直接来厂门口入职, 面试后直接分配宿舍 1：年龄18～45岁，入职发卡吃饭 2：月综合收人约6000-8000/月 月工时保底260～280以上 每天工作时间10小时， 3:每月12号准时发薪，满7天可以借支 4: 空调车间，不穿无尘服 5 工作内容主要做电子产品的组装/包装/贴标质检等 6：宿舍标准4～6人间，空调热水器、洗衣机都有。 我们的服务永无止境，有任何问题直接联系我们。

特别注意：该岗位2班倒，8:00-20:00，不能做夜班勿投 岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成流水线/设备的日常作业任务 2. 严格执行质量检验标准，确保产品符合工艺要求 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应倒班制及站立作业，具备基本体力与耐力

男女都可，年龄30岁至50岁之间。熟悉油压拉件拉伸工作的

主要生产：产品覆盖电子、新能源等 岗位：SMT 开机台 质检 检验等 年龄：18~30岁 月综合收入：5500~7000元/月 独立岗位 有保底工资 包吃包住 宿舍：4~6人间，空调，热水器，独立卫生间 当天能安排宿舍 欢迎各位联系我

岗位优势 日薪265元，工资稳定 纯坐班岗位，不用站班，轻松不累 包吃包住，吃住全免，拎包入职 小厂管理轻松、自由不严苛 手工简单轻松、无重活无累活 工作内容 主要负责各类成品小件产品分拣、整理、装盒、装袋、封箱、打包、贴标； 简单检查产品外观，剔除残次不良品； 整理岗位物料，保持工作台干净整齐； 配合车间生产，完成当日打包产量任务。 全程简单手工活，无需技术、上手超快。 任职要求 1. 年龄18–42周岁，男女不限； 2. 身体健康，手脚麻利，视力正常； 3. 不限学历、无需经验，新手有人带、包教包会； 4. 做事认真细心，服从管理，踏实稳定； 5. 无不良嗜好，可长期上班。 薪资福利 - 薪资：265元/天，工时充足，工资靠谱 - 岗位：全程坐班，轻松恒温车间 - 食宿：包吃包住，宿舍设施齐全，住宿舒适 - 环境：小厂人少轻松，不压抑、独立岗位 适合人群 想做轻松坐班、不出力气、吃住全包、薪资稳定的求职者优先

女生组装包装男女不限，18-45岁。主要做新能源线路板，男生岗位压合，冲型，电测，大部分站班。女生组装包装，FQC，台面作业，独立岗位坐班薪资福利:17元/时不包吃不包吃住，厂里有饭堂，自己扫码点餐即可。有车间小视频！，第二天开始每天日结，工期上班出勤最少15天起，可以长期做，。管理费3元/天。带上身份证或复印件1张。辞职需提前一天工作地址:长安上沙

岗位优势：优先录用稳定夫妻工，岗位稳定、长期留人优势明显。 岗位要求：熟悉混粉岗位操作规范，能配合车间生产节奏，有石膏厂相关工作经验者优先。 福利：购买五险、包吃住，有水泥厂、碎石厂等相关经验均可。

机械操作学徒工（35岁以下） 工作时间： 工作内容：制袋机/复膜机日常操作调控，更换卷膜材料等。接受没工作经验，会有师傅带 待遇：试用期两个月，月薪4800元/月 ，转正后做满一年有年终奖 学成每月待遇可达7000元以上

鞋底贴胶纸工 生手熟手均可 简单好学易上手 工资计件月结不拖欠 包吃包住

流水线 组装电煮锅 记件

320一天包吃不包住，只找做套房跟精装的师傅，工装勿扰，请看清楚再打电话谢谢

招聘司机1名，月薪7000元，全勤奖500元，不提供食宿。工作地址位于科创电解城。

招聘一名干油师傅，负责一天的单柜工作，下班后即可结算工资。

诚招：餐厅服务员2名，有工作经验优先，工资面议。有意者可试工三天，非诚勿扰！地址：如意路附近，联系电话：

找个卸瓷帮忙一天下班拿钱，

顺义[太阳]264天[太阳]日结[太阳]管吃住招长期 普工岗位 法定三倍，66块钱/小时，到手726天以上 普工22块钱/小时，吃饭2餐免费 到手242-264天，18-40周岁，男女工 提供宿舍住宿费300元一个月，7天后日结， 年终奖，过节福利都有。

入职0费用，管三餐管住。 计件工资，多劳多得，平均薪资300左右/天。 超级高工资（有吃有住！一日三餐！住宿2-4人间）班车接送。 【南京六合汽配】 【招聘岗位】：普工、 【工作内容】：主要生产汽车空调管和刹车管 【岗位要求】：男女不限18-45岁，认识26个字母 【薪资待遇】： 纯计件薪资，多劳多得， 月结模式，工资收入 每月7500–9999元以上，每月25号发放上个月工资。 【地址】南京六合区

