1、工作认真，态度端正 2、团队意识强 3、能深入一线市场

岗位职责: 1.深入开展市场调研，掌握行业发展趋势； 2.通过线下推广活动宣传产品与服务； 3.整理并提交市场数据及客户反馈信息； 4.配合制定营销方案与促销执行计划。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队意识； 2.能适应较强工作节奏，工作积极主动； 3.热爱市场推广工作，具备良好的任务落实能力。

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岗位职责: 1. 制定并落实推广方案，提升品牌影响力 2. 策划并执行推广活动，拓展客户资源 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与团队及客户顺畅交流 2. 适应快节奏工作环境，具备较强的时间规划意识 3. 富有协作意识，能与团队协同配合，共同达成目标

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.参与信息技术相关的推广工作 2.通过线上渠道开展信息传播与宣传 3.协同团队成员，协作推进推广项目 任职要求: 1.具备较强的交流沟通能力 2.能够按时保质完成分配任务 3.拥有团队协作意识，适应团队协作模式

岗位概述 我们正在诚聘一位积极主动、认真细致的市场部助理，加入充满活力的团队。你将承担市场运营中的关键支持角色，全面参与文案创作、商务协作及客户沟通等工作。如果你热爱市场营销领域，拥有良好的表达与协作能力，并希望在快速成长的行业中积累经验，这里将为你提供广阔的发展空间！ 岗位职责 根据业务需要，撰写项目相关的文案内容、文件资料及宣传素材； 承担商务辅助工作，如投标文件编制、合同整理与归档管理； 协助推进项目执行，跟进进度并做好内部协调与反馈； 负责客户关系维护，及时回应客户诉求，持续提升服务体验； 联动技术团队，参与技术交流安排、投标支持及合同事务处理； 完成部门交办的其他日常行政与辅助性任务。 岗位要求 熟练操作Office等常用办公软件，具备扎实的文字撰写能力； 有市场营销、无人机、低空经济等相关背景者优先考虑； 具备出色的沟通协调能力，能够独立分析和应对实际问题； 性格开朗，仪表端正，富有责任心与团队合作意识； 拥有较强的策划统筹能力和多任务处理水平； 可接受出差安排，持有驾驶证并具备自驾能力。 福利待遇 周末双休，工作时间 9:00-18:00； 缴纳五险一金，享受年底双薪； 福利体系健全，关注员工身心健康； 每年两次绩效评估，优秀员工可获得调薪及晋升机会； 开放包容的成长环境，助力职业能力全面提升。 加入我们，共同开拓未来！ 我们珍视每位成员的发展潜力，期待与你并肩，在专业平台上实现价值，携手前行。

时间自由，全职兼职都可以 工资日结300-2000， 工作没有晋升空间，工作不顺心的 想额外增加收入的 都可以找我来聊聊，没有任务考核

薪资待遇：旺季1W-2W淡季6K-1.5W 福利待遇：提供住宿，带薪休假，个人奖金，年终奖 工作内容： 1、严格执行公司及本部门制定的销售流程及相关管理制度，接受工作安排； 2、承担会员卡推广与销售任务，准确完成每日工作日志及各类销售数据报表，落实店内销售、外出推广、电话沟通及客户拜访等多元销售方式； 3、掌握门店各项服务内容及会员卡类型，主动接待到店咨询客户，全程陪同客户参观体验，按标准流程介绍项目并提供专业的会员卡咨询服务； 4、负责会员信息的整理维护与后续跟进，持续维系会员关系，定期进行回访沟通，快速响应会员疑问并提供有效支持； 5、挖掘潜在客户资源，拓展并维护多种获客渠道； 6、配合会籍主管参与外部宣传、品牌推广及营销活动执行； 7、积极参与门店及团队组织的各项业务培训与学习提升活动；

