五险大堂主管
3000-4000元/月
银行大堂经理经验不限大专及以上
职责工作内容:
1.负责客户接待，提供专业服务，回应客户疑问并指导其办理相关业务。
2.协助客户完成存取款、转账等常规银行业务，确保流程准确高效。
3.支持客户申请贷款、信用卡等金融产品，提供咨询与操作指引。
4.办理银行卡的开卡、销户、挂失等相关业务手续。
5.配合处理客户投诉与争议，维护良好的客户互动关系。
6.主动参与行内培训，持续提升业务能力与服务水平。
任职要求:
1.大专及以上学历，年龄在40周岁以下（优秀者可适当放宽学历要求）。
2.熟悉基础银行业务，有相关工作经验者优先录用。
3.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能与客户建立良好互动。
4.具备较强的抗压性与学习能力，适应高强度工作节奏。
5.拥有团队协作精神，能与同事协同推进工作任务。
6.具备高度的责任感和保密观念，妥善管理客户资料及业务信息。
7.无不良信用记录，遵守职业道德，品行端正。
中信银行兰州分行
3000-6000元/月
银行大堂经理经验不限本科及以上
任职要求：
1.具有良好的沟通表达能力、较强的服务意识与市场营销意识，较好地掌握经济、金融知识及银行、证券、基金、保险等金融产品知识。
2.具有良好的职业道德和健康体魄，遵纪守法，无不良行为和违规记录。
3.具有相关工作经验或特别优秀的，可适当放宽条件，一事一议。
工作内容：
1.客户的迎送、引导及分流；
2.积极主动响应客户的服务诉求，及时处理个人客户意见和抱怨。
3.大堂电话接听，在线解答和处理客户的业务咨询工作。
4.负责辅助大堂到访新客户的功能开通（例如：完成新客开户激活一户六开，包括手机APP下载、微信渠道覆盖等。
上班时间：早上8点半—下午6点（具体依据各支行管理）
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理，对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV（质量、服务、清洁、价值）达标及平台评价与榜单优化负直接责任；通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升，确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”，且QSCV月度得分≥80分，支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验，1年以上主管经历；
2.熟悉前厅服务流程与标准，能精准理解并执行运营部SOP；
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力（如快速化解顾客冲突）；
4.严格遵守廉洁从业规定。
服务经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1. 服务质量管理：监督并执行华住服务标准，定期对服务流程进行检查，及时发现服务中午存在的问题并加以改进，致力于实现客户满意度的提升。
2. 团队管理：带领前台等服务团队，对员工开展培训、绩效评估等工作，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力与整体服务能力。
3. 客户投诉处理：直接面对客户投诉，以积极的态度迅速做出回应，采取有效举措解决客户的不满，维护好酒店声誉和客户关系。
4. 部门协调配合：和客房、销售等酒店其他部门进行协调，为销售工作提供必要支持，同时确保各部门间信息互通，以保障服务工作的流畅性。
5. 设施维护跟进：关注酒店设施设备的运行状况，定期巡检，发现问题后及时对接维修部门跟进处理，确保设施能安全且正常使用。
6. 数据与反馈管理：收集整理服务数据，如客户满意度调查结果、投诉类型数据等，根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。
招商银行襄阳自贸区支行厅堂服务助理
5000-6000元/月
银行大堂经理经验不限大专及以上
岗位职责：
1.在银行管理人员的指导下，协助进行客户分流与引导，保障银行厅堂运营有序；
2.协助客户填写业务单据，办理相关银行业务，并及时回应客户咨询；
3.洞察客户实际需求，适时推介银行相关产品与服务内容；
