机动车检检员，有驾驶证，无经验培训上岗，薪资面议

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[色]7000-13000招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验，每天上午十点面试 [玫瑰]工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作，前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 [玫瑰]试用期第一个月学徒底薪4250加班费，综合工资6500左右 [玫瑰]第二个月计件调试出一台车120。综合工资8000-17000左右，根据个人能力，多劳多得 [玫瑰]工资月结每月20日打卡发上个月工资 [玫瑰]年龄要求20-45周岁 [玫瑰]管吃管住：吃饭3元一顿，， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂

工作内容： 1、承担专用车产品的整体方案规划、部件设计、生产过程跟进，以及工装工艺方案的编制； 2、依据专用车新产品的开发计划，绘制总体结构图与零部件图纸，确保技术文件精准合规，符合生产工艺要求； 3、主导专用车的技术研发、设计优化及生产现场技术支持； 4、配合销售与售后服务部门提供专业技术支持与解决方案； 5、具备理论知识、法规理解、技术应用及现场实施的综合能力，负责技术团队的能力提升与业务指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备专用车设计背景者优先考虑； 2、拥有机械制造、汽车生产、专用车制造或相关领域技术岗位工作经验； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 4、工作认真踏实，责任心强，具备优秀的沟通协作能力及团队合作意识。

职责描述： 1、承担车身附件（包括门锁、内外拉手、玻璃、天窗/天幕、电动尾门、密封条、玻璃升降器、切水等）的结构设计与开发工作； 2、负责相关技术文件（如3D数据、工程图纸、BOM清单、技术标准等）的编制、维护及输出管理； 3、参与车身附件在试制、道路试验及各类测试过程中问题的分析与闭环整改； 4、推进产品价值工程（VAVE）优化，持续提升产品的技术竞争力； 5、开展车身附件领域新材料、新技术、新工艺的应用研究与落地实施。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械、材料、模具等相关工科专业背景； 2、具备3年以上整车企业或汽车零部件行业车身附件设计开发经验； 3、具备较强的沟通协作能力，工作认真负责，能适应高强度工作压力； 4、身体健康，品行端正，无违纪处分记录，具备良好的职业操守与道德素养。

岗位职责： 1、负责L2/L2++自动驾驶产品的开发工作，包括参与产品需求分析、方案设计、技术选型等环节，确保产品满足功能、性能及可靠性要求。 2、主导或参与产品开发过程中的硬件设计、软件开发、系统集成与测试工作，解决开发过程中出现的技术难题，保障项目按计划推进。 3、与跨部门团队（座舱、电器、总布置、总线等）紧密协作，协调资源，推动产品从研发阶段顺利过渡到量产阶段。 4、负责产品相关技术文档的编写与维护，包括设计方案、测试报告、BOM清单等，确保文档的完整性、准确性和规范性。 5、跟踪行业内L2/L2++产品相关技术动态和发展趋势，引入先进技术和理念，持续优化现有产品，提升产品竞争力。 其它要求： 1、本科以上 2、工作2~5年

座椅骨架 职位描述: 1、承担骨架结构设计及相关工艺开发任务 2、主导骨架样件的制作及试验验证工作 3、配合完成上级交办的其他相关事务 职位要求: 1、具备完整项目经历，熟悉座椅技术标准、设计规范及开发流程 2、熟练使用骨架设计常用专业软件 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 4、有团队管理经验者优先考虑

1.熟练掌握UG、CAD等绘图软件的使用 2.具备独立完成产品三维建模的能力 3.有2年以上工作经验（需具备汽车零部件制造行业背景） 工作时间：7:00-11:30，13:00-17:30

瓜子二手车 岗位：检测师（偏质量） 工作内容：按公司派发的工单进行标准化上门车辆检测 年龄：18-35岁以内 学历：大专（有经验可以放宽） 薪资：底薪+提成+职级补贴+跑动补贴（综合1+上不封顶） 要求：对汽车结构熟悉有汽车基础理论知识 工作地址：广州（就近安排） 联系人：（微信同号）

岗位职责： 1.负责报废车辆的入场查验、登记； 2.核查车辆信息（VIN码、发动机号、车辆型号等），确认车辆合法性； 3.检查车辆状态，判断是否符合报废标准； 4.协助完成车辆拆解前的技术评估及残值估算； 5.配合相关部门完成环保合规检查及报废手续办理； 6.使用专业设备或系统录入查验数据，确保信息准确 任职要求 1.学历：中专/高中及以上学历，汽车维修、机械工程、交通运输等相关专业优先； 2.经验：有1年以上车辆维修、评估或报废车处理经验者优先；

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岗位职责： 1、负责知名汽车生产厂商的车辆随车文件资料编写 2、要求对汽车构造全面了解，初步了解汽车维修诊断故障 3、具备良好的文字编辑功底 4、能够对车辆进行拆装，了解汽车零部件 任职要求： 1、汽车维修检测相关专业毕业，中专及以上学历 2、1年以上车辆随车文件资料编写工作经验着优先 3、熟练应用Windows office等办公软件 4、具有强烈的工作责任心和团队合作精神 5、汽车驾驶技术娴熟

整包项目，不查学历，不背调，提供宿舍。 1、大专及以上学历，具备5年以上相关工作经验； 2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的布置及相关数据制作； 3、具备独立制定侧门、发盖、后背门系统目标实施方案的能力； 4、掌握开闭件的设计原理及开发流程； 5、工作态度积极，责任心强，具备良好的沟通与协调能力。

招聘：资深连接器产品开发工程师 薪资：12K以上/月 1、新产品设计 汽车连接器（护套&端子）的结构设计，根据客户应用的要求和对标分析，评估可行性、进行功能分析，并设计合理的解决方案。 2、产品设计验证及确认 标准成熟结构引用、DFMEA及特殊特性清单、DFM验证、配合公差设计验证、机能验证、电气连接验证。 3、技术文件创建 负责汽车连接器产品的设计和生产技术支持，创建和更新技术文件，如：BOM、 产品的2D和3D图纸、DFMEA文件、特殊特性清单、检验规范产品说明书等。 4、实验验证 根据产品标准和技术规范，创建和编制产品的实验计划，跟踪负责实验过程，对实验结果进行判定。 5、项目管理 日常管理项目任务清单，定期汇报进展及问题点；跟踪零件进度、样品试装、产品评价等工作；完成产品零件尺寸和功能认可和批准。 6、产品持续改进 持续改进和扩展现有的产品，并为质量改善和生产改进提供技术支持。 7、协助产品质量问题分析 为客户提供技术服务，为客户推荐现有解决方案。分析客户投诉和生产问题，阶段性评审产品和工艺的质量，提供技术指导。 8、技术创新 致力提供创新解决方案来降低成本，改进产品质量，提高生产效率，并申请知识产权保护。 9、技术支持 为新项目报价及其连接器产品扩销提供的技术支持。 10、其他 上级领导布置的任务。

招聘：汽车零部件设计师（五险+包吃） 薪资：5000~8000元/月 1. 熟悉汽车零部件的设计规范和法规，掌握CAD/CAE软件（如SolidWorks、AutoCAD等），具备较强的理论分析和实践能力； 2. 根据设计需要，快速完成各类技术图纸和制图文档的编制； 3. 协调相关部门和人员，保证设计任务按时高质量完成； 4.与生产车间人员协调样件制作过程，确保样件顺利完成； 5. 完成与其它部门的协作，推进设计任务在流程中的顺利启动和结束； 6.善于沟通，表达能力强； 7.提供午餐、社保等福利。

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