
美学设计师
1.5-2.5万元/月
销售总监3-5年学历不限
岗位职责:
1、作为形象设计师与面诊顾问,负责接待到店客户,准确把握客户需求,提供个性化定制方案,推动现场签约并完成后续电话回访,协调安排客户相关服务流程;
2、做好客户关系维护,承担术后及疗程后的跟踪服务,并为后续项目进行合理铺垫。
任职资格:
1、中专及以上学历,形象良好,气质出众;
2、具备不少于3年医美咨询岗位工作经验;
3、工作细致认真,有责任心;
4、熟练操作Office等常用办公软件;
5、具备良好的服务意识,能承受一定的工作强度;
6、反应敏捷,具备出色的沟通与协调能力。
工作时间:9:00-18:00
销售总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年大专及以上团队建设及管理市场分析判断能力营销能力电销团队房地产业务流程管理及优化制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验地推团队个人团队管理能力30人(含)以上
负责项目销售策划推广体系;负责产品定位。
房产销售总监
8000-10000元/月
销售总监3-5年大专及以上
岗位职责:
制定年度、季度及月度销售战略与实施计划,主导项目定价、开盘节奏及推售方案;拆解并推进完成签约额、回款额、去化率、到访转化率等核心指标。
负责团队搭建、人员培训与绩效考核;定期组织产品知识与销售技能提升培训,设定阶段性激励机制,建设高执行力销售队伍。
主导案场全流程运营管理(涵盖筹备、蓄客、开盘、强销、持续销售及尾盘阶段);标准化接待、带看、谈判、签约、回款等环节,提升客户满意度与成交效率。
联动策划、渠道、客服、工程、财务、法务等部门,确保营销节奏、工程进度、资金回收及合规要求高效协同。
维护重点客户关系,妥善处理重大客诉问题;监督合同签署与执行过程,防范业务操作与合规风险。
持续监控所在区域市场走势及竞争对手动态,输出周报、月报分析报告,为策略优化提供数据支持。
统筹销售费用预算编制,管控广告投放与营销活动支出;拓展并维护自渠、分销及中介合作资源,提高客户导入量与转化效能。
岗位要求:
1、大专及以上学历,市场营销、房地产经营管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上同岗管理经验,曾独立统筹区域或城市级销售团队运作;
3、拥有完整项目周期销售操盘经历(从前期蓄客至清盘结束),并具备高端住宅等至少一类业态的成熟成功案例;
4、熟悉目标城市房地产政策环境、市场竞争格局及主流客群特征,具备本地房企资源或政府对接经验者优先。
销售总监
1-1.5万元/月
销售总监5-10年大专及以上团队建设及管理市场分析判断能力营销能力电销团队房地产业务流程管理及优化制定销售计划及策略企业销售管理经验政府/社会团体销售工作经验地推团队个人团队管理能力30人(含)以上
负责项目销售策略的规划与推广体系建设;主导产品市场定位。
销售总监及销售员
3000-8000元/月
渠道经理经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOC弹性工作制
销售总监,美容品销售员若干名
房产销售总监
8000-10000元/月
销售总监3-5年大专及以上
岗位职责:
制定年度、季度及月度销售战略与实施计划,主导定价、推售节奏及开盘策略;分解并推动完成签约额、回款额、去化率、到访-成交转化率等核心指标。
负责团队组建、培训与绩效考核;定期开展产品知识与销售技能赋能,设定阶段性激励机制,打造高执行力销售队伍。
统筹案场全周期运营(筹备、蓄客、开盘、强销、持销、尾盘),规范接待、带看、谈判、签约、回款等流程,持续提升客户满意度与服务体验。
联动策划、渠道、客服、工程、财务、法务等部门,确保推广节点、工程进度、资金回笼及合规要求高效协同。
维护重点客户关系,妥善处理重大客诉问题;监督合同签署与执行过程,防范业务合规风险,保障销售流程合法有序。
监测区域市场走势与竞品动态,定期输出周报、月报,为销售策略优化提供数据支持与决策依据。
