
敦煌夜市项目经理 文旅运营导向 薪资可面议可与项目挂钩
5000-20000元/月
项目经理3-5年大专文旅夜市商业街区项目经验具备招商运营活动策划经验深度熟悉文旅项目全周期运作模式
招聘|敦煌夜市更新项目经理】
一、项目背景
项目位于敦煌核心街区,总体规模约9000㎡,为老街更新型夜市项目,包含约100个外摆摊位及多类型文旅业态。
项目采用“设计 + 建设+运营一体化推进模式”,强调空间场景、商业结构与运营策略的协同落地。
二、岗位名称
夜市项目经理(文旅 / 运营导向)
三、岗位职责
项目整体统筹
负责项目从设计深化 → 施工 → 开业的全过程推进
制定项目计划及关键节点(施工、招商、开业)
协调设计、施工及运营团队
运营导向的空间管理
参与夜市业态规划与摊位结构设计
协同设计团队优化动线、停留空间及消费场景
确保空间方案服务于经营逻辑(人流 → 停留 → 转化)
招商与运营协同
协助制定商户结构与招商策略
对接运营团队,推进品牌与摊位落位
参与开业前运营筹备及策略调整
施工与开业管理
统筹现场施工进度及质量以及成本优化
把控关键开业节点
组织开业前整体联调(场景、灯光、动线、运营)
开业后优化与迭代
跟进开业初期运营情况
根据客流及经营反馈,推动空间及业态优化
支持项目持续迭代升级
四、任职要求
必备条件(硬性)
有文旅 / 夜市 / 商业街区 / 景区项目经验
至少参与过一个已开业运营的项目(非纯设计阶段)
理解商业运营基本逻辑(人流、租金、转化等)
核心能力
能同时与设计团队、施工团队、运营团队高效协同
具备较强现场判断与应变能力
能平衡“空间表达”与“商业结果”之间的关系
优先条件
有夜市、市集、街区类项目经验
有招商或运营经验
有活动策划 / 内容策划经验
熟悉文旅项目运作模式
五、岗位特点说明:
项目为强运营导向,非一次性交付型项目
需要深度参与项目全过程及开业后阶段
工作节奏快,节点要求明确
六、合作方式
全职 / 项目制均可
薪酬及激励方式面议(可与项目结果挂钩)
电力工程项目经理
7000-12000元/月
项目经理/主管3-5年大专懂110线路会CAD
1、需具备3-5年及以上电力工程相关工作经验,全面掌握电力工程从前期规划、设计至施工及竣工验收的完整流程。
2、具有2年以上项目管理实践经验,曾主导或带领团队推进电力工程项目,具备良好的资源统筹与跨部门协作能力。
3、熟练操作项目管理工具,可独立完成项目进度计划制定与资源配置;能使用CAD等专业软件查阅及审核工程图纸。
4、对电力工程项目具备高度责任心,能够有效把控项目在安全、质量、工期及成本方面的整体执行目标。
加分项
具备电力、热力、燃气、水利等相关行业从业背景者优先
软件项目主管
8000-13000元/月
项目经理/主管5-10年本科团队管理经验中大型软件项目管理经验
工作内容
1、统筹西北区域医疗软件项目的整体规划与实施,保障项目按期交付。
2、组织团队成员协作,监督并控制项目关键节点进度。
3、参与小众化运营储备负责人的带教与培养工作。
任职要求
1、具备优秀的项目管理能力及良好的团队合作意识。
2、能独立应对并解决项目中出现的技术问题。
3、拥有较强的沟通协调能力与客户导向思维。
4、具备团队运营管理的意识与潜力。
招标项目主管
5000-7000元/月
项目经理/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责石油工程项目招标的全流程管理,确保各环节符合国家法律法规要求;
2.组织编写招标文件,统筹开标、评标工作,协调评标委员会相关事务;
3.全程跟进投标进展,及时解决投标过程中出现的问题,保障招标按时完成;
4.负责招标资料的整理与归档,配合开展项目验收及相关后续支持工作。
任职要求:
1.熟悉石油工程领域业务,具备相关项目管理实践经验;
2.具备良好的组织协调与沟通能力,能有效应对复杂工作情境;
3.熟练操作常用办公软件,工作认真负责,具有团队协作意识;
4.适应高强度工作节奏,具备较强的压力承受能力。
项目规划经理
5000-7000元/月
项目经理/主管3-5年本科
岗位职责:
1、开展国土空间规划、土壤数据整合、自然资源调查、评估评价等相关业务;
