岗位职责: 1.制定并落实物料管理方案，保障企业运营效率与产品品质需求。 2.跟踪物料流转全过程，确保物资分类清晰、存放规范、配送及时。 3.持续优化仓储空间布局，提升作业效率，降低物流运作成本。 4.按周期开展库存核查，准确识别并处理积压或失效物料。 5.协同采购、销售等相关团队，保障物料供需匹配与信息同步。 任职要求： 1.具备较强的统筹与归类能力，能高效应对多环节的物料管理任务。 2.具有高度的安全意识，可保证物料作业各环节的操作安全。 3.工作责任心强，具备创新意识，能在高强度环境下持续改进工作方法。 4.善于团队协作，能够跨部门顺畅沟通并推动协同执行。 5.熟悉物料管理全流程，具备灵活解决实际问题的能力。

招工长，要有自己的工队！！ 只要水电工和木工！！ 连锁店装修！！ 不缺活 工装 要求会看cad图纸 要求有连锁店工装经验 服从跨省调配

岗位职责: 1.制定并落实物料管理方案，保障生产运营顺畅及产品品质稳定。 2.跟踪物料流转全过程，确保物资分类清晰、存放规范、配送及时。 3.改进仓储空间规划，提升出入库效率并控制物流支出。 4.按周期开展库存核查，快速识别并处置积压或失效物料。 5.协同采购、销售等相关团队，保障供需信息匹配与资源协调。 任职要求： 1.具备较强的统筹与归类能力，能高效应对多环节物料管理工作。 2.具有高度安全意识，确保作业流程中的操作安全。 3.工作认真负责，思维活跃，能在高强度环境下持续改进工作方法。 4.善于团队配合，具备跨部门沟通协调能力。 5.熟悉物料运作流程，可灵活解决实际执行中的各类问题。

1.具备1至3年物料管理相关工作经验； 2.年龄不超过45岁； 3.需拥有仓库管理实际经验； 4.负责仓库物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账等日常操作； 5.负责物资的拣选、复核、装车及发运流程执行； 6.负责维护仓内货物摆放整齐与环境整洁卫生，做好相关单据的归档与保管； 7.薪资待遇面议。

1.负责统筹各部门月度与临时性物料需求计划中的库存管控，编制月度采购方案，经上级核准后，下达采购执行通知； 2.建立并维护设备台账及明细账目，按期组织实施盘点工作； 3.负责计量设备台账管理，落实校准安排及ESD每月例行检查等工作； 4.管理生产线物料流转，涵盖领料、发放、上线、退料等环节操作； 5.执行上级交办的其他与物料管理相关的工作任务；

兰州市七里河区招工长/工程师

兰州市西固区招工长/工程师

1.负责统筹各部门月度与临时物料需求计划中的库存管控，编制月度采购方案，经上级审核后，下达采购执行通知； 2.建立并维护设备台账及明细账目，按期开展盘点工作； 3.建立测量设备台账，组织实施校准管理，落实ESD每月例行检查等事项； 4.管理生产线物料流转，涵盖领料、发料、上料及退料等环节； 5.执行上级安排的其他与物料管理相关的工作任务；

工长兼技术

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

甘肃陇南有没有切混凝土地面的，工价私聊。

活在嘉峪关、木工钢筋工架子工，混泥土工， 50人左右，能不回家过年的联系我，工期3年大工330-350小工220一天，工资每月农民工打卡，需要男58岁一下，女54岁以下，2月份不回家补5000元。能去嘉峪关的联系我，看清楚了打电话，不能去的别浪费电话费。

急聘！厂区高薪普工+包吃住+五险一金 （直接面试，当天安排宿舍） 招聘岗位&薪资 岗位名称招聘人数综合月薪工作内容 普工/操作工50人白班26元/时260元/天晚班28元/时5500-8000元质检、缠线、打胶等，零基础培训 核心福利 【薪资保障】底薪+绩效+全勤，每月10号准时发薪，拖欠！ 【吃住忧】免费4人间宿舍（空调/WiFi/独立卫浴）+餐补 【时间灵活】两班倒（8:00-20:00），月休4天，加班按劳动法算加班费 【社保齐全】入职缴五险一金，节日福利+生日礼金+年度体检 【快速晋升】3个月一次评优，普通员工→班长→主管通道透明 应聘要求 年龄18-50岁，身体健康，大面积纹身烟疤 持身份证原件及复印件，需学历，能接受体力劳动 工作认真负责，服从排班（部分岗位需穿尘服） 工作地址&面试方式 在江苏锡惠山区锡陆公路！！！在江苏锡惠山区锡陆公路！！！在江苏锡惠山区锡陆公路！！！ 面试时间：周一至周六早8:30-17:00（需预约，直接到厂）

