1. 体系建立与维护：编制及更新体系相关文件（如手册、程序文件、作业指导书等），确保满足标准规范及客户要求。 2. 外审对接：协助开展客户审核及第三方认证审核的准备工作，组织各部门落实整改措施；在新产品开发过程中支持体系合规性审查（如APQP/PPAP）；参与供应商质量管理体系评估； 3. 内审与管理评审：参与内部审核实施，跟进不符合项的整改与闭环管理。 4. 流程优化：识别业务流程中的潜在风险，推动跨部门协同改进流程，提升整体运营效率。 5. 培训与宣导

岗位职责： 1、统筹管理公司安全、环保及职业健康事务，组织生产安全巡查，监督环保合规执行情况； 2、完善安全管理体系文件与标准，为安全、环保、职业健康工作提供指导与支撑； 3、辨识并评估国家有关安全、环保、职业健康方面的法律法规，推动内部转化与落地实施； 4、提升员工整体安全意识，组织开展安全、环保、健康等方面的培训活动； 5、协调对接政府安全、环保等主管部门检查，落实相关要求与整改指令； 6、配合生产部门处理现场实际问题，提供专业支持； 7、主导并推进各项安全、环保、职业健康相关工作的实施与优化。 任职要求： 1、本科及以上学历，安全工程或相关专业背景； 2、具备5年以上安全管理工作经验，持有安全员岗位资格证书； 3、掌握国家各类安全法规政策，熟悉生产现场安全管理流程、操作规范及管控机制，能及时识别风险并提出整改措施； 4、熟练运用安全制度、标准开展日常监管工作，具备较强的责任感和执行力； 5、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业经历者优先，退伍军人亦可考虑； 6、接受外派安排。

岗位职责 1. 体系建立与维护：负责策划、搭建、推行并持续维护公司质量管理体系（如ISO9001、IATF16949、ISO14001等），组织体系文件的编制与更新工作。 2. 审核组织与协调：统筹内部审核实施，主导应对客户及第三方认证机构的外部审核，跟进不符合项的整改与闭环管理。 3. 管理评审支持：牵头开展管理评审会议，汇总相关资料，并推动评审决议事项的执行与跟踪。 4. 体系培训与文化推进：策划并组织实施质量管理体系培训，增强全员质量意识，促进质量文化的贯彻与深化。 5. 流程优化与效能提升：对现有流程制度进行执行情况检查，推动流程补充、优化与效率提升，增强体系对质量和运营的支持能力。 任职资格 学历与专业：本科及以上学历，理工类或管理类相关专业。 经验与技能： 1. 具备5年以上制造业企业体系管理经验，持有ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949等体系内审员证书。 2. 熟悉各类质量管理体系标准及审核流程，具备出色的文件撰写与培训授课能力。 3. 性格外向，沟通表达能力强，拥有良好的审核技巧和体系推动能力。 4. 具备从零开始构建体系的经验，以及持续改进和优化体系的能力，自我驱动力强。 5. 核心素质：具备系统化思维、严谨细致的工作态度及优秀的沟通指导能力。

岗位职责： 1.负责企业内部流程体系的搭建与优化，保障流程运行的顺畅与高效； 2.编制并完善各项管理制度，推进管理规范化与标准化； 3.跟踪流程实施情况，识别运行障碍并提出改进方案，实现持续提升； 4.开展流程宣导与培训，增强员工对制度的理解与执行水平； 5.推动跨部门协作，确保流程设计与实际业务需求紧密衔接。 任职要求： 1.本科及以上学历，管理学、工商管理或相关专业优先考虑； 2.具备2年以上相关领域工作经验，有制造业或供应链从业经历者优先； 3.熟悉流程梳理与优化工具，具备较强的分析与问题解决能力； 4.拥有良好的沟通协调能力，能够有效推动组织变革落地； 5.工作积极主动，责任心强，适应快节奏工作环境并保持高效产出。

