主数据体系架构设计、数据规范制定、系统集成方案规划及数据清洗整理等核心任务，把控项目关键节点，协同业务、产品与技术团队推动落地执行，参与阶段评审与成果验收，确保项目高质高效交付。 2、独立对接重点客户，结合行业特点与公司产品能力解析客户需求，提供专业咨询建议，输出切实可行的主数据治理解决方案与实施路线图，通过专业汇报与沟通答疑赢得客户认可，助力项目顺利推进。 3、牵头制造或医药领域主数据与数据治理项目的售前全流程工作，承担商机评估、方案撰写、投标文件编制、方案讲解与技术答辩、合同技术条款拟定等职责，整合内外资源推动项目签约落地；配合完成售前技术交流、系统演示、方案优化等相关支持工作。 4、参与构建并持续完善企业主数据管理体系、数据标准及运营流程，维护更新各类体系文档；基于市场变化与项目实践，反哺主数据产品功能迭代，提出行业策略与产品发展建议，支撑公司业务与产品的持续升级。 5、协同市场部门开展行业影响力拓展，通过线下研讨会、线上直播、行业论坛等形式进行主题分享，强化公司在主数据与数据治理领域的专业形象与品牌认知。 6、总结沉淀项目经验、解决方案与行业方法论，建立可复用的知识资产体系；通过内部培训、案例分享等方式赋能团队，定期组织项目复盘，优化方案设计与产品能力，提升团队整体服务水准。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，5年以上主数据、数据治理方向售前、咨询、解决方案或项目交付相关经验；具备3年以上制造、医药行业主数据项目实战背景。 2、掌握主数据管理、数据标准化与数据治理核心方法论，拥有完整的项目落地实践经验；能独立制定实施计划、推动执行进程、控制交付质量并达成阶段性目标，具备出色的跨部门协作、内外协调与问题应对能力。 3、熟悉项目、组织、人员、客户、供应商、财务科目等核心主数据的业务逻辑与管理流程，了解SAP、三维天地、普元、得帆等主流主数据平台产品功能与应用场景。 4、具备良好的需求理解、方案策划、商务沟通及讲标答辩能力，抗压能力强，思维严谨，擅长团队合作，能够适应项目所需的中短期出差安排。 5、具有数据资产管理、资产运营、可信空间建设经验者优先。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.解答客户常见咨询，处理初步异议，对高意向客户进行有效跟进与转介 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理系统 3. 工作积极主动，责任心强，有较强的服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有电话销售、客服或相关经验者优先

高薪高提成，包吃包住，住公寓，不过水电要自费，多劳多得，收入看得见 不用内卷，不用强行推销 氛围轻松，上班自由，新手免费带 薪资准时发，无押金、不扣乱费 想短期赚钱、长期稳定增收的来 努力一点，月薪轻松超标，踏实的来就 保底 300 多，3 或 5 天一结，

诚招线下业务员 【公司】韩乡食品有限公司 【岗位】线下业务员（全职 / 兼职均可） 【工作内容】 负责区域市场拓展、客户开发与维护、产品推广销售，完成销售目标。 【任职要求】 有销售经验优先，沟通能力强，吃苦耐劳 熟悉本地市场，有客户资源者优先 执行力强，有赚钱欲望，责任心强 【薪资待遇】 底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 团建福利 + 晋升空间 多劳多得，上不封顶！ 【联系方式】电话 / 微信：（备注：业务员应聘）

岗位职责： 1、负责客户开发与维护，跟进业务流程，完成销售目标； 2、协助处理订单信息，协调内部资源，确保业务顺利推进； 3、收集市场信息，反馈客户需求，提升客户满意度。 业务员

销售顾问岗位描述：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合和执行公司下达的章程； 职位要求： 1、大专以上学历，形象气质佳，口齿清晰，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和沟通能力； 3、能吃苦耐劳，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关销售经验者优先； 5、可以接受出差、参加专业培训。 福利： 1、入职前6个月：无责底薪5750，转正保底6325 2、个人福利：社保、带薪年假、内外部培训、生日假 3、因公外出：平时外出有行政车接送， 4、团队活动：生日聚会、文体活动、户外拓展 5、培训晋升：提供入职岗位技能培训，每年会提供晋升岗位培训（面向全集团)

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作内容: 1、负责收集潜在客户的资料并开展沟通，拓展新客户资源 2、通过电话与客户进行高效交流，了解其需求，挖掘销售机会并达成销售目标 3、维护现有客户关系，深入发掘客户的合作潜力 4、定期与合作客户保持联系，构建稳定持久的合作纽带 5、每月末跟进客户回款情况 6、积极落实公司制定的各项规章制度和工作要求 职位要求： 1、形象良好，表达清晰，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售岗位，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、踏实肯干，意志坚定，反应迅速，拥有良好的适应能力和抗压能力； 4、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及积极的工作心态，有销售从业经历者优先考虑； 5、能够接受出差安排及参与专业培训。 福利： 1、入职培训结束后无责任底薪6325元，提成高于底薪按提成发放，未达底薪则保障底薪 2、个人福利：社保、带薪年假、内部与外部培训机会、生日假期； 3、因公出行：日常外出提供行政车辆接送，差旅费用及业务相关支出可报销； 4、团队活动：员工生日会、文体赛事、户外团建等； 5、培训晋升：提供岗位专业技能培训，每年组织晋升专项培训（覆盖全集团）

*注：定岗成都的人选，前期需来潮州培养（两地各分别提供免费住宿，高额餐补，免费班车，报销入职路费，培训期间有工资且正常缴纳五险一金） 岗位职责： 1. 深入发掘市场机会，及时把握行业最新动向，为公司甄选并积极引荐具备高成长性的新产品、新项目及优质投资方向。 2. 根据项目实际需要，高效整合内外部资源，精准匹配公司发展所需的技术支持、市场渠道与专业人才，保障项目顺利落地与推进。 3. 系统性开展市场与技术信息的采集、归集与研判，运用专业调研手段，深度挖掘数据背后的商业价值，为管理决策提供准确、完整、实时的信息支撑与策略建议。 4. 通过实地走访、资料研读等多种科学调研方式，全面掌握国内外市场格局与发展走向，精准识别各区域及细分市场的客户痛点与潜在需求；评估竞争方优劣势，助力公司构建差异化竞争优势。 岗位要求： 1. 硕士及以上学历，理工类专业背景，材料、化学等相关领域优先考虑。 2. 具备扎实的专业知识基础，对技术演进与市场变化保持高度关注，具备强烈的学习意愿与探索精神。 3. 思维严谨，善于逻辑推理与问题拆解，拥有良好的表达能力和应对现场突发情况的灵活性。 4. 工作责任心强，积极主动，具备优秀的团队合作意识与协作能力。 5. 熟悉基本商务交往规范，为人得体，待人真诚细致。

岗位要求 1、有两年以上的销售经验，有参展经验，最好有包装行业的经验 2、男女不限，20岁以上 3、能接受出差，出差有提供补贴。 4、工作时间：8.30-12.00 13.30-18.00 岗位职责 负责公司产品的销售及推广，开拓新市场，发展新客户，老客户家客户的维护，参加相关展会

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源，推动渠道项目落地与售后服务支持 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开拓并管理多层级渠道体系 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先