合伙人律师（若干名） 1.具有扎实的法学专业功底，全日制法学本科及以上学历，具有法学硕士、博士学位者优先； 2.执业3年以上律师，无行业处罚记录，具备明确的专业方向； 3.能够牵头组建专业法律部门，具有较强的组织管理能力和沟通协调能力； 4.认同兰迪律师事务所发展理念、适应兰迪律师事务所发展模式。

实习律师（若干名） 1.具有扎实的法学专业功 1.具有良好的法学专业功底，全日制法学本科及以上学历； 2.已取得法律职业资格证A证； 3.工作作风严谨，责任心强，具有团队合作精神和工作压力承受能力； 4.具有较强的学习能力，良好的文字表达及沟通协作能力； 5.认同兰迪律师事务所发展理念、适应兰迪律师事务所发展模式。

岗位职责： 1.协助律师整理案件材料、起草法律文书及归档管理 2.负责法院、仲裁委等机构的立案、递交材料及进度跟进 3.进行法律检索、案例研究及基础法律咨询辅助工作 4. 协调客户沟通，记录会谈要点并及时反馈律师 5.处理日常行政事务，包括文件收发、会议安排及律所内部协作 任职要求： 1.法学相关专业背景，法学本科优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行新人应聘 3.具备良好的文字表达与沟通协调能力 4. 工作细致认真，责任心强，能适应律所快节奏工作 5.熟练使用Office办公软件，有法律实习经历者优先

独立律师（若干名） 1.具有良好的法学专业功底，全日制法学本科及以上学历； 2.已取得律师执业资格证，无行业处罚记录，具有较强的业务能力； 3.工作作风严谨、执业操守良好，具备良好的团队合作意识及创新思维； 4.认同兰迪律师事务所发展理念、适应兰迪律师事务所发展模式。

任职要求 1. 已取得律师执业证书，具备3年及以上独立律师执业经验，无不良执业记录，未受过司法行政机关及行业协会处罚； 2.具备较强的业务开拓能力，能够独立承办各类法律案件与非诉讼项目； 3.具备团队协作精神与创新开拓意识； 优厚待遇（全新律所专属优惠） 1. 费用大幅减免：全新律所扶持政策，合伙人律师本年享受免座位费管理费，大幅降低执业成本； 2. 全方位运营支持：律所提供专业行政、财务、案源对接、品牌宣传等一站式后勤保障，配备专属办公区域、现代化办公设备，助力合伙人高效执业； 3. 作为新成立律所，我们处于高速发展初期，合伙人律师全程参与律所搭建与成长，合伙人可深度参与律所运营决策，自主规划专业发展方向，自主组建业务团队。 另招聘执业律师，有意可详谈。

新所启航，本年度免收座位费管理费，超低执业成本。如果你具备以下条件，快加入我们吧： 1. 取得律师执业资格证书； 2. 善于沟通，能与客户和团队成员愉快合作； 3. 责任心强，注重细节，热爱团队工作； 4. 熟悉民商事法律法规，能独立处理法律事务。 我们期待你的加入，一起为客户提供最佳的法律服务！

1、具备本科及以上学历，法学专业背景，已取得国家司法考试合格证书； 2、具备较强的学习意识、沟通技巧，工作态度严谨，对法律行业有高度热情； 3、熟练掌握法律文书撰写规范，具备扎实的公文写作功底；

沈阳苏家屯服装厂 熟练缝纫成手 常年稳定订单 计件月薪4000-8000 本厂坐落于沈阳苏家屯，2000平正规服装加工厂，外贸长期固定订单，活源稳定，绝不拖欠工资。招收熟练缝纫工、样衣工，流水线工位齐全，流水计件核算，多劳多得，月薪4000-8000，提供免三餐，有住宿，有空调，厂区免费停车，通勤方便，随时可以进厂看活试工，有意者可直接私信联系。

