岗位职责： 1、通过公司系统化培训，掌握企业运营流程，精准识别客户潜在需求； 2、挖掘并分析客户需求与购买意向，清晰传达产品优势与核心价值； 3、积极推广公司产品，全力达成各项销售任务与业绩目标； 4、配合销售经理完成团队日常管理与协作支持工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通表达能力及团队合作意识； 3、有目标、有追求，敢于面对挑战，期望在销售管理领域长期发展； 4、逻辑思维清晰，具备较强的计划、分析与执行能力。 福利待遇： 1、依法享受双休及国家法定节假日。 2、公司定期组织团队外出旅游及学习交流活动。 3、健全的晋升体系为员工提供广阔的发展平台。 4、公司免费提供住宿，生活环境整洁舒适。 5、为促进员工成长，设立企业商学院，每年由资深讲师开展专项培训，全面提升业务水平与综合素质。 6、针对表现优异的员工，按月或季度发放绩效奖金，并启动晋升评估与任命机制。 7、提供配套齐全的公寓式住宿，居住便利； 8、丰富的员工文娱活动：团队聚餐、节日联欢、团建旅游、优秀员工表彰等； 9、提供岗前培训、进阶培训、管理能力提升等多元化专业培训机会，助力职业进阶。 晋升通道：销售→主管→主任→经理→部长→中心总经理 薪酬结构：底薪+高额提成+绩效奖金+双休+免费住宿 优博特点： 优博是年轻人实现创业梦想、开启事业征程的成长平台； 公司90%以上的中高层管理者均从一线员工选拔晋升；销售代表晋升至销售经理平均周期为1至1.5年； 优博倡导公平竞争的企业氛围：能者上，平者让，庸者下。 培训体系： 内部培训致力于构建员工能力发展平台，提升岗位所需综合技能，同步了解公司运营管理动态，满足个人成长需求； 外部培训助力员工深化专业知识，增强行业竞争力。 广州、佛山、东莞、珠海、贵阳等地均设有分公司，可为异地求职者安排工作地点，诚邀有志之士加入！

岗位职责： 1. 根据区域销售目标，制定并落地医院市场销售计划，高效完成个人及团队销售指标； 2. 策划并执行城市会、科室会、沙龙会等学术推广活动，提升产品临床认知与医生认可度； 3. 负责重点医院客户分级管理与常态化临床拜访，及时响应临床需求，深化客情关系； 4. 系统收集竞品动态、市场政策及终端反馈信息，定期分析并提交有效市场洞察报告； 5. 建立并动态更新区域目标客户档案，规范使用CRM系统，确保客户资源可追溯、可管理。 任职要求： 1. 医药、生物工程、市场营销等相关专业，大专及以上学历； 2. 1年以上医疗器械或医药行业医院渠道销售经验，熟悉当地医疗生态者优先； 3. 具备敏锐的市场感知力、清晰的逻辑分析能力及出色的跨部门沟通协调能力； 4. 责任心强、抗压能力好，适应高频次出差与灵活工作节奏，具备良好团队协作精神。

培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 工作职责： 1、为客户提供健康知识的讲解，产品的体验，咨询，介绍（没有经验没关系，前期都有安排老师培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 任职要求： 1、男女不限，年龄18-25岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达和沟通能力 相关福利： 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教，每月最少4次的中医线上直播课 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成，月收入几万 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】《中医传承班》等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制，可以晋升开分院 职位亮点： 1，五天8小时制 2，免费提供住宿，住宿环境不错，配套齐全 3、五险一金 4、激情开心快乐的团队氛围

1，室内办公，公司设有稳定的合作单位，员工驻点于合作单位开展工作。 2，负责国家二类机械中高频治疗仪的操作，为客户进行产品体验服务，普及设备功能与优势，协助有意向客户完成下单转化。 3，可系统学习中医针灸、康复理疗等相关专业知识，需具备较强的学习能力，应变灵活，积极进取，踏实肯干，乐于人际交流，拥有良好的沟通表达与社交技巧，具备团队协作意识。 4，不甘平庸，勇于突破自我，富有事业追求与拼搏精神的青年人才。 5，要求：18-26岁；工作时间：早8晚6，周末双休；薪酬结构：底薪+提成+奖金+带薪培训，配备专人一对一指导。 职位福利：可带团队、绩效奖金、年终分红、创业型公司、无加班、提供住宿、周末双休、多元晋升通道。 职位亮点：2至3年内具备独立运营能力，可自主创业，实现个人事业落地。

