零跑汽车新媒体运营专员职位描述 一、核心岗位职责 1、视频拍摄与剪辑：负责零跑汽车门店活动、车型亮点展示、试驾体验过程及客户真实故事等内容的现场拍摄，完成原始素材采集；高效完成视频后期制作，包含画面调色、字幕嵌入、背景音乐匹配及特效包装等工作，确保成片符合品牌调性并具有较强传播力，按时完成每周既定数量的视频产出任务。 2、素材与数据整理：搭建并维护视频素材管理系统，对拍摄获取的原始片段与最终成片进行分类存储，提升素材复用效率；定期汇总账号运营关键数据与内容表现分析报告，评估传播效果，输出优化建议，为团队策略调整提供可靠依据。 二、任职要求 1、年龄 20-****，大专及以上学历，有1年以上新媒体领域视频拍摄与剪辑经验者优先；熟练操作主流拍剪软件（如剪映、Premiere 等），可独立完成从前期拍摄到后期制作的完整流程，具备良好视觉审美，能准确把握汽车类新媒体内容的表达风格。

岗位职责: 1. 负责汽车4S店新媒体渠道的日常运营与维护 2. 制定并实施新媒体推广方案，增强品牌曝光度 3. 跟踪评估新媒体运营效果，持续优化内容策略 任职要求： 1. 熟悉汽车行业，有新媒体运营相关工作经验 2. 具备优秀的文案策划能力与创意构思能力 3. 能独立推进项目执行，具备良好的沟通协作意识 4. 可长期驻扎临夏工作 岗位福利： 1. 提供食宿，每周单休 2. 缴纳五险，享受节日福利等

岗位职责： 1、负责新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的内容规划与内容发布工作； 2、强化酒店品牌影响力，促进粉丝互动，提升用户活跃度与忠诚度； 3、跟踪并分析新媒体运营数据，调整优化推广方案，增强内容传播力； 4、整合内部资源，协同相关部门配合，保障内容输出的专业性与时效性； 任职要求： 1、了解主流新媒体平台的运作机制及用户行为特点； 2、具备出色的文案创作能力与创新策划思维； 3、拥有良好的沟通协作能力，能组织团队推进项目执行； 4、熟悉商业领域动态，具备相关从业经历者优先考虑； 5、掌握视频拍摄技能及常用设计软件基础者更佳

负责相关网站的推广与运营工作， 以及配套客服团队的培训和管理工作。

一、工作职责： 1、具备抖音等新媒体平台直播及短视频制作相关经验； 2、形象良好，气质端正，普通话流利标准； 3、负责公司官网、微博、微信、短信后台等线上平台的日常运营与数据统计维护； 4、每日跟进并监督市场部新媒体运营执行情况，确保符合规范要求； 5、实时关注自媒体平台及主流汽车资讯网站动态，收集优质活动案例并进行数据分析； 6、撰写活动宣传文案，整理上报厂家资料，参与部分礼品采购工作； 7、积极对接各平台运营顾问，掌握最新操作规则与优化方法，持续提升新媒体线索获取能力； 8、主动与集团内其他门店新媒体人员保持横向沟通，深入了解新媒体相关咨询与动态； 9、如发现网络上涉及公司的负面信息，须立即向上级汇报并协助处理； 10.落实上级领导及部门交办的其他工作任务。 （具备销售行业工作经验者优先考虑） 二、福利待遇 1、提供工作日午餐； 2、依法缴纳五险； 3、设有年度优秀员工奖励机制及团队建设活动； 4、享受带薪休假、节日福利及年度健康体检； 5、提供入职培训、厂家专项培训及认证机会，助力个人成长与职业发展； 6、每周单休。

懂电脑有电脑，短视频制作软件敏感，能领回甲方要求。可提供免费短期培训。有经验者优先。

18-30，男女不限。 要求有新媒体策划作品及直播案例，熟悉短视频及社交平台规则，能结合当下热点设计互动话题，提高账号曝光及用户粘性。 可以利用现有工具进行数据分析，通过流量反馈及时优化策划方案。 有策划成功矩阵号经验者优先

