微信招募游戏代练，朝九晚六，工作自由

年龄:21-35学历:高中以上学历

人事文员有沟通表达能力，有团队协作精神薪资福利:底薪2000+提成+奖金【4000到5000左右】工作时间：8:30_12:00 13:30—18:00 上六休一；公司免费提供团队会不定期组织聚餐.唱歌.团建旅游.踏青烧烤等活动工作地址:崇信县世纪花园C1区8号楼下（新日电动车隔壁）

年龄学历达标者可提前预约面试

主要工作负责接待员工入职办理，简单易操作

具体面议

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平凉泾川招人事专员/助理

**人事专员助理工作职责概述**在现代企业中，人力资源管理是确保组织高效运行、激发员工潜能、促进组织目标实现的关键环节。人事专员助理作为这一领域的重要支持角色，承担着协助人事专员或人力资源部门完成日常人事管理工作的职责。以下是对人事专员助理主要工作职责的详细概述：###1.招聘协助-**发布招聘信息**：根据招聘需求，协助在各类招聘平台、公司官网及社交媒体上发布职位信息，吸引合适的候选人。-**简历筛选与初步面试**：对收到的简历进行初步筛选，根据岗位要求评估候选人的匹配度，并安排初步电话或视频面试，收集面试反馈。-**面试安排与跟进**：协调面试官与候选人的面试时间，准备面试材料，并在面试后进行跟进，包括通知结果、反馈收集等。###2.员工入离职管理-**入职手续办理**：新员工入职时，负责办理入职手续，包括收集入职资料、签订劳动合同、安排入职培训、介绍公司文化及规章制度等。-**离职手续办理**：协助处理员工离职事宜，包括离职面谈、离职审批流程、工作交接监督及离职证明的开具等。###3.人事信息管理-**员工档案管理**：建立并维护员工个人档案，包括基本信息、教育背景、工作经历、绩效考核记录等，确保信息的准确性和时效性。-**人事数据统计**：定期整理人事数据，包括员工花名册、人员流动率、招聘效率等关键指标，为管理层提供决策支持。###4.培训与发展支持-**培训需求调研**：协助收集员工的培训需求，了解员工能力提升的意愿和方向。-**培训计划协助**：根据培训需求，协助制定培训计划，安排培训课程，并跟踪培训效果。-**职业发展咨询**：为员工提供职业发展方面的咨询，解答关于职业规划、晋升路径等问题。###5.员工关系与福利管理-**员工沟通**：作为员工与管理层之间的桥梁，促进双方的有效沟通，及时传达公司政策、活动信息及员工意见。-**员工福利管理**：协助管理员工福利计划，包括社保缴纳、公积金办理、节日福利发放等，确保员工权益得到保障。###6.行政支持-**日常行政事务**：协助处理日常行政事务，如办公用品采购、会议组织、办公环境维护等，确保办公环境的整洁有序。-**政策与法规遵守**：关注并学习最新的劳动法律法规，确保公司的人力资源管理活动合法合规。总之，人事专员助理是人力资源团队中不可或缺的一员，他们通过细致入微的工作，为公司的招聘、员工管理、培训发展及员工关系维护等方面提供有力的支持，助力企业实现可持续发展。

甘肃兰州城关区1、客服组长职位描述1制定生产计划，完成公司月度任务目标。2负责项目团队建设，文化建设及运营管理，完成领导交办的其他事项。任职1.大专及以上学历；2.客服运营类一年以上管理经验,熟悉呼叫中心的运营规则；3.具有良好的组织协调能力、沟通表达与说服能力。工作时间：9:00-22:00排班制。薪资待遇：4k-6k，具体面谈。2、电信客户专员岗位职责1.接听电信用户来电咨询，根据客户需求办理相关业务；2.协助配合团队，完成相应工作。任职资格1.年龄:18-36岁，男女不限；2.学历:大专学历；3.普通话标准，口齿清晰，有较好的语音沟通能力；4.电脑操作熟练使用。工作时间：9:00-22:00排班制福利待遇：综合月薪3000-5000左右，计提制薪资，多劳多得，上不封顶。点：甘肃省兰州市城关区张苏滩800号高科大厦9楼。

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辅助工作人员年龄30岁及以下，中专以上文化程度，有相关工作经验者优先招工人数:1名工作地址:崇信县永丰街198号崇信县卫生健康局302办公室