2、制定项目实施计划,并带领团队成员严格执行落实;
3、全面把控成果质量,承担主要责任,提供专业技术支持服务;
4、统筹项目进度管理,确保成果按期交付客户使用;
5、主导与客户的对接沟通及汇报工作,及时高效处理项目中出现的各类问题。
任职条件:
1、本科及以上学历,专业包括城乡规划、人文地理与城乡规划、空间规划、土地资源管理、农业资源与环境、土壤学等相关方向;
2、具有3年以上规划设计工作经验,具备良好的表达沟通、组织协调能力及团队协作意识;
3、熟练操作ArcGis、CAD、PS、湘源控规等工具软件,掌握国土空间规划、土壤普查、土地资源管理及评估评价相关政策和技术要求,具备较强的文字撰写能力;
4、责任心强,具备优秀的沟通能力与学习理解力,原则性强,执行力高;
5、持有相关专业中级及以上职称者优先,注册城乡规划师待遇可面谈。
司库项目主管
1.5-2万元/月
项目经理/主管5-10年本科司库财务
岗位职责:
1、开展团队管理工作,依据项目实际需求,组织项目现场实施、推进项目管理与过程监督,保障项目按计划推进;
2、主导大型项目交付工具的应用与能力输出,针对各项目的实施方式、执行策略及具体方案提供优化建议;
3、深入了解业务与产品,在项目实施的规划、培训、上线等关键阶段提供专业指导,确保项目平稳落地;
4、熟练掌握系统产品,能够面向客户开展业务流程与产品功能的培训支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、财务管理等相关专业背景;
2、具备3年以上ERP软件项目实施及项目管理经验,有司库、财务共享中心或综合ERP项目经历者优先考虑;
3、熟悉SQL Server、Oracle数据库及相关SQL语言操作;
4、具备良好的沟通协调能力,工作态度积极严谨,能适应高强度工作节奏;
5、性格乐观积极,具备较强的团队协作意识。
助理
6000-7000元/月
行政经理经验不限大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设工作,提升内部协同效率与员工归属感
3.制定并执行行政预算,管控采购、供应商管理及成本节约措施,确保资源高效利用
4. 管理行政制度流程,监督执行情况,推动标准化、规范化运作
5.协同人力资源部门完成员工入离职手续、考勤管理及办公系统运维支持
任职要求:
1. 具备行政管理相关岗位3-5年工作经验,有团队管理经验者优先
2.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业背景
3.熟悉企业行政运作全流程,具备较强的组织协调与跨部门沟通能力
4.责任心强,细致严谨,具备优秀的文字表达与公文写作能力
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与信息化系统操作能力
招聘人事行政主管,长白班+社保+享受公司常规福利
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专
岗位:人事行政主管(一岗兼顾人事+行政)
岗位职责
一、人事板块
1、负责员工招聘、面试邀约、入职、转正、调岗、离职全流程手续办理;
2、员工考勤统计、人事档案整理维护、劳动合同管理;
3、员工关系维护,处理日常人事基础事务;
4、协助制定、落地公司人事管理制度,配合完成部门人员统筹管理工作。
二、行政板块
1、负责公司日常行政事务,办公环境维护、物资采购、登记与管控;
2、公司会议筹备、场地布置、会议记录整理;
3、文件收发、归档管理;
4、后勤保障、访客接待等日常行政工作,保障公司正常运营。
三、任职要求
1、大专及以上学历,2年以上人事行政统筹相关工作经验,有主管工作经验优先;
2、熟悉人事、行政全套基础工作流程,做事细心负责、条理清晰;
3、具备良好的沟通协调能力、执行力,能独立处理各项日常事务;
4、熟练使用办公软件,工作踏实稳重,有责任心和团队协作意识。
四、工作时间
08:00-18:00,正常作息,具体休假面议
五、薪资福利
薪资:面议
,享受公司常规福利
六、工作地点
成都市温江区双堰路
30岁左右,沟通能力强
