不押工资， 19元/时，包住不包吃 长白班，早班，中班 沙浦创展京东一期、小件仓 一天工资都不押，，周日也正常发100，不需申请，自动到帐 男女不限:18-45岁 电梯公寓宿舍，4一6人间 工作:分拣，打包，扫描之类 新电梯公寓宿舍，家电齐全，从事电商，商城小件 不查纹身黄头发，复印件可入职 工期:最少做到2.13号

广州电商过年不放假。 工时多。园区宿舍 不体检。 岗位分拣，扫描，打包，上架，下架等等。

海珠分拣包住，快递分拣装卸 卸车：主要职责为网点4.2卸车 分拣：主要职责为网点快递分拣 上班时间2：30-8：30下午12：30-4：00（早干完早下班）

月薪4~5K，招两～三名员工！有服装从业经验者优先，年龄18~40 月休两天。工作时间每天10小时，上午11点到晚上9点 工作内容：主要挂衣服，熨衣服，服装类目分货理货 广州市白云区红星村创兴路1号之一201，吴海婷

日结兼职，做一天结一天，可以只做一天，大量要人 【薪资待遇】220元/天。 【招聘年龄】16-58岁，无需经验。 【招聘岗位】电商打包、分拣、扫描（无需经验）活轻松，全部小件。 不用交任何费用和押金。

希音电商自到仓库面试不通过中介集合月薪8千以上长白班包吃住打酱油部门+新人奖励1千 如果留年额外补贴5千，年龄18-40岁包进，离职结清工资

打包配货

工作内容：小件化妆品快递分拣，打包，装卸 工作时间： 9:00-21:00 工价：19元/小时，工资月结 要求:18-38岁 工作地点：番禺石碁，海涌路口希音园区

日结日结白班7.00-6.00 日结日结晚上18.30-6.00 分拣打板无装卸 白班17每小时夜班17每小时 能做到2/14号19每小时

（长白班+厂内吃住+留年奖励合计19000） 【招聘要求】：18-40周岁，男女不限 【招聘岗位】质拍员/出库员/分拣员/辅助岗 【薪资待遇】: 1、底薪计件提成各项补贴（法定节假日有额外补贴，高温补贴，工龄工资） 2、前期保底20~21元/小时，多劳多得，后期转计件综合7000－13000元/月不等 【食宿问题】：包住提供吃，园区内宿舍，空调热水器洗衣机齐全，住宿环境很好，水电费平摊；园区内有食堂

招整件车位，四名做到下月十号。五队大乾源

天河客运站上午钟点 【工作时间】9-11单休2300 【工作地址】天河客运站 【工作内容】主要给一个奶奶做饭，卫生面积70平，过年可放假 联系方式许老师

招锁边工，明天上班☎

招包衬衣一人

广州市荔湾区招泥瓦工

 下班结账，冈中邮政快递七点到一点左右要3个，20-60周岁，14/小时，名单报备：

南阳京东25天左右年前短期工 南阳京东小件分拣 主要负责小件快递分拣，装卸，拉地牛 工作时间： 晚7点到早7点 薪资：15/小时 ⚠工期到2.15工期结束，1.20之前的工资工期结束当天结清，，13/小时进行结算！， 注意⚠面试时候禁止穿拖鞋，凉鞋，短裤，需要试岗1-2小时左右，案底，黑户不接受 南阳京东今晚继续试岗！☎

薪资待遇:5000-9000 年龄:45周岁以下 工作内容:货物的分拣，装卸。工作完成以后的6S标准。能熟练使用PDA。 新员工首月有保底5000。次月开始计件，试用期一个月。 福利:包吃包住，节日福利，内部晋升。

招聘带车司机记件2十0，2。半天活六千到8千。招夜班分捡二十元一小时，两点到七点。地址南龙道复近常年有活。李总

南山kd库招聘质检， 18-45，有过质检经验的 20/小时+饭补，叉车工22/小时+饭补，下周一面 张家口左卫南山kd物流招聘包装工，工作简单，上够七天每周可预支工资。 （2）叉车 22/小时 （2）每周可以预支500 （3）一个班12块钱餐补，超过晚8点下班额外补贴8块，夜班补助10元 （4）住宿4~6人间150 白夜班倒 要求：45周岁以下 联系电话

要求能吃苦耐劳！听从安排的优先

岗位名称：卡车司机；货车司机 岗位要求：1.具有卡车运输驾驶经验和货车运输驾驶经验。2.无一次性扣6分及以上违章记录。3.具备货运资格认证。 薪资待遇：计件工资制度；多劳多得；月薪范围7000到10000+，具体薪资根据司机出勤率而定，能力强者可获得更高薪资。

