岗位要求： 1、熟悉主流线上C端平台的运作机制与营销策略，具备清晰的运营思路与规划能力。 2、本科及以上学历，性别不限，具备相关工作经验，电子商务、市场营销等专业背景者优先考虑。 3、对电商运营有浓厚兴趣，具备敏锐的市场洞察力，良好的审美能力与文字表达能力。 4、掌握会员数据分析技能，熟练使用办公软件，包括数据处理与PPT制作等。 5、具备较强的逻辑思维、计划执行、创新能力，沟通表达能力良好，能适应一定工作压力；具备良好的职业操守，诚实守信、责任心强、专注勤勉，学习能力强，善于团队协作。 职位描述： 1、了解平台运营逻辑及发展趋势，配合主管制定平台整体发展策略与实施路径。 2、负责平台后台的商品管理、会员维护、库存控制、促销设置、订单处理等日常运营工作。 3、拟定会员拓展方案、品牌提升策略及GMV增长目标的具体执行计划。 4、统筹策划并落地执行促销活动、会员活动、品类专题活动，并进行效果复盘与评估。 5、对接外部合作方，开展资源协调与争取，为平台运营争取必要的资源支持与费用投入。 6、对销售数据、会员行为、商品表现及费用使用情况进行系统统计与深度分析，输出优化建议与改进方案。 7、参与平台页面视觉呈现与版面布局设计，提供主题活动及促销宣传物料的创意构思与优化方向。

主要负责后台回复。，跟客户沟通

每天把固定种类的废品进行集中整理

【酒嘉直聘招募信息员】 覆盖区域：酒嘉地区 核心任务：帮忙转发招聘信息 报酬标准:面议 参与提醒：每天限制人数，建议尽快报名 参与方式：有本地生活类群直接联系，无需投递、无需收藏

18周岁起可做，无需外出，时间自由，不限地点!零基础可做有人带。

岗位职责: 1.负责电商平台的日常运营维护，涵盖商品发布、订单跟进、售后支持等环节。 2.策划并落实销售方案，推动销售任务的达成。 3.持续关注电商领域发展趋势，参与业务研讨，为产品改进与营销策略提供可行性建议。 4.协同团队成员，探索产品潜力与新增销售渠道，助力业绩增长。 5.提升品牌形象影响力，通过高效沟通机制提高客户满意度及回购频率。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务或相关专业优先； 2、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能在集体中积极贡献。 3、熟悉电商运作模式，熟练掌握主流电商平台操作流程。 4、拥有较强的市场洞察力与数据处理能力，能精准捕捉行业变化。 5、目标感强，抗压能力强，能够在高强度环境下保持稳定高效的工作状态。

招聘长期使用的零工人员，薪资为每天200元，提供食宿。

1. 负责社群的日常维护与运营管理。 2. 策划并执行各类社群活动方案。 3. 营造良好社群氛围，增强用户活跃度与归属感。 4. 通过数据分析持续优化运营策略。 5. 协同相关部门推进运营目标达成。 6. 具备基础的文案创作能力。 7. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识。 感兴趣者欢迎联系，期待你的加入！

徽县嘉陵招聘顶班司机，要求现在就能到岗。

马营地区招聘挖掘机师傅，工作时间为3到4天。

江洛地区明天需要一名挖掘机司机。

武都地区招聘装载机师傅。有意者可报名。

明天贾河需要顶班师傅一名，工作时间为3至5天，要求技术熟练，技术不熟练者请勿联系。

不刷kpi~不刷kpi~不刷kpi~公司直招!零基础也收提供住宿(水电全免)! 新人入职有老员工一对一带教 职责:公司合作的项目居多，工作就是协助主管一起面谈客户，给各大热门平台引流,谈公司的自媒体业务(不用应酬) 薪资体系:综合薪资5500(薪资4300+1200奖金+提成五险+提供住宿)福利待遇: 1、公司免费提供温馨公寓包住水电全免，家电齐全，离公司近 2、对于刚加入公司的新人，并且安排主管一对·带着工作,保证新人快速融入,快速成长上班时间: 8.30-18.30，中午休息两个小时，不加班!不加班!不加班(法定节假日正常体息，固定周日休)职位要求: 1.不玩虚的，勾心斗角，公司都是00后喔。正儿八经的说是公司直招!!! 2.上班氛围轻松欢 3.上手贼拉快,团队 4.不加班,不打电话,不是客服

