一，[岗位职责]: 1。参与制定合理的营销计划方案负责线下产品的宣传，推广，筹划商务计划； 2。熟练基本业务流程，线下团队运营和企业运营工作；3。制定营销推广计划，负责区域产品推广，了解产品订单系统，完成各项基层运营管理工作指标： 4。根据市场产品的推广状况调整经营策略，并向经理及时提出可行性建议； 5。通过学习具备一定的招聘能力，培训能力，相关财务，HUB报表知识； 二，[岗位要求]: 1.18-25周岁，大专及以上学历； 2。熟练掌握办公软件，良好的团队协作能力；3。优先考虑学生干部； 4。具有较好的协调组织能力，执行能力，沟通能力 三，[福利待遇]: 1。试用期3000-5000/月，转正后5000-8000(你的能力决定了你的工资) 2。免费提供住宿，(空家电齐全，宿舍离公司步行5分钟)

工作内容：平台更新广告，完成日常工作 工作环境：办公室坐班，工作简单 轻松 自由 要求：30岁以下，有耐心，熟练运用手机，会电脑基本操作 工作地点：敦煌 时间：下午15点至19点，日结现结

要求身体健康，头脑清楚，仪表干净整洁，工作经验足者优先，爱岗敬业，有责任心，沟通能力强更好，服从领导分配，按时完成交办的工作任务，工作极积性高，上班期间不允许干私活，不拿公司—分财产，响应组织号招，能积极参与公益活动，多向公司提出好的建议，办公室工作者必须会电脑，网上宣传和营销。

要求年龄在30岁以下，身高在165左右，会普通话，会电脑，有驾照能开车，单身气质佳，喜欢旅游，性格外向有才艺优先，旅游专业，传媒或影视专科，艺校专科，底薪1一2万元根据个人能力，。学历不限，区域不限，干的好有赠干股分红，最底年薪有30万元！有意愿联系金总加个微信发筒历@qq.com

岗位职责： 负责社区、街道及指定区域旧衣服、家电、纸壳、塑料瓶、铁铝铜等可回收物的上门回收的推广 任职要求： 学历不限，不限时间，不限地点，多劳多得

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招聘：老旧小区供热改造入户登记员 因兰州市老旧小区热力系统升级改造工作需要，现面向社会公开招聘入户登记工作人员，具体信息如下： 一、工作内容 1. 上门走访辖区老旧小区居民住户，开展供热改造信息入户登记工作； 2. 向住户讲解热力管网改造相关政策、施工方案，耐心解答居民疑问； 3. 准确采集住户房屋信息、供热需求、改造意向等资料，规范填写登记表格，保证信息完真实； 4. 整理每日登记台账，按时汇总、上报登记数据； 5. 配合现场工作人员协调居民，做好施工前期沟通宣传工作。 二、任职要求 1. 责任心强，做事细致认真，信息登记严谨，无不良记录； 2. 服从工作安排，能够按要求入户走访，有社区走访、外勤、物业工作经验者优先； 3. 善于处理居民各类诉求，具备基础沟通协调能力。 三、工作地点 兰州市西固区山丹街甘中附院附近 薪资待遇 薪资：面议，按月结算；多劳多得，完成登记指标享有绩效奖励； 其他说明 工作主要为白天入户，一般为8:00-19:00部分时段需要配合居民休息时间灵活走访；

1. 协助制定并执行娱乐类内容运营策略，提升用户活跃度与粘性 2. 负责日常数据监控与分析，定期输出运营效果报告并提出优化建议 3. 对接内容创作者及合作方，协调活动落地、资源投放与进度跟进 4. 管理平台后台内容发布、审核及直播用户互动，保障运营流程顺畅 5. 参与策划线上主题活动及热点营销，配合团队完成传播目标 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强，细致耐心 2. 熟悉主流娱乐内容平台及用户行为特征，有网感、懂热点 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 有娱乐、新媒体、互联网行业实习或工作经验者优先

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1、协助开展电商平台日常运营工作，包含商品上下架、订单跟进、活动策划、店铺数据整理分析； 2、负责产品短视频、图文素材拍摄、简单剪辑，能够使用PS完成图片修图、海报制作； 3、配合品牌非遗糕点项目，维护新媒体内容，整理文案、素材，发布线上宣传内容； 4、对接内外部合作，整理运营报表、活动资料，完成上级安排的其他运营相关工作。 任职要求 1、熟悉电商基础运营逻辑，有电商平台实操经验优先； 2、掌握基础拍摄、视频剪辑技能，能够独立使用PS进行海报设计的 3、工作细心主动，具备良好沟通能力，学习能力强； 4

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营周/月报 4. 监控关键运营指标（如转化率、留存率、活跃度），提出优化建议 5. 维护基础运营文档及素材库，保障信息准确与及时更新 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 有互联网、电商或内容平台实习/工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1、参与公司日常运营，协助管理层完成各项任务； 2、学习并掌握业务流程，为未来管理岗位做准备； 3、参与团队建设与员工培训，提升团队整体效能； 4、协助处理客户关系，维护公司品牌形象； 任职要求： 1、大专以及以上学历，踏实能干 2、具备优秀的学习能力和适应能力，能够快速融入团队； 3、良好的沟通协调能力，能够有效解决工作中遇到的问题； 4、积极主动，有责任心，能够承担一定的工作压力； 薪资待遇： 1.无责5500底薪+提成+奖金 2.周末双休，购买社保 3.上班时间9:30-17:30；法定节假日放假 4.每月15日发放薪资

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