负责招人

负责商户的日常管理，有责任心。工资面议

嘉峪关玛雅‬房屋★秋季招聘★新媒体运营：4名3000～5000★检维修：5名3500～5000★房产‬经纪人：15名5K～10000+★要求：20-48岁，高中以‬上学历，善于沟通，协作能力强，积极向上，无不良嗜好，品行端正。★上班时间：上六休一制。★福利待遇：带薪培训，带薪休假，底薪+提成、全勤奖、绩效+奖金、、团建聚餐，保险，社保补贴。★工作地点：阳光金水湾店、恒安店、建林★详细咨

组件生产经理的工作综合描述包括:全面掌握和协调生产部门的人员管理及各项生产活动1.下达生产计划和任务，安排生产流程和资源2.确保产品质量和生产效率，进行生产成本控制和优化3.参与制定和实施生产策略，推动生产技术创新和改进4.负责设备维护和管理，保证安全生产和环境保护5.建立和维护良好的团队合作关系，解决生产中的问题和挑战6具备丰富的行业知识和经验，能够有效领导和管理团队

为客户提供二手房产（住宅、商铺、写字楼或一手房代理）的买卖和租赁服务，平常就是在58安居客网络端口发布推广房源信息获取客户，为咨询的客户提供房产相关服务，跟客户业主线上沟通，匹配房子，匹配好后带客户实地看房，签合同等。任职要求：1、年龄20-45周岁，热爱销售工作；2、有一颗想挣钱的心，勇于挑战自我。

【基本工资】：1、固定底薪4000元（转正不降薪）；2、租赁35%通提，买卖20%-50%阶段提成；3、每年2次国内外旅游以及11天带薪春节假；4、全部内部晋升，客户经理--店长--区域总监--中心总监；5、兰州市区就近安排，可提供宿舍，买五险；【岗位职责】：1、为客户提供二手房产的买卖和租赁服务；2、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；3、了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；4、陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交；5、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作；6、负责商圈内业主、客户关系跟进维护；

 招聘房多多地产合兴嘉园店聘房产销售（20名），男女不限、无经验均可，我们要求沟通亲和力强，业务专教一对一指导完成，底薪：3000元，提成25%-50%，收入现结现，我们百分百承诺付出无忧收入体面！！️：（此号微信同步）

甘肃白银平川峰磁窑煤矿急聘通防副总一名。工资面谈。联系电话工期:长期

高薪诚聘房产经纪人30名大客户经理5名20---45周岁（男女不限）地点兰州新区，上六休一（包食宿）上班时间：9：00—18：30薪资待遇：7500+️：

人员招聘

下午1点来一个擦玻璃，一个搞卫生的，，

西峰某学校餐厅急招后厨普工2名，（切菜、做米线）工资面议，、年龄52周岁以下，身体健康、干活利落，吃苦耐劳。联系电话：吴

庆阳市西峰区招弱电/安防

庆阳环县招铁塔组立人员

装卸工干活踏实

浙江锂盾新能源材料有限公司直招：【生产经理、人事行政管理、电工、体系工程师、机修工、质量巡检员、采购专员、普工】：◎普工：男女不限，45岁以下。身体健康，视力较好，会简单的电脑基础操作，能服从领导安排，能接受12小时两班倒。月薪：5500-8500元/月，月休2天。◎生产经理、人事行政管理、体系工程师（新能源行业）：薪资面议，月休4天，有相关工作经验。◎机修工、电工：6500-8000元/月，月休4天，45周岁以下，有相关工作经验和资质技能证书，能接受两班倒。◎质量巡检员：男女不限，会简单的电脑基础操作，有相关工作经验，能接受12小时两班倒，有责任心。月薪：5500-7500元/月，月休2天。◎采购专员：5500-7000元/月，月休4天，男女不限，有相关工作经验。【福利待遇】：五险一金、工龄奖、全勤奖、绩效奖、租房补贴、免餐、内推奖励、节日福利等，公司晋升空间大。推荐新员工入职可享受1800元奖励（入职满3个月发放300元，半年发放500元，满一年再发放1000元）【工作地址】：浙江省湖州市长兴县画溪街道雉州大道759号，联系电话（同号）