想学习，想赚钱，想发展的。想找个有发展空间的平台的。 录用了都有优秀主管一对一培训，免费提供住宿，公司的氛围生活中像兄弟姐妹一样，工作中都会相互学习和分享，公司的晋升空间很明确，每个人只要达到了晋升的标准就直接晋升 职位福利：年终分红、绩效奖金、包住、每年多次调薪、周末双休、定期团建、出国游 职位亮点：优秀主管一对一带

仪器设备 科研产品 生物技术 科研销售 实验室 1、具备1年以上销售工作经验，有生物试剂、耗材及仪器设备相关销售背景者优先考虑。 2、积极投身于外出型科研销售工作，承担产品推广职责，达成既定销售目标。 3、通过面对面拜访、陌生客户开发等方式，精准识别决策人员，高效掌握客户需求，提供匹配的产品方案，推动成交；持续拓展新客户资源，同时维护现有客户关系。 4、密切关注市场动态，及时收集并反馈行业信息，主动挖掘潜在合作机会。 5、主要服务对象包括：广东省内高等院校、科研院所、医院实验部门、政府检测实验室以及生物技术类企业等； 6、产品掌握要求：熟知实验室常用设备（如离心机、培养箱、移液器、细胞分析仪、切片机、细胞处理系统等）和生物原材料、试剂耗材（如移液枪、培养皿、试管等）的功能特性、适用场景、价格范围及竞争格局；能与客户进行专业交流，制定合理销售策略，深入讲解产品核心优势与应用价值，提升转化效率。 任职资格： 1、大专及以上学历，生物科学、医学、药学、市场营销等相关专业优先； 2、对科研类仪器与产品销售充满热情，销售业绩优异者优先录用； 3、适应高强度工作节奏，具有高度责任心和良好的团队协作意识。 4、学习能力强，沟通表达流畅，踏实勤奋，抗压能力与自我管理能力突出。 5、遵守职业道德，诚实守信，服从工作安排，目标导向明确，乐于突破自我。 福利待遇： ● 工作时间：周末双休，享受带薪年假、法定节假日及婚假、丧假、产假等各类假期 ● 薪酬结构：健全的薪资机制，无责任底薪+绩效奖金（基础提成+专项设备销售激励）+节日福利+年终奖金，配备交通补贴与通讯补贴，保障工作无后顾之忧 ● 社会保险：公司为全体员工缴纳六险一金 ● 文化活动：年度团建、素质拓展训练、集体旅游、员工生日庆祝等活动丰富多样 ● 培训体系：提供在职技能提升培训、管理能力进阶培训及个人成长发展课程

岗位职责 1、通过公司系统化培训，掌握企业各项业务流程 2、熟练掌握产品信息，为客户提供专业咨询服务，维护良好的客户关系 3、主动完成上级安排的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历，应届毕业生优先考虑，专业不限 2、综合素质优秀，具备较强的沟通、组织与协调能力 3、服从工作安排，具备良好的团队协作意识 4、工作地点位于广州或佛山，可自行选择 福利待遇 1、周末双休，享受国家法定节假日休假安排 2、公司定期组织团队外出旅游及学习交流活动 3、完善的晋升体系，提供充分展现个人能力的发展平台 4、公司承担全部住宿费用，提供配套齐全的公寓式居住环境 5、为支持员工成长，公司设立商学院，每年由资深讲师开展专项培训，助力提升业务水平与综合素养 6、对表现突出的员工，按月或季度发放绩效奖金，并开展晋升评估与岗位任命 8、丰富的员工文娱活动，包括团队聚餐、节日联欢、旅游出行、优秀员工表彰等 9、提供岗前培训、进阶培训、管理技能培养等多元化专业课程及广阔的职业发展通道

