·薪资范围：15000-56000元/月 ·底薪：5000-15000元/月 ·社保类型：五险一金 ·提成方式：销售额提成； 周提成5-18个点 ·奖金补贴：节假日加班费·工龄奖·绩效奖金 职位描述 【薪资待遇】 无责任底薪（5000-15000）+业绩提成（5%-18%）+多项奖金（2000-6000+）+工龄奖励+五险一金 【任职要求】 1、具备高中或中专及以上学历； 2、工作态度积极，具备良好的职业操守与责任感； 3、欢迎应届生投递应聘 【岗位职责】 1、准确把握学员学习需求，为其匹配合适的课程报读方案 2、为学员提供及时、专业的课程与学习规划咨询服务 3、维护良好的学员关系，确保学习方案满足学员预期目标 4、客户资源由公司统一分配，均为官网主动咨询的意向用户，无需外出拓展 5、所接触学员均为有明确报读意向的精准客户，转化率高，成交周期短 【员工福利】 1.入职即享带薪培训与岗位指导； 2.健全的晋升通道，提供具有市场竞争力的薪酬体系； 3.按国家规定享受法定节假日休假权益； 4.入职即办理五险一金； 5.定期组织团队聚餐、旅游活动、下午茶、生日庆祝及节日礼品发放； 6.员工可免费学习公司内部课程，助力个人能力提升与职业多元发展； 【上班时间】9：30—18：30，午休2小时，国家法定节假日正常休息。 招聘HR：黄老师 公司地址：深圳市龙岗区坂田贝尔路地铁站c出口50米处

我们公司优势： 我们愿意分享成果，团队氛围开放包容。 团队长能力出众，行业顶尖水平，带出的徒弟个个业绩领先！ 销冠级团队长全程亲自指导，手把手教学，助你从零基础迅速成长为销售精英！ 优秀销冠月收入7万至10万以上，晋升通道畅通：2-3个月可升主管，3-6个月可升区长，半年左右有望成为公司负责人（主管及以上岗位，表现优异者有机会获得股权激励）。 选择决定方向，跟对人，做对事，远比盲目努力更重要。 公司提供精准客户资源，客户主动咨询，邀约轻松，高提成触手可及。 我们的薪资： 新人试用期月均收入1.3-2万，转正后3-7万（真实可查，支持查看工资条）。 收入无上限，销冠半年总收入可达50万以上！ 如果你渴望快速赚钱，面临压力或负债，加入我们，两个月内有望还清十万债务，半年内冲刺房贷结清目标。 新人平均一周左右即可成交首单，订单金额从几十万到数百万不等。 新人综合保底收入1.5万起，两个月后资深员工月收入不低于3万。 业绩突出者月薪5-10万以上，销冠稳定月入10万，年收入普遍在35万至90万之间。 公司福利： 试用期保障收入1.3万-2万（即便节奏较慢也能成单），提成最高达60%，另设2000至5万元现金奖励。 老员工平均月薪3-7万，销冠实发薪资可达13万以上（均有工资条记录，真实可验证）。 每年组织3-4次跨城外拓，提供公平竞争的晋升机会，迈向主管、区长及负责人岗位。 每周三公司提供丰富下午茶，水果、零食小吃一应俱全。 每月、年度设有抽奖活动，苹果系列产品奖品不断，拿到手软。 定期举办别墅派对，组织国内外高端旅游，享受高品质团队生活。