编制销售费用预算,管控营销投入与活动支出;拓展并维护自拓、分销及中介渠道资源,提高客户导入效率与覆盖面。
岗位要求:
1、大专及以上学历,市场营销、房地产经营管理、工商管理等相关专业优先考虑;
2、3年以上同岗管理经验,须独立主导过区域或城市级销售团队运营管理;
3、具备完整项目周期销售操盘经历(涵盖蓄客至清盘阶段),有高端住宅等业态成功案例者优先;
4、熟悉目标城市房地产政策、市场竞争格局及客户画像,拥有本地房企资源或政府对接经验者更佳。
美学设计师
1.5-2.5万元/月
销售总监3-5年学历不限
岗位职责:
1、担任形象设计与面诊工作,负责现场客户接待,准确把握客户需求,提供个性化方案设计,完成现场签约及后续电话回访,协调安排客户相关服务流程;
2、做好客户关系维护,承担术后及治疗后的跟踪服务,并开展后续项目的引导与铺垫工作。
任职资格:
1、中专及以上学历,形象良好,气质出众;
2、具备不少于3年医美咨询相关工作经验;
3、工作细致、认真,富有责任心;
4、熟练操作Office等常用办公软件;
5、具备良好的服务意识,能承受一定的工作压力;
6、反应敏捷,具备较强的沟通与协调能力。
工作时间:9:00-18:00
装修工程主管
4000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上住宅小区内装
岗位职责:
1、全面统筹装修项目的实施与管理,确保工程在质量、进度、成本及安全文明施工等方面达成既定目标;
2、搭建并带领项目团队,合理分配职责,提升团队协作效率与整体执行力;
3、监督项目全过程执行情况,与公司内、外部相关单位保持顺畅对接,及时协调解决各类推进障碍;
4、主导项目技术方案的编制与优化工作,确保施工工艺严格执行公司规范标准;
5、负责工程进度款及结算款项的跟踪回收,保障项目资金正常周转与财务稳定。
任职要求:
1、具有3年以上装修领域项目管理经验,具备大型住宅或商业空间装修项目的实操成功经历;
2、本科及以上学历,工程管理、土木工程或相近专业优先;
3、具备良好的团队管理能力,能有效激发成员积极性,推动项目高效落地;
4、拥有较强的沟通协调与应变处理能力,可在多变复杂环境中迅速作出判断与决策;
现场主管
150-200元/天
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上市政工程安全员证二级注册建造师其他市政工程经验一级注册建造师驾驶证
负责公司外部事务的沟通联络
负责施工现场各项工作的协调与对接
负责每日工作任务及相关项目资料的整理与归档
汽车销售总监
8000-13000元/月
销售总监3-5年大专及以上
岗位职责:
1.带领并激发销售团队,保障销售目标的达成;
2.策划销售方案,完善销售流程,提升团队整体作战能力;
3.拓展并维系客户资源,推动业务持续增长。
任职要求:
1.具备出色的团队领导力与组织协调能力;
2.拥有较强的商务沟通能力和客户导向意识;
3.能在高强度工作环境下高效决策并推进执行。
食品厂急招10个人【320/天】免费吃住+新年开工奖5千
9000-10000元/月
普工食品厂包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
食品厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
甘肃天水大量招聘冼碗工要求持有健康证,无犯罪证明记录,年龄18周岁到60周岁,工资3300
3300-3600元/月
洗碗工月结
大量招聘冼碗工
要求持有健康证,无犯罪证明记录,年龄18周岁到60周岁,工资3300元~3600元,包吃住,住宿环境干净整洁,每日工作 10小时左右
诚心招聘
联系人:刘波,
厨师养殖员
【4000-4500元 管吃管住】
➡甘谷县顺亿养殖场招聘以下岗位
1⃣饲养员2名
男女不限,有养殖经验者优先
2⃣保育管理人员
养过有经验的
3⃣做饭阿姨一名
➡工资待遇面议
另外表现好的有奖金100-500
具体面议,短期勿扰!