职位描述 1、完成各阶段任务指标，统筹资源调配，推动各产品线业务持续增长； 2、负责辖区内的渠道搭建与运营，开展临床重点客户及经销商的开拓与关系维护； 3、深度挖掘终端潜在客户，全程跟进并协助实现销售目标； 4、组织实施区域市场推广活动，维系专家合作网络； 5、定期向上级反馈辖区内重点医院合作进展及经销商拓展动态。 任职资格： 1、大专或以上学历，具备5年以上耗材领域从业经历； 2、了解医疗器械销售全流程，拥有5年以上相关行业销售实战经验； 3、掌握销售体系运作与渠道拓展方法，在医疗器械行业具备一定人脉资源者优先考虑； 4、具备较强的职业操守、责任意识和团队协作能力，能适应较高工作强度； 5、薪酬待遇可面谈。 公司福利： 缴纳五险一金；餐补；每年一次国内旅游；每年一次全员体检；每年一次防暑用品发放；丰厚的节日福利：中秋节、儿童节、春节发放各种福利；工龄工资每年100元；工龄满5年，海外双飞7日游；话补、交通费报销等多种补助。

职位描述: 1、公司提供客户资源，工作地点位于合作单位内，无需外出。 2、负责国家二类医疗器械中高频治疗仪的操作，为客户安排产品体验，介绍产品功能与优势，协助有意向客户完成下单。 3、可系统学习中医养生、保健知识及针灸推拿相关技能，需具备较强的学习能力，思维灵活，积极进取，乐于人际交往，拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。 4、工作时间：周一至周五，上午8点至下午6点，周末双休。 5、接受零经验入职，配备专人指导，提供完整培训支持。 任职要求: 1、具备良好的表达与协调能力，善于与人交流； 2、具有敬业精神和服务意识，能主动与客户建立良好关系； 3、性格积极乐观，态度端正； 4、对健康养生行业有热情，学习意愿强； 5、有销售或相关岗位经历者优先考虑； 6、年龄18-26岁，外向开朗，擅长人际互动。 职位亮点: 公司提供客户资源，采用体验式营销模式，无需上门推销

招聘：技术员薪资：6500元以上/月技术员

招聘：综合事务助理..薪资：4000元以上/月综合事务助理

今晚需要临时叉车工，上班地址，广州黄埔永和百事可乐饮料有限公司，有时间的联系电话:

招记时车位2名 可以做一个星期 江南村荔苑一街8号

大量针织衫开筒上领平车两名 打边两名 地址，尹边联兴一路聚盈产业园对面 电话

招专卖店主20名 讲师10名，免费培训 品牌推荐官，高提成，综合收入2-5万

客户接待，产品讲解销售

快速上手易入门，年薪10万起。 公司主营政府招投标业务，流程合规透明，项目长期稳定。 岗位主要负责客户对接、项目跟进、优质渠道拓展，可快速积累政企项目实操经验。 我司负责投标高效执行、报价精准把控等核心环节，你只需专注项目筛选与商务落地。 本岗位无需外出跑市场、不用推销拓客，以电脑办公操作为主。 公司因业务发展需要，计划分阶段招聘100余名人员，岗位覆盖从见习生至资深专家、教授等不同层级。多个核心岗位面向各类专业人才开放，不受所谓“天坑专业”标签限制，我们更看重专业能力、实践经验与综合素养，诚邀各界英才加盟。

1，待人真诚，有活力，做事认真踏实，能够吃苦赖劳。 2，能够根据公司提供的客户资料邀约客户到店，参加公司的各种售前售后等服务活动。 3，语言表达能力强，思维敏捷。 4，对健康养生等方面有一定经验或兴趣。

岗位职责： 1. 负责医疗器械产品的市场推广、客户开发与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 深入了解医院、诊所等终端客户需求，提供专业的产品解决方案与技术支持 3. 维护现有客户关系，定期回访并跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、学术会议及产品培训，持续提升产品知识与临床应用理解 5. 协同市场、售后及注册部门，推动产品准入、招标及合规落地 任职要求： 1. 医疗器械、生物医学工程、临床医学、药学或市场营销等相关专业优先 2. 具备医疗器械销售经验者优先，熟悉医院采购流程及招投标规则 3. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 4. 诚实守信，具备较强的责任心与职业道德，无不良从业记录 5. 能适应经常性出差，具备独立开展业务的能力