【招聘】宁夏辉林人力资源服务有限公司因就业安置推进需要，现招聘10名人事经理，薪资待遇高，前景发展好，欢迎朋友们合适来加入！联系☎

漯河市裕鑫电子科技招聘：行政人事主管，年龄30-40岁，上6休1，上班时间早8:00-晚8:30。薪资6-8K。联系电话：。不喜勿扰岗位职责：1.招聘与配置：负责招聘适合企业文化的员工，并合理配置人力资源。这包括发布招聘广告、筛选简历、面试、背景调查和入职手续的办理。同时，行政人事部门需要与各部门保持密切沟通，了解岗位需求，以确保人力资源的合理配置。‌2..培训与发展‌：负责员工的培训与发展，包括新员工的入职培训、技能培训、晋升培训以及企业文化培训等。通过制定培训计划，组织内部和外部培训，提高员工的专业技能和综合素质，促进员工的职业发展。3.薪酬福利：负责员工的薪酬福利管理，包括工资核算、奖金分配、保险福利的申请与支付等。此外，还需要制定和实施员工福利政策，如员工健康保险、带薪休假、节日礼物等，以提高员工的工作积极性和满意度。4.员工关系管理：负责员工关系管理，包括处理员工之间的冲突、调解劳动纠纷、组织员工座谈会和意见征集活动等。通过建立良好的员工关系，促进企业内部的文化建设，提高员工的工作满意度和忠诚度。5.组织文化建设：负责组织文化建设，包括企业价值观、使命、愿景的宣传和落实，以及企业文化的塑造和传播。通过组织各种文化活动，增强员工的归属感和凝聚力，促进企业的可持续发展。6.日常行政事务管理：负责日常行政事务的管理，如文件档案管理、考勤管理、办公设备管理、宿舍管理、车辆管理等。这些工作需要严格按照企业规章制度执行，以确保企业的正常运转。

招聘：行政主管(1人)薪资：3500~6000/月职位描述职位类别：行政/人事类/行政人事主管/行政人事主管职位部门：行政部驾照要求：C2(小型自动挡汽车)需要偶尔买接待用的菜 需要文笔好 有领导能力 懂得接待流程 熟练运用电脑各软件

岗位职责：1、了解厂区项目订单需要的人员，以及日常事务的处理。2、解决沟通好工人进厂体检、入住、办理入职、离职、工资发放等。3、及时了解工厂情况，确保事情及时沟通解决。4、负责为本工厂招聘人员，保证厂区订单能正常生产。要求：1、年龄：18-45岁，初中及以上学历，有良好沟通能力，会简单的电脑。可接受实习生、应届毕业生。2、诚实有信，做事坚持原则，有责任心，吃苦耐劳。薪资待遇：1、无责底薪4000元/月+提成+绩效+奖金。月休四天，法定节假日正常放假。2、包吃包住，单人间，有独立卫生间、空调、免费Wi-Fi、热水器等。

从事风力发电项目施工且有相关工作经验。

负责发布招聘信息，筛选应聘人员资料，协助上级建立健全公司招聘制度，预约、接待及面试应聘人员，跟进未参与面试的人员，协助新人办理入职手续

招聘：诚聘人事助理、售后专员薪资：面议

主要负责人事招聘，帮助经理完成日常工作事物，周末双休。

底薪4000元，底薪4000元招聘房产经纪人10名，招聘底薪4000元+提成+各项奖励+福利+旅游租赁提成可达百分之60，买卖提成可达百分之40！每月带薪休假4天每年带薪休假7天应聘热线：

找一个项目经理，有工作经验的优先​具体土建，高低压电，外电

人事专员

因发展需要，招聘人事一名，工资3000，地址:西峰科教苑，8:30-18:00。有意向打电话咨询

精英团队招聘，有无经验都行，学历不限，无责任底薪+提成+各项奖励+福利+旅游租赁提成可达百分之50，买卖提成百分之40起步，有意向随时上班

工作内容1、负责每天在各大app上进行招工，发简历。打电话。约工人来公司任职要求：1、具备良好的组织和沟通技巧2、不限，16-45岁。工作时间：朝九晚六，周末双休，节假日带薪休假