招聘启事：专职律师（银行金融诉讼与执行方向） 一、岗位名称 专职律师（金融诉讼/执行） 二、岗位职责 1. 负责银行信用卡纠纷、个人信贷纠纷、金融借款合同纠纷等批量案件的全流程诉讼工作，包括案件材料审核、证据整理、法律文书撰写、法院立案、庭审应诉、调解谈判等。（配全职助理协助） 2. 负责案件胜诉后的强制执行全流程办理，包括强制执行申请、财产查控、执行异议/复议处理、执行和解、终本案件管理与恢复执行等，全力推进案件回款。 3. 对接合作银行、持牌金融机构，定期汇报案件进度、提交案件报表，配合客户完成资料交接、合规核查、卷宗归档等工作。 三、任职要求 1. 已持有律师执业证，可独立出庭、独立承办诉讼与执行案件。 2. 熟悉信用卡纠纷、金融借款、信贷类诉讼及执行程序，有银行/金融机构法务、诉讼律师相关工作经验者优先。 3. 具备良好的法律文书写作能力、庭审应变能力与沟通协调能力，工作严谨负责、执行力强。 4. 能适应批量案件办理节奏，熟练使用办公软件与法院线上办案系统。 5. 遵守律师执业道德与执业纪律，无不良执业记录，认同律所专业化发展方向。 四、薪资福利 1. 具有竞争力的薪资+绩效提成+案件奖金； 2. 正规缴纳五险，享受带薪年假、节日福利、定期团建； 3. 案源稳定充足，无需个人开拓，专注办案即可； 4. 完善的培训体系与晋升通道，团队协作氛围良好，办公环境舒适。 五、工作地点 北京市朝阳区齐鲁海泰商务楼一层106

岗位职责 1、熟练使用平车、拷边机、双针机等缝纫设备，按照生产工艺、样衣标准、工序要求完成服装缝制工作。 2、负责成衣各部位缝合、压线、锁边、拼缝等工序，保证针脚均匀、线路平整、无跳线、无漏缝，符合质量标准。 3、严格把控产品做工与尺寸，自检自查半成品、成品质量，发现瑕疵、面料问题及时整改并上报组长。 4、负责工位区域卫生清理，摆放好面料、辅料、半成品，保持工位整洁有序。 5、日常保养、清洁缝纫设备，设备异常及时上报。 年龄45岁以下，上班时间9:00-12:00,14:00-17:30。 任职要求： 1、有制衣缝纫工作经验，熟手优先，能独立上手操作各类缝纫设备。 2、熟悉服装基本缝制工艺，做工细致、手脚麻利、质量意识强。 3、能看懂基础工序和工艺要求，服从管理、配合团队、遵守公司规章制度。 4、身体健康，吃苦耐劳，稳定性好。

金昌市永昌县招吊车司机

招聘正式工：工作范围：监控安装、安防弱电维修、办公设备维修、电脑维修等技术工作；1.用工要求：年龄40岁以下身体健康，诚实敬业，吃苦耐劳，能够服从工作安排，试用合格直接录用上岗，无工作经验可学徒，公司提供带薪培训。2.正式工待遇:工资按月发放，月基本工资4000元+工龄工资+绩效工资等（上不封顶），试用合格转正后，享受全额社保。3.上班时间：上正常班（早8:30-12:00，下午2:30-6:00）每周休一天，节假日可调休，年底有公休假！金昌市区上班，只招长期工，短期勿扰！咨询电话！

农贸街某烧鸡店招聘因业务需要招聘店员1名，年龄35岁至55岁之间，身体健康，形象气质佳，服从管理且有责任心，工作轻松，月工资3000元以上，短期工勿扰，具体面议。联系电话：