想找稳定高薪+双休不加班的岗位？宝妈、应届生、无经验新手、转行者皆可加入！带薪培训，主管手把手指导成单！ 薪资待遇： 无责底薪4000+高额提成（10%-40%），综合月薪10K-20K+上不封顶！ 另设销冠奖（500-1000）、新人奖（200-500） 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、定期团建！ 工作时间： 9:00-18:00，午休2小时，周末双休！ 不加班，法定节假日正常休息，另有超长带薪年假！ 工作内容： 公司提供优质客户资源，无需打公海、无需陌拜，轻松沟通即可成交！ 简单回访+跟进意向客户，无业绩压力，全程有专业话术培训+主管协助成单！ 岗位职责： 公司与各大银行合作，主营银行金融贷款产品，资源精准，成单率高！ 1.通过公司培训掌握专业知识； 2.利用公司提供的客户资源进行开发； 3.主动联系客户，了解并分析其需求，制定融资方案，完成邀约、谈判、签约； 4.跟进后续手续办理，提供贷前、贷中、贷后全流程服务，推动二次成交。 任职要求： ******，有无经验均可（新手带薪培训，熟手高薪直聘！） 普通话流利，表达清晰，具备强烈赚钱意愿！ 团队年轻有活力，氛围轻松融洽，无内耗无复杂关系！ 晋升机制透明，业绩达标即可晋升主管，带领团队享受更高提成！ 加入我们，实现轻松创收，稳步成长！

一、岗位职责 1.拨打客户名单销售车险，室内工作，无需外出扩展客户。 2.受理客户车险咨询或投保请求 任职要求 1.年龄18-35岁，有电销经验着放宽至40周岁 2.中专以上学历，能提供学历证明。 3.普通话流利清晰 薪酬福利 1.合同:签订劳动合同。 2.月薪:底薪+提成+补贴+奖金,综合收入6-12k，目前最 高4万+，上不封顶! 3.保险:五险一金。 5.时间:8：30-18：00，午休1.5小时，法定假日休息。 6.福利:节日发放礼品、享受带薪年休假。 7.额外福利:激励奖金、奖品、国内旅游等。 四、面试须知 有任何问题请提前联系我 我们承诺:此招聘信息非中介，整个过程不收取任何费用!欢迎广大有意愿从事销售的人才投递简历，我们一 起发展!

俄理业务 固定休息 接受小白 一.岗位内容: 负责商品的上架下架、新品录入、日常维护及发货相关事宜。 学习掌握基础产品信息，持续提升运营能力。 处理客户订单与物流安排，及时回复客户咨询消息。 接受零经验人员，入职初期安排专人指导带教 二.岗位要求: 俄语专业背景者优先，具备积极学习态度和进取意识，有长期发展规划。 对跨境电商领域感兴趣，愿意在该行业深入发展。 责任心强，能独立推进并完成分配任务，执行力突出。 三.工作安排: 1.入职后将组织阶段性产品培训，帮助快速熟悉产品特性，高效开展工作。 2.工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，每周固定周日休息。 3.薪酬结构：底薪+全勤奖+业绩提成+节日福利 4.享受国家规定法定节假日休假 5.公司免费提供工作餐

【工作内容】 1.每月整理瑕疵样衣库及直播版衣库存 2.负责在微信粉丝群中回复客户咨询，协助销售完成瑕疵样衣的对接 3.根据营销活动需求，与负责人沟通并参与制定活动方案 4.执行瑕疵商品的销售、订单处理及发货流程 5.完成上级交办的其他相关事务 【岗位要求】 1.具备半年以上微商或销售相关经验 2.具备一定销售思维，能主动提出活动优化建议 3.性格外向，表达流畅，对服装行业有热情 4.具备团队协作精神，工作积极，细致耐心 【工作时间】：10:00-19:00，午休1小时，周日休息 公司配有两只可爱的比熊犬，可互动放松 我们期待遇见有目标、肯坚持、愿奋斗的你！公司氛围年轻开放，支持平等沟通，成员中既有e人也多数为i人。发展有空间，晋升有机会，多劳者多得、能者多获！ 享有餐补+交通补贴+入职周年福利+节假日福利+特殊关怀福利等多项贴心待遇， 让你感受到温暖的组织归属感！

