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诚聘20岁-40岁啤酒销售业务员，有酒水销售经验或相关资源的优先考虑，底薪3000+提成，工作地点临沭县。

薪资：无责底薪5500+高提成跳点至40%+现金奖励+五险+免费车位，小白综合月收入10K+ 秋招火热进行中，距离过年只剩半年，抓紧机会赚取收益 1、年龄要求：18-32岁，欢迎零经验新人加入，学历不限。 具备责任心，拥有良好沟通能力及团队协作意识。 工资待遇： 1、底薪7500+高提成＋绩效奖金，综合月薪普遍8-40K，收入与付出成正比，上不封顶。 上班时间： 1、每日8:50-18:00，午休一个半小时，每周六固定休息，法定节假日带薪休假。 公司不擅长空谈承诺，专注务实招聘 团队年轻化，同事友善易相处，管理开明轻松 全员00后主力，办公氛围活跃融洽！！！ 每周提供下午茶、零食补给，定期组织团建活动、小组聚餐，享受年终奖、业绩激励等多重福利...

锋泰数字科技招聘 要求思维敏捷，积极进取，工作认真负责，具备责任心和担当精神 工作内容 与团队协同开展业务，开发有资金需求的客户，协助办理贷款申请，主要涉及房产抵押、全款车大本抵押、工薪贷、小微企业主贷款等业务。通过电话销售、网络推广、微信营销、陌生拜访等方式拓展客户，公司提供系统化培训支持 福利待遇 1.高额提成+补贴+绩效+奖金，收入上不封顶，月入2万轻松实现 2.周末双休，公司定期组织团建活动 3.完善的人才晋升体系，晋升路径：销售-团队主管-主管-合伙人！能力决定舞台，机会均等！ 渴望实现收入自由的伙伴欢迎来电或到公司实地咨询了解！

职位详情钱多事少 1.工作时间9点到6点，氛围轻松不枯燥 2.免费提供系统化培训与学习机会 3.晋升机制公开透明，凭实力说话 4.团队氛围积极向上，心情舒畅 5.公司发展势头良好，前景广阔 6.产品知名度高，市场认可度强 我们对你的期待 1.学历不限（更看重实际能力），能吃苦耐劳即可 2.经验不限，只要态度端正、踏实肯干 3.外貌不限，爱笑的人更容易融入团队 4.性格不限，内心阳光、乐观进取最重要 薪资完全看个人能力，上不封顶 绝不辜负你付出的每一分努力！！！！ 1、底薪6000+40%高提成+多项奖励（开单奖、业绩奖等） 2、定期组织团建活动（烧烤、K歌、游泳……）及公费旅游，每周都有精彩可期 3、免费供应水果、饮料、甜点 本公司郑重承诺：直接受理招聘，从面试至入职全程不收取任何费用！

【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万 公司有项目培训部，最快6个月可以接手站点管理工作，加业绩底薪

岗位职责：我们是一家专注于全屋定制装修的企业，该岗位主要负责客户到店后的接待及面对面沟通签单工作，类似专业顾问角色。 任职要求：需具备一定的销售经验，拥有良好的沟通表达能力。 岗位福利：采用底薪加提成的薪酬结构，无责任底薪+提成每单1000-2500元不等，综合月收入可达15000元以上。公司统一分配客户资源，无需外出拓客，工作时间9:00-18:00，中午休息2小时，每月安排4-5天调休，工资按时于10号发放，提供五险、节假日福利、生日关怀以及团队建设活动等。公司现有员工1300余人，下设9家分公司，遍布山东各地，基本实现区域覆盖，诚邀广大行业精英加入合家和大家庭！

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1、无需自己寻找客户，公司与线上平台抖音、百度、微信朋友圈等新潮媒体合作，更有临沂广播电视台等大型临沂媒体合作，保证客户源的稳定。 2、负责现场谈单，有专业设计师现场帮谈客户，稳定的客户成交率。

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岗位职责： 1.负责公司产品的市场销售与推广工作； 2.维持现有客户合作，深入挖掘客户需求潜力； 3.拓展新市场区域，开发新客户资源； 4.构建并维护稳定的客户关系，提升客户满意度； 5.参与行业信息收集与分析，为管理决策提供参考建议。 任职要求： 1.接受无相关经验者加入； 2.具备良好的抗压素质； 3.擅长人际交流，能准确识别用户需求，拥有较强的理解与共情能力； 4.热爱销售岗位，能积极应对工作挑战。 薪资福利： 1.提供团队活动及系统化培训机会； 2.无责任底薪、月休4天，带薪学习、每月团建聚餐、全程实操指导、兼顾宝妈接送孩子时间安排； 3.高比例销售提成、清晰的晋升机制； 4.月薪5000-12000万。