招聘幼儿园食堂厨师若干名。要求：50岁以内，身体健康，有厨房工作经验优先并可放宽年龄，讲究卫生，责任心强，勤快！联系电话：

河西堡拌合站招罐车司机，年龄45-55以内，底薪7000，包吃住，，，有混凝土罐车运输经验。

招聘双证提成、授薪律师【需要专利代理师资格证】 职位描述 薪资范围：面议 岗位职责： 1.执业三年以上，无不良执业记录 2.需要有专利代理师资格证 3.有擅长的执业领域或案件类型，有独立执业能力 4.善于分析和推理、思路敏捷、有较强的学习能力和抗压能力 5.具有良好的沟通能力，热爱律师工作，有志于长期从事律师职业 6.从事专利、商标代理、知识产权相关业务领域 欢迎有意者将简历请发送至邮箱：

一、岗位职责 合同管理 起草、审核、修改各类商事合同（买卖合同、运输合同、租赁合同、融资租赁合同、合作协议等），建立合同模板库和审核流程 日常法律支持 为公司大宗商品贸易、物流运输、汽车以租代购等核心业务提供法律咨询和风险提示 参与重大商务谈判，提供法律意见，审核交易结构合规性 劳动人事合规 处理员工入职、离职、社保、工伤等劳动法事务 起草和修订员工手册、规章制度、保密协议、竞业限制协议 处理劳动争议和仲裁 税务合规与筹划 配合财务部门进行税务筹划方案的合法性审查 关注税收政策变化，提供合规建议 纠纷处理与诉讼 代理或协助外部律所处理公司涉及的诉讼、仲裁案件 处理债权债务催收、合同违约追偿等事务 对接公检法等司法机关 知识产权与商业秘密保护 建立和完善公司商业秘密保护体系（保密协议、分级管理、客户信息保护） 处理商标注册、知识产权侵权等事务 公司治理与合规 协助处理公司工商变更、股权结构设计等事务 跟踪行业法规变化，开展内部合规培训 二、任职要求 硬性条件： 全日制本科及以上学历，法学专业 已取得法律职业资格证书（A证） 3年以上法律实务工作经验（企业法务或律所均可） 熟悉合同法、公司法、劳动法、税法等商事法律体系 优先条件： 有大宗商品贸易、物流运输、汽车行业法务经验者优先 有独立处理诉讼案件经验者优先 持有律师执业证者优先 了解税务筹划、融资租赁相关法律事务者优先 能力要求： 文字功底扎实，能独立起草和审核复杂商事合同 具备商业思维，能平衡法律风险与业务需求 沟通协调能力强，能与业务、财务等部门高效配合 抗压能力强，能多线并行处理事务 三、加分项 有建设工程、汽车租赁等行业法律经验 熟悉浙江地方法规政策及司法实践 能用英语处理基础涉外合同 四、福利待遇 五险一金 + 补充商业保险 法定节假日 + 带薪年假 年终奖金（视公司效益和个人考核） 定期业务培训和学习深造支持 餐补/交通补贴（根据公司标准）

岗位职责： 1.为客户提供专业法律咨询，起草、审核各类合同、协议及法律文书 2. 代理民商事、行政或刑事案件的诉讼与非诉事务，参与庭审、调解及谈判 3. 开展尽职调查、法律风险评估及合规审查，出具法律意见书 4.协助企业完善内部管理制度，提供日常法律支持与培训 5.跟踪法律法规动态，及时提示客户相关法律风险与应对建议 任职要求： 1.持有中华人民共和国律师执业证书，无不良执业记录 2. 具备扎实的法学理论基础和实务操作能力，熟悉相关法律法规 3.具备良好的逻辑分析、语言表达及文书写作能力 4.责任心强，具备较强的职业操守与保密意识 5. 具备团队协作精神，能适应多任务并行的工作节奏

