我们是房地产公司，目前招聘销售岗位。要求：1.会电脑打字2.善言谈3.有赚钱欲望，能坚持4.上班9:00-21:30，中间休息共3个钟，5.底薪，中专以下4000+3000。大专5000+3000，本科6000+3000，提成每套6.周一休息7.五险一金

面试条件：赚钱欲望强烈！因为驻守项目是深圳的网红盘，成交非常活跃！需有能力之人带领团队抢占市占率！小白勿扰！岗位职责：1、管理门店日常运营，确保服务质量和客户满意度；2、制定销售目标和策略，带领团队达成业绩目标；3、培训和指导销售团队，提升团队专业能力和销售技巧；4、与客户建立并维护良好的关系，提高客户忠诚度；5、通过管理督促和带教等方式提高门店的利润率；6、根据当下的房产成交市场进行团队人员编制的补充或删减，用人原则为优剩弱汰。

做房地产电话销售，提成80%地铁口11号线华强城站

1顾问式房产经纪人1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务;4.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产咨询服务。工作地点：上海、杭州、宁波南京、深圳、广州、中山、佛山、北京、成都、等29个城市可选。薪资待遇：深圳：底薪加绩效8000起+提成 （其他城市薪资咨询hr）晋升通道：专业路径：助理经纪人—-初级经纪人—中级经纪人—高级经纪人管理路径：m店经理——商圈经理——运营总经理2.通过O2O(OnlinetoOffline)模式，运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务，业务覆盖二手房、新房、旅居等;3.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系;

根据公司提供的资源为客户匹配合适的房子直到成交，成交后提成现发。

岗位职责1、负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；2、负责网络发布房源信息及维护；3、带客户看房，看项目，促成新房、二手房买卖或租赁业务协作关系4、维护老客户关系，建立自己的人脉。5、负责公司房源开发与积累，并与业主客户建立良好的业务协作关系。6、有能者可以培训带领团队，贡献突出者有机会成为事业合伙人。任职资格1、男女不限，年龄18-38岁；有无经验均可；接受应届生；2、喜欢销售行业，有销售热情和激情，良好的沟通能力和应变能力；3、普通话标准，有良好的表达能力和沟通能力，思维敏捷；有责任心，能承受一定的工作压力；有团队协作精神，勇于挑战高薪；

1顾问式房产经纪人1.收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务;2.通过O2O(OnlinetoOffline)模式，运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务，业务覆盖二手房、新房、海外、旅居等;3.参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系;4.深度挖掘客户需求，为其定制相应的资产管理方案与基础房产咨询服务。工作地点：上海、杭州、宁波南京、深圳、广州、中山、佛山、北京、成都、等29个城市可选。薪资待遇：深圳：底薪加绩效8000起+提成 （其他城市薪资咨询hr）晋升通道：专业路径：助理经纪人—-初级经纪人—中级经纪人—高级经纪人管理路径：m店经理——商圈经理——运营总经理

一、职位概述房地产经纪人主要负责为客户提供房地产买卖、租赁等交易服务，促成房地产交易的达成，并为客户提供专业的房地产咨询和建议。二、岗位职责1. 客户拓展与维护-积极开拓客户资源，通过各种渠道寻找潜在客户，包括但不限于网络推广、电话营销、社区活动等。-建立和维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求，提供优质的客户服务。2. 房源开发与管理-收集、整理和发布房源信息，确保房源信息的准确性和及时性。-对房源进行实地勘察，了解房屋的实际情况，为客户提供详细的房源介绍。-跟进房源的销售或租赁进度，协调房东与客户之间的关系，确保交易的顺利进行。3. 房地产交易促成-了解客户需求，为客户提供专业的房地产咨询和建议，帮助客户制定合理的购房或租房方案。-带客户看房，介绍房屋的特点和优势，解答客户的疑问，促成房地产交易的达成。-协助客户办理房地产交易的相关手续，如签订合同、办理贷款、过户等。4. 市场调研与分析-关注房地产市场动态，收集和分析房地产市场信息，为公司的市场决策提供参考依据。-了解竞争对手的情况，分析自身的优势和不足，制定相应的市场竞争策略。三、任职要求1. 教育背景-高中及以上学历，房地产、市场营销等相关专业优先。2. 工作经验-有房地产销售或相关行业工作经验者优先。-无经验者可提供专业的培训和指导。3. 专业技能-熟悉房地产市场和相关法律法规，具备一定的房地产专业知识。-具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行沟通和谈判。-熟练使用办公软件和房地产销售管理系统。4. 个人素质-具备较强的责任心和敬业精神，工作认真负责，积极主动。-具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。-具备较强的抗压能力，能够适应高强度的工作压力。四、福利待遇1. 有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、提成、奖金等。2. 完善的培训体系，为员工提供专业的房地产知识和销售技巧培训。3. 广阔的职业发展空间，公司为员工提供晋升机会和职业发展规划。4. 丰富的员工福利，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建等。