4.根据市内支行空缺情况及面试者居住地，就近安排工作网点。
任职要求：金融、经济、管理、艺术、航空服务、酒店服务等相关专业优先。
本公司所有岗位招聘均不收取任何费用或押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费。
上述岗位将与汇合发展襄阳分公司签订劳动合同，外派至招商银行襄阳分行及其下属支行网点工作。
前厅经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责前厅酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到标准
2.制定并执行酒店经营计划，优化成本控制，提升运营效率与盈利能力
3.协调餐饮等业务板块高效协作
4.处理突发事件及客户投诉，维护酒店良好声誉与客户关系
任职要求：
1.具备3-5年及以上酒店管理相关工作经验，有星级酒店管理经验者优先
2.大专及以上学历，旅游管理、酒店管理等相关专业背景更佳
3.熟悉酒店运营流程，具备较强的组织协调、沟通能力和抗压能力
4.具备良好的服务意识和团队管理能力，能适应轮班工作安排
银行大堂服务主管
2000-4000元/月
银行大堂经理1-3年大专及以上客服经验银行具有较强的沟通能力具有良好的服务意识金融
任职要求：
1、年龄在28周岁及以下，具备全日制大专或以上学历；
2、女性身高163cm至170cm，男性身高173cm至180cm，身体健康，体型匀称，五官端正，气质良好，普通话流利，无违法违纪记录及不良习惯；
3、了解银行基础知识及客户接待服务规范，具备学习银行业务与服务技能的能力，有相关工作经验者优先考虑；
4、具备基础的销售意识、自我管理能力及客户服务能力，沟通表达顺畅，富有亲和力，服务主动性较强。
用工形式：
采用劳务派遣方式，表现优异者有机会转入银行正式编制，薪资构成为基本工资2500元加提成，依法缴纳五险一金，每周休息两天。
工作地点：大庆市区内各网点就近安排
国有银行大堂助理（利济北路支行）
3000-5000元/月
银行大堂经理经验不限大专及以上销售经验客服经验银行具有较强的沟通能力富有亲和力具有良好的服务意识金融
岗位职责：
1、负责为网点电子银行客户办理激活服务，助力网络金融业务指标达成。
2、向客户宣传并推广手机银行、网上银行、银行卡绑定及省分行特色营销活动等相关业务；
3、指导客户下载手机银行APP，讲解产品核心功能，并协助客户掌握电子银行产品的基本操作。
岗位要求：
1、形象端正，气质良好，性格积极乐观，具备高中或以上学历，年龄范围28-44岁，工作经验不限；
2、个人征信记录正常；
3、具备较强的服务意识和一定的抗压能力，有商场导购或销售类从业经历者优先考虑。
三、福利待遇：
1、底薪2210+绩效提成，综合收入3-5K；
2、缴纳五险；
3、享受带薪年假、专业技能培训、定期团队建设活动、职业发展晋升机会及优秀员工激励奖励。
四、工作时间：9:00-17:00，每周工作六天，休息一天，作息同步银行营业时间
上班地址：利济北路支行
面试地址：铁狮控股大厦16楼1608室
【阜阳-太和县支行】大堂服务专员
2000-3000元/月
银行大堂经理经验不限大专及以上0经验带薪培训
【工作要求】年龄在20至40岁之间，具备全日制大专或以上学历，本人名下无注册营业执照，背景调查无不良记录
【薪资待遇】缴纳社会保险，实发工资2514元
【工作时间】每日上午8点至下午5点，每周工作六天，休息一天
某银行大堂服务助理上六休一
3000-4000元/月
银行大堂经理经验不限大专及以上具有较强的沟通能力富有亲和力具有良好的服务意识金融
职位：某银行大堂引导员
1.工作职责：
(1)负责营业场所环境维护。
(2)保障厅堂秩序正常运行。
(3)客户到访识别与分流引导。
(4)回应客户业务咨询问题。
(5)受理客户意见及投诉反馈。
(6)协助行方厅堂服务人员记录工作日志。
2.岗位要求：学历：大专及以上，年龄：22-40岁，性别：不限
（需提供征信报告及无犯罪记录证明）
3.上班时间：8:00-18:00，上六休一
4.工资待遇：薪资构成：3200，试用期2个月按80%发放
5.工作地点：西宁市城北区马坊街道柴达木西路
银行大堂服务主管
4000-8000元/月
银行大堂经理1年以下本科及以上普通话标准具有较强的沟通能力具有良好的服务意识
4、工作内容：