【任职要求】 1.大专及以上学历，市场营销、传播学、新闻学或相关专业优先考虑。 2.具备优秀的文案创作能力，熟练掌握视频剪辑与图像处理工具；有主流社交平台运营经验，熟悉内容发布与账号管理流程；具备基础的数据分析能力，能通过相关工具洞察用户行为及市场动向。 3.有新媒体运营或相关岗位工作经历者优先录用。 4.具备良好的协作意识和创新思维，能够积极融入团队并提出创意想法。

旅游线路的介绍与宣传推广。

本岗位需出差，随行跟拍 亲爱的未来新同事您好！由于简历咨询量较大，无法一一及时回复，建议您在沟通前仔细阅读以下信息。内容真实有效，为节省双方时间，请避免重复提问，感谢理解与配合！ IP账号的打造 主要工作内容： 1、依据抖音账号提供的拍摄素材及策划方案，独立完成视频剪辑并完成平台发布； 2、对标优质账号进行内容分析，结合公司创始人经历与品牌调性，把控剪辑风格与内容走向； 3、熟练操作各类视频剪辑软件工具，高效完成制作任务。 基本要求：具备独立剪辑能力（有相关经验者优先） 额外加分项：可参与脚本策划等全流程内容制作，能力突出者薪资上浮 薪资结构：底薪+绩效+单休，具体面议 待遇范围：5-10k（因工作涉及出差，主要为跟随拍摄老板日常及工厂短视频内容），另有账号转化提成奖励 工作时间：9:00-12:00；13:00-18:00 剪辑参考账号： 抖音：苹果女王李莹 视频号：庆新生鲜（公司官方账号） 西域美农李春望（参考账号） 明月的农场生活（参考账号）

现在急找翻斗车司机一人六点干到十二点六个小时有干的联系我

明天早晨宁煤来个危货顶班司机，每天430元，联系电话

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新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 食品厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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岗位职责： 1.负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化，包括公众号推文、短视频脚本、海报文案、活动方案等 2. 结合行业特点与目标用户画像，策划有传播力和转化力的内容选题与表达形式 3.配合市场、运营团队完成日常内容更新、热点借势及节点营销文案支持 4.对接设计、视频等协作部门，确保文案与视觉呈现高度统一、调性一致 5.定期分析内容数据表现，持续优化文案策略与语言风格 任职要求： 1.文案编辑相关岗位经验不限，具备扎实的文字功底与良好的逻辑表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台内容生态，有独立运营或内容策划经验者优先 3.具备较强的学习能力与审美意识，能快速理解行业术语与业务需求 4.最低学历不限，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业背景更佳 5.工作地点灵活，薪资范围面议，具体根据能力与经验综合确定

岗位介绍：根据客户要求来写文案，居家办公，时间自由，无需任何费用 岗位类型：年终汇报/总结、述职、工作总结、竞聘演讲稿、金融保险、银行、医药销售等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

岗位介绍：根据客户要求来写述职报告+PPT，此岗位不需要坐班，工作时间自由，无需缴纳任何费用 主要类型：述职报告、工作总结/汇报、年终总结/汇报竞聘稿... 任职要求： 1.年龄22岁及以上，有述职报告或竞聘稿经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。 4.医药销售、银行、保险、金融行业优先。

岗位介绍：根据客户要求来写文案，居家办公，时间自由，无需任何费用 岗位类型：工作总结、述职报告、年终汇报/总结、竞聘演讲稿、医药销售述职，剧本创作，脱口秀，方案策划，运营方案，IP打造，品牌全案，商业计划书，可行性研究报告等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