岗位职责 1、独立承办律所及团队诉讼案件，以民事案件为主，刑事案件为辅； 2、负责案件全程跟进，包括案件分析、文书撰写、证据整理、立案、庭审、判决跟进等全套诉讼工作； 3、做好案件材料整理、案卷归档，维护良好的客户沟通与服务； 4、服从团队及律所工作安排，配合完成日常法律事务。 任职要求 1、持有律师执业证，能够独立承办诉讼案件； 2、工作态度踏实稳重、认真负责，有良好的职业素养与责任心； 3、具备良好的文书写作能力、逻辑思维能力及沟通表达能力； 4、遵守律所及团队规章制度，无不良执业记录。 5、可接受外派 工作模式 工作氛围轻松自由，管理人性化，不内卷，重点看重办案能力与工作结果。 薪资待遇 1、无固定坐班要求，工作时间完全自由，灵活安排办公时间； 2、采用纯案件提成模式，无固定薪资，提成比例优厚，多劳多得、上不封顶，具体提成细则及收益标准面谈沟通； 3、依托团队稳定案源，无需自主开发客户，专注办案即可。

岗位职责 1、独立承办律所及团队诉讼案件，以民事案件为主，刑事案件为辅； 2、负责案件全程跟进，包括案件分析、文书撰写、证据整理、立案、庭审、判决跟进等全套诉讼工作； 3、做好案件材料整理、案卷归档，维护良好的客户沟通与服务； 4、服从团队及律所工作安排，配合完成日常法律事务。 任职要求 1、持有律师执业证，能够独立承办诉讼案件； 2、工作态度踏实稳重、认真负责，有良好的职业素养与责任心； 3、具备良好的文书写作能力、逻辑思维能力及沟通表达能力； 4、遵守律所及团队规章制度，无不良执业记录。 工作模式 工作氛围轻松自由，管理人性化，不内卷，重点看重办案能力与工作结果。 薪资待遇（两种模式可选） 模式一：坐班底薪+提成模式 1、需日常在岗坐班，无开庭安排时正常到岗办公，实行底薪+案件提成薪资结构，薪资优厚，具体薪资金额面谈； 2、团队案源稳定，无需个人开拓案源。 模式二：纯提成自由模式 1、无固定坐班要求，工作时间完全自由，灵活安排办公时间； 2、采用纯案件提成模式，无固定薪资，提成比例优厚，多劳多得、上不封顶，具体提成细则及收益标准面谈沟通； 3、依托团队稳定案源，无需自主开发客户，专注办案即可。

岗位职责： 1、为客户提供税务争议解决、税务合规、税务筹划等领域的法律咨询与专业服务； 2、代表客户参与税务行政复议、税务听证及税务诉讼等法律程序； 3、协助企业进行税务风险评估与内控机制建设，提升税务合规水平； 4、参与涉税交易结构设计，提供合法合规的税务法律意见； 5、持续跟踪税收法律法规及政策动态，及时向客户提供更新建议。 任职要求： 1、通过国家统一法律职业资格考试，具备律师执业资格； 2、熟悉《税收征收管理法》《企业所得税法》《增值税暂行条例》等税收法律法规； 3、具备良好的法律检索、文书写作及客户沟通能力； 4、能够独立处理涉税法律事务，具备较强的问题分析与解决能力； 5、具有税务机关、律师事务所或会计师事务所相关工作经验者优先。

有帐篷缝纫制作经验优先！！！

业务方向：房地产与建设工程、金融及基金业务、公司股权及运营管理 岗位要求： 1. 国内外重点法学院本科及以上学历，已取得律师执业资格； 2. 法学理论功底扎实，具备出色的法律研究水平和法律文书撰写能力； 3. 具备良好的人际沟通技巧、团队合作意识以及较强的抗压性； 4. 为人正直、工作踏实、态度严谨、责任心强； 5. 能够胜任频繁出差及加班等高强度工作任务； 6. 有长期致力于律师职业发展的明确规划。 薪资范围：1w-1.5w 团队福利：享受带薪年假、生日礼金、定期组织团队建设活动等 有意者请将个人简历发送至邮箱*****************，邮件标题请按【姓名+年龄+毕业院校+期望薪资】格式标注，感谢配合。