#公司提供岗前、岗中、岗后系统化培训，入职即配备专属经理一对一指导，全程助力职业成长# 晋升通道： 销售员→销售代主管→销售主管→销售代经理→销售经理 企业深耕行业十余年，拥有3家自营工厂，销售体系成熟完善。现有销售团队50余人，具备清晰的晋升路径与广阔的发展平台，诚邀有志之士携手共进！ 福利待遇： 1.工作时间：周一至周六8:30-12:00，13:30-18:00 2.假期安排：享受国家法定节假日及年休假 3.每周组织专业学习讲座（涵盖技术、营销、经营、管理等领域） 4.重大节庆日发放节日礼品 5.部门每月定期开展团建活动、下午茶、生日会等员工关怀项目 岗位职责： 1.公司通过天猫、淘宝、抖音等电商平台获取精准客户线索，销售人员负责电话联系并添加微信进行后续跟进（无需自主开发客户资源，非高强度外呼类工作） 2.与客户保持良好沟通，深入挖掘需求，推动项目达成合作 3.主要对接工程项目类大额订单，成交率高，80%以上销售人员月收入过万，公司运营稳定15年，期待您的加入 任职要求： 1.学历专业不限，欢迎应届毕业生，年龄******** 2.具备优秀的沟通能力与客户服务意识，能妥善处理各类客户咨询与问题 3.熟悉主流电商销售平台操作流程，有相关经验者优先考虑 4.具有良好的团队协作精神，能与同事高效配合 5.掌握基础计算机操作及网络应用技能，能够按时完成销售任务 具体工作流程： 1.在线接待或主动联系抖音平台留资客户，引导其添加微信进一步沟通 2.提供工程项目方案并进行报价 3.跟进项目进展，推动签约成交 4.持续维护客户关系，提升满意度，促进复购（平均复购率不低于30%）

跨越速运集团成立于2007年，注册资金4.67亿元，是一家专注于“限时速运”服务的大型现代化综合速运企业，具备AAAAA级物流企业资质。集团旗下运营11架货运包机，员工规模超5万人，拥有1.5万余台运输车辆，服务网络覆盖全国32个省级行政区域、500多个城市，覆盖率超过90%。 【薪酬福利】： 1、入职即享无责底薪8K，叠加高提成，综合月收入7-12K，业绩突出者可达50K，收入上不封顶； 2、新员工首月业绩达标可享额外奖励，最高3000元/月； 3、提供系统化岗前培训，带薪学习，快速掌握岗位技能； 4、公司统一配发工作电脑与工作手机，助力高效办公，平衡工作与生活； 5、依据年度经营成果及个人绩效表现发放年终奖金； 6、外出拜访客户安排专车接送，提升出行效率； 7、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期； 8、丰富多样的员工活动（包括国内外旅游、月度生日会、节日礼品、定期团建、运动会、K歌比赛、素质拓展等）。 【晋升通道】： 1、建立完善的内部竞聘体系，晋升路径为：销售助理—销售经理—销售总监—大区高管—总经理，优秀人才最快6个月可晋升为经理，管理岗位均从内部选拔，不对外招聘； 2、开展岗位技能等级评定，授予中、高级技能证书，并配套相应级别的津贴待遇； 3、定期组织进阶课程培训（涵盖商务礼仪、高情商沟通、大客户开发等内容），持续提升职场综合竞争力。 【岗位职责】： 1、负责收集潜在客户信息并开展有效沟通，积极拓展新客户，新人将获得部分优质客户资源支持以加速成长； 2、通过深入交流了解客户需求，挖掘合作机会，推动签约并完成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深挖潜在需求，构建稳定长久的合作纽带； 4、负责每月客户回款的跟踪与落实。 【任职条件】： 1、需具备全日制大专或以上学历； 2、能熟练操作常用办公软件； 3、性格开朗外向，具备良好的语言表达与人际沟通能力； 4、反应敏捷，态度积极，责任心强，具备较强的学习意识和抗压能力。 欢迎投递简历

岗位职责： 1、1-3年跨境物流、货代、销售相关经验，熟悉海运头程、海外仓一件业务者优先。 2、走访客户洽谈合作； 3、具备较强的客户开发能力、沟通谈判能力，抗压性强，能独立完成客户拓展与业绩目标。 任职要求: 1.3年以上跨境电商物流经验； 2.熟悉跨境电商平台政策及规则、熟悉FBA头程，欧美海运，空运，国际小包等物流渠道； 3.熟悉并掌控各大渠道的优势，理解沟通能力强，执行力优秀； 4.熟练操作Excel等办公软件，熟悉综合性数据环境，对数字敏感；有ERP系统操作经验者优先； 5、具备良好的沟通协调能力及承受力，有良好的团队合作意识，能吃苦耐劳，有责任心、上进心