工作经验3至5年以上，认真负责

岗位职责： 店铺运营：负责店铺的日常运营管理，包括商品上架、标题优化、主图及详情页内容策划等工作； 流量增长：熟练运用直通车、超级推荐、万相台、淘宝客等推广工具，提升投放ROI； 活动策划：主导618、双11、聚划算、淘抢购等大型促销活动的方案设计与执行，推动店铺GMV增长； 数据分析：掌握生意参谋、数据银行等工具，优化关键词布局与人群标签，提高转化效率； 竞品分析：跟踪行业头部店铺动态，制定具有竞争力的差异化运营策略； 团队协作：协同美工、客服、仓储等部门，保障各项运营计划顺利落地。 任职要求： 具备1-3年淘宝/天猫平台运营经验（表现优异的应届生亦可培养）； 熟悉淘宝平台运营规则，有成功打造爆款案例者优先； 精通直通车、钻展、超级推荐等推广工具，能独立完成投放策略优化； 对数据敏感，善于通过生意参谋等工具发现问题并提出优化方案； 具备较强抗压能力，适应电商行业快节奏工作，注重结果导向； 加分项：有3C类目运营经验；能积极配合公司各项安排； 我们提供 高薪提成：业绩越突出，收入越高，上不封顶；含绩效奖励、订单提成、配合度奖金、季度奖、年终奖等； 团队支持：配备专业美工、客服及供应链团队，全方位支持运营工作； 晋升空间：运营专员→店长→项目经理→合伙人； 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建活动； 学习机会：资深导师带教，定期组织行业交流，紧跟平台最新玩法； 应聘方式 请将简历发送至：*****************，（邮件标题格式：淘宝运营+姓名+经验年限） 咨询电话：***********（微信同号）

工作职责： 1.全面统筹公司仓储与物流配送相关事务； 2.主导建立仓储物流部门的管理体系（包括制定作业标准、优化业务流程、健全管理规范）； 3.负责物料计划与库存管控，监控订单执行关键环节，提升配送效率并控制运输成本； 4.规划与持续优化仓库布局设计，提升空间利用率和货品周转速度，减少仓储运营支出； 5.组织实施部门人员的操作技能培训，提升团队服务质量和执行水平； 任职要求： 1、统招大专及以上学历，物流、管理或供应链等相关专业； 2、具备5年以上物流或仓储行业从业经历，其中至少2年担任相同岗位职务； 3、具有较强的责任心，良好的团队协作精神及成本控制意识； 4、精通仓储与物流各环节运作流程，有大型仓储项目实操经验者优先。

职位详情 硬性要求：有1年以上独立运营经验、精通付费推广（家居日用、美妆日化） 上班时间：09:00-18:00单休 薪资架构：7000-12000（底薪+提成） 岗位职责： 1.负责抖音小店及店群的日常运营与维护，包括页面内容更新、商品铺货、上下架管理及产品详情优化； 2.熟悉抖音商品卡与精选联盟的运作规则，掌握多种店铺推广工具与方法； 3.掌握抖音小店交易规范及平台活动机制，有效提升店铺曝光率与成交转化； 4.落实店铺数据监控，统筹营销数据、订单信息、商品状态及客户关系管理； 5.定期进行数据汇总与分析，制定并提出可落地的优化策略； 6.对接平台相关事务，操作后台系统，配置促销活动及页面设置。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备抖音店铺运营实战经验，熟练掌握商品卡运营技巧； 2.具备较强的数据分析能力，思维清晰，沟通顺畅，抗压能力强，服务意识佳； 3.熟练使用EXCEL、PPT等办公软件； 4.工作细致，责任心强，学习适应能力突出。 福利待遇 1、上班时间：朝九晚六，单休； 2、薪资结构：底薪+提成，并根据个人绩效提供年度调薪机会； 3、晋升机会：公司建立完善的晋升考核体系，提供多元化发展通道； 4、公司不定期组织下午茶及团队聚餐活动； 5、节日祝贺：在端午节、中秋节、春节等重要节日，为全体员工发放节日礼金或礼品； 6、入职满三个月的员工可享受婚假、丧假； 7、凡入职并连续工作满一年以上的员工，享有带薪年假。

岗位名称：A2司机； 岗位要求：1.年龄在2245周岁之间；2.具备三年以上驾驶经验；3.需要自行装货，驾驶九米六厢车，长期稳定货源。 薪资待遇：月薪约为1000013000元，月休4天，享受工龄奖，缴纳五险。