参与社区营销、私公联动、个贷推广等业务拓展的辅助支持，协助外出拓展新客户完成借记卡“一户六开两推”、信用卡“一户四绑”标准化操作，配合开展客户维护、企业关系维护及其他相关营销辅助事务。
（1）协助推进零售“十态百景”获客场景建设，参与三公里圈层合作商户接洽；支持新客户“一户六开”标准流程落地执行。
（2）协助组织实施外拓营销活动及客户“幸福工会”主题活动的现场执行。
（3）完成其他与市场外拓相关的辅助性工作任务。
三、薪资待遇：
1、实习期：1个月
前3天试岗按50元/天发放，后续按3200元/月标准结合实际实习天数核算，实习合格后签订正式入职合同。
2、试用期：1个月
3200元+提成（由银行按积分规则核定），综合收入3000-6000元。
3、正式期：
3700元+提成（由银行按积分规则核定）+100元/月年终奖励-社保上涨部分+社保下降部分-合规及现场管理扣款，综合收入5000-12000元，上不封顶。
4、入职即办理合肥市五险参保手续。
5、表现突出者有机会转入银行正式编制，具体依据总行年度名额安排确定。
四、工作时间：
8:00-17:30，每周工作五天，休息日以所属网点排班为准。
五、其他要求：
无犯罪记录、个人征信状况良好、无涉诉涉案情况、无注册公司行为、无其他异常社会行为。
银行大堂服务引导员-邵武
2000-3000元/月
银行大堂经理经验不限大专及以上具有良好的服务意识
无销售性质，纯服务岗位
工作内容：
1、负责客户引导与分流，协助其前往对应区域办理业务；
2、指导客户完成单据填写及自助设备的操作使用；
3、及时回应客户咨询，提供准确的答疑服务；
4、收集并记录客户的反馈意见与建议，做好整理上报；
5、维持营业网点厅堂秩序，保障服务环境安全有序。
职位要求：
1、大专及以上学历，需持有毕业证书，****内，身高158cm以上；
2、个人征信良好，无逾期记录；
3、能够胜任长时间站立工作，大堂无客户时可适当休息
上班时间：早8点至晚5点，午休1小时，上六休一
试用期2个月，薪资2560元，转正后月薪3200元
银行大堂服务引导员
2000-3000元/月
银行大堂经理经验不限大专及以上五险一金普通话标准具有较强的沟通能力富有亲和力具有良好的服务意识
一、工作职责：
(1)维护营业现场秩序，提示客户在指定区域等候；
(2)识别客户需求并引导分流，协助客户前往对应服务区域办理业务；
(3)回应客户咨询。在客户询问我行产品、服务或业务流程时，可进行初步交流与说明；
(4)受理客户投诉。认真听取客户意见，第一时间转交我行工作人员处理，配合完成沟通解释工作，不得擅自处理投诉事项；
(5)协助行方厅堂服务人员完成工作日志的填写。
二、岗位要求：学历：大专及以上，年龄：22-40岁，性别：不限（需提供征信记录及无犯罪记录证明）
三、上班时间：8:00-18:00，上六休一
四、工资待遇：
试用期2个月2560元，转正后税前3200元。缴纳深圳五险一金。
酒店前台月结
合作市酒店招聘一个前台 长期的 能听懂这边的藏语 工资3400 包住 联系电话 详情面谈（短期勿扰）
信贷顾问
7000-12000元/月
信贷专员经验不限大专及以上大额贷款审核经验银行工作经验电销经验
岗位职责:
1.主动联系并分析客户贷款需求，提供专业化的信贷解决方案；
2.根据客户需求匹配合适的贷款产品，并提出合理化建议，保障服务品质；
3.保持与客户高效沟通，确保贷款申请各环节顺利推进；
4.持续维护客户关系，第一时间回应客户关于贷款流程的咨询与疑问；
5.与团队成员协同协作，共同达成既定的业务目标。
任职要求：
1.具备良好的沟通表达能力和谈判技巧；
2.熟悉信贷市场基本情况，能独立完成相关业务操作；
3.有较强的客户服务意识和责任感；
4.能在高强度工作环境下保持积极态度和专注力；
5.具备良好的团队协作精神，能够与同事紧密配合。
服务员
岗位名称：火锅店部长；领班；服务员。
岗位要求：1.具备服务经验；2.热爱餐饮行业；3.工作认真细心，具备良好的团队协作能力。
薪资待遇：火锅店部长：工作38004500；领班：工作薪资详谈；服务员：工作32003500，管吃管住，每个月带薪休假四个半天，长期工作。
服务员
卓尼县清真餐厅：招聘前厅经理： 1名工资面议， 服务员： 10名工资3200，加全勤加提成，公休四个半天， 联系电话： ，李
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