【工作内容】 本岗位以服务企业类客户为主； 本岗位以服务个人用户为主； 本岗位通过电话沟通开展销售工作； 本岗位通过面对面拜访完成销售任务； 本公司业务覆盖线上与线下融合领域； 本公司所属行业为批发与零售范畴； 本岗位主要推广和销售其他类型产品或服务；

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（注：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细解读延长保修产品内容并完成销售转化； 2、维护与4S店的良好协作关系，树立公司专业形象； 3、办理合同签署手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理规范，落实上级布置的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无加班安排） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：魏牌&安鸿汽车园区 面试通过后统一安排为期两天岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教指导。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（月均收入12k-20k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日关怀与节日礼遇； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等文娱活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供广阔职业发展空间。 【任职要求】 1、高中及以上学历，热爱汽车行业与销售岗位，具备销售经验者优先考虑； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极乐观，具备良好沟通能力，工作认真负责，服从团队管理。

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中国人寿悦客管家招募(要求25岁-45 岁)，男女不限，中等专科及以上学历) 一、职位亮点:收入上不封顶，每个月25号准时发工资;完善的医疗、意外、养老、住院津贴等保障体系。 二、主要工作内容(维护老客户): 1、交费提醒，客户保费到期了，电话或者微信提醒客户交费。 2、咨询，接受客户已购保险的交费期，保险期间以及保险责任等方面的咨询，接受客户对于在售及加保方面的咨询。 3、理赔，客户出险了，办理理赔。 4、返还，客户购买的子女教育，婚嫁，养老等保险的生存金及分红金的领取。 5、信息变更，客户的电话，银行卡等信息的变更6、活动通知，公司的客户答谢，产品发布会，产品功能升级报告会，旅游活动等方面的通知。 三、职位详情: 售后服务专员，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发和活动告知。 四、工作时间要求: 8:00-17:00(午休两个小时，售后工作没有加班)周末休一天半，节假日正常休息。 五、职业发展:世界500强培训体系(新人培训、衔接培训等)，长达四年新菁英津贴支持，公开透明的晋升机制。 六、工作环境方面:弹性工作时间，周未双休，团队氛围融洽。 七、加入我们，您将获得: 1.央企平台:依托中国人寿万亿级资产规模及行业龙头地位，服务全国客户网络。 2.科技赋能:运用智慧社区管家、在线理赔等工具，提升服务效率。 3.社会价值:参与养老金融、健康中国等国家战略。

岗位职责： 1、开展农副产品的市场推广与销售工作，达成既定销售任务； 2、保持与客户的良好互动，掌握客户实际需求，提供专业的解决方案与服务支持； 3、汇总市场动态及客户反馈，为产品优化和营销策略调整提供参考依据； 4、协助制定销售方案，落实各项销售举措，提高产品在市场的覆盖范围； 5、按时提交销售进展报告，协同团队成员共同推动业绩增长。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调能力与谈判能力，能独立推进销售流程； 2、了解农副产品领域，有行业销售背景者优先考虑； 3、拥有较强的市场分析能力及客户服务意识； 4、适应快节奏工作环境，具备抗压能力与团队协作精神； 5、精通常用办公软件，可高效完成销售数据整理与客户信息管理。

岗位职责： 公司提供高质量精准客户资源，通过电话与客户沟通，完成线上接单，全程一对一指导，零基础也能快速上手。 非贷款类工作，主要通过电话深入了解客户需求，推荐匹配的业务方案。 业务流程清晰简单，不限制行业背景，具备基础打字能力即可胜任！ 高提成激励！首月成交一单收入即达5000+，月均收入8000-1万，多劳多得，欢迎想赚钱的你加入！ 每月休息4天，法定节假日带薪休假，享受15天带薪年假，标准八小时工作制。 任职要求： 年龄20-50岁，普通话标准流利，性格积极外向，具备良好的沟通技巧和应变能力

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我公司为建材企业，主营人造石英石材料，因国内销售业务持续拓展，现诚聘销售精英5名，岗位职责如下： 1.根据公司提供的老客户名单，跟进具有复购意向的客户，做好客户维护工作 2.利用运营部门提供的联系方式，主动开发新客户资源 4.配备专业销售经理，提供一对一辅导带教 福利待遇：五险 工作地点： 地点1：鲁商中心A5一单元，11层 工作时间：8:30-17:30，每月休息4天 定期组织旅游、聚餐及团队建设活动

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