清远头盔镜片厂 工作内容 主要看机器生产出来的镜片。用小刀修镜片毛边，修批锋。全程坐班，坐累也可以站。工作岗位干净卫生，没有危险。 岗位要求 16-45岁，有身份证。男女不限。无残疾。 薪资待遇 保底16每小时个人计件工资，单日收入200--300元。月收入5500-7000元。 （两班倒，夜班另补30元每晚。） 包吃包住（宿舍4人间，有热水空调，全新宿舍。干净卫生）。 有需要可以联系我，我发工作视频你了解了解。

工作内容 主要从事数据线、包装、贴标签，QC、仓管，等简单轻松工作，易上手，无需工作经验，穿普通工衣上班，全部坐班岗位，白班！ 工作时间 每天上班10小时 工作时间：早上8:00-12:00，13.00-17.00 18.00-20:00 人员要求 【1】男女不限，年龄16-45岁，穿衣服看不到纹身，无犯罪记录！ 【2】本人身份证，复印件3张，一寸照片3张（临时身份证要提前说明） 工资待遇 1、小时工：18块-25块一小时，包吃住！长白班、两班倒自己选择、 2、正式工：底薪2500，加班按劳动法，各项补贴奖金正式工平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日上班3倍。全勤奖-绩效奖-岗位补贴-五险一金 综合工资6500~8500 3、不需自己掏钱吃饭，环境优美，空调车间，每天上班10小时，，做满3-5天可预支工资300-500元。 4、免费住宿，公寓宿舍，4-6人间，24小时热水供应，无线网络，饮水机，有空调，热水器，洗衣机，独立卫生间。 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请（请直接致电) 或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名!会给你发上班视频宿舍环境视频！

招聘大量20-45岁员工若干 半自动冲床工，7人，，初中文化 自动焊接，14人，，高中文化 辅助打磨工10人，，初中文化 包装工5人，男女不限，初中文化 激光切割2人，，高中文化 计件工资，7-10K，多劳多得 【打磨，包装，自动焊接】前期没有单价根据产品不同计时，20-25/小时不等，单价出来计件，是计件员工，要做职业病体检 ​体检满月报销，提供食宿（住宿四人间，押金100）住宿费80/月水电均摊（工资里扣） 每月15号发薪 ​

岗位职责 1、开展燃料电池系统的流程架构规划、物料与能量平衡计算、P&ID图纸设计； 2、制定燃料电池系统核心部件的运行条件及技术设计规范； 3、拟定燃料电池系统控制逻辑与运行策略； 4、承担研发过程中系统运行异常问题的诊断与解决方案制定。 岗位要求 1、硕士及以上学历，化学工程等相关专业，具备1年以上相关工作经验，熟练掌握物料平衡与能量平衡等工艺分析方法； 2、熟悉化学反应动力学、热力学等相关理论知识； 3、具有实验数据解析与建模分析的能力； 4、具备良好的英语读写及口语交流能力；

食品厂操作工｜两班倒｜夜班补贴｜工时稳定 包吃住（提供4人宿舍，设备齐全） 年龄 18–50 周岁，男女不限 负责生产线收补糖、挑糖、摆糖、拆包等工序，简单上手，有人带 白班：08:30-20:30，午餐、晚餐各休息半小时 夜班：20:30 - 次日 08:30，中间休息半小时 夜班补贴：55 元 / 天 有月休 综合薪资：4200-6000 元 / 月（超出部分另算） 福利：年终奖、节日福利、生日礼品

工作职责 1. 负责生产加工阶段（含成型工艺）的现场工艺管理，编制并持续优化标准作业程序（SOP）。 2. 主导生产线工艺异常的排查与处理，运用DOE实验设计等手段不断提升产品合格率及产线运行效率。 3. 联动设备、品质部门开展工艺参数确认，推进新工艺技术及新型材料的验证与批量生产应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料、机械或半导体相关专业优先。 2. 具备2年以上半导体或电子制造领域现场工艺工作经验，有成型工艺实际操作经验者更佳。 3. 掌握常见工艺分析工具（如鱼骨图、8D报告），具备独立制定并执行工艺改进方案的能力。

工作职责： 1. 负责净化车间日常生产组织与现场管控，确保生产任务按计划高效执行并达成产能目标。 2. 跟踪生产过程中的核心参数，及时发现并处理设备异常、工艺波动等问题。 3. 执行净化区域环境管理规范（如洁净度、温湿度控制），确保作业环境满足行业标准要求。 4. 组织跨部门协作，推动流程优化，提升协同效率与产品合格率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、机械制造或电子类相关专业优先考虑。 2. 具备3-5年3C或半导体行业无尘室现场管理经验，掌握洁净车间运行规程。 3. 具有较强的逻辑思维与问题应对能力，可迅速处置生产过程中突发情况。 4. 主动性高，能适应轮班安排，具备良好的团队管理及沟通协调素质。 补充说明 1. 排班信息：需参与倒班

