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招聘行政文员一名，月薪3000元以上，每天工作8小时，每月休息4天； 要求熟练掌握电脑操作，能使用自动化办公设备，做事细致认真，具备良好的沟通能力。

1. 负责档案材料的分类、归档与顺序整理。 2. 将档案条目准确录入至管理系统中。 3. 进行资料的扫描处理及图像修正工作。 4. 配合完成上级交办的其他临时任务。 要求： 1. 熟练掌握计算机基础办公软件操作，打字速度达30字/分钟以上； 2. 具备良好的职业态度，主动性强，细致严谨； 3. 能够按时保质完成日常规定工作任务； 4. 年龄范围28-45岁，有相关从业经验者优先录用。 晋升路径：文员-临时负责人-见习项目组长-项目组长-项目副经理-项目经理

招聘行政文员一名，月休4天，缴纳五险； 负责档案整理、文件扫描、资料装订及数据录入等工作； 需熟练操作电脑，掌握常用办公自动化设备； 工作细致认真，具备良好的沟通能力。

招聘岗位:办公室文员 岗位要求: 1、具备大专及以上学历，性别不限。 2、熟悉常用办公软件操作，有文员岗位或数据统计类工作经历者优先考虑。 薪资待遇:实习期月薪资2000元，实习周期为三个月。每周休息一天半。 工作地址:八冶机电交易中心 联系电话:***********

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岗位职责： 1. 负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作； 2. 协助部门进行资料汇总与文件传递，确保信息流转准确无误； 3. 配合完成会议组织及相关后续事项跟进，保障办公流程顺畅运行； 4. 负责客户与内部往来信函的收发登记，保持沟通渠道高效畅通。 任职要求： 1. 具备扎实的文书写作能力和良好的沟通协作素养； 2. 熟悉Office办公工具操作，可快速处理文档与基础数据； 3. 工作认真负责，注重细节，具备多任务并行处理能力； 4. 拥有积极的团队意识，能适应高效、紧凑的工作节奏。

招聘行政文员一名，月薪3000元以上，每日工作8小时，每月休息4天； 要求熟练掌握电脑操作，能熟练使用各类自动化办公设备，工作细致认真，具备良好的沟通能力。

岗位职责： 1.负责公司日常文件的起草、修改及归档管理工作； 2.协助团队进行资料汇总与文件传递，确保信息准确无误地传达； 3.配合完成会议组织及相关后续跟进事项，保障办公流程顺畅运行； 4.负责客户与内部往来信函的收发登记，保持沟通渠道高效畅通。 任职要求： 1.具备扎实的文字表达能力和良好的沟通协调技巧； 2.熟练操作Office办公套件，能快速处理文档与基础数据； 3.工作认真负责，注重细节，具备多任务并行处理能力； 4.拥有积极的团队协作意识，能适应高效紧凑的工作节奏。

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岗位：供热运行人员，中专及以上学历，60岁以内，服从管理，有团队合作和严谨认真的工作态度，有工作经验者优先。职责:负责县城换热站及管网维护运行、入户排查等工作。薪资待遇：2800元/月，缴纳失业及工伤保险、节假日福利。劳务派遣工，白班制，城区换热站。联系电话：面试地址：金川区城乡综合（大漠金酒店斜对面）。

招聘叉车司机一名，。要求:驾龄3年以上，年龄30-45岁，有吃苦耐劳精神，长期短期都行。工资一天180元工结，管饭电话

招 聘:我公司招聘长期钻探工人10人，，要求年龄在50岁以下，初中文化程度，要身体健康，能吃苦耐劳，遵章守纪，每班工资350-400元，倒班制。另招一名管理人员一切面议。 联系人:景经理