广东华商律师事务所高级合伙人证券业务及诉讼业务团队招聘律师助理： 1、法学专业本科及以上学历，毕业于重点院校，已通过国家统一法律职业资格考试； 2、有志于长期发展律师职业生涯，对证券资本市场法律事务或建设工程领域诉讼业务具备较强兴趣； 3、具备良好的法学理论基础，书面表达与口头沟通能力突出； 4、性格稳重踏实，进取心强；勤勉自律，乐于钻研；能承受工作压力，主动投入任务，责任心强，注重团队协作； 5、具有境内外上市、并购重组或相关诉讼实务经验者优先考虑；条件优异者可酌情放宽录用标准。 有意应聘者请将个人简历发送至以下邮箱：******************，并随附登记照及近期生活照各一张，同时请标明期望薪资！

一、岗位职责1. 资料对接与整理：协助主办律师与当事人进行材料交接，完成诉讼相关文件、证据资料的收集、核对与系统化整理，落实分类归档及备份管理，确保案件文档齐全、规范有序。 2. 办案沟通跟进：负责与公安、检察、法院等办案机关联络，跟踪案件办理进程，及时掌握程序节点动态，更新案件记录台账，并迅速向主办律师汇报最新进展。 3. 当事人基础沟通：承担与当事人的常规沟通任务，传达案件处理进度，提示补充所需材料，解答基本程序性疑问，保持顺畅、专业的客户互动关系。 4. 持证专项事务协助：凭律师执业资格，协助主办律师开展需持证参与的辅助性法律工作，如配合调查取证、随同处理简易法律事务等。 5. 辅助事务配合：本岗位不涉及独立拟定诉讼策略或案件方案，所有案件思路与决策均由主办律师主导；所准备的全部文书材料须经主办律师审定后方可使用，严格遵循工作指令，全程配合完成案件辅助支持工作。 二、任职要求 1. 学历资质：法学专业本科及以上学历，具备合法有效的律师执业证书，注册状态正常，可依法执业。 2. 工作经验：有诉讼案件助理相关经历，掌握民事、刑事、行政类常见案件操作流程，了解司法机关办案基本规范。 3. 专业能力：法律基础知识扎实，熟悉常用法律法规及诉讼程序，擅长文书归集与信息梳理，工作细致认真，条理清晰。 4. 个人素养：踏实肯干，责任心强，具备较强应变能力与执行效率，沟通协调良好，富有团队合作精神。 5. 职业态度：认同法律职业价值，态度谦逊、积极学习，有志于长期发展诉讼业务方向，服从团队管理安排，遵守律师职业道德规范。 三、薪资待遇 薪资结构：基础底薪 + 案件绩效奖励 综合月薪：5000元 - 8000元，实行多劳多得机制，业绩突出者薪酬可上浮。 同时提供律所常态化培训资源、实际案件锻炼机会、团队带教支持及良好办公环境，助力员工专业成长与能力提升。