岗位介绍：根据客户要求来写文案，居家办公，时间自由，无需任何费用 岗位类型：工作总结、述职报告、年终汇报/总结、竞聘演讲稿、医药销售述职，剧本创作，脱口秀，方案策划，运营方案，IP打造，品牌全案，商业计划书，可行性研究报告等 要求： 1.年龄22岁及以上，有文案相关经验。 2.有良好的沟通理解能力，有耐心，有责任心。 3.时间充裕，不拖稿，不能失联，能及时回复客户消息。

公司主营业务：教育培训方向，涵盖雅思托福、公考考研、新媒体培训等领域 岗位性质：小红书平台运营实习岗 【本岗位为纯运营类，不涉及销售工作】 【支持线上远程办公】 【信息真实有效，欢迎准大一至大四学生报名，可提供实习证明，感谢关注！】 工作内容： 1、负责公司在小红书平台的日常内容发布与账号运营； 2、了解小红书笔记发布规范，独立完成平台所需文案创作； 3、能够提炼产品核心优势，结合平台热点灵感，产出具有吸引力的内容； 4、定期统计笔记曝光数据及推广效果，并据此优化运营方案与内容策略。 岗位要求： 1、大专及以上在读或应届毕业生； 2、熟悉新媒体运作机制，具备良好文案功底和网络敏感度（需有小红书使用经验）； 3、沟通顺畅，责任心强，具备执行力与团队合作意识； 4、掌握基础图片处理技能者可优先考虑。

内容运营： 策划高质量内容，紧跟热点话题，吸引目标用户关注，借助内容营销展现产品优势，增强内容互动性与分享传播效果。 用户运营： 基于用户分层、调研反馈及画像分析，制定精细化运营方案， 提高用户活跃度、留存表现及付费转化效率。 直播运营： 负责直播活动的全流程策划、现场节奏把控、数据复盘与粉丝互动，增强直播平台用户粘性与参与感。 社群运营： 利用微信群等渠道推动用户激活与转化，精准解决用户需求，促进用户裂变增长。 电商运营： 负责线上店铺日常管理，制定有效营销策略，优化商品陈列与购物流程体验。 运营能力要求： 数据分析：熟练运用工具（如GrowinglO、蝉妈妈）跟踪流量、转化率等关键数据指标。

负责公司各项目短视频的策划、拍摄及后期剪辑工作 制定并实施各项目的新媒体推广方案，确保有效落地 精通视频拍摄与剪辑技术，具备短视频制作经验者优先

岗位职责: 1. 负责传媒领域的相关事务，保障信息传递的准确与高效 2. 协同团队成员，合力推进项目顺利实施 3. 不断优化工作环节，提高整体执行效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能高质量完成上级安排的工作 2. 具备团队合作意识，积极参与项目进程 3. 学习能力强，善于总结并持续完善个人工作方式

负责公司各项目短视频的策划、拍摄及剪辑工作 制定并落实各项目的新媒体推广方案 熟练操作摄影与剪辑设备，具备短视频制作经验者优先

岗位职责 1、负责账号的搭建与整体运营规划，构建账号模型，突破流量层级，实施千川投放，并沉淀可复制的成功案例 2、统筹直播运营中人、货、场的整体策略，全程监控直播各环节执行情况 3、对直播数据进行复盘与深度分析，及时反馈核心指标表现，并根据结果优化调整运营方案 4、主导主播培训工作，策划话术脚本，精准掌控直播间的节奏与氛围 5、负责直播间商品选品、拍品安排、商品链接制作及上下架管理 6、协同主播与场控配合，实时监测数据变化，动态调整直播节奏 任职要求： 1、具备2年以上抖音电商直播运营经验，有独立操盘的成功案例，需具备3C或三农类目经验 2、熟练掌握账号起号方法论，熟悉自然流量与付费流量起号逻辑，以及短视频引流起号方式 3、精通巨量千川广告投放，具备爆款素材的拆解、分析与制作能力 4、拥有大型直播项目成功经验，包括从0到1的搭建案例，熟悉生鲜、3C、卡牌等电商业务场景 5、具备极强的执行力与团队协作意识，能有效培训主播并推动落地 6、对数据高度敏感，擅长精细化复盘，能通过数据分析定位问题并提出解决方案 7、熟练掌握直播间选品、排品策略、过款节奏控制及活动方案策划 8、具备直播间拉流、憋单转化、现场控场等实战能力 欢迎有能力的优秀人才加入！不接受新手投递 应聘请附带案例视频