1.年龄在30岁到65岁之间，男女不限。 2.做日用品批发、零售。手把手教方法卖出去，兼职、全职都可以。 3.全国有门店。11年品牌。

岗位职责: 1.负责客户签约全流程管理，保障服务品质 2.与客户保持高效沟通，及时答疑并推动成交 3.持续维护客户关系，提高客户满意水平 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.能在团队协作中主动贡献，助力目标达成 3.具备较强的问题处理能力，可妥善应对各类工作挑战

抱歉，不接受兼职及寒暑假工哦！ 综合薪资6000-10000元上不封顶！！！ 真心求职者欢迎私信联系，详细沟通（必回复） 4500底薪+奖金+5%销售提成+免费包住，也可选择全提成模式30%-50%+日奖+新人扶持奖励+免费住宿，水电物业全免，有能力者收入无上限！ （提供广州塔周边高档小区套房，通勤便利，家具齐全，真正实现拎包入住） 工作时间：朝九晚六，每周工作六天休息一天 1.00后与05后为主力团队，氛围超棒、团结互助、年轻有朝气，快乐工作每一天 任职要求： 1.年龄17~25周岁，学历经验不限 2.零基础可报名，小白也欢迎，公司设有完善培训体系，配备资深员工作为导师一对一指导 3.具备较强责任心，主动积极，乐观向上，富有团队协作精神者优先考虑 福利待遇： 公司统一安排免费住宿，房间配备全套家电，环境干净舒适；定期组织团建活动，如烧烤、K歌、登山、短途旅行等 每年组织4至6次集体公费出游，业绩突出员工享有内部晋升通道 岗位职责：采用新零售运营模式，依托线上APP商城平台，结合线下团队共同开拓客户资源，实现协同合作、互利共赢！

一、岗位职责 1. 客户开发与维护：通过多渠道拓展新客户，定期回访老客户，维护长期稳定的客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 ​ 2. 销售目标达成：深入掌握产品/服务核心优势，精准匹配客户需求并提供专业解决方案，促成订单签订，完成个人及团队销售目标。 ​ 3. 市场与信息管理：收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时同步至公司；规范记录客户信息、销售进度等数据，定期分析并优化销售策略。 ​ 4. . 售后协同跟进：协助处理客户询价、订单跟进及售后咨询，保障销售流程闭环顺畅。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验背景：应届毕业生或1-3年销售相关工作经验，有成功销售案例、特定行业资源者优先。 ​ 3. 核心技能：熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力；沟通表达、谈判协商能力突出，能快速挖掘客户需求。 ​ 4. 素质特质：性格开朗热情，有强烈的目标感和进取心；抗压能力强，能适应出差或外勤需求；具备良好的团队协作精神与责任心。 ​ 5. 其他要求：年龄20-45岁，男女不限，无不良职业记录。 三、薪酬福利 1. 薪酬：面谈 ​ 2. 基础福利：带薪年假、法定节假日、定期团建、下午茶福利。

销售，高提成，做线下业务，欢迎有想法挣钱的朋友

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潮州市潮安区招钢结构安装/打板、电焊

枫溪枫一工业区陶瓷厂招聘 1 名滚压注浆 余先生

### 三、潮州工厂及餐饮服务类（图片3） #### 岗位1：搬运工（意溪米厂） **招工信息**：意溪米厂招聘全职搬运工1-2名，要求20-50周岁（身体强壮者年龄可适度放宽），待人友好、身体健康、吃苦耐劳、无不良嗜好（尽量要有耐心、坚持做下）；上班时间八点-下午六点/六点半（午休两小时），月薪6000-7000元（具体电联或面议），包午餐晚餐，下午上班时间也有点心补充；家住意溪或周边者优先。 **地址**：意溪镇近金山大桥（具体面议/电联） **联系方式**：王先生 （，

诚聘 车床师傅2名 包装管理2名 冲床、液压工、修边工多名 质检员多名 仓库管理（熟悉五金行业的优先） 要求：勤快、细心、耐心；非诚勿扰！ 厂址：东山湖工业园区 电话：（同微） 联系人：林经理 本厂提供食宿！