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职位要求： 1、大专以上，3年以上工厂人力资源和行政管理经验； 2、掌握企业管理、人力资源管理基础知识和招聘技能； 3、熟悉劳动法，国家相关法规、政策，了解同行业知识与发展趋势； 4、熟悉各种招聘模式和渠道，思维清晰敏捷，能承受较大的工作压力； 5、具有较强的沟通能力、分析判断能力、语言与文字表达能力。 职位描述： 1.负责公司的行政管理，协助总经理助理搞好各部门之间的综合协调。加强对各项工作的督促和检查，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报。负责对会议、文件决定的事项进行催办、査办和落实。 2.负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订；负责公司各项制度的制定和监督执行；负责公司各类文件的管理及发布。 3.制订公司行政预算，安排办公用品采购及发放；对公司固定资产及车辆等进行管理。 4.负责公司的对外联络及公共关系，安排各类会议和接待工作。 5.负责公司资质的申报及规划；安排办理公司各类证照的年检、变更等手续。 6.负责公司的总务管理和安全保卫工作。 7.企业文化的宣传和建设，企业形象的建立。 8.负责公司组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 9.负责组织人员的招聘、培训和考核。 10.负责员工关系管理，部门的团队建设。 11.负责工业园区安保，卫生，水电及在园区的其他企业的联络工作。 12.负责公司安全、环保、职业健康监督管理及资料完整性。 13.公司领导安排的其他各类事务。

薪资待遇】 * 底薪结构：无责任底薪 3000 元 + 高额绩效提成。 * 预期收入：前三个月为成长期，三个月后熟练员工综合薪资普遍在 6000-10000元 之间。 * 生活保障：公司免费提供工作餐及宿舍，生活成本几乎为零。 * 休息时间：每周工作6天，休1天。 【任职要求】 * 具备基本的电脑操作能力，熟悉网络沟通工具。 * 表达能力流畅，有责任心，能承受一定的工作压力。 * 有招聘或销售经验者优先，优秀应届生亦可考虑。

岗位职责: 1.为客户提供专业的咨询支持，确保客户问题得到及时响应与解决； 2.负责来访人员的接待工作，提供详尽的业务介绍与方向引导； 3.与团队保持高效协作，保障服务环节有序衔接。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能精准把握客户需求； 2.拥有团队合作意识，能够与同事协同完成工作任务； 3.具备持续学习意愿，积极提升自身专业能力。

岗位职责: 1、负责公司日常行政事务的统筹与协调，保障办公环境高效有序运行； 2、完成文件归档、资料分类及员工档案管理，确保信息完整准确； 3、协助开展内部会议的组织工作，包括会前材料准备及会后记录整理； 4、配合人力资源团队，参与员工入职、离职等相关流程的实施与跟踪。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善处理多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PPT等，满足日常办公需要； 3、具有高度的责任感和保密意识，工作态度严谨细致； 4、有相关工作经验者优先考虑，同时也欢迎积极进取、学习意愿强的新鲜血液加入。

岗位职责: 1.负责客户接待工作，提供专业化的装修咨询与解答服务 2.协助客户开展装修前期筹备，保障装修流程有序衔接与推进 3.与设计及施工团队协同作业，确保客户需求精准落地与执行 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能准确把握并响应客户诉求 2.拥有良好的团队协作态度，能够与团队成员高效配合，共同达成工作目标 3.具备较强的学习能力，愿意持续提升专业素养与业务技能，优化工作效率

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岗位职责: 1.负责客户接待工作，提供专业化的咨询支持； 2.协助客户完成前期各项准备，保障流程高效推进； 3.与团队保持密切协作，确保客户诉求及时落实。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能够精准把握客户需求； 2.拥有团队协作精神，能与同事高效协同作业； 3.具备主动学习能力，持续提升工作执行效率。

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职位描述 【岗位职责】 ．负责行政费用预算控制 ．处理接待及外联事务 ．管理人事档案 【职位要求】 ．本科及以上学历，人力资源／管理相关专 业优先 .1-2年相关工作经验 ．普通话标准，具备基础人力经验 【工作时间】 ·08:00-17:00 【薪资福利】 .月薪8000-12000元 五险一金、包吃包住、年底双薪 ．交通补助、加班补助、饭补、话补、房补 ．周末双休

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岗位职责: 1.负责日常前台接待，为来访人员提供专业、周到的服务； 2.解答客户各类咨询，及时回应并处理相关问题； 3.接听与转接来电，保障内部通讯顺畅高效； 4.维护前台区域的整洁有序，确保良好办公形象； 5.协助完成办公室基础性文书事务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识； 2.熟悉常用办公软件操作； 3.拥有团队协作精神，适应团队工作节奏； 4.具备较强的组织协调能力； 5.工作细致认真，责任心强，能胜任前台各项事务。