岗位职责： 1、根据GMP规范，维护和优化公司文件管理体系，参与质量管理体系文件的起草、审核与持续改进，并落实本岗位相关体系文件的编写与执行； 2、负责质量体系资料及质量档案的收集整理、归档管理、借阅查询、保管及销毁工作； 3、及时获取与GMP相关的国家法律法规信息，并监督落地执行；协助QA主管开展企业质量政策/规程的合规评估及合规整改措施的制定； 4、协助QA主管组织并实施内外部审计工作，跟进审计发现项的整改计划及闭环落实； 5、跟踪变更控制、偏差处理、CAPA等质量活动进展，维护相关质量管理记录； 6、参与验证方案与验证报告的审查工作； 7、建立和完善GMP培训管理机制，监督培训实施进度，管理员工GMP培训档案； 8、负责质量事故的调查与分析，编制分析报告，提出处理建议和预防措施，并完成相关统计与上报任务； 9、处理客户反馈的质量咨询与投诉，针对产品退货情况提供处置建议与解决方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、制药工程、生物技术、化学/药物分析或相关专业背景； 2、具备较强抗压能力，坚持原则，具有良好的沟通能力、学习能力，工作积极主动，善于思考与分享； 3、了解GMP法规要求，掌握医疗器械、化妆品等相关法规基本知识； 4、熟练使用Word、Excel等常用办公软件。 职位福利：六险一金、年终奖、带薪年假、餐补、周末双休、员工食堂

工作职责: 1、负责美国FDA 211体系的日常运行与维护； 2、组织开展体系内部审核及应对外部审核； 3、主导质量验厂相关准备工作及现场迎审； 4、处理客户投诉及生产过程中出现的质量异常。 任职资格: 1、具备国内或出口药企质量体系实际运作经验。 2、具备较强的沟通协调能力，能够进行系统的分析与问题诊断。 3、掌握质量管理体系要求，熟悉内审流程并具备实操技能。 4、有制药企业质量管理岗位工作经验。 5、了解美国FDA法规体系者优先考虑。 6、具备基本的英文读写能力。

岗位内容： 1. 负责公司质量管理体系的日常维护、优化与持续完善。 2. 协助新项目及新产品开发过程中的质量策划，提供专业建议与支持。 3. 组织并协调内外部审核与评审工作的实施，确保合规性与有效性。 4. 对生产过程及产品相关数据进行统计分析，识别改进机会并推动质量提升。 任职要求： 1. 掌握质量管理基本理论与方法，具备不少于两年的相关领域工作经验。 2. 熟悉常用办公软件操作，具备较强的信息收集、分析与处理能力。 3. 具备独立开展工作的能力，同时可在多部门协作环境中高效配合。 4. 拥有良好的统筹规划与任务管理能力，能有序应对多项工作并行的情况。

岗位职责： 1、负责集团公司ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系等体系的日常维护，确保体系持续有效运行； 2、牵头开展集团内部审核、管理评审工作，并协调认证机构年度监督审核相关事宜； 3、主导集团公司新体系导入及新产品认证工作的推进与实施； 4、配合各事业部应对客户审核，提供体系相关的支持、培训与专业指导。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验； 2、熟练掌握ISO9001质量管理体系和ISO14001环境管理体系，熟悉ISO45001职业健康安全管理体系； 3、了解IAF16949汽车行业质量管理标准，或掌握DOE、MSA、FMEA、SPC等常用质量分析工具； 4、具备独立策划并组织内审与管理评审的能力，能独立编制内审报告及管理评审报告； 5、具备独立接待并应对客户及认证机构对产品或体系审核的经验； 6、能够为公司内部产品质量、环境等相关体系的建立、实施、运行及认证过程提供培训与技术支持。

哈尔滨天赐天一汽车配件有限公司招聘 1、生产现场管理岗：2名 具体薪资面议，缴纳五险，节日福利。 岗位要求：中专及以上学历，机械工程、工业工程、生产管理等相关专业优先。汽车冲压或机械制造行业生产现场管理经验，熟悉冲压生产工艺及流程。具备良好的组织协调、沟通及问题解决能力；熟练运用办公软件及生产管理工具；有较强的责任心和抗压能力。具备良好的团队合作精神。 2、现场质量，体系工程师：1名 具体薪资面议，缴纳五险、带薪年假、节日福利、晋升机会 岗位要求：中专及以上学历，机械工程、材料成型及控制工程、质量管理等相关专业。汽车冲压行业现场质量工作经验，熟悉冲压生产工艺和质量控制方法。掌握质量管理工具和方法，如APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA等，能熟练运用数据分析解决质量问题。具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作严谨、责任心强，能承受较大的工作压力。 工作地点：哈尔滨市哈南工业园区南区（黑龙江省五常市牛家镇） 联系人：黄先生 联系电话：          