8000-9000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效
3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率
4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持
5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与安全稳定
任职要求:
1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力
4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
5. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政主管
1-1.5万元/月
行政经理3-5年本科5年以上相关经验
一、岗位职责
统筹公司行政后勤管理工作,公司运营效率、服务品质、安全合规及成本管控,具体职责如下:
1.行政体系搭建与管控:制定并优化园区行政管理制度、服务流程及运营标准,统筹行政团队(行政、物业、接待、办公、生产、研发及公寓等)的搭建、培训、考核与管理,推动行政工作标准化、规范化、高效化落地,确保行政体系高效运转,提升整体服务效能。
2.园区运营与后勤保障:统筹园区基础设施维护、环境整治、绿化养护、餐饮服务、公寓管理、办公服务等后勤工作,监督第三方服务供应商(物业、餐饮等)服务质量,及时协调解决园区运营中的各类后勤问题,保障园区日常办公、生产、研发及员工生活有序开展。
3.高规格接待与政企对接:主导园区重要接待工作,包括省部级领导、企业高管、合作单位及意向客户等嘉宾的参观考察、商务洽谈全流程策划与执行,展现企业品牌形象;建立并维护与政府相关部门(消防、公安、应急、城环、质检等)的常态化沟通机制,保障政企沟通顺畅。
4.成本管控与资产运营:编制园区年度行政预算,对行政开支、后勤成本进行动态监控与优化,通过流程优化、资源整合等方式实现降本增效;统筹园区固定资产、公共空间(工位、会议室、公共区域等)的管理与合理分配,动态监控空间使用率,优化资源配置,提升资产利用率。
5.安全合规与应急管理:建立健全园区安防、消防、应急管理体系,严格遵守《安全生产法》《消防法》等相关法规,定期组织安全巡查、消防演练及应急培训,妥善处理园区突发事件(如安全事故、应急接待、员工突发需求等),保障园区人身、财产及信息安全。
6.企业文化与员工服务:策划并落地员工关怀、团队建设、节日庆典等活动,搭建员工反馈机制,定期评估行政服务满意度,主导改进计划,提升员工归属感与幸福感。
7.跨部门协同与专项工作:协同公司相关部门,完成公司交办的行政统筹事项,推动各项行政工作与公司战略目标同频同步。
二、任职要求
1.年龄30-40周岁,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业本科及以上学历。
2.具有5年以上大型企业集团、10万平米高端园区、大型综合体或高端酒店行政管理/运营经验,其中至少3年以上团队管理经验,有大型企业园区全面管理经验者优先。
3.具备成功主导过高规格商务接待项目及实体空间(餐厅、会所等)运营管理的成功案例,能有效平衡服务体验与运营效益。
4.熟悉大型厂区企业行政后勤管理全流程,精通行政管理制度搭建、成本管控、安全合规、供应商管理等核心模块,具备从0到1搭建或系统性优化行政体系的能力。
输变电工程管理负责人
9000-14000元/月
项目经理/主管3-5年大专
岗位职责:
1.负责输变电工程的整体策划与执行管理,保障项目有序推进。
2.统筹调配项目所需资源,及时应对并解决实施中的各类问题。
3.全程监控项目进展,确保各项操作符合行业规范及相关法规要求。
4.保持与客户的高效沟通,推动项目按时高质量交付。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队协作意识。
2.熟练掌握项目管理工具,可独立完成计划制定与资源调度。