房地产经纪人

接受无行业经验者，提供导师带教，综合薪资7-9K，具体如下：大专以下：7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效大专：8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效本科：9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效【任职资格】：1、接受新手小白，无房产经验者，安排优秀导师一对一带教，老员工带者你一起实践搞单来学习2、热爱销售岗位，有强烈的上进心，能吃苦耐劳，不甘于平凡的生活，有耐心积累资源沉淀的。3、乐观积极，有服务意识，愿意学习，有抗压能力，有团队合作精神；4、有长远目标，希望通过自己改变生活、想要实现财务自由的【岗位职责】：021）负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产信息咨询；022）了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房，引导促成二手房买卖或租赁业务；023）沟通表达能力可以，能与业主建立良好的业务合作关系，转化公司资源，发展1:250的024）做好售后服务，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和公司品牌价值。02【培训带教】1、乐有家学院：自己的培训企业大学，拥有优秀且有经验的培训讲师，1000多门培训课程学习2、导师一对一带教开展业务，理论+实践性的专业辅导【团队氛围】——90+00后纯大学生团队，平均年龄25岁，工作氛围简单真诚阳光透明，团队作战，有激情有梦想【晋升发展】——合适的人放在合适的岗位，每月一次的竞聘机会，面向全员开放，70%以上90后管理人员，鼓励纵向或横向发展1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁2、一年做店长，两年做营销副总经理，五年做营销副总裁。职位福利：带薪年假、绩效奖金、节日福利、每年多次调薪、带团队、五险一金、大学生团队、提供住宿（先到先得）最新福利：2024年9.1日开始执行的12项乐有家人特享假期，让您在辛勤工作之余，能够拥有充足的时间陪伴家人、放松身心，尽享生活的美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假）；平台费低至5%

招聘：轴厂自动机维修薪资：7-10K1、负责设备的正常运行和故障检测;2、负责设备的维修，维护和保养;3、负责设备的采购选型，安装，调试，技术改进，以及对设备试用方面的指导。4、协助制定生产设备的安全规范及保养程序。任职要求:1、中专或高中以上学历，20-45周岁;2、同岗位工作经验1年以上；熟练掌握强电及弱电的控制原理和维修;3、熟悉机械系统的构成和各个部件的功能原理，可以独立排出设备一般机械故障;4、对工作认真细心，踏实肯干，吃苦耐劳。福利待遇：具体的福利待遇可到公司面议，欢迎来电或到公司咨询，主动联系优先考虑~

福田山姆，长期促销，250元一天，26天班要求: 山姆经验，早晚班，有健康证，39岁以下，有意者联系

今晚日结 现代物流园京东19元/小时，18～55岁带上身份证原件，的不行，小件装卸车岗位！下班签字后现场结工资！集合时间17:00

光明区 育才路美寓8号 昆季公寓，尽快去，2小时日常保洁，到手75，熟手接。

深圳市福田区商场招卫生间贴600X1200墙地砖师傅多名包工，要专业做精装房师傅优先要技术过硬，做事有责任心配合度好的，有时间的师傅可以联系我

工作时间：9:00-18:00（不加班）新人入职店长手把手带可以独立开单为止不需要坐班有事就忙累了就休息月休6天自由调休薪资待遇：业绩4500以内22%提成4500以上全提！表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪＋分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开！一单业绩几百到几千不等。工作职责：1、了解公司房源，合理利用公司分配的客户资源，线上解答客户租房疑问2、根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约；3、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量；4、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。老带新，一对一带领学习，平均一周左右可以上手独立开单氛围超好，欢迎大家的到来！！！