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岗位职责： 1. 负责汽车整车及零部件三维数模的设计、搭建与优化，确保符合工程开发与制造工艺要求 2. 参与产品设计评审，协同CAE、工艺、制造等部门完成数模可行性分析与问题整改 3. 依据GD&T规范进行数模公差标注与装配关系定义，支持样件试制与量产导入 4. 维护和更新数模数据库，保证版本受控、资料完整可追溯 5. 配合BOM搭建、模具开发及检具设计，提供准确的数模支持 任职要求： 1. 熟练使用CATIA/UG/NX等主流汽车数模设计软件，具备实际项目应用经验 2. 熟悉汽车开发流程（V模型）、GD&T及常用车身结构设计规范 3. 具备良好的空间建模能力与工程图纸识读能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与沟通能力 5. 汽车、机械、车辆工程等相关专业背景，学历不限

招聘岗位：1 试驾员： 1、从仓库把车开到测试跑道，检车辆零部件是否正常工作后审验结束。 2、记录试驾过程中的车辆性能表现、与现场测试员沟通车辆存在的问题· 3、负责新能源汽车的试驾工作，记录试驾过程中的车辆性能表现。 4、参与协助现场测试员解决测试过程中遇到的技术问题、 招聘岗位:2 测试员 1、负责新能源汽车的测试工作，确保产品质量符合标准。 2、参与测试计划的制定和执行，对发现的问题进行记录和追踪。 3、与团队合作，协助解决测试过程中遇到的技术问题。 年龄：18-45/岁，男女不限，初中以上学历，服从安 排，听从指挥，接受短时间出差，有无经验均可。 底薪{3600}＋岗位津贴{600--1200}+加班费平时1.5，周末2倍，＋＋+各种津贴，综合薪资6200到8500/月，月度正常购买五险一金。1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区2-3人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、 4、公司为每位员工每年发放年终奖金。

薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资10000左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-42周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

招聘：金昌市义帆达物流公司(惠龙易通卫星定位监控平台)因业务需要，现招聘车辆车载北斗（GPS)维护人员若干名，，大专以上学历，具有良好的沟通、协调能力和团队协作精神，熟练使用计算机及办公软件，汽车电路、退伍军，工资待遇面议！电话：

职位描述： 1.负责产品注册事务及相关流程进度的跟进与协调； 2.组织开展公司内部质量自查及外部检查接待工作； 3.处理产品退货、召回及客户投诉事项，并完成登记、汇总和上报； 4.确保质量管理体系文件符合GMP及相关法规要求，并监督实施执行情况。 任职需求： 1.本科及以上学历，药学、中药学、化学等相关专业，具有2年及以上相关领域工作经验； 2.熟悉注册申报、验证管理、变更控制、偏差处理、GMP规范及国家药品监管法规相关内容； 3.熟练操作各类办公软件，具备良好的逻辑分析能力和文档撰写水平； 4.工作细致严谨，具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。

工作职责 主导公司质量体系的规划、执行与持续维护，确保满足农业行业相关监管规范及客户质量期望。 及时发现产品质量异常，组织根本原因分析并推动整改措施实施，建立问题闭环管控流程。 挖掘质量相关数据，识别潜在趋势与风险，提出切实可行的优化建议，助力业务管理提升。 整合内外部资源推进质量改善项目，保障项目在既定时间与成本范围内实现质量目标。 衔接内部团队与外部供应商的质量协作流程，打造高效联动的供应链质量管理生态。 任职要求 具有制造业或农业背景下的质量管理实践经验，掌握质量体系运作基本原理。 熟练应用SPC、Six Sigma等质量方法工具，具备使用统计分析软件完成质量数据分析的能力。 具备良好的组织与协调能力，能够有效驱动跨部门及外部合作单位协同推进质量工作。 拥有出色的沟通表达技巧，可与各层级人员进行顺畅、准确的业务对接与交流。