3.对电力工程建设具备强烈的责任感,能有效把控安全、质量、进度与成本。
4.具备较强的组织协调能力,能够推动多方协作保障项目顺利实施。
加分项
有以下行业经验:电力/热力/燃气/水利
软件项目主管
9000-10000元/月
项目经理/主管经验不限本科企业内部技术项目管理计算机相关专业软件研发经验实施交付经验PMP
工作内容
1、主导软件项目的全流程规划与实施,保障项目按期高质量交付。
2、统筹团队分工,跟踪项目进展,把控开发过程中的质量标准。
3、对接客户需求,准确把握业务意图,提供专业的项目管理服务。
4、有工业互联网项目经验者优先考虑。
任职要求
1、拥有优秀的项目管控能力及团队合作意识。
2、能及时识别并解决项目执行中的各类问题,确保进度有序推进。
3、具备较强的沟通表达能力,善于与客户及内部成员高效协作。
市政园林项目负责人
8000-10000元/月
项目经理/主管10年以上大专实施交付经验团队管理经验市政 园林 环保技术与运营
岗位职责:负责项目部全流程事务的组织实施与管理
任职要求:具备市政、园林、环保三个领域的相关工作经验,累计十年以上
项目主管/经理
5000-7000元/月
项目经理/主管3-5年大专团队管理经验企业内部技术项目管理
项目启动,进度把控,内外协调,数据维护,团队资源调配
工程项目主管
1-1.5万元/月
项目经理/主管10年以上本科非技术项目管理管理相关专业
岗位职责:
1.负责工程项目从前期规划到实施落地的全流程管理;
2.保障项目按既定规范及进度节点高效推进并顺利交付;
3.与客户保持密切对接,准确把握并落实项目相关需求;
4.统筹调配各类资源,及时应对和化解执行中的各类问题;
5.参与项目投标工作,确保流程符合公司制度及行业要求。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力;
2.擅长沟通协调,能快速响应并处理客户需求与反馈;
3.熟悉项目管理流程,具备较强的组织与推动能力;
4.可独立开展工作,具备较强的问题分析与解决能力;
5.富有协作意识,能够带动团队成员共同达成目标。
软件项目总监
7000-9000元/月
项目经理3-5年大专计算机相关专业ERP项目管理经验实施交付经验团队管理经验PMP销售支持/交付管理
岗位职责:
1.全面负责项目全生命周期管理,包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2.协调内外部资源,统筹设计、施工、采购等各环节,确保项目按时高质量交付
3. 主导项目风险识别与应对,及时处理突发问题,保障项目平稳运行
4. 编制并汇报项目关键报告(如周报、月报、结项总结),向管理层提供决策支持
5. 带领项目团队,指导成员成长,营造高效协作的项目执行氛围
任职要求:
1. 具备项目经理/主管相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 熟悉项目管理流程与常用工具(如甘特图、WBS、PMP方法论等)
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识
5.有行业项目实操经验者优先,能适应阶段性出差或驻场工作
项目设计主管
5000-7000元/月
项目经理/主管3-5年本科高标准农田建设农业水利工程水利水电工程
岗位职责:
1、主导实施水利、高标准农田、智慧农业、盐碱地治理、国土空间整治等工程类设计项目;
2、依据业主需求及公司标准,制定切实可行的项目设计方案,并组织团队成员严格执行落实;
3、统筹组织项目技术研讨会议,明确工作推进计划与人员分工安排;
4、在项目执行期间及时向业主及公司反馈进展情况,对出现的问题迅速响应处理,保障项目进度与成果质量满足行业规范及客户要求,并对最终成果质量承担首要责任;
5、在项目全周期内建立完整的工作档案,连同最终成果一并归档提交公司,严格落实数据安全与保密管理要求。
任职条件:
1、本科及以上学历,专业包括农业水利工程、水利水电工程、智慧水利、土地资源管理等相关方向;
2、具有3年以上农业或水利领域设计工作经验;
3、熟练操作CAD、Arcgis等专业设计工具,能独立承担农田水利、智慧农业等相关项目的方案设计任务;