应聘☎:
渠道经理
岗位职责:
1。通过公司提供的法拍房源及网络渠道,结合自媒体运营进行客户引流,邀约客户上门签约,完成销售转化
2。为客户提供专业的法拍房咨询与全流程服务,解答客户疑问,精准把握客户需求,制定个性化购房方案
3。积极参与公司组织的培训与团队协作,快速掌握业务
知识,达成公司下达的月度,季度及年度销售目标4。定期跟进客户状态,维护良好客户关系,提升客户满意度与转介绍率
任职要求:
1。年龄28-50岁,有强烈的事业心和赚钱欲望,愿意挑战高收入目标
2。具备良好的沟通能力与学习能力,能快速适应新业务模式
3。有房地产销售,金融保险或贷款相关经验者优先考虑
4。认同公司企业文化,积极进取,具备团队合作精神
无人机销售
1.5-5.5万元/月
渠道经理包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人5-10年学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制企业服务先进制造O2O/电子商务30人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验对机构(To B)销售经验快消/零售产品推广经验教育/培训产品推广经验海外销售经验软件推广经验金融产品推广经验团队管理能力营销能力计算机相关学历商务谈判能力市场分析判断能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商海外市场开拓
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划,确保销售目标达成及持续增长
2. 统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与梯队建设,提升团队专业力与战斗力
3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护,主导重大商机谈判与合同落地
4.分析市场趋势与竞品动态,协同产品、市场部门优化销售策略与定价体系
5.建立并完善销售管理制度、流程及数据报表体系,推动销售数字化与精细化运营
任职要求:
1.本科及以上学历,市场营销、工商管理或相关专业优先
2.具备8年以上销售工作经验,其中至少5年团队管理经验,有行业头部企业销售总监或同等岗位经历者优先
3. 熟悉B2B销售逻辑,具备跨部门协同、资源整合及复杂项目推进能力
4. 具备出色的商业敏感度、战略思维与决策能力,能承受高强度工作压力
5.优秀的沟通表达、团队领导与客户影响力,具备良好的职业道德与敬业精神
日用品带货销售总监
1-3万元/月
渠道经理经验不限学历不限招商加盟网络销售直销按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成居家办公
工作内容:日用品批发带货销售,招聘要求:年龄36-65,成都及成都周边的人,人品端正,会熟练使用智能手机,有一定的空闲业余时间,有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势:不交任何费用,适合普通人的全新带货销售模式,可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用,安全可靠,正规合法
高端养老社区区域销售总监
3.5-6万元/月
渠道经理保险生日福利高温补贴餐补3-5人3-5年大专及以上代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制房地产证券/互联网金融教育培训医疗/大健康15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
高端养老社区销售总监
1、职位名称:高端养老社区体验官经理
2、职位介绍:
(1)项目介绍
目前泰康之家养老社区已在北京(3家)、上海(3家)、广州、成都(2家)、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区,从国外引进CCRC可持续照护模式,成为全国的高品质连锁养老集团之一,入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假,享受旅居养老生活的幸福时光,截止2025年1月,泰康养老之家养老社区已服务17000+居民,受到广泛好评。
为了让更多人享受到高端养老社区的服务,现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。
(2)工作内容:招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区,促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。
(3)工作时间:早九晚五,周末双休
3、任职要求
(1)学历:大专及以上
(2)年龄:25-45岁
(3)热爱医疗康养事业
(4)有医疗、保险、银行、证券、教育、
事业单位工作经验者优先。
(5)有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。
(6)热爱学习,自律能力强者优先。
挑战年薪百万销售总监
2-5万元/月
渠道经理社保五险一金年终奖五险20人以上3-5年学历不限网络销售较多外勤阶梯式提成TOC弹性工作制房地产15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验媒介/广告推广经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力制定销售计划及策略市场开发及维护业务流程管理及优化市场信息收集及分析团队建设及管理品牌招商
遍布全国各地的48家法拍分公司是您施展的大平台。现诚招拍卖销售总监,欢迎有志于挑战高薪的人来
本公司共事。
本公司背景实力雄厚,产品优势巨大。
第一,法拍房无需资格,价格实惠
第二,目前长沙法拍市场刚刚起步,市场前景广阔
第三,公司目前在快速发展期,为员工提供极为优厚的提成方案
第四,高提成,晋升通道畅通,综合月均2-3W以上
要求如下:
1,五官端正,表达能力强,逻辑能力强。
2,有一定开发客户,服务客户,维护客户的能力。