工作时间：9:00-18:00（不加班）新人入职店长手把手带可以独立开单为止不需要坐班有事就忙累了就休息月休6天自由调休薪资待遇：业绩4500以内22%提成4500以上全提！表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪＋分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开！一单业绩几百到几千不等。工作职责：1、了解公司房源，合理利用公司分配的客户资源，线上解答客户租房疑问2、根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约；3、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量；4、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。老带新，一对一带领学习，平均一周左右可以上手独立开单氛围超好，欢迎大家的到来！！！

工作时间：9:00-18:00（不加班）新人入职店长手把手带可以独立开单为止不需要坐班有事就忙累了就休息月休6天自由调休薪资待遇：业绩4500以内22%提成4500以上全提！表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪＋分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开！一单业绩几百到几千不等。工作职责：1、了解公司房源，合理利用公司分配的客户资源，线上解答客户租房疑问2、根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约；3、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量；4、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。老带新，一对一带领学习，平均一周左右可以上手独立开单氛围超好，欢迎大家的到来！！！

工作时间：9:00-18:00（不加班）新人入职店长手把手带可以独立开单为止不需要坐班有事就忙累了就休息月休6天自由调休薪资待遇：业绩4500以内22%提成4500以上全提！表现突出可晋升智能店长-店长，享受底薪＋分红，业绩0元通提，体系公开透明，做多少业绩拿多少工资，哪家公司敢这样开！一单业绩几百到几千不等。工作职责：1、了解公司房源，合理利用公司分配的客户资源，线上解答客户租房疑问2、根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约；3、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量；4、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。老带新，一对一带领学习，平均一周左右可以上手独立开单氛围超好，欢迎大家的到来！！！

薪酬待遇】无责底薪5k-8k+提成+五险一金，内部员工租房、买房、租住相寓房屋享受员工折扣价；司龄礼物、免费员工体检、国内外旅游、内部培训、学历提升计划等【工作地点】海淀区五道口店面直聘，区域优势绝对。面试结果当天反馈【晋升路线】晋升机制公开透明，职业规划清晰。经纪人-店经理-商圈经理-大区总监-公司副总经理【岗位职责】负责所有渠道的业主与客户的接待和咨询；掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配；陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同；【任职要求】（1）年满21周岁以上大专及以上学历，；（2）有亲和力，主动积极，阳光乐观；（3）意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿；

工作内容：电话+网络销售工作模式1.公司做中高考提分技巧，公司提供客户表单资源及工作设备，你主要负责致电核实学生成绩情况，是否有提分需求（客户资源都是学校资源，资源充足）；2.有提分需求的邀约客户到公司现场了解，客户到公司后有专业老师接待谈单！3.现场未及时成交的客户需要跟进促进成交！任职资格：1.20-35周岁2.有能力的不限学历、不限经验，初期有经理一手带3.有电话销售/网络销售的优先考虑，小白也可以，但沟通能力、思维逻辑要好，杠精不要谢谢4.只想拿底薪混日子的不要，只招想赚钱的，野心突破自己收入的小伙伴们（可晋升主管/经理）5.工作时间：上午10点到晚上7点，中午休息一个半小时月休4天6.不包吃住，15号准时发薪资7.4k底薪+加微提成+业绩提成，综合1万+8.在职同事平均一个月能开2~8单（一单2~5个科目）9.其他公司有的福利咱们也有，提供一切办公设备，氛围好，这里就不多说了，感兴趣私聊！！！（注：不是纯文职拿固定薪资的工作！！！）