拼多多运营1名，需独立操作账号，具备进取心，有成功案例者优先考虑，面试高效，薪资直接与负责人沟通。 不空谈愿景，能力出众者薪资自然高！ 公司使命：让员工在工作中收获薪酬、能力、价值观三项长期财富！ 来了解一下我们吧~~ 一、行业类目 ①团队规模140余人，运营天猫、京东、拼多多等平台十余家店铺，持续位居眼镜类目TOP前10，实力雄厚，经营稳定，抗风险能力强，非短期易散的小型团队！ ②业绩逐年稳步提升，各职能部门日益完善，发展势头强劲，未来可期！ ③供应链优势明显，产品具备差异化竞争力，为打造爆款提供坚实基础，不同于普通企业同质化严重、推广吃力的困境。 二、薪酬待遇 高底薪+高提成！表现优异者工作满2年可享分红（特殊贡献者可申请提前，经管理层评估） 能力越强，收入越高，顶尖人才月薪可达2万！ 公司重视人才价值，对高绩效者奖励坚决到位，深知人才是企业最宝贵的资源！ 三、晋升通道 内部晋升路径清晰：客服/美工→运营助理→初级运营→中级运营→高级运营→店长→运营组长→运营主管→运营总监 公司现有十余个成熟店铺，且处于快速发展阶段，实力达标者将优先获得管理岗位晋升机会。 四、员工福利 ①学习支持：公司购买的专业课程全员免费学习！ 我们关注你的成长，愿意投入资源助力你提升！ ②配备微波炉、冰箱供日常使用 ③社保按规缴纳，保障齐全 ④定期组织团建、聚餐、下午茶等活动 ⑤享受员工专属折扣，实现自己及家人眼镜自由~ 五、企业文化 公司核心使命之一：让员工在愉悦氛围中高效获取薪酬、能力、价值观三项财富 【薪酬】坚持“双向成就”理念，在行业薪资基础上持续优化激励机制， 确保付出与回报成正比，优秀者必得高回报，奖励从不吝啬！ 【能力】运营团队为学习型组织，积极分享交流，十多位主流平台运营定期互动探讨经验。 组长实战经验丰富，指导严格，注重能力打磨，助你掌握真本领！赚钱同时更值钱！ 【价值观】性格影响人生轨迹，优秀企业塑造优秀品格，受益终身。 倡导“主动思考、突破创新”“乐于学习、善于分享”“强烈责任心”等核心价值。 与志同道合者同行，共同成长为更好的自己！ 六、岗位期待 最后，是我们对你的几点期望~ ①具备2年以上拼多多运营实操经验，熟悉平台流量逻辑与爆款运作模式，有操作客单价100元以上产品经验者优先 ②擅长数据分析，并能根据数据反馈制定优化策略 ③在文案策划、搜索优化、推广投放或活动运营等方面有一项专长 ④责任心强，能承受工作压力 ⑤具备良好营销思维，市场敏感度高，能快速捕捉产品卖点 ⑥学习主动性高，习惯自主提升，认同终身成长理念 ⑦勤于思考，面对挑战愿深入研究并寻求突破 团队由一群充满干劲的90后、00后组成，氛围轻松活跃，积极向上，朝气蓬勃！ 这里没有消极抱怨，没有自我设限，只有全力以赴、持续拼搏！ 如果你渴望激发潜能，实现个人价值，欢迎加入我们！

岗位职责： 1.负责O2O运营细化管理，跟踪分析市场、产品、及竞品等数据;提出销售增长策略及执行方案，有效提升产品转化，达成销售目标: 2.负责店铺的日常运营、上新、活动、推广等基本工作的执行落实; 3.与供应商沟通协作，确保药品供应稳定，满足平台销售需求。 4.根据市场趋势和用户反馈，不断优化运营策略，提升用户体验和销售业绩。 5.监控数据分析报告，根据业绩数据调整运营方向。 6.负责团队建设和员工培训，提升团队整体运营能力和服务水平。 任职要求： 1.具备良好的市场分析能力和数据分析能力，能够准确把握用户需求。 2.熟悉医药行业和O2O运营模式，具有3年一岁相关工作经验者优先。 3.良好的沟通能力和团队协作能力，能够承受工作压力。 4.对互联网技术和运营工具有一定的理解和使用经验。 5.具有较强的学习能力和创新思维，能够快速适应市场变化。

工作内容： 1、统筹团队运作，推动并实现既定业绩指标； 2、负责欧洲、美国、日本Amazon平台账号的运营与维护，包含商品上架、关键词优化、促销策划、定价管理，以及页面内容的持续维护与优化； 3、定期开展亚马逊平台市场调研与数据分析，制定并动态调整销售策略，确保所辖店铺销售目标的达成； 4、管控产品运营风险，制定科学的产品发布计划，并完成产品在对应店铺的上传与管理； 5、持续跟踪客户反馈，提升服务质量，保障客户购物体验； 6、健全店铺管理制度与运营规范，全面提升店铺整体运营水平； 7、处理订单相关事宜，跟进物流进度，协调FBA发货流程； 8、运用多种营销手段，增加产品曝光度，提高点击转化率； 任职要求： 1.大专及以上学历，语言类专业优先，有海外学习经历者优先； 2.需具备大学英语四级水平； 3.有两年以上欧洲、美国亚马逊平台运营经验者优先考虑。