招聘：【陕西和生物业管理有限公司】保洁员 薪资：面议 负责楼层区域卫生清洁

招聘：【陕西和生物业管理有限公司】物业维修工 薪资：面议 物业维修

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诚聘：1.装配工若干名，薪资7500左右，2.丝印手5名，3.物料员3名，薪资6000-8000，4.物料班长1名，5.物控1名，6.储备干部1名，7.仓管，薪资6500左右，具体面议，电话：，地址：周巷镇环城北路156号

岗位职责： 1、依据销售订单，科学规划生产排程，保障生产流程有序进行； 2、汇总并跟进每日生产进度、成本支出及计划执行情况； 3、负责编制并发布包材与辅料的月度需求计划及到货安排，监控物料到货进度； 4、按日跟踪、分析并汇报熟食及调理品所用包材和辅料的实际使用状况； 5、按既定目标控制熟食、调理品包材与辅料的库存资金，避免呆滞库存产生； 6、针对新订单开发，配合完成相关成本核算与价格预估工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，工作经验不限； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备良好的数据敏感度，能独立开展数据分析并解决实际问题； 4、能够结合现场生产情况提出优化改进方案； 5、积极进取，学习能力突出，对岗位工作富有热情。

1、负责模具机加件及新产品机加样品的生产计划制定与安排 2、跟进并协调模具制造进度与样品制作进度，确保按时交付 3、统筹设备调配与人员工作安排，保障资源高效利用 5、薪资范围6700-7500元/月 岗位要求： 1、大专及以上学历，供应链管理、物流、工业工程等相关专业优先 2、了解机加工工艺流程，具备1年以上机加生产计划相关工作经验 3、熟练操作ERP系统，掌握Excel函数及常用数据分析工具 4、具备良好的逻辑分析、沟通协调能力，抗压性强，具有成本管控意识

1、每月定期对接销售与生产排程，动态调整主生产计划； 2、审核并协调生产计划与物料需求计划的执行； 3、每周开展产能负荷评估，优化各车间生产平衡； 4、进行库存结构分析，科学管控库存周转效率； 5、统筹处理订单交付、生产进度及物料供应异常情况； 6、推动呆滞物料的预防、监控与消化处理； 7、组织调配生产所需资源，保障生产顺畅运行； 8、负责部门内部人员的培训与能力建设。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3年在千人以上规模电子企业担任PMC主管经验； 2.精通PMC全盘运作流程，掌握生产与物料控制的统筹管理； 3.具备年度、季度及月度产能规划能力，可独立编制并执行生产与物料计划； 4.熟悉ERP系统相关功能模块及MRPII运行原理； 5.具备良好的逻辑分析能力与跨部门沟通协调能力。

基础知识与技能：应聘者需具备装修施工的基础知识和技能，熟悉各类装修材料和施工工艺，熟练掌握水电、木工、油漆等施工环节。 施工现场管理：熟悉施工现场管理，了解施工安全规范，具备一定的施工现场协调和组织能力。 工作经验：要求应聘者具有3-5年以上的装修施工及管理经验，熟悉施工现场流程，具备一定的施工质量问题处理能力。 有意向的可以直接打电话；

厂长，负责厂里经营和生产

负责厂里经营和生产

"[红包]月薪8000-10000元！甘肃天水-杰瑞新能源公司招聘岗位：\n1、操作工250名\n2、物管员30名（大专学历）\n3、叉车工5名（持证）\n4、天车工5名（持证）\n5、低压电工4名（持证）\n6、焊工4名（持证）\n7、液压机械维修2名\n工作地点：甘谷六峰镇\n福利待遇：以上岗位入职五险一金，免费工作餐。 \n工作地点：天水六峰镇\n工作地点：天水六峰镇\n工作地点：天水六峰镇\n报名电话：（微信同号）"

