国际轻奢潮牌EVISU服装销售顾问（导购／店员）6000-10000/月13薪主要职责：1．销售专家：掌握相关的产品知识与销售技巧，达成销售目标与各项KPI;2.服务大使：做好服务标准，提供优质愉快的服务体验，与顾客保持良好且长远的关系，维护品牌形象；3.店铺日常运营：包括陈列维护、产品搭配、商品维护及防损、进销存、仓库整理、清洁等工作；4．完成店铺经理安排的其他工作。任职要求：1、形象佳，热情主动，充满活力；2、擅长沟通并乐于服务；3、享受学习并追求不断成长；4、团队合作精神；5、能适应零售业工作节奏；6、20-35岁，高中或同等学历，有1年以上服装销售经验。联系:袁

盘龙万达杰之行招聘全职2名待遇：4000+要求：1.有服装销售经验者优先2.年龄50以下，男女不限工作时长：每个班7小时（早晚班）联系电话：（）工作地点：盘龙万达杰之行

品牌男装凯撒诚聘导购要求：35岁以内，形象气质佳，沟通能力强，工作积极热情，有上进心，学习能力及团队协作能力强，有半年及以上服装销售经验工作时间：正常上一休一薪资待遇：面谈工作地点：江夏庙山罗马春天奥特莱斯电话:（微信同号）欢迎加入

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储备人才招兵买马啦！我们期待情怀落地的80后，我们更渴望超越梦想的90后！招聘岗位：导购公司待遇1保底+提成+加班+完成目标奖+工龄+五险5000-10000上不封顶能力越强工资越高2公司定期给员工培训，表现优秀者有上升空间要求：1.健康+鲜活笑脸的2.嘴巴和行动并用的3.责任和荣耀高于一切的期待敢于挑战的勇气

【羊绒世家】光谷新店招聘店长、副店、导购年龄：28到38岁身高：1米6以上，有品牌服装销售经验薪资待遇：1、做一休一2、带薪休年假5天，春节放假5天3、交五险、节假日三薪4、生日福利+节日福利+定期团建店长：年薪保底10万副店：综合收入6000-9000导购：综合收入5000-8000工作地址：1. 光谷关山大道保利时代附近公司实力雄厚，晋升空间大，有意者请联系林女士：（）

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汉正街服装销售，穿版多名，不体检！，18-35岁！服装店内有空调，地处汉正街服装批发市场交通便利，不包住宿【薪资待遇】综合薪资：7000-8000元不含绩效奖金【招聘要求】：有服装行业从业经历者优先，身高160左右（要穿衣好看）【工作内容】：店内销售衣服，工作轻松【吃】：包2餐【福利】：另加奖金提成，有月休假期️微信同号

绫致时装【JACK&JONES】时尚服装招聘啦招聘职位： 销售顾问☑优秀店长☑37岁内☑你以享有：无封顶薪资⚡⚡⚡✨年终奖✨每年8套服装✨周休制度✨入职享有全额五险法定假日三倍工资十天带薪年假✨不定期团建✨覆盖式培训✨多渠道晋升空间相对良好的工作环境与氛围地址：武昌万象城（薪资方案可添沟通面议）联系电话：张（）

高销身高160以上，形象气质佳，有店长经验/两年以上女装经验，38岁以下薪资福利:高销薪资：6k～12k，另有各种奖励机制：社保/工龄奖/带薪年假/节假日福利

武汉需要万达12寸小工一名，要东北人联系电话

白沙洲大市场急需要川湘菜顶班师傅 七天起300左右 联系电话打电话了解详情

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能吃苦耐劳，开过渣土车熟悉武汉周边环境的优先

品牌：利郎男装❤工作地点：大连杉杉要求：28-40岁，有赚钱欲望，有服装销售经验想多赚钱的店长联系人 ：蔡玲，同步基本工资➕个销提成➕店铺提成➕货品奖励➕带店额外提成

服装城铺面招业务员（销售）

招聘销售底薪五险提成奖励免费工服节假日福利年龄20-36岁热爱服装行业，积极向上审美佳，喜欢时尚行业目标感强，沟通力强

苏州吴江万象汇 爱棵米招聘 {岗位｝：导购｛薪资｝：7000-12000导购：底薪+提成+五险时间：做一休一｛任职要求｝1：年龄35岁以下，形象端正2：有服装销售经验 ，性格开朗3：想赚钱要上进的执行力目标感强4:店长薪资面议联系人：柏女士联系电话 ：（同步，可➕V）