有工作经验优先

哈喽你好呀，我们是一家专注于中小学生教育产品的企业，是少数通过资质审核的教育类咨询公司之一，业务覆盖全国，客户规模庞大，行业领先薪资水平，市场前景广阔，现因团队扩张诚邀加入！月入过万很常见，能力强的伙伴可达到2万、3万甚至5万以上！ —有同行业经验者薪资可详谈，首月保底1w（另设二线复购岗位，具体可面议） 工作内容： 1.精准客源支持：公司自有广告投放渠道，客户主动咨询，转化率稳定； 2.日常工作任务：室内办公，无需外勤，无需面见客户，通过电话对接意向用户，依据标准话术讲解产品信息，推动成交； 3.完善培训体系：提供涵盖产品知识、沟通话术及销售技巧的系统培训，快速上手，最快一周内成单； 4.主推产品优势：中小学学科辅导教材，属于刚需品类，单价高、易成交、出单频率高，日日有机会开单； 5.个人成长路径：公司设有清晰的职业发展通道与晋升机制，为每位成员提供良好的成长平台和舒适的工作环境； 上班地点：地铁三号线市桥站步行8分钟可达； 1.薪酬待遇：努力决定收益！缴纳社保～ 薪酬结构：无责任底薪3000（随业绩增长上调）+提成（10%-15%）+奖金（3000-5000）+节日福利，多劳多得，上不封顶。 平均客单价1w，完成5个订单即达5万业绩，综合收入轻松过万； 2.收入区间：top10员工月薪30000-50000，70%员工月薪破万； 首月收入（底薪+提成）普遍在7000以上， 第二个月可达8000以上， 第三个月稳定突破10000，优秀者月入2w-5w！ 3.团队福利：不定期安排下午茶、水果供应、团建活动、旅游聚会、主题轰趴等； 4.薪资构成包含：底薪+绩效+提成+全勤奖+广州五险； 工作时间：早9点至晚6点半（无需加班）； 这里拥有轻松融洽的团队氛围，温暖、协作、积极向上，领导亲和，能在提升能力的同时实现收入增长，期待优秀的你加入！ 如果你渴望高收入，那就主动联系吧～机会只留给主动的人！

工作内容： 1、负责工控类项目的销售推进，依据公司年度任务目标，确保工控项目顺利实施并达成既定计划； 2、分析市场动态，包括需求变化、价格趋势、客户构成及竞争格局，积极拓展市场空间； 3、及时响应客户询价并给予反馈，高效处理订单相关事宜； 4、推动老客户新产品应用开发，持续提供维护与支持服务； 5、跟进客户需求，完成预算编制、报价、投标流程，开展商务洽谈，并协助回款工作的落实，具备综合事务处理能力； 任职要求： 1、具备2-3年工控行业从业经历 2、具有独立开拓市场的能力，拥有一定的行业客户资源 3、熟悉国产工控品牌，如汇川、禾川、雷赛、信捷等产品的应用与推广经验 福利待遇： 1、工作时间09：00-17：30，7.5小时工作制，周末双休，节假日按照国家统一标准放假； 2、六险一金齐全，基本工资+绩效奖金+餐补+房补； 3、按国家规定享受带薪年休假、享有年终奖金、年度免费体检； 4、定期生日会、水果下午茶，不定期聚餐，公司文体活动，年度旅游； 5、完善的岗位培训，以及薪资、福利和晋升制度； 6、融洽的团队工作环境，人性化的管理。 职位福利：绩效奖金、六险一金、通讯补助、带薪年假、弹性工作、定期体检、员工旅游

岗位职责： 1、熟悉工商代理相关业务知识，为客户提供专业化的咨询服务； 2、主要负责工商注册业务，同时深入挖掘客户在工商变更、商标注册、代理记账、高新认定、公司注销、资质许可等方面的延伸服务需求； 我们可以为您提供： 1、舒适整洁的商务写字楼办公环境，配备齐全的办公设备，如电脑、手机等； 2、公司提供有注册需求的精准客户资源，无需自行拓客，无需外出风吹日晒； 3、健全的培训机制，帮助您迅速掌握工商领域的专业知识； 4、定期开展户外团建活动，助力身心放松与团队融合； 5、持续策划各类推广活动，公司全方位支持营销团队高效运作； 职位要求： 年龄要求：18岁****** 1、热爱销售工作，乐于与人交流互动； 2、及时响应推广渠道中客户的工商注册咨询需求，通过在线或电话形式完成业务沟通； 3、具备良好的语言表达能力，工作态度端正积极，抗压能力强，富有团队协作意识； 【福利待遇】： 1、无责任底薪 + 高额提成（上不封顶）+ 多项奖金激励，轻松实现月薪过万； 2、六险一金、享受国家法定节假日、带薪年休假； 3、员工活动：每月组织员工聚餐、节日联欢、免费旅游、集体运动会、知识竞赛、优秀员工表彰等丰富活动； 4、培训学习：入职后可参与系统化培训，涵盖专业课程讲解 + 主管指导 + 实操训练 + 实战案例分享； 5、晋升发展路径：所有管理岗位均从内部基层员工选拔晋升，晋升通道为：员工——主管——经理——总监——合伙人；