负责公司各项目短视频的策划、拍摄及后期剪辑工作 规划并实施各项目的新媒体推广方案，确保有效落地执行 精通摄影与视频剪辑技术，具备短视频制作经验者优先考虑

负责公司各项目短视频的策划、拍摄及后期制作 制定并实施各项目的新媒体推广方案，确保有效落地 精通视频拍摄与剪辑技术，具备短视频制作经验者优先

岗位职责： 1、负责抖音账号的日常运营维护，涵盖内容规划、发布执行及用户互动等工作； 2、通过分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升账号曝光度与粉丝参与度； 3、依据企业品牌调性，策划并输出优质短视频内容，提升用户留存与互动粘性； 4、关注行业趋势变化，洞察用户偏好，探索创新运营模式，促进用户转化效果。 任职要求： 1、了解抖音等短视频平台的运作规则，具备实际运营经验者优先考虑； 2、拥有较强的内容创作思维与视频剪辑能力，可独立完成视频全流程制作； 3、对装饰领域有一定认知，能结合行业特性进行内容表达与创意输出； 4、具备扎实的数据解读能力，能根据数据表现及时调整运营优化方案。

一、岗位职责 1.内容创作与管理:撰写并编辑高质量的新媒体文案，包括但不限于文章、视频脚本、海报文案等，确保内容符合品牌形象与目标受众需求。策划与执行内容发布计划，根据不同新媒体平台(如快手、微博、抖音、小红书等)的特点进行差异化内容输出与排版优化，提高内容的可读性与吸引力。定期对内容数据进行分析，依据阅读量、点赞数、评论数、转发数等指标评估内容效果，总结经验并持续优化内容策略 2.平台运营与推广:负责新媒体平台的日常运营与维护工作，包括账号管理、粉丝互动、消息回复等，提升用户活跃度与粘性。制定并执行新媒体平台的推广方案，通过合作推广、活动策划、广告投放等手段扩大品牌影响力与粉丝群体规模，增加平台流量与关注度。 3.用户增长与转化:深入研究目标用户群体的行为特征与兴趣偏好，制定精准的用户增长策略，吸引潜在用户关注并转化为实际粉丝。 4.数据分析与报告:对新媒体运营数据进行监测与分析，定期生成数据报告并向上级汇报。依据数据分析结果发现运营问题与潜在机会，提出针对性的优化建议与解决方案，为决策层提供数据支持与参考依据。 二、任职要求 1.教育背景:大专及以上学历。 2.工作经验:具有一年以上新媒体运营工作经验，有成功的新媒体账号运营案例者优先。 3.技能要求:熟练掌握快手、微博、抖音、小红书等主流新媒体平台的操作与运营技巧;具备扎实的文字功底与文案撰写能力，能够独立完成各类文案创作任务;熟悉摄影摄像与视频剪辑制作流程，能够进行简单的图片处理与视频制作;掌握数据分析方法与工具，能够对新媒体运营数据进行有效分析并提出优化建议;具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能够与不同部门协作完成项目任务。 4.素质能力:具有较强的创新思维与学习能力，能够紧跟新媒体行业发展趋势并不断尝试新的运营玩法;具备高度的责任心与工作热情，对新媒体运营工作有浓厚的兴趣与自我驱动力;拥有良好的抗压能力与时间管理能力，能够在快节奏的工作环境中高效完成任务并应对突发情况。