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铜盂永利珠宝 营业员 | 要求：18-25 岁，有工作经验优先，不需要兼职 / 寒假工 | 薪资：3800-4200 元，包吃，月休 2 天，节假日长班有补贴 | 上班时间：长短班交替（长班 9:30-21:30 / 短班 12:30-21:30） | 工作地址：铜盂村新兴路 | 联系电话：

薪资待遇：底薪面试定薪+提成+百分之30绩效，初级店员：试用期8k，转正10k，中级店员试用期10k，转正15k，培训期10k，高级店员试用期15k，转正20k，培训期10k，培训期一个月，+提成，团队提成营业额的百分之一 吃住情况：包吃包住，住宿每人一间，有专人打扫卫生，无需押金，通勤距离30～40分钟 工作时间月休六天，一天七小时，两班倒，9-17点半，或者14～22:30

珠宝店铺售卖 给顾客介绍产品，促成交 形象好，活泼开朗

.日常接待顾客和货物盘点 ·热情开朗，具备良好的沟通能力与服务意识； ·有销售或珠宝行业经验者

现招临时收袋一名，一小时18元，可做到年底

岗位职责： 1.负责老客户的维护工作，积极开发潜在客户资源。 2.定期与合作客户保持联系，促进稳定且持久的合作关系。 3.通过高效沟通掌握客户需求，提升客户服务质量。 任职资格： 1.性别不限，对工作经验无硬性要求。 2.具备学习意愿，积极进取的年轻人士优先。 3.性格乐观外向，具备良好的语言表达与沟通能力。 4.热爱销售工作，做事认真细致，富有责任感；有销售经验者优先考虑，无经验者可提供培训（技能可提升，但需具备积极向上的心态！） 福利待遇： 1.工作时间：上午：9:00-11:45下午14:00-18:00（中午休息2个小时） 2.休假安排：每月享有4天休息时间。 3.薪资发放日：每月15日准时发放。 4.工作地点：（1）潮州市潮安区绿榕楼6楼（2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

有c1驾驶证工资面议

岗位职责： 1.负责公司产品的销售工作，完成销售指标； 2.维护客户关系，提高客户满意度； 3.跟进客户需求，提供专业的产品解决方案； 4.协助上级完成其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成销售任务； 2.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握产品知识和销售技巧； 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 4.具备良好的客户服务意识，能够积极解决客户问题； 5.具备较强的责任心和执行力，能够按时完成工作任务； 6.具备个人（ToC）销售经验者优先考虑，无经验者也可考虑。

现招临时收袋一名，一小时18元，

通过获客、谈单、跟进，最终促成装修合同签订，并协同团队推进服务落地。 核心工作内容 1. 客户开发：通过线上（装修平台、社群营销）、线下（小区驻点、异业合作）等方式获取有装修需求的潜在客户。 2. 需求挖掘：上门量房或到店沟通，摸清客户房屋户型、装修预算、风格偏好、核心诉求（如环保材料、工期要求）。 3. 方案推介：结合客户需求，搭配公司设计、施工、材料套餐，讲解服务优势（如工艺标准、售后保障），解答价格、工期等疑问。 4. 签单跟进：针对客户顾虑（如性价比、增项问题）进行沟通，推动合同签订；协助客户办理、设计对接等前期手续。 5. 售后协同：签单后对接设计师、施工队，跟进前期服务衔接，收集客户反馈，维护客情（促进转介绍）。 关键能力要求 -获客能力：懂基础营销逻辑，能主动开拓客户渠道，不依赖单一获客方式。 -沟通技巧：会“听需求”而非“硬推销”，能将专业装修知识转化为客户易懂的语言。 -抗压属性：能接受业绩考核，面对客户拒绝或谈单周期长时，保持跟进积极性。

招聘岗位：女装导购 招工信息：薪资：4000-15000；要求：喜欢穿搭热爱服装行业，性格开朗有耐心责任心 地址：未提供 电话号码：

本地员工 薪资福利:每个班75.00起

招明天收（双自立水袋）一名 8点到6点 工资：一小时20，午餐补15元。 要求：熟悉会做 有责任心 不会勿扰 地址：亭厦 联系电话：（）

员工 薪资福利:每个班75.00起，，来的联系