工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：夜班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-23 辅导小学生完成作业，讲解相关习题，批改作业内容，需具备责任心与耐心，确保工作准确无误

全职教师，具备低年级授课经验 兼职教师，拥有高年级代课经历

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-24 负责习题讲解，作业批改确保无差错

辅导学生完成作业，解析习题难点

认真负责任，批阅作业零失误，会管理学生

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-23 一、工作内容 1、能独立承担【公务员】或【事业单位】考试中笔试、面试课程的一项或多项教学任务，确保授课质量与学习效果； 2、通过线上平台开展一对一辅导教学； 二、任职要求 1、具备公务员或事业单位考试相关科目的授课经验，如公务员考试的【行测（文/理）、申论、面试】，事业单位考试的【职测（文/理）、公共基础、综合应用（ABCDE类）、面试】，至少精通其中一个方向；有丰富备考经历者亦可考虑； 2、认同教育价值，热爱教学工作，富有责任心，愿意全心投入学员成长过程； 3、表达清晰流畅，思维条理分明，具备较强的学习能力，能与团队协同发展； 4、本科及以上学历，专业对口，综合素质良好； 三、薪资待遇 1、课时费80元/小时，根据学员评价表现可享额外提成与奖励；多数教师月收入稳定在6000-10000元，多劳多得； 2、可提供实习证明； 四、工作地点 远程居家办公，面向全国招录

要求认真负责，有爱心有责任心，会管理学生

辅导小学生语数英，认真负责

岗位职责: 1.为学生及家长提供专业化的教育咨询服务； 2.协同教学团队，制定并落实个性化学习方案； 3.参与市场调研工作，协助提升学校/教育机构品牌影响力； 4.跟踪学生学习情况，提供全程客户支持服务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够独立规划并执行工作任务； 3.拥有良好的团队协作能力，积极配合团队达成目标； 4.热爱教育事业，善于激发学生的学习动力与潜能。

一、招聘对象 全国范围内高校研究生学长/学姐（在读状态或刚毕业均可），专业不限，无论是擅长自命题专业课、统考专业课，还是公共课取得高分的考生，只要你有扎实的知识储备，都可踊跃报名。（教育、农业专业的可以优先安排） 二、工作内容 1.以线上一对一形式，为考研学子提供针对性辅导，助力学员攻克专业难点、提升备考效率； 2.单科授课总时长为20小时，可根据不同专业的备考需求与学员时间，灵活调整授课安排，兼顾教学效果与双方便利性； 3.每次辅导课需保障1-2小时直播时长，通过实时互动讲解，确保学员能及时吸收知识、解决疑问。 三、任职要求 1.熟悉目标报考院校的专业课考试内容、命题规律与备考重点，自命题专业背景者优先录用； 2.具备清晰的授课逻辑、流畅的表达能力，能将复杂知识点拆解为易懂内容，让学员快速理解； 3.拥有自主规划授课时间的能力，可严格按照教学计划推进课程，确保辅导按时、高质量完成。 四、薪酬福利 1.时薪100/h 2.自由灵活：全程线上授课，无需奔波通勤，时间、地点可自主安排，轻松平衡学业/生活与工作； 3.正规保障：可签订正规合作合同，权益有保障；若表现优秀，支持长期合作，毕业后仍可续约，为未来增加稳定收入来源； 4.熟悉授课节奏后，工作强度低，无需额外承担复杂事务，专注教学即可。 五、应聘流程 提交资料→试讲录制→审核通过→等待排课 （注：所有课程均采用线上直播形式，无需面授，试讲内容可自由选择专业相关章节，充分展现你的专业优势！）

有干活的吗要两个小工，活在环县

谁认识修卷连门地下室门急修。

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单位招面点师，炒大锅菜师傅，要求55岁以下，过年不放假，在环县洪德周边，月有休假四天，有劳保，过节有福利，有想法请打电话工资可谈，联系电话：

本店招聘长期店员2名 年龄:20-38岁 联系电话:

吉纽书殿招聘啦 工作:阅读指导师2名 要求本科及以上学历 （有相关工作经验者可放宽至大专） 薪资待遇: 1.薪资2500～4500 2.缴纳社保 3.生日福利，过节福利等 有意向者详细面谈 地址:濮阳市京开道与建设路交叉口西北角吉纽书殿

基本信息 1、户籍不限制 2、男女不限，35周岁以内，可报考每年春招或秋招 3、本科及以上学历 4、具备相应教师资格证书，普通话等级证书 5、具有本市教学经验更佳，没有也可 薪资待遇 1、作息：做五休二，寒暑假福利 2、待遇：五险一金，年薪15-23W（以具体学校为准） 3、合同：签署3年制合同，到期后续约5年制，之后续约长期合同 4、统一入职为2026年暑假后开学（8.31日前） 非代课老师性质，为学校直签合同制用工，全上海区域均可，支持意向学校

1，在助教的协助下对学生进行论文辅导[硕博专业不限，全科招收]; 2，拥有SCI/SSCI/CCF/中文核心等期刊的发表经历。[满足一项即可]; 3，对学员负责任，有耐心； 4，此工作为线上，课酬可观每日工作时间不超过一小时，且灵活非代写非代写非代写! 5,[特招]数学建模竞赛指导老师：要求有高教社杯数学建模或华为杯数学建模获奖经历，学术论文方面不做要求。 薪酬发放及时不拖拉

初中辅导班周末，数学英语物理化学老师

培训机构教学教师 1.授课小初高中英语/地理/化学等科目相关课程 2.积极参加部门组织的相关活动 3.与家长沟通学生的学习情况，保证学习效果与用户满意度

岗位职责: 1.配合主教练完成日常训练的辅助指导及运动员的日常管理 2.按照课程安排，落实助教相关工作，保障训练效果与教学质量 3.积极参与团队各项活动，推动团队协作，营造良好团队氛围 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与团队协作意识 2.能够高效履行助教职责，确保训练环节有序进行 3.热爱体育事业，具备学习意愿，愿意在实践中持续提升自我

岗位职责: 1.配合主教练完成日常训练的指导及运动员的管理工作 2.按照课程安排，落实助教任务，保障训练效果与教学质量 3.积极参与团队各项活动，推动团队协作与良好氛围的营造 任职要求： 1.具备较强的沟通能力，富有团队合作意识 2.能够高效履行助教职能，确保训练环节有序进行 3.热爱体育事业，具备学习意愿，愿意在实践中不断提升自我

岗位职责： 1.配合无人机培训机构开展飞行操作教学辅助工作； 2.结合学员的掌握程度与学习目标，提供针对性的指导与支持； 3.负责无人机设备的装配与日常维护，保障教学过程的稳定与安全； 4.协助组织并参与各类无人机实践赛事，提升学员参与积极性； 5.汇总整理无人机相关技术资料，为课程内容优化提供参考依据。 任职要求： 1.具备一定的无人机操控经验与实际操作能力； 2.热爱无人机技术，具备持续学习与深入研究的意愿； 3.拥有良好的表达能力与协作意识，能与学员顺畅互动； 4.安全意识强，能够严格执行教学安全规范； 5.对无人机领域充满热情，乐于投身相关活动与竞赛。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-28 工作形式：线上录题讲解教师招募，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题目资源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源丰富，可按量持续输出；项目长期稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平较优 【招募科目】 小学至高中各学科，以及大学相关课程科目 【工作要求】 详细条件请直接咨询了解~ 【薪资待遇】 小学：4~6元/题；初中：6~8元/题；高中：6~10元/题；大学：7~8元/题

职位描述： 1、负责考研政治班课及一对一课程的教学任务 2、根据教务安排的课表，按时完成授课工作，保障教学服务满意度，避免投诉与退费情况 3、认真准备课程内容，确保课堂教学质量达标 4、及时响应并解答学员学习中的各类问题 任职要求： 1、硕士及以上学历，政治学类相关专业背景 2、具备两年以上考研政治科目授课经验