长期招募兼职人员 全国诚招合伙人，带团队者优先，短期尝试者勿扰（可兼职） 助力实体商家实现数字化升级。 支付宝3.0碰一碰NFC技术，全职兼职皆宜 1、顾客碰一碰享即时优惠，商户每笔交易获红包回馈。 2、①配备3.0版支付宝碰一碰设备，手机尺寸，便于携带与安装； ②小蓝环装置，支持双码红包；门店报备后10分钟内完成安装。 3、支付宝nationwide投入300亿资金扶持市场，用户、商家、推广者、平台四方共赢，近十年最具潜力的风口项目。 省团生活： 专注为线下商户构建粉丝经济模式（锁粉变现）、打造被动式管道收益、实现引流拓客的本地生活新品牌！业务涵盖：本地服务、全场景支付、收银系统等多个领域。 总部位于杭州，毗邻阿里巴巴，系淘宝联盟核心渠道商之一，创立于2015年，曾获高瓴资本投资，成功孵化现象级项目“好省”！ 现面向全国招聘城市经理、团队负责人 工作内容： 1、组建并管理团队，拓展市场资源：包括用户、商家、供应链及推广渠道 2、可通过线上工具、社交平台远程运营，也可通过线下会议、沙龙、地推等形式推进业务 3、不限地域，可立足本地，亦可跨区域同步开发 4、负责支付宝NFC碰一碰设备的部署安装 5、负责省团收款码收银系统的落地实施 6、推广“霸王餐”用户活动，佣金丰厚 任职要求： 1、具备一定的团队搭建与管理经验（行业不限） 2、拥有互联网项目推广背景（如微商、直销、本地生活推广等均可） 收入福利 1、享有直属团队及管理奖励（持续性、被动性、管道型收益，即使暂停推广仍可延续获得） 2、表现优异者有机会获得城市分红权益（每个城市仅设6个名额） 3、顶尖人才年收入可达百万乃至千万以上（公司此前打造的“好省”项目已稳定运行7年，培养大量高收入人群，收益至今仍在发放。当前“省团”项目市场规模预计为此前数百倍） 了解更多，请立即联系我们

1.市场战略执行：紧跟总经理部署，结合“双碳”及甘肃新能源市场，制定含光伏、风电、施工工程+电力交易/并网的区域营销计划，要求团队具备基础电力工程从业经验。 2.客户运营：依托现有电力客户资源，开发发电企业、工业园区需求，主导客户开发维护，完善客户档案；跟踪项目问题、保障回款，深化客户关系；更新资源库，协助优化团队方法，支持团队管理。 3.招投标管理：负责电力工程招投标全流程，凭专业市场商务谈判能力提升中标率。 4.协同分析：搭建市场与技术/运维沟通桥梁，用高效沟通技巧保障项目落地；跟踪行业动态输出分析报告。 5.流程优化：协助梳理商务流程，收集客户对工程、运维、并网的反馈，主导构建从商机到回款的标准化业务流程，提升团队协作效率与项目运营质量。 6.品牌与合规风控：统筹区域市场品牌推广活动，树立专业可靠的市场形象；同时强化项目合规管理与风险控制能力。 7.要求本科及以上学历，电气、市场营销等相关专业优先；具备3年以上电力工程或新能源市场经验，熟悉行业政策及运作，有团队经验者佳。

甘肃嘉峪关项目要钢筋工330~350元 木工350~400 架子工400 小工300 普工240 。，。，，20个木工，有犯罪记录不要 联系人:徐新廷 电话:

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嘉峪关招水暖安装工，水上的活常年干， 要求40岁以下，超龄勿扰！年轻队伍不要超40的。手脚利索。干过水暖类活的优先，，正月15后复工，全室内活，工资小工240 中280-300 大350--400看水平，

招聘泵车司机若干名，要求，年龄18—50岁，吃苦耐劳，有责任心，爱惜车辆，底薪10000起

请人 甘肃请师傅，单人8500，两口子15000，老三样的货，烧大气，三连磨，都是白天做事，要求50岁以下能长期干的，电话，直接电话联系

五官端正，20到45岁，热情大方，有责任心

成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

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长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