4、具备较强的责任意识,良好的沟通协调能力与学习理解能力,原则性强,执行高效;富有奉献精神和团队合作意识,能接受省内短期出差安排;
5、持有相关专业中级及以上职称者优先录用。
经营部主管
5000-6000元/月
项目经理/主管3-5年大专团队管理经验管理相关专业
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上风电和光伏监理项目相关工作经验;
2、形象良好,能够适应不定期出差,具备一定客户资源及社会关系,具有团队管理能力及合同谈判经验;
3、熟悉招投标工作流程,能代表公司与业主开展合同谈判并完成签约;
4、了解资质延续办理流程及人员证书管理平台的操作;
5、熟练使用各类办公软件,如PS等。
加分项:
具备建筑工程咨询服务行业从业经验者优先。
水电站负责人
5000-6000元/月
项目经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责水电站日常运营与管理工作
2. 保障水电站运行的安全性与稳定性
3. 协调处理运行过程中出现的各类问题
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与管理能力
2. 能够妥善应对突发事件,确保电站正常运转
3. 具有良好的团队协作意识,能与团队成员共同推进工作
项目负责人/主管
5000-6000元/月
项目经理/主管5-10年本科实施交付经验
一、学历背景
【硬性要求】本科及以上学历,工程管理、机电工程、暖通工程、能源与动力工程等相关专业。
【加分项】具备PMP(项目管理专业人士认证),掌握ISO质量管理体系或能源行业相关标准。
二、工作经验
【项目管理方向】:5年以上工程项目管理经历,其中3年以上政府类项目或大型市场化项目(如清洁供暖改造、光伏电站建设)全流程管理经验,主导完成不少于3个项目的完整交付(从立项至验收)。
【售后方向】2年以上售后服务从业经历,独立处理过复杂技术类客户问题(如系统运行异常、能效未达预期)。
【加分项】同时具备项目交付与售后运维经验,理解全生命周期服务流程。有西北区域项目实践,熟悉当地设备运行维护难点。
【年龄范围】30-45岁,兼具专业技术积累与现场应对能力,可承受高频出差及多任务并行工作节奏。
三、项目管理能力
【全流程管控】熟练掌握项目计划制定、进度跟踪、成本控制、风险识别与应对,保障项目按期高质量完成(如政府采暖改造需契合政策实施节点)。善用甘特图、WBS、PDCA等工具,实现施工过程可视化管理。
【技术落地能力】能识读暖通图纸与光伏系统结构图,协调施工队伍解决现场技术难题(如管线布局冲突、设备安装匹配问题)。
四、售后服务能力
【快速响应与诊断】接到报修后24小时内响应,通过远程支持(如视频连线诊断)或现场排查解决80%以上常见故障。建立典型故障案例库,推动研发优化产品设计(如针对采暖管路易冻堵问题提出改进措施)。
【客户关系维护】定期回访重点客户(如政府部门、大型社区),提供预防性维保建议(如采暖季前开展系统检查)。制定客户培训方案(如设备操作说明、节能使用指引),减少因操作不当引发的故障。
【数字化工具应用】熟练操作项目管理软件及售后服务平台,支撑数据化决策与流程管理。
五、性格特质
【服务型领导力】既能统筹施工团队高效推进作业,又能以“管家式”态度服务客户,兼顾客户需求与工程规范要求。
【高抗压与韧性】面对政府审查、客户投诉、施工突发中断等情况保持冷静,迅速找到解决方案。
【价值观匹配】认同“交付不是终点,服务创造口碑”的理念,反对“重建设轻运维”的短期行为。重视技术传承,主动提升项目团队与售后人员的综合能力。
六、薪酬福利
【薪酬范围】5K
【作息制度】周末双休
【保险】五险
【试用期】3个月
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供甘南政项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘甘南建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。