岗位职责： 1、积极与家长互动沟通，掌握家长实际需求，并做好相关信息的登记留存。 2、定期回访已登记的咨询信息，向咨询者传递最新的培训动态与活动安排。 3、高效开展拜访与邀约工作，确保内容全面、准确且具针对性，协助咨询者获取所需资讯，为其课程选择提供有效参考。 4、依照公司相关政策和流程，为参训学员办理报名事宜，指导填写报名表，准备及整理相关报名材料。 5、统筹已报名学员的上课组织工作，任职要求普通话标准，具备亲和力，热情主动，沟通能力突出，富有团队协作意识与职业精神，执行力强，抗压性好，责任心强。 福利待遇： 底薪＋提成＋奖金+激励＋五险一金＝4000-8000 每四个月一次晋升机会

岗位职责: 1.负责公司行政与教务相关的日常事务管理及运营支持； 2.协助建立并完善公司内部管理制度，保障教务工作有序开展； 3.参与人力资源相关规划工作，配合完成人员招聘与员工培训任务； 4.策划并执行公司内外部教务活动，推动教育资源的有效整合与共享。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门高效协同作业； 2.热爱教育行业，熟悉并关注教育领域的发展动态与趋势； 3.拥有较强的组织协调与计划执行能力，能合理统筹教务各项工作； 4.具备良好的应变与问题处理能力，可及时应对教务运行中的各类突发情况。

少儿口才老师岗位职责 负责4-12岁儿童口才课程的授课工作； 关注学员学习进展，定期与家长交流学习反馈； 协助校区完成教学方案设计，参与组织节庆展演等相关活动。 少儿口才老师岗位要求 专业背景：播音与主持艺术、学前教育、声乐表演、汉语言文学等相关专业毕业； 核心能力：普通话水平达标，具备较强的口头表达与沟通协调能力； 个人特质：性格亲切，富有耐心与爱心，热爱儿童教育事业； 经验优先：具有学前教育、少儿口才培训、艺术启蒙等教学或实践经历者优先考虑。

岗位职责: 1.负责公司行政及教务相关的日常运营与管理工作； 2.协助建立并维护公司内部管理制度，保障教务流程有序开展； 3.参与人力资源规划工作，配合完成人员招聘与员工培训事务； 4.策划并执行公司内外部教务活动，推动教育资源的有效整合与共享。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门高效协同； 2.热爱教育行业，熟悉并关注教育领域的发展动态； 3.拥有较强的组织协调与计划执行能力，能妥善安排各项教务工作； 4.具备良好的应变与问题处理能力，可及时解决教务运行中的各类突发情况。

岗位职责： 1.为学员及家长提供一对一专业咨询与服务； 2.协同教师为学生制定专属学习方案； 3.按照公司标准执行市场调研与推广任务； 4.跟进学员学习进展，提供高质量客户服务支持； 5.作为新业务团队管理梯队重点培养对象 【薪资组成】 试用期（两个月）无责底薪3000 提成（每单约1000） 月度奖金（800-20000+） 平均月薪6k+（税后），综合收入5-30k 【福利待遇】 每年固定三次晋升窗口：机制透明，达标即升 免费住宿：四人间，环境舒适宜人 股权激励：全员享有持股机会 带薪年假20天 五险一金：保障一年 补充商业保险：入职即享免费投保 直系亲属商业险覆盖 基金会提供意外保障：涵盖治疗费、生活费、底薪及五险 高端车辆奖励：如宝马等品牌车型 国内外团建旅游：包含海南等地行程 直升机接驳服务 子女教育福利：可免费学习3-英语课程 【晋升机制】 每年三次竞聘调薪机会，可选择向管理层（团队管理）或专业岗（销售专精）发展 设有独立阳光美语管理学院，系统提升个人素养与管理能力 【培训体系】：全程带薪培训 岗前业务培训 岗位进阶课程 部门一对一指导 企业高管专项培训 助力高效签单，加速职业成长