1.用公司资源电话沟通客户，了解装修需求意向。 2.介绍整装产品、服务、优势及优惠，引客户到店。 3.跟进意向客户，答疑解惑，维护客户关系。 4.协助客户预约到店、签约成单。 5.记录客户信息与沟通情况，整理数据反馈领导。

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 招聘区域为甘肃省内各地市。诚邀甘肃省内有志之士加入售电事业，携手成为区域业务合作伙伴。无需资金投入，不承担经营风险。可担任区域总经理、城市总经理、城市合伙人或办事处项目负责人。甘肃省各地市包括兰州市及下辖区县、乡镇等均可开展业务。零门槛参与，收益按月发放！聚焦直购电、售电及电力市场化改革下的区域合作机会。 1、顺应国家电力市场化改革方向，协助工商业用户参与电力市场交易，代理客户办理电厂直购电相关手续。 2、全省各地州均支持业务拓展，灵活开展工作。 3、服务对象涵盖各类工业、商业及大工业用电单位。 4、依托国家电力体制改革红利：客户无需出资，无需改变现有用电模式和缴费方式，通过我们代办入市手续实现电费降低（即直购电模式）。 5、鼓励整合与挖掘个人人脉与资源，推动已有客户群体参与。既帮助客户节省用电成本，也为自己创造一份可持续的稳定收益（客户持续用电，您持续获得分成！每一度电都可能带来回报）。 6、公司提供系统化培训与全程业务支持。 7、无需任何前期投入，即可进入售电领域，成为公司合作合伙人。 欢迎以下人员加入，共拓售电新局： 1、拥有供电所、国网、地方电网、电力系统、环保等相关资源者优先。 2、所在工业企业希望降低用电成本者。 3、为企业主或工厂员工，致力于减少企业电费支出者。 4、具备资源转化需求的个人或团体。 5、拥有工商业渠道资源者（客户数量不限）。 6、暂无资源但渴望增收，愿意投入时间并踏实肯干者（公司将提供免费培训支持）。 公司核心优势： 1、回报优势：丰厚签约奖励、高比例长期分润机制、结算精准高效，提成按月发放。 2、市场优势：售电市场处于快速发展初期，潜力巨大，客户覆盖面广，业务易于推进，适合作为长期发展项目或稳定兼职收入来源。 3、政策优势：国家全面推进电力体制改革，开放售电侧市场，助力千万用户降低用电成本。 4、从业优势：无年龄、学历、性别限制，个人或企业均可合作参与。

1.负责国有企业市场调研与需求洞察 2.负责产品端市场调研与需求研判 3.负责公司产品的市场销售与推广执行 4.负责区域内市场动态收集及竞品分析

导购员（15名）： 任职要求： 1、性别不限，对销售工作有热情； 2、具备良好的服务意识和团队协作精神，执行力强，沟通顺畅，工作认真负责； 3、有相关销售经验者优先考虑。

1.有责任心 2.有上进心 3.有销售经验 4.对销售感兴趣 5.干过家电优先 6.对金钱有欲望 月休四天，有社保，8天带薪年假，带薪培训，过节费，过节福利，旅游奖励，15号准时发工资！

今麦郎食品有限公司厂家招聘（嘉峪关 区域） 管培生3人，大专及以上学历（统招，学信网可查），年龄28周岁以内，保底待遇：专科5500元/月，本科6000元/月，入职即办理五险一金，享受节日福利等。 详情可面谈

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人重启履约通道，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，免除罚息及违约金等附加费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 3、房地产相关解债综合服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、多维度培训体系：覆盖项目讲解、推广实操与团队管理，全程指导新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务 backing：合作国内十强律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定策略达成结果 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰能力强，耐受压力，坚守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更易快速适应 工作内容： 1、公司配备精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定的关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能提升与专业课程培训 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-12 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-5000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人开具优质实习证明 6.优秀案例有机会获得国家级媒体宣传报道

1.负责酒嘉地区大企冶金油田工业照明的销售