工作职责： 1. 具备2年以上汽车行业体系管理相关工作经验者优先； 2. 主导公司IATF16949、EHS等质量管理体系的搭建与运行，负责组织编制及更新公司一二级体系文件； 3. 负责公司ISO14001环境管理体系的建设与维护，主导相关体系文件的编写与修订； 4. 负责公司ISO45001职业健康安全管理体系的实施与优化，完成对应层级体系文件的制定与完善； 5. 组织并协调第二方及第三方审核的相关迎审工作，确保审核顺利通过； 6. 制定年度内部审核计划，统筹内审团队按计划开展内部体系审查； 7. 推动V模型开发流程的落地，主导ISO26262和ASPICE标准的应用与实施策划； 职位要求： 1. 掌握质量管理五大工具，了解IATF16949或VDA6.3标准，具备IATF16949、ISO14001内审员资质； 2. 具备良好的沟通协调能力及较强的团队协作意识； 3. 熟练使用办公软件，英语达到四级及以上水平； 4. 具备较强的抗压能力与工作韧性

岗位职责： 1、负责公司体系流程制度的整理、优化及持续完善。 2、全面梳理公司各类审批流程，推进所有审批环节实现线上化运行。 3、对体系流程的执行落地情况进行监督检查，推动发现问题的有效整改与闭环管理。 4、配合开展第二方、第三方审核及ESG等相关工作；完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备丰富经验者可放宽至大专； 2、3年以上体系管理相关工作经验，有客户验厂对接经历或能独立组织二方、三方审核者优先考虑； 3、掌握质量、环境、职业健康安全管理体系知识，了解社会责任相关内容； 4、工作积极主动，学习能力强，执行力高，能承受一定工作压力。

1. 质量管理体系维护 2.合规性监督与风险管控 3.内审与外审对接 4.应急与持续改进 5.领导安排的其他工作 岗位经验：2年以上食品厂相关工作经验

1. 参与座椅外观造型及色彩、材质、工艺方案设计，配合整车内饰风格定位，实现座椅整体设计目标。 2. 熟练使用CATIA软件，进行座椅内外饰3D数据建模、调整及2D工程图输出，确保设计精度与标准化要求。 3. 承担座椅内外饰材料与制造工艺的选型工作，综合考虑成本控制、环保标准与实际应用需求，支持整体设计落地。 *加班费另行计算，薪资根据经验、能力可协商

岗位职责： 1、参与公司管理体系的规划、搭建、维护与优化，保障体系文件的有效实施与持续提升。 2、承担体系文件的编写工作，制定质量标准、作业规范、监督核查标准等配套文件。 3、组织开展体系相关培训，确保员工理解并有效执行体系运行要求。 4、跟踪法律法规变化，落实合规性管理措施。 5、统筹内部审核及文件审查工作，推动纠正措施的协调、实施与闭环。 6、配合外部审核开展，负责审核材料准备、过程跟进，并及时回应第三方审核意见。 7、管理体系文件与记录，执行文件的更新、发布、回收及作废流程。 8、日常监督体系运行情况，确保体系稳定有效运转。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品或相关专业背景，具备3年及以上食品加工质量管理经验，熟悉体系建立、梳理、执行、监管与改进全流程。 2、熟练掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、ERP等食品安全管理体系及相关标准条款，具备较强的沟通协调能力。 3、了解认证审核流程及高端客户验厂程序，具有应对体系审核及陪同大型客户外审并完成对接工作的实际能力。 4、熟知食品生产企业管理与现场操作流程。 5、有大型客户审核应对经历者优先录用。 6、具备食品加工行业现场质量管理实践经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责公司内部体系的维护与管理，确保各项标准和流程符合规范并有效执行。 2. 参与工作流程与方法的制定及优化，提升工作效率与工作质量。 3. 跟踪体系运行状态，及时识别问题并提出相应的改进方案。 4. 协助团队成员掌握体系要求，指导其在日常工作中正确落实相关规范。 5. 熟悉质量、环境、社会责任、QC080000等管理体系，具备主导上述体系认证审核的实际经验，定期组织开展内部审核，确保满足行业标准及相关法律法规要求。 6. 具备印刷包装行业工作经验者优先。

确保IATF16949体系持续有效运行，协调各项外部审核与内部审核事务