招熟手业务员

【骏丰频谱·店长招募令】——成为35年国民品牌的“团队领航者”，共筑健康事业！ 为什么店长们选择扎根于此？ 管理平台广阔，成长轨迹清晰可见 35年品牌积淀：全国1000+门店布局，你将带领团队服务万千社区家庭，成为中老年群体信赖的“健康守护人”！ 晋升通道明确：从新人店长→片区经理→储备总经理（总部重点培养项目），通过2个月门店实战考核即正式转正，表现优异者最快1年内晋升区域督导！ 收入回报“领跑”行业水平 底薪+团队高提成+年终分红：业绩领先店长月入3W+，上不封顶！ 带薪春节长假15-21天：当别人还在抢车票，你已陪伴家人畅游山海～ 安居支持齐全：提供住宿+五险一金+节日福利，安心打拼事业，后顾无忧！ 总部全程赋能，助你蜕变为“金牌管理者” 定制化成长方案：前2个月由总部统一组织集训（涵盖管理能力、产品知识与客户服务），配备资深店长1对1带教，零经验也能顺利起航！ 资源全面加持：公司精准引流+策划营销活动方案，你只需专注团队建设与业绩突破！ 你将带领团队实现哪些目标？ 团队发展“核心指挥官” 搭建销售队伍，设定业绩目标并带领全员冲刺。 以领导力激活成员潜能，定期开展培训与复盘，助力新人迅速成长为销售标杆。 客户信赖“情感纽带” 统筹售前答疑、体验服务及售后跟进全流程，与顾客建立长期信任关系（老客户复购率高达80%！）。 组织社区健康讲座、公益体验活动，让更多家庭了解并受益于“骏丰频谱”的健康解决方案。 门店增长“关键驱动力” 分析经营数据，优化商品陈列与促销策略，提升客流转化双指标。 代表门店参与区域业绩比拼，与其他优秀店长同台竞技，赢取奖金与团队荣耀！ 我们期待这样的你： 有抱负：具备2年以上销售团队管理经验（曾带领3-5人团队者优先），志在拓展更大管理舞台！ 有实力：历史业绩稳居前30%，善于沟通协调与目标分解（拥有销冠经历者优先考虑）。 有热忱：认同大健康事业价值，乐于与中老年人交流互动，服务意识突出（具医疗/教育/美容行业背景更佳）。 工作安排：高效有序，兼顾生活 时间：8:30-18:00（含2小时午休），每月4天休息，春节享15-21天带薪长假！ 地点：白云/越秀/天河等6大区门店就近分配，总部直管，晋升机会公平透明。 加入我们，你不仅是店长，更是未来健康产业的“领军人才”！

项目概述： 全面实施和统筹公司带病体创新保险产品的销售。在公司合作医院科室主任协助和指导下开展带病体保险产品的销售。在驻点医院有工位，院内开展工作，结合主任医师的治疗方案和手术保险方案，全方位为病人提供健康服务。 岗位职责： 1、负责公司已经合作的医院科室的业务维护，在主任医师指导下与患者讲解公司独家代理的手术器械耗材的优点，促进产品销售。 2、无需陌拜医院开拓业务，公司在医院有工位，方便开展业务。 3、保持和院方关系，了解科室和患者需求，组织医院内开展各种推广活动。 4、负责公司医疗器械业务板块的团队建设，销售方案制定；负责团队培训，考核，达成销售目标。 5、允分解市场状态，及时同上级主管反映竞争对手的情况及市场动态，提出合理化建议; 任职要求： 1、大专及以上学历，医学、药学、保险、药品代表相关专业背景最佳。 2、有医疗器械销售经验，有团队管理经验者优先。 3、熟悉医疗器械市场，了解医院采购流程及政策。 4、具备优秀的沟通协调能力和谈判技巧，能够独立开展业务。 5、适应出差，具备较强进取心、责任心、积极性、踏实肯干。