人事专员招聘专员
【招募岗位】人事专员【岗位要求】1、中专及以上学历,男女不限2、有电脑,会基本的WORD等办公软件操作3、无经验要求,接受新手小白【工作内容】1、负责整理并发布信息2、处理用户的咨询信息3、不用打电话,也不用出去跑,工作非常简单,有流程有标准,一两天就可上手,普遍一周都会有结果【薪酬福利】兼职普遍综合收入5000~8000元/月全职普遍综合收费8000~15000元/月【工作时间】1、居家办公,不需要来公司打卡,2、时间自由,每天花多少时间做这个自己安排,没有任何的约束限制【工作地点】线上办公,不需要坐班有意向添加微信进一步交流加微信后把岗位详情发给你彼此觉得合适再往前推进
兰州城关区招文员
4000-5000元/月
文员包住餐补1-2人月结全职
招聘本公司因业务拓展先面向各大院校应届毕业生诚招以下英才,以下应聘人员必须有C1驾驶证一、门窗公司招聘店面营销2名,男女不限,善于交际有良好的沟通能力、亲和力,熟练掌握办公软件,能熟练操作PS、CAD、Word、Excel.等办公软件,敢于挑战高薪,底薪3500+提成+住宿补贴。二、文员助理2名,18~30岁,形象气质佳,性格开朗,熟练使用办公软件,广告营销、文秘类专业,有较强的沟通能力、执行力,月薪4500+住宿补贴+年终奖,提供午餐。三、学徒工数名,机械加工、焊接类专业,动手能力强,熟练使用电动工具。勤奋踏实,吃苦耐劳,待遇面议。工作地址:甘肃省兰州市城关区雁儿湾路高速路口商铺能力有限、吃不了苦的勿扰咨询电话
人事专员
招聘:HR Intern 人力资源实习生- Prada成都薪资:薪资面议【工作职责】·协助完成零售终端岗位的日常招聘工作,包含招聘信息发布、简历筛选、面试邀约、候选人维护等·负责员工入离职流程、体检安排等·负责员工档案的定期归档及日常维护·协助流程审批跟进及HR数据报表的定期维护更新·与零售
人事专员月结
招聘:人事行政实习生薪资:薪资面议岗位职责1、入职手续办理,员工信息录入,资料整理归档,离职手续办理,资料归档;2、每月员工排班表导入,员工考勤异常核对,流程跟催;3、档案管理(老人入院合同、安全检查类资料)4、长护险办理相关工作5、低值易耗品管理6、其
人事专员月结
招聘:人力实习生薪资:薪资面议岗位职责:一、人力部分:1、执行各项人事制度,对于执行过程中的各项问题及时反馈;2、负责每周五完成部门周工作汇报材料;3、负责次月3号前完成上月考勤统计及月度考勤数据汇总,提报部门主管审核经理审批;4、次月2日前完成月度
金华急招人事专员助理
10000-12000元/月
人事专员月结
招聘:人力资源岗薪资:1万-1.2万岗位职责:1.协助上级拟定子公司人力资源战略规划、工作目标和年度计划,并牵头实施;2.协助上级建立、完善子公司人力资源管理制度体系、工作流程、工具表单等;3.负责拟定人力资源招聘、培训、薪酬、绩效、人才发展、员工关系、考
甘肃嘉峪关甘肃嘉峪关商贸公司招聘员工一名,要求30岁左右,文化程度高
3000-5000元/月
文员社保保险1-2人月结全职
商贸公司招聘员工一名,要求30岁左右,文化程度高,会电脑办公,主要负责公司日常各种设备明细状况。需要勤快积极,沟通能力好,性格温和,交流明快,薪资待遇好,有正常休息,能交五金。
嘉峪关急招前台
3000-4000元/月
前台1-2人月结
招聘:一汽大众嘉峪关宝之华4s店招聘前台主管1名薪资:3000-40001.负责对展厅来访的进店客户做每日来访登记2.负责核对集客信息,保证集客数据质量2.负责整理每日来访信息,根据公司的要求制作集客报表,并提供给相关部门4.督促销售顾问及在线销售顾问填写客户相关信息.有意向的请拨
行政专员
月薪8000居家办公招募兼职行政【招募岗位】行政助理【岗位要求】1、中专及以上学历,男女不限2、有电脑,会基本的WORD等办公软件操作3、无经验要求,接受新手小白【工作内容】1、负责整理并发布信息2、处理用户的咨询信息3、不用打电话,也不用出去跑,工作非常简单,有流程有标准,一两天就可上手,普遍一周都会有结果【薪酬福利】兼职普遍综合收入5000~8000元/月全职普遍综合收费8000~15000元/月【工作时间】1、居家办公,不需要来公司打卡,2、时间自由,每天花多少时间做这个自己安排,没有任何的约束限制【工作地点】线上办公,不需要坐班有意向添加微信进一步交流加微信后把岗位详情发给你彼此觉得合适再往前推进
甘肃嘉峪关本公司招聘助理5名文员,负责公司日常办公,售后等工作
4000-9000元/月
文员保险社保6-10人月结全职
本公司招聘助理5名文员,负责公司日常办公,售后等工作,年龄25-45,有经验者优先,入职正常缴纳相关保险联系电话,
嘉峪关急招行政经理主管
3000-5000元/月
行政经理月结
招聘:嘉峪关物业公司现招聘行政部主管、综合部各1名薪资:3000-5000岗位职责:<BR>1、首先请应聘者以一年以上的物业服务工作经验者优先,党员优先,年龄在35至40岁范围。2、具备文字写作能力,负责公司各类文件文档的编号、打印、排版和归档;<BR>3、物业日常报表的收编以及作业材料整理,以便更好的贯彻和落实工作;<BR>4、协调会议议程及记录,合理安排会议室的准备工作;<BR>5、协助总经理办公室完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作,确保办公区的整洁有序;<BR>6、完成各部门经理交代的其它1工作。<BR>任职资格:<BR>1、形象好,气质佳,年龄在35-45岁,*、*均可;<BR>2、1年以上物业服务相关工作经验,物业、文秘、行政管理等相关专业优先考虑;<BR>3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力;<BR>4、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;<BR>5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。
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