武威万达一楼招聘：导购3000 店长 4000有意者电联⬇

线上超市理货拣货员

岗位职责：1、挖掘客户，可以通过陌拜，网上寻找，熟人介绍等方式获得客户，陌拜的主要对象是建材市场、房地产公司、建筑总包公司、劳务分包公司、装饰公司等。2、推销产品，主要产品有轻质抹灰石膏砂浆，石膏基自流平等。3、维护客户和拓展经销商，跟客户处理好关系，使得项目顺利的落地完成，并可以通过客户再介绍新的合作伙伴。4、项目维护，发货，对账，催款，每个项目款项及时回款。岗位要求：工、能够吃苦耐劳，对业务拓展有较好的把握能力，善于沟通，协调及解决问题。2、大专以上学历，25--45岁。3、有建材销售经验和渠道销售经验的优先。待遇：保底4000，另油补1000元。其余按销售额提成上不封顶。综合工资很可观。工、底薪＋提成的方式。2、，试用期1-3个月。3、周末正常休息，周六上午市场部例会。4、旅游，聚餐，生日津贴，过节福利，年终奖等其他福利。

本店招店长一名，收银员理货员4名工作时间是早班8:00-16:30晚班15:00-23:00，工资3800-5000，有超市工作经验者优先！

水果店诚聘营业员，40岁以下，吃苦耐劳，3800一个月，上班时间12点-10点一个星期休息一天，业务熟练有提成

招聘；药店促销人员要求；对工作认真负责，工作热情有责任心，有促销销售经验（有药店销售经验优先）待遇；底薪+津贴+奖金提成（详情咨询面谈）社保缴纳五险一金！！！区域：武汉中心城区，优先安排离家近门店年龄：小于48岁或大于50岁【☎】有兴趣想做的联系和推荐一下

山姆会员店招聘大量岗位，岗位属于派遣，上班时间：上五休二、每天八小时工作日薪资：白班20元/时夜班22元/时，法定40元/小时缺口：网购、理货、保洁、推车、冻品、果蔬等等1、推车20人年龄22-54岁（优秀者可适当放宽），上班时间：早班：8:00-16：45，晚班：14:00-22:45（需要轮班）工作内容:负责收集商场内外（包括停车场内）的购物车，归整、推车等工作。注：暂定5月初入职2、保洁17人男女不限，22岁-48岁（优秀者可适当放宽）上班时间：早班：6:00-14:45，晚班：15:00-23:45（需要轮班）工作内容：负责商场，卫生间，员工餐厅清洁工作。注：暂定4月初入职3、夜班补货6人年龄22-40岁（优秀者可适当放宽），上班时间：通宵班：22:00-6:45/22:30-7:15（固定班次）工作内容：负责楼面商品理货、补货、货架维护等工作。（部分时间段在-18°冻库工作）4、楼面理货6人年龄22-40岁（优秀者可适当放宽），男女不限上班时间：早班：6:00-14:45/7:00-15:45晚班：14-22:45（早晚班轮班）工作内容：负责商场的补货、理货、指引会员等工作。5、冻品理货6人年龄25-40岁（优秀者可适当放宽），上班时间：早班：6:00-14:45/7:00-15:45晚班：14-22:45（早晚班轮班）工作内容：负责进入冻库（-18°）补货，货架补货、理货等工作。6、果蔬5人年龄22-40岁（优秀者可适当放宽），男女不限上班时间：早班：6:00-14:45/7:00-15:45晚班：14-22:45（早晚班轮班）工作内容：负责进入冷鲜库（-5°）补货，货架补货、理货等工作。

[需留年］生鲜超市分拣员/可就近分配1.分拣(简单好上手)、理货(需要力气大)、水产专员(需要处理鱼)薪资福利:①分拣(计件制、综合薪资6000-12000元/月左右),②理货(绩效制、综合薪资6000-8000元/月左右)③水产专员(绩效制、综合薪资6000-9000元/月)④夜间理货(绩效制、综合薪资6000-9000元/月左右)⑤兼职(20元/h的底薪+绩效)2.工作时间:①全职一天10-12个小时，有班次可选，②兼职一天5小时左右，需听从安排工作要求:男女不限18岁-40岁温馨提示:工作内容简单，有专人培训，面试带身份证

收银准备：到岗后领取备用金，换好所需零钱，准备好打印纸、发票卷、各类票据，并检查库存备品，不足时及时申购。清理收银台并保持卫生，打开收银机器、打印机、POS机，并检查机器运行情况，发现异常及时上报修理。收银操作：快速、准确地打印单据，收款要求准确无误，找零时仔细核对，避免长短款。开具发票时，需客人持消费小票，并有服务部经理或店内总经理签字，特别注意当日开具发票的额度。资金管理：涉及到直接到收银台借款和提款，必须得到授权，如遇突发状况，可借款形式注明金额、原因，并由店经理签字。日常管理：每日按规定时间到酒吧出纳处交清前一天的营业款项及报表。按时到岗，备足营业用零钞、发票，做好营业前的准备及清洁工作。收款时认真审核服务员开出的单据，确认金额及数量正确。财务核对：真填写营业后的交款单据，须做到帐物相符。收银员不得在上班时间中途离开岗位。

具有良好的团队协作精神，能够与不同部门有效沟通；对新技术有敏锐的洞察力，能够快速适应并应用于工作中。

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