高大上的写字楼室内办公,不需要自己开发客户,免去风吹日晒寻找客户的辛苦
定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会
市场经理
3000-6000元/月
销售经理保险年终奖3-5人经验不限高中及以上面销/陌拜团购销售地推销售门店销售
饿了么外卖,淘宝闪购,平台商户的日常维护及营销方案的制定,新商户的洽谈入驻
日常宣传推广,以及各项业务指标的达成。岗位要求
1.高中及以上学历,有相关从业经验者优先录用;
2.具有较强的学习能力,会基础的电脑操作;
3.踏实认真,进取向上,活泼开朗;
4.具备良好的工作敬业精神和职业道德;
家装业务主管
3000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售企业(To B)网络销售电话销售经验房地产建材
岗位职责:
1.为客户提供专业的家庭装修咨询服务,深入挖掘客户需求并制定个性化设计解决方案;
2.协同客户推进从方案设计到施工落地的全过程,保障服务品质与客户满意水平;
3.持续维护客户关系,定期进行回访,收集使用反馈,优化整体服务体验;
4.参与行业市场调研,跟踪家装趋势,为产品优化与设计创新提供有效依据;
5.与公司内部各团队高效配合,确保项目进度与交付质量符合标准。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识,能精准把握并响应客户需求;
2.有家庭装修领域相关从业经历者优先,掌握家装施工流程及常用材料知识;
3.拥有良好的美学素养和创意能力,可独立完成设计方案的规划与呈现;
4.工作态度积极,责任心强,具备应对阶段性高强度工作的能力;
5.具备良好的团队协作精神,能够与跨部门成员顺畅沟通、协同作业。
工程部经理
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限其他施工单位驾驶证
岗位职责:
1、全面负责工程部日常运营,保障项目按既定进度有序推进;
2、统筹调配内部资源,及时解决施工中的技术问题,确保工程质量达标;
3、落实现场安全管理措施,制定并监督执行安全操作规程;
4、保持与客户的有效沟通,实时汇报项目进展并响应客户需求;
5、组织开展团队技术培训,持续提升成员专业能力与服务品质。
任职要求:
1、具备扎实的工程管理背景,熟悉装饰工程施工全流程;
2、拥有出色的团队管理能力及跨部门协调沟通技巧;
3、能独立应对施工现场复杂技术状况,具备问题解决与创新思维;
4、持有相关职业资质证书,具有一级或二级建造师资格者优先考虑;
5、具备高度的职业操守,工作积极主动,抗压能力强。
解决逾期难题/债务规划师/月薪1-5W(可
1.1-2.2万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历资产配置及管理医疗/大健康开城经验团队建设及管理能力制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融计算机相关学历团队招募及培养市场营
行业概况:
个人债务领域提供全方位债务解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务协商:降低催收影响,合理调整超出法律保护范围的利息与罚息
3、房地产相关综合解债服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资账户解冻协助、法拍房权益维护等服务
帮扶制度:
1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、专属导师辅导:实行师徒制一对一陪跑,规划从入门到精通的成长路径
3、深度运营支持:向下延伸服务体系,全面赋能一线作业
4、客户服务保障:响应及时,操作无忧,客户问题随时解答
5、专业法务 backing:携手中国 top10 律所,以专业精神高效解决各类债务难题
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务生命力与成长空间
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态
2、接受零基础入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习迅速,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、认同销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中贯彻执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓节奏,抗干扰、耐委屈、扛压力、守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的候选人,更具优势
工作内容:
1、公司精准分配高意向客户资源,无需自主拓客,转化率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,建立并维系长期稳定关系
工作时间:
可根据个人安排灵活选择班次(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
福利制度:
法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+
不定期团建活动
月度、季度、年度荣誉表彰及奖金奖品
定期组织技能提升与专业课程培训
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
餐饮运营经理
4000-9000元/月
销售经理/主管5-10年高中及以上门店/柜台销售个人(To C)其他产品/服务酒店销售经验其他行业
职责:
1.根据市场变化制定销售方案与执行计划,并推动落地实施,确保完成销售指标;
2.具备优质客户资源,同时拥有扎实的团队管理经验;
3.跟踪市场行情,采集竞品动态信息,为公司调整市场策略提供有效数据支撑;
4.维系既有客户关系,积极拓展新客户渠道,持续开发新市场机会。
要求:
1.具备5年以上销售工作经验,拥有客户资源者优先考虑;
