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要求身体健康，头脑清楚，仪表干净整洁，工作经验足者优先，爱岗敬业，有责任心，沟通能力强更好，服从领导分配，按时完成交办的工作任务，工作极积性高，上班期间不允许干私活，不拿公司—分财产，响应组织号招，能积极参与公益活动，多向公司提出好的建议，办公室工作者必须会电脑，网上宣传和营销。

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1:在指定区域内，礼貌邀请过往行人参与问卷调查 2:清晰说明调研目的，协助受访者完成问卷填写 3:核对问卷信息，确保填写完整、真实有效，无空白、乱填情况 4:及时回收问卷并整理，按要求统一上交 5:遵守现场安排，文明沟通，不强行拦截、不骚扰路人

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岗位职责: 1. 根据安排完成日常工作任务 2. 配合团队完成指定的短期项目 任职要求： 需要带本人有效身份证办理入职 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 任职要求：年龄不限

工作内容：后台客服岗位，无需加班 上班时间：上午九点至下午六点，不加班，周末双休，法定节假日正常休息 薪资福利：综合收入4000-8000元以上，缴纳五险一金，提供带薪岗前培训，免费提供住宿，园区内设员工食堂

工作地点：郑州 薪资待遇：综合薪资4000-15000+（底薪+全勤+阶梯提成） ------ 职位描述 1. 负责海外问卷调研项目的实施与数据采集； 2. 在国际问卷平台完成指定调研任务，确保信息真实有效； 3. 配合团队推进并达成阶段性调研目标。 ------ 薪资结构（每月20号发放） • 底薪2200元 + 全勤奖300元 • 绩效奖励（阶梯提成，多劳多得）： ◦ 业绩≥5000元：超出部分提成 50%； ◦ 业绩≥8000元：超出部分提成 60%； ◦ 业绩≥10000元：超出部分提成 70%； ◦ 业绩≥15000元：超出部分提成 80%； ◦ 业绩＜5000元：按 40% 计算提成。 • 绩效结算说明：当月绩效的50%随工资发放，剩余50%于项目回款后结算。 ------ 工作时间 • 上午9:00-下午6:00，午休1小时； • 每周工作6天，休息1天（轮休）。 ------ 任职要求 1. 年龄18-50岁，学历不限，提供带薪岗前培训，零基础可报名； 2. 工作细致认真，有责任感，具备良好的协作能力； 3. 对数据分析感兴趣或有相关调研经验者优先考虑。 ------ 加入我们的理由 高弹性收入：提成比例随业绩逐级提升，收入上不封顶！ 稳定保障：底薪+全勤补贴，保障基本收入无忧； 快速成长：参与国际化调研项目，积累跨境实操经验； 结算透明：绩效规则清晰，回款完成后即时补发尾款提成。 ------ 应聘方式 点击“立即沟通”或直接提交简历，等待面试邀约！ （公司地址：郑州市内，面试具体安排请咨询）

招聘岗位：海外问卷调研专员（全职） 工作地点：郑州 薪资待遇：综合薪资4000-15000+（底薪+全勤+阶梯提成） ------ 职位描述 1. 负责执行海外问卷调研项目并完成数据采集工作； 2. 在国际问卷平台开展调研任务，保障所收集信息的准确性与有效性； 3. 配合团队推进项目进度，达成阶段性的调研成果目标。 ------ 薪资结构（每月20号发放） • 底薪2200元 + 全勤奖300元 • 绩效奖励（按业绩阶梯计算，多劳多得）： ◦ 业绩≥5000元：超出部分提成 50%； ◦ 业绩≥8000元：超出部分提成 60%； ◦ 业绩≥10000元：超出部分提成 70%； ◦ 业绩≥15000元：超出部分提成 80%； ◦ 业绩＜5000元：按 40% 计算提成。 • 绩效结算说明：当月绩效的50%随工资发放，剩余50%于项目回款后结算。 ------ 工作时间 • 上午9:00-下午6:00，午休1小时； • 每周工作6天，休息1天（轮休）。 ------ 任职要求 1. 年龄18-35岁，学历不限，提供带薪岗前培训，零基础可报名； 2. 工作细致耐心，有责任感，具备良好的协作精神； 3. 对数字敏感或具备市场调研相关经验者优先考虑。 ------ 加入我们的理由 高弹性收入：提成比例随业绩逐级提升，收入上不封顶！ 稳定保障：底薪加全勤补贴，保障基本收入无忧； 快速成长：参与国际化调研项目，积累跨境业务实战经验； 结算透明：绩效规则清晰公开，项目回款后及时补发尾款提成。 ------ 应聘方式 点击“立即沟通”或直接提交简历，等待面试邀请！ （公司地址：郑州市内，面试具体事宜请咨询）

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