岗位职责： 1、负责新设备的资源调研、验证及导入工作； 2、负责现有设备的优化创新，提高运行效率并降低故障率； 3、推进设备自动化方案的设计与实施 任职要求： 一、专业要求： 非标机械、自动化、机械工程、机械制造等相关专业； 熟悉CAD、SW等绘图软件，掌握仿真软件及数据解析能力； 二、综合要求： 1、本科及以上学历； 2、工作积极主动，具备良好的沟通协调与实践操作能力，做事有条理，细致认真，性格沉稳，作风踏实，具有较强的逻辑分析能力； 3、具备较强的抗压素质，能够扎根现场，责任心强，勇于承担责任

岗位职责： 1. 负责新材料中有机/无机体系的分析研发及产品设计工作； 2. 承担新材料相关试验的验证任务，完成数据整理与汇报总结； 3. 参与产品工艺优化，解决生产现场的技术问题 岗位要求： 1. 材料、化学、化工等相关专业背景，掌握材料合成工艺、方法、设备、原料及分析表征技术； 2. 具备良好的英文文献检索能力，并能有效应用于研发实践； 3. 基础理论扎实，沟通顺畅，实践操作能力强，具备良好分析思维； 4. 拥有突出的创新意识、学习能力与协调能力，具备积极的团队协作态度； 5. 硕士及以上学历优先，中文、英文流利者优先 待遇： 1. 无食堂，提供每日100元人民币伙食补贴 2. 免费提供住宿，安排班车接送

工作内容： 1、开展无机/有机类新材料配方的开发与优化，提升产品性能； 2、承担无机/有机类新材料性能测试及生产工艺改进工作； 3、参与无机/有机类新材料量产过程中技术问题的排查、分析与解决； 4、负责新材料量产后相关材料检测及生产流程管控。 专业要求：高分子、无机非金属、化学、化工等相关专业 工作经验：具备三年以内材料研发相关经验 性格要求：具备良好的沟通能力，富有创新意识、组织协调能力，拥有较强的团队协作精神 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包住、餐补、带薪年假、节日福利、全勤奖

工作内容： 1. 负责新材料制程中的测量与数据分析； 2. 承担新材料试验的验证及过程跟踪任务； 3. 参与陶瓷电子新材料工艺优化方向的研究与改进。 基本要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有化学材料类相关工作经验者优先考虑； 3. 具备积极主动的工作意识和良好的团队协作能力。 薪酬福利： 1. 伙食补贴：公司提供餐饮补助，每餐仅需支付1元。 2. 员工公寓：免费提供住宿，房间配备完善的生活设施。 3. 五险一金：依照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。 4. 免费班车：公司配备30辆通勤大巴，覆盖潮州多个区域，方便员工上下班出行。 5. 运动设施：厂区内建有游泳馆、篮球场、健身房等场所，倡导员工积极参与体育锻炼。

【岗位职责】 1. 主导电子陶瓷材料体系（包括压电晶体、封装陶瓷、导电胶等）的配方研发与新材料设计。 2. 开展材料制备工艺的优化与开发，深入研究材料微观结构与其电气特性（如频率稳定性、Q值等）之间的关联机制。 3. 推进新材料从实验室小试到规模化生产的全流程技术转化，完成可靠性验证与失效机理分析。 4. 针对量产过程中出现的材料技术难题进行攻关，提出系统性改进方案并推动落地。 5. 负责专利撰写、技术文档整理及行业标准制定，助力公司构建核心技术保护体系。 【任职要求】 1. 材料科学与工程、电子材料、微电子等相关专业背景，硕士及以上学历（博士优先考虑）。 2. 具备3年以上电子陶瓷、压电材料或半导体封装类材料研发经验，有晶振材料开发经历者优先。 3. 熟练掌握XRD、SEM、热分析等材料表征技术，具备较强的数据解析与机理探究能力。

【岗位职责】 1. 核心工艺开发与优化：主导电子陶瓷产品制备工艺（如流延成型、高温共烧HTCC、金属化等）的研发及参数调试工作，持续优化产品的导热性能、尺寸精度与界面结合强度。 2. 技术文档与报告撰写：负责编制并更新英文版工艺标准作业指导书（SOP）、控制计划（CP）及异常分析报告；具备使用英语与海外客户或外籍技术专家进行邮件往来及技术协调的能力。 3. 制程异常排查：针对生产或试产过程中出现的开裂、变形、分层、金属化脱落等问题，运用DOE等方法开展根本原因分析，并提出有效的纠正与预防方案。 4. 新产品导入（NPI）：配合研发与品质团队完成新产品的试产验证，评估工艺可实施性，推动实现从实验室研发到规模化生产的顺利转化。 【任职要求】 1. 学历专业：本科及以上学历，材料科学与工程、无机非金属材料、微电子等相关专业背景。 2. 工作经验：具有3年以上电子陶瓷（尤其是氮化铝/氧化铝）工艺研发经历，具备HTCC/LTCC量产项目经验者优先考虑。 3. 语言能力（硬性要求）：英语CET-6或以上水平，具备出色的英语读写能力，能熟练以英语撰写技术文件，并进行基本口语交流。 4. 综合素质：具备良好的数据分析与逻辑推理能力，抗压性强，能够适应跨时区协作沟通的工作节奏。