一、战略统筹与体系搭建 1.制定PMC部门中长期发展规划，结合公司业务目标（如订单交付效率、库存周转率）搭建标准化PMC管理体系，涵盖计划管理、物料管控、库存优化等核心模块，确保体系符合消费类电子产品/小型家电行业生产特性（如多品类、短交期、季节性需求波动）。 2.主导修订PMC相关制度与流程（如订单评审流程、物料齐套标准、呆滞物料处理机制），推动跨部门共识，解决体系运行中的卡点问题（如计划与生产脱节、物料信息滞后），提升整体运营效率。 二、团队管理与能力建设 1.搭建PMC团队架构（含计划、物控、跟单等岗位），明确岗位职责与分工，制定部门年度目标与绩效考核标准（如订单准时交付率、计划达成率、库存周转天数），定期复盘绩效达成情况，针对性调整管理策略。 2.组织团队技能培训，涵盖ERP/MRP系统（重点金碟）高阶操作、Excel数据分析（如数据透视表、函数应用）、消费类电子/小型家电行业物料特性（如电子元器件交期管控、塑胶件库存风险）等，提升团队专业能力与问题解决效率。 三、计划与物料全流程管控 1.计划管理：统筹主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP）的制定与执行，结合订单优先级、产能负荷（设备/人力）、库存水平，优化月/周/日生产排程，协调生产部门平衡产能，避免订单漏排、错排，保障计划可行性。 2.物料管控：主导物料齐套管理，通过MRP精准核算物料需求，协同采购部门跟进核心物料（如电子芯片、电机）交付进度，推动供应商改善交货准时率与质量；联合仓库、品质部门建立物料检验与入库规范，杜绝不合格物料流入生产环节。 3.库存管理：牵头管控原材料、半成品、成品库存，设定合理安全库存（结合消费类电子/家电行业淡旺季需求），每月组织研发、业务、采购、生产等部门召开呆滞物料分析会，制定处理方案（如设计复用、折价处理），降低呆滞风险与资金占用。 四、跨部门协同与风险解决 1.对接销售/市场部门，参与订单评审（尤其是新款产品首次订单），结合产能、物料周期反馈交付风险，明确成品交付时间；定期同步订单进度，解决需求变更（如订单增删、交期调整）带来的计划适配问题。 2.协同生产、工程、品质部门，处理生产过程中的异常（如设备故障、工艺变更、质量问题），协调资源优先解决影响订单交付的关键问题；推动生产部门优化排程执行率，确保计划落地。 3.联动研发、采购部门，在新品导入阶段确认物料选型与供应稳定性，避免因物料设计不合理或供应商能力不足导致的生产延误，保障新品顺利量产。 五、数据分析与持续改进 1.建立PMC核心指标监控体系，定期统计分析订单准时交付率、计划达成率、库存周转率、物料齐套率等数据，输出月度/季度运营报告，识别管理漏洞（如计划偏差原因、库存积压节点）。 2.主导PMC流程优化项目（如MRP运算逻辑优化、订单评审效率提升），结合消费类电子/小型家电行业特点（如缩短生产周期、降低物料损耗）提出改进方案，推动落地并验证效果，持续提升部门运营效率与公司供应链竞争力。

一、岗位职责： 1、负责每日更新库存台账，确保数据准确、真实且可追溯，对数据来源及有效性承担责任； 2、依据库存情况核算采购与调拨数量，协同相关部门沟通衔接，保障订单所需货品及时备齐； 3、跟踪货物入库进度，做到信息实时反馈与完整记录； 4、监控内部库存变动、调拨及使用情况，关注产品效期与存量，针对高库存或滞销现象及时预警，优化库存周转效率； 5、开展数据整理与分析工作，输出计划支持数据，并提出管理改进意见； 6、按时完成月度报表编制及相关对账工作。 PS：办公室办公 二、任职要求： 1、年龄：******之间，全日制大专或以上学历； 2、具有2年以上计划、采购、供应链等相关岗位工作经验； 3、逻辑清晰，数据敏感度高，具备较强的数据统计与分析能力； 4、沟通顺畅，拥有良好的跨部门协作意识及问题处理能力； 5、责任心强，细致耐心，具备较强的抗压能力。