【岗位】TikTok运营助理 【亮点】有人带，成长空间大 【工作内容】 1. 账号日常运营与维护 负责 TikTok 账号的日常内容发布，包括视频素材的初步筛选、文案草稿撰写（中/英文）； 协助监测账号核心数据（如播放量、点赞量、粉丝增长数、GMV、ROI等），定期整理日报或周报，并提出基础优化建议； 维护店铺链接、销量管理及评价管理，保持店铺好评率和信用度。 2. 内容策划与视频剪辑 参与 TikTok 账号内容方向的规划，协同设计团队产出爆款视频； 负责短视频的素材收集、简单剪辑、编辑与发布，优化资源名称、标签及预览图； 提炼产品痛点，针对账号及短视频进行相关优化，完成视频的发布及后续效果追踪。 3. 达人建联与合作管理（部分岗位侧重） 通过 TikTok、Instagram 等渠道挖掘符合产品定位的 KOL/KOC，撰写合作邀约话术并沟通跟进； 跟进达人样品发货、挂链情况及素材产出过程，把控内容创意与执行细节； 对达人带货数据进行回收与分析，筛选优质达人并建立长期合作关系。 4. 店铺管理与订单处理 负责 TikTok Shop 的产品上传、编辑、Listing 优化及上下架管理； 及时处理平台订单，确认订单信息，对接物流商跟进物流进度并更新状态； 定期核对店铺库存，当库存低于预警值时提醒补货，避免缺货影响销售； 协助报名平台官方活动及达人推广计划，准备所需素材并追踪营销效果。 【要求】 细心、肯学，有TikTok经验加分 【应聘方式】 先投简历，合适再联系。

岗位职责： 1. 负责日常运营数据整理、分析与报表制作，支持业务决策 2. 协助策划并执行线上推广活动，提升用户活跃度与转化率 3. 维护运营平台（如社群、公众号、小程序等），及时响应用户咨询与反馈 4. 对接内外部资源，协调内容、设计、技术等环节推进项目落地 5. 监控运营指标，定期复盘优化策略，持续提升运营效率 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，熟练使用Excel、PPT等工具 2. 有运营相关实习或工作经验者优先，居家办公需具备良好自律性与沟通能力 3. 具备较强的学习能力、责任心和团队协作意识 4. 思维敏捷，对互联网运营逻辑有一定理解，熟悉主流社交平台规则 5. 工作地点灵活，需自备稳定网络及办公设备，确保高效远程协作

【岗位】抖店运营助理 【亮点】接触抖音电商全流程，有人带，成长快 【工作内容】 抖店商品上架、改价、库存维护 精选联盟、达人对接、样品寄送 优惠券、满减、 每日订单、转化、退款数据统计 短视频发布、评论维护 协助直播链接和场控 【要求】 细心、肯学、对电商有兴趣，有经验优先 【应聘方式】 先投简历，合适再联系。

一、招聘基础信息 招聘岗位：社区运营专员 招聘人数：2人 工作地点：北京、深圳（对应负责社区/片区） 作息时间：早9晚6，周末双休 用工形式：全职 二、岗位职责 1、负责对应社区日常运营工作，招、培、管、留，保障小区派送、件量流转正常，维持小区站点健康稳定运营； 2、日常处理网点下发各类工单，及时跟进、落实、反馈，完成工单闭环处理； 3、辅助小区派送员找件、梳理快件，协助解决派送过程中的各类现场问题，提升派送效率； 4、承接小区人员休息顶班工作，保障岗位人员空缺时社区派送工作正常运转； 5、社区合伙人招募； 6、完成上级交办的其他社区运营相关工作。 三、任职要求 1、年龄22-35周岁，身体健康，吃苦耐劳，能适应基层站点运营工作； 2、具备良好的沟通能力、执行力，做事认真负责，服从工作安排； 3、有社区运营、快递站点、同城配送相关工作经验者优先； 4、具备基础人员招募、沟通谈判能力，有资源拓展意识。 四、薪资待遇 基础薪资：5500元-6000元/月（底薪） 专项提成/补贴（清晰透明）： 1、顶班补贴：小区派送/站点人员休息，在岗顶班，按实际顶班天数结算； 2、社区合伙人/人员招募提成：首个成功招募上岗 1000元/个，后续每成功招募上岗 500元/个，多招多得、上不封顶； 综合月薪：底薪+顶班补贴+招募提成，月综合收入8K-9K，有资源者月薪上万 其他福利：（社保、节日福利、团建、带薪休假） 五、岗位优势 1、薪资结构清晰透明，底薪稳定； 2、工作内容简单易上手，有人带教，上手快； 3、多劳多得，顶班、招募均有高额专项奖励，收入上不封顶； 4、负责固定社区片区，工作稳定，长期发展空间大。 六、联系方式，

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