能吃苦耐劳，沟通能力强。

打电话给客户，对有意向的客户，在线上完成订单

薪资详情薪资范围：15000–80000元/月公司有精准客户资源，兼职也可以申请使用我们不是催收，不是催收，不是催收！可居家，办公做城市经理可以让自己多一个副业，多增加一份高收入，利用渠道价，往上加就是利润，可以多赚很多。假如自己有债务想处理，也可以享受用便宜的渠道价，把自己的债务解决掉，不再有后顾之忧。债务优化主营业业务：1.债务托管打包，不限平台不限欠款398全部搞定2.信用卡个性化分期，停息挂帐600一个平台3.所有网贷缓崔或延期1–3年，600一个平台4.企业或个人缺钱，债务早期，中期，晚期，都有方式方法解决5,延期保房5--8年，房贷延期，断供保房，法拍房，抵押贷，信用贷，车贷延期，诉讼等疑难杂症都可以解决等等，债务打折结清，债务打折3--5折结清，最少都可以帮省一半钱，可以更快的翻身上岸，把自己的债务解决掉，同时可以赚取更高利润。公司扶持:1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功;2.一对一帮扶系统:合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持;3.纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支特。4.售后客服体系:无忧操作，及时指导;5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。兼职不限制，不做过多要求，可接受全职，兼职，远程异地办公，无需到岗打卡，线上会议协作沟通，会做流量优先职位要求：1.负责日常推广，朋友圈，抖音，快手，小红书均可获客，有无经验均可2.有目标，有上进心，不怕困难，有强烈赚钱欲望，热爱销售行业，善于思考表达债务板块简单介绍债务托管：假如你或者你身边人负债过高，欠款平台过多，去掉每月固定开销，没有能力按时还款，那就先管好自己的的生存问题，可以选择债务托管398/月，按月收取，看下服务是否满意，满意可继续托管债务优化：卡片网袋综合是600/平台，假如自己想处理自己的负债，也是600/平台，关于对外收客，你自己在600的基础上加价收客可以全职或兼职销售，只需要把业务推广出去，有需求的客户会主动找你，全国范围内都可接单操作，假如没客户资源，可以找公司申请拿欢迎身边有资源的精英人士加入，会做流量的，做信用卡的，刷卡机的，做贷款的，做房产的，做美业的，目前没有合适项目可做的，都合适

1、工作内容:通过电话、官和微信社交平台挖掘开发新客户，公司提供部客户资源，跟进维护客户关系，积极主动促进新的订单交易。2、任职要求:年龄24-35岁;有线上或线下销售经验者优先，抗压能力强;沟通协调能力强，普通话标准流利;3、福利待遇试用期内无责任综合工资3800+10%提成。工作制早9晚6大小周工作制,有五险

【主要产品】：车载显示屏【员工单价】：19元/小时【工资发放】：周结，第二周结清上周所有工资！【招聘要求】：男女不限16-43岁【食宿待遇】：包吃包住【班别情况】：长白班【工期要求】：2个月辞职需提前一个月另招公司内部招聘业务员5名（男女不限）长白班+工作自由一天8小时，一个星期休一天+薪资不封顶工作内容：主要负责招聘临时工/正式工/小时工【业务专员】主要室外招聘，接收无经验（有人带）男女不限，16-40岁，身体健康，认可人力资源行业，想长期发展，底薪加提成正常干：5k—7k努力干：7k—1.5w拼命干：1.5w—3w+

要求有销售经验，有资源者优先，工作认真，有责任心，努力完成公司指标

1，招收寻找并开发想从事家政行业意愿人员，帮助学员规划家政类型的工作2，为顾主找阿姨，为阿姨找工作

1. 组织实施完成秘书处月、季度、年度工作计划和目标；2. 负责宣传推广工作，积极传播协会宗旨、理念、项目、品牌等；3. 发展会员，维护走访会员单位，围绕会员服务策划执行系列活动；4. 销售协会产品。任职要求：1. 全日制大专及以上学历，年龄25-35岁之间身体健康，相貌端庄，形象良好；2. 具有良好的沟通组织协调能力、语言表达能力；独立思考解决问题能力较强；3. 具有一定抗压能力；4. 为人真实坦诚，认真负责，良好的敬业精神与职业道德；5.有协会工作经验者优先。

广西巴马善甜矿泉水厂家在深圳做市场招聘销售人员。