2.具备出色的沟通与谈判技巧,能够独立开展客户开发工作;
3.具有较强的自我驱动力和良好的职业操守。
薪资:
薪资范围:4000-15000元/月
信用卡网贷逾期处理、债务优化师(可兼职)
9000-14000元/月
销售经理/主管生日福利经验不限学历不限广告房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验房地产招商/商户拓展类服务门店/柜台销售电话销售面销/陌拜其他产品/服务互联网金融网络销
销售经理
行业概况:
专注于个人债务领域,提供一站式债务解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有显著市场优势,处于万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息与违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台债务优化:降低催收影响,协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息
3、房地产相关解债服务:涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持
帮扶体系:
1、系统化培训机制:覆盖项目认知、推广策略与管理能力,全程指导新人快速入门
2、师徒带教模式:实行一对一辅导,助力从新手顺利成长为业务骨干
3、深度运营支持:向下延伸服务链条,提供全方位赋能支撑
4、客户服务保障:操作无忧,客户问题及时响应与解决
5、专业法务 backing:合作国内十大知名律所,以专业严谨态度处理各类法律事务
6、持续创新机制:不断拓展新项目,确保业务发展稳定性与前瞻性
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于制定达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,经得起挫折,坚守信念
7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司提供高意向精准客户资源,无需自主拓客,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信渠道联系客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类管理,建立长期稳定的关系维护机制
工作时间:
可根据个人安排灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松,无业绩压迫感
福利制度:
法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利
月度、季度、年度优秀表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期组织团建活动
持续开展专业技能与业务培训
公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书
市场主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务面销/陌拜对企业/机构(To B)销
岗位职责:
1、依据市场营销规划,达成团队销售目标;
2、拓展新兴市场,开发新客户资源,扩大产品销售覆盖区域;
3、负责所在区域市场动态的搜集与竞品情况的分析研判;
4、策划并落实销售区域内的各类营销活动,确保销售业绩完成;
5、维护客户关系,推动客户间长期战略协作的建立与持续发展。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先;
2、思维灵敏、语言表达流畅,具备良好的沟通协调能力与人际交往技巧,富有亲和力;
3、具有一定市场洞察与判断能力,服务意识强;
4、责任心强,能适应较高强度的工作节奏;
5、具备团队合作精神,乐于面对挑战。
工作时间:9:00-6:30(中午休息一个半小时)
区域运营主管
1.5-2万元/月
城市经理社保3-5年本科及以上客户/渠道开发及运营企业销售经验开城经验企业服务个人较少出差和外勤
公司专注于商用洗碗机的研发、生产及租赁销售业务,是国内商用洗碗机共享租赁服务领域的领先企业。所招聘岗位服务于商用洗碗机租赁行业,设备广泛应用于餐饮门店、学校、企事业单位食堂以及酒店等场景。
一、招聘职位名称:区域城市经理
二、区域经理岗位职责:
1. 负责辖区内餐饮客户的开发与深度挖掘,开展客户考察、商务洽谈与合作评估,精准把握客户需求与痛点,并提供针对性解决方案;
2. 结合客户实际经营状况,制定适配的销售方案与运营策略;
3. 承担客户合同签署、续约管理、回款跟进等日常运营事务;
4. 维护核心合作伙伴的长期稳定关系,强化与连锁餐饮客户关键决策人的高效沟通;
5. 全面掌握竞品市场动态,完成竞争产品分析,为公司产品研发和营销策略输出有效数据支持,并及时、准确、完整地反馈相关信息;
6. 认真落实上级交办的其他工作任务
三、任职要求:
1. 具备三年以上销售经验,有直销经历或餐饮行业销售背景者优先录用;
2. 富有创新意识,性格积极乐观,具备亲和力与感染力,擅长人际交往,作风踏实,自我驱动力强;
3. 拥有出色的谈判技巧和沟通协调能力,熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT);
4. 执行力突出,责任心强,服务意识佳,意志坚定,能承受工作压力,吃苦耐劳;
5. 积极传播公司品牌形象,准确传达公司政策与信息,塑造良好的企业口碑;
6. 熟悉并深入理解公司现行销售政策体系
四、薪资福利:
1. 无责任底薪(4000-6500可面议)+高额提成+月度绩效|综合月薪普遍达15K以上
2. 入职即签订正式劳动合同,依法缴纳五险
3. 享受国家规定的带薪年休假及法定节假日
五、工作地点:
甘肃省兰州市、天水市、武威市
【职业发展路径】C级区域城市经理 → B级营销总监 → A级大区销售总经理 → 总部销售总经理 → 合伙人
有意向者欢迎联系咨询,我们将尽快安排面试
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