执行仓库相关SOP，保障物资管理流程顺畅； 负责日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点及对账工作； 负责物资的拣选、复核、装车与发运作业； 维护仓内货品整洁与环境卫生，确保现场规范有序； 做好各类单据的整理、保管与归档工作； 完成仓库数据的统计、记录、账务处理及系统录入； 配合主管安排的其他临时性工作； 办理生产领料的发放登记及入库手续。

岗位职责： 1、依据公司年度生产目标，配合生产计划主管制定年度、季度及月度生产计划与物料需求计划； 2、负责下达生产计划与物料到货安排，并跟踪生产进度与物料供应情况，完成相关数据的收集与汇总； 3、处理生产过程中的异常状况，实施有效管控，协调各部门间的沟通与协作； 4、监督检查车间对生产计划的执行情况，确保计划落地执行； 5、每日统计并分析生产车间相关数据，提升生产计划的科学性与精准度； 6、严格执行并协助部门负责人推进QEHSFIP管理体系的运行与持续优化； 7、负责仓库出入库台账的登记与管理工作； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历； 2、具有3年以上生产计划或生产跟单相关工作经验； 3、掌握公司各类产品的生产工艺、生产原理、流程及配套设备的基本知识； 4、熟练运用常用办公软件，熟悉SAP或ERP系统的操作； 5、能够接受occasional出差安排。

1、编制生产制造部月度工作计划，保障工厂年度生产目标顺利实现； 2、依据公司年度发展规划，全面统筹部门日常生产运作，合理组织与协调生产任务，实时掌握生产数据，分析生产效能，落实成本管控与质量控制，确保产品符合质量管理标准； 3、确保生产排程与销售需求相匹配，并推动计划落地执行； 4、落实公司成本管理要求，在保障安全与品质的基础上，持续优化生产效率，降低制造成本； 5、主导建立并完善部门生产运营体系、成本控制机制、绩效考核制度及相关流程规范，监督运行情况，确保体系高效稳定运转； 6、组织实施并对生产过程中的工艺执行、质量达标、设备运行、成本控制、产量完成等关键指标进行监控与调整； 7、按照工作流程，做好与市场、财务、行政、人力资源、生产管理等相关职能部门的协作对接； 8、及时处理生产过程中出现的各类突发问题与异常状况； 9、开展下属人员的培训与发展，提升团队专业素养与工作能力，增强管理与协同水平； 10、完成上级安排的其他工作任务。 要求： 1、本科及以上学历，年龄30-35岁 2、具备3年以上制造业生产管理岗位工作经验，熟悉生产运营管理和精益生产模式； 3、具有扎实的生产管理能力，掌握先进的生产经营管理理念，拥有实际生产部门管理经验； 4、精通生产品质管控、流程改进、整体规划及组织协调，具备较强的分析判断与问题解决能力； 5、具备出色的领导力、组织协调能力、沟通能力和执行力

1.熟悉塑胶搪胶车缝类工程产品的结构配合及相关工艺流程，负责各类工程文件的编制与整理； 2.高效对接研发团队，明确产品结构设计方案及各生产环节的操作规范，全面评估可行性并推动顺利实施； 3.能进行基础3D绘图与修改，参与结构设计评审工作； 4.制作简易工装夹具，调试并操作超声波设备； 5.使用CAD软件绘制五金件图纸、彩盒刀模线图，并核查AI格式文件内容； 6.运用CDR或AI软件完成箱唛的设计与制作； 7.负责钢板、喷油模具的拆分、设计、调整及修改，并与相关部门保持良好沟通； 8.协调各部门间的工作衔接，确保信息畅通，具备较强抗压能力，能适应加班安排； 9.配合工程主管完成日常管理与任务协调，持续优化产品质量，预防开模量产后的各类工程问题。 上班时间：周一至周六8:00-12:00,13:30-17:30周日休息 公司福利：购买五险，有餐补、房补、绩效奖、节日礼品、生日慰问、员工旅游、开工利是、年底分红和全员年会等福利。