流水计件，多劳多得，免费提供午餐，每月10准时发放工资，有相关工作经验者优先，福利待遇优厚：两天休班，加班补贴，公司团建，体检，过节福利……

岗位职责 1、独立处理信用卡贷后管理及信用卡纠纷案件，全程跟进诉前催收、调解、诉讼程序、庭审应对、执行流程及回款追踪； 2、审查逾期信用卡案件资料，拟定并核对律师函、起诉文件、代理意见、调解协议、执行申请等法律文书； 3、推进批量案件的立案安排、出庭应诉、调解协调、判决跟踪及强制执行等诉讼环节； 4、建立并更新案件管理台账，持续监控案件关键节点、诉讼进程、执行进展与回款落实情况； 5、对接银行、消费金融等委托方客户，定期汇报案件动态、诉讼数据及潜在风险事项； 6、参与信用卡贷后项目投标材料编制，并提供必要的法律支持与协助； 7、完成团队安排的其他法律事务性工作。 任职要求 1、法学专业本科及以上学历，已取得律师执业资格证书且执业状态正常；持有法律职业资格A证者优先； 2、具有3年以上信用卡贷后处置、信用卡争议解决、银行委托案件、金融类诉讼或批量案件运营相关工作经验； 3、掌握信用卡纠纷、金融借款合同类案件的诉前协商、司法诉讼、执行程序及回款操作流程； 4、能独立开展案件办理，具备扎实的法律文书撰写能力、出庭应对能力及案件全流程推动能力； 5、具备良好的案件台账维护、数据分析、客户沟通及项目执行能力； 6、有服务于银行信用卡部门、消费金融公司、小额贷款机构或资产管理公司委案项目经历者优先； 7、具备较强合规意识，了解贷后司法催收边界、个人信息保护规定及律师执业行为规范； 8、工作态度严谨，执行力高，具备优秀的沟通协作能力和团队配合精神。

岗位职责： 1.专注处理工伤赔偿及交通事故责任纠纷案件，独立完成咨询、立案、调解、诉讼全流程 2. 深度对接客户与合作单位，提供专业法律意见及风险防控建议 3.整理归档案件材料，确保程序合规、文书规范、时效准确 4.参与行业交流与实务研讨，持续提升专业领域服务能力 5.配合团队完成法律文书起草、证据收集及庭审准备工作 任职要求： 1. 持有中华人民共和国律师执业证书，执业方向聚焦于工伤、交通事故等侵权类案件 2.具备扎实的民商事法律功底和较强的实务操作能力 3. 沟通协调能力强，责任心强，具备良好的职业操守和客户服务意识 4. 学历不限，法律相关专业背景优先 5.工作地点灵活，可适应深度协作模式

辅助律师日常工作

【工作内容】 与律所提供的上门客户进行洽谈，促成成交，协助后续办案团队完成客户服务 【岗位要求】 1.已持有律师执业证；或已通过律协考核，准备申请挂证； 2.有独立完成案件洽谈的专业能力； 3.有服务者意识，有独立洽谈客户的能力和良好的服务态度，愿意成为“为百姓服务的律师”，能在处理老百姓诉讼服务的业务中获得成就感； 4.能遵循律所提出的谈案办案流程要求，维持律所对外服务标准的一致性；接受服务监督，适应数字化的办案方式。 5.具备优秀的协调能力与协作意识。 【壹号律所优势】 1.律所薪酬制度成熟，具备行业竞争力。薪酬为谈案提成+保底，提成比例高。平均月薪水平为1W-4W； 2.律所提供充足上门客户，谈案律师无需自行开拓案源； 3.律所注重品牌建设与社会责任，禁止任何非律师销售人员进行签约，所有案件的签约均由执业律师完成，严格把控执业风险；律所分所均为总部直投直营，分所主任和律所合伙人均为体系内部选拔培养，未开放加盟，保证服务的一体性； 4.律所重视客户、重视服务，总部设置办案监督部门，与律师一起提升客户满意度，所有案件客户评价可溯源、满意度高； 5.律所构建学习型组织，提供核心技能培训。帮助律师快速掌握谈案、办案、客户关系维护等工作方法论。并且建立了日常案件的指导与复盘制度，帮助律师从个案中快速成长； 6.律所提供清晰的晋升渠道。帮助律师实现“实习律师-执业律师-团队负责人-分所主任”的跨越式晋升发展。已内部培养了8位律所主任、数十位团队管理者，实现了收入结构及自我价值的提升。 7.律所发展速度快。律所成立于2015年，于2021年开启全国化战略，目前已开办9家律所（广州所、深圳所、东莞所、佛山所、武汉所、番禺所、中山所、杭州所、长沙所）覆盖8座城市； 8.律所重视科技赋能法律。设立律所科技部门，自主研发数字化系统与法律AI辅助工具。律所从2018年开始持续投入“壹律cloud”法律数字化系统